本岗位为公司储备管理岗，将参与自主品牌饮品、食品的市场调研、选品策划、产品口味研发、生产协调、营销方案制定、门店客户开拓及客户关系维护等环节中的具体工作。 培养周期为2-5年，通过轮岗实践与资深导师指导，逐步成长为分公司部门总监（专业型人才）或分公司总经理（复合型人才），并在8-10年内发展为事业部总监（专业型人才）或事业部总经理（复合型人才）。 公司成立于1993年，位列民营企业500强，曾承担奥运会供餐保障任务，是团餐行业领军企业，同时在军队社会化保障、乡村振兴领域处于领先地位。全国范围内拥有员工超13万人，业务涵盖团餐与供应链、乡村振兴、新零售、饮品及食品研发生产销售等多个板块。 自2021年至2024年，已完成在全国十余省四十二座城市的布局，现有在建及投入运营的产销一体化产业园13个。自2025年1月起，已成功推出绿色健康饮品品牌与品类二十余种，覆盖植物蛋白类如核桃露、杏仁露，以及椰子水、白桦树汁、果汁汽水、无糖茶饮、功能饮料、凉茶、矿泉水、纯净水、AD钙、乳酸菌饮品、牛奶饮品、调味品等系列，每年持续推出约20款爆款新品。 未来十年，计划打造100个自主品牌，开发1000个热销品类，构建规模化的绿色健康产品矩阵，为消费者提供多元选择、纯粹健康、口感卓越且高性价比的产品体验。 岗位职责： 1. 协同总部管理团队制定区域市场发展战略； 2. 组建并搭建区域核心运营团队； 3. 推动公司自主品牌饮品、食品在当地市场的拓展与落地； 4. 负责区域内客户资源的运营管理与长期维护； 5. 对接并推进第三方融资合作的相关洽谈工作。 岗位要求： 1. 优先考虑党政机关退休干部或部队退役、转业领导干部，具备副科级或副团职及以上职务者优先； 2. 在当地具备广泛的人脉网络和资源积累； 3. 对快消品行业有浓厚兴趣和发展意愿。

职位要求： 1. 具备高中及以上学历，有5至10年隧道、桥梁工程相关工作经验； 2. 身体健康，能吃苦耐劳，具备较强的执行能力； 3. 熟悉施工图纸、技术标准及规范，具有一定的组织协调能力，工作地点需服从公司统一安排。 岗位职责： 1. 全面负责项目管理并兼顾技术工作； 2. 确保工程质量、进度与安全达到公司规定标准； 3. 负责现场技术指导，及时解决施工过程中出现的技术问题； 4. 对下属技术人员的工作进行指导、监督和考核； 5. 按时填写施工日志，确保记录完整并及时交由资料员整理归档，参与工程计量并提供所需资料。 包吃住， 上班时间：根据项目实际安排， 上班地址：由公司根据项目情况统一调配

*实力雄厚*细分领域头部企业年营收4-5亿元项目持续稳定 *薪酬优越*综合年薪10-50W *成长保障*行业一流技术团队内部学习平台技术研讨常态化 *福利完善*五险一金 岗位职责： 1.落实耐火材料施工方案，组织现场实施，保障工程按期保质保量交付； 2.负责施工现场安全管理、人员调配、设备管控及各类问题的协调处置； 3.控制项目成本，提升执行效益，统筹资源配置以实现利润最优； 4.维护客户关系，确保服务满意度。 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.年龄40周岁以下，可适应施工现场环境，具备长期外派条件； 3.具备较强的组织管理与沟通协调能力。

岗位职责： 1、统筹项目全生命周期管理，确保项目在规定时间内、符合质量标准及预算要求顺利完成。 2、主持项目启动、规划、实施、监控与收尾各环节的会议，负责会议纪要的撰写与后续跟踪落实。 3、整合项目内外部资源，及时应对并解决项目执行中的突发状况，保障项目有序推进。 任职要求： 1、具有建筑工程或相关专业背景，掌握项目管理流程及相关方法。 2、具备出色的沟通协调能力，能与各级团队成员及客户进行高效对接。 3、熟练操作项目管理软件，如MSProject、Excel等，具备较强的文档撰写能力。

岗位职责： 1. 负责地基、主体、水电、防水等各施工环节的质量监督； 2. 检查建筑材料，排查现场安全风险隐患； 3. 掌控工程进度，定期向业主反馈施工情况； 4. 参与各阶段验收工作，协调处理施工中的问题，并做好监理记录留存。 任职要求： 1. 熟悉自建房施工流程，具备识图能力； 2. 具备较强的责任意识，沟通与协调能力良好； 3. 有施工现场监理经验或持有相关资格证书者优先考虑。 鄢陵 禹州 襄县地区都需要

1. 年龄原则上不超过40岁，具备本科及以上学历，条件特别者可放宽至45岁； 2. 需在工程咨询领域拥有五年以上技术、管理或市场拓展相关工作经验； 3. 具备吃苦耐劳精神，责任心强，执行能力突出，能够适应长期外出工作（每月出差不少于15天）； 4. 具有较强的学习能力与文字表达能力，擅长商务谈判及授课讲解。

岗位职责： 1、主导财务信息化整体蓝图设计，涵盖共享服务、财务会计、管理会计、财资管理等多个专业领域的方案策划与系统规划； 2、对接财务及相关业务部门，深入收集并分析实际需求，提炼核心价值点，实现从业务语言到技术逻辑的有效转化； 3、梳理并优化端到端业务流程，全面掌握各环节运作机制，识别关键改进节点，借助技术手段推动流程变革，在形成标准化作业规范后，协同产品与技术团队推进系统化落地； 4、与业务方、开发团队、测试团队等多方协作，保持高效沟通，确保各方对需求理解统一，并参与系统验收测试，保障系统功能符合业务要求及质量标准； 5、基于运营数据分析，发现流程瓶颈与优化空间，提出切实可行的改进建议，持续提升业务运行效率与系统使用体验； 6、运用RPA、人工智能等先进技术，推动财务流程自动化水平提升，增强财务运作智能化能力； 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息管理、财务管理等相关专业背景； 2、具备10年以上财务信息化领域工作经验，熟悉财务制度、管理流程及财务运营模式，有ERP项目实施经历者优先； 3、深入了解电商及采产供销一体化企业的财务、资金、预算等模块及相关数据系统的流程架构，曾主导财务收付、预决算、财务共享中心等相关系统建设者优先； 4、责任心强，具备优秀的管理能力、数据分析能力和抗压能力，拥有良好的沟通协调意识与团队协作精神； 5、有财务软件或大型ERP厂商财务模块实施顾问经验，或在传统零售、互联网企业从事过同类岗位者优先。

需要出国。坦特尼亚

1. 具备本科及以上学历，专业方向为经济学、金融学、营销学等相关领域； 2. 对销售岗位有浓厚兴趣，能够适应一定强度的工作压力； 3. 在经济研究、规划编制、工程咨询或工程项目建设等行业拥有扎实的技术或管理实践经验者优先； 4. 有过政府经济管理部门或项目管理相关岗位工作经验，了解政府运作流程及政策方向者优先； 5. 拥有5年以上工程咨询或工程建设行业从业背景者将被重点考虑。

招项目经理、技术负责人，具有一级建造师证+安B，有智能化工程管理经验，能接受全国出差，服从公司的项目安排，工资面议。

确山招聘1.持有C1及以上驾驶证，3年及以上实际驾龄；2.能熟练驾驶小型货车3.服从工作安排，能配合完成家具货物的装卸、清点、配送4.工作认真负责，吃苦耐二、薪资待遇•综合薪资：4000—6000元/月•薪资稳定，多劳多得，具体面议三、工作内容1.负责工厂的日常送货等工作2.负责车辆日常检查、保养及清洁，行车安全3.配合仓库完成货物装车、清点、交接免费招聘

确山招聘县城企业招叉车工50以内4000起（要求有证）工资发放应时

确山招聘县城楼盘招电工（工资发放应时）52岁以内工作八小时月休四天有证最好

新能源常州厂目前缺几个看机器的普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

河南驻马店育肥场招聘:新场、全自动料线、全漏粪、工作轻松招聘单工1人，要求身体健康、无重大疾病、年龄60以下联系电话():

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

工地负责人

国道217主要是负责甲方对接，甲方技术管理，工地现场莎车线

机电项目经理 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通工程等相关专业； 2、年龄50周岁以下，拥有一级或者二级建造师证书者优先。 3、具有十年以上机电安装施工管理经验，能独立绘制图纸和制定方案，解决处理技术难点。 4、参与项目的成本控制，能独立完成机电安装结算工作。 5、责任心强，学习能力强；熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准。 6、工作认真刻苦，积极进取，沟通协调能力强，有良好的团队合作精神 7、工作待遇10000元，交社保，包住宿，吃饭自费。 8、工作地点：浙江省舟山市普陀区

重庆市渝中区招装修木工、木工代班，项目经理（自带工人资源），负责连锁电瓶车门店装饰项目（2年的连锁项目） 全国电瓶车连锁店重庆区域施工招聘 重庆区域招聘:代班组长 因公司业务扩展:急需招聘一批能力强的木工代班和项目经理。 要求:1-木工专业出身，同时具备会2个以及以上工种（电工优先），重点：必须是木工专业出身。 2-自带工人资源，有工具车能接受异地跨省指派项目优先 3-年龄25-45岁之间。（中专以上学历优先）

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

1. 具备本科及以上学历，专业方向为经济学、金融学、市场营销等相关领域； 2. 对销售岗位有浓厚兴趣，具备良好的心理承受能力与抗压素质； 3. 在经济分析、发展规划、工程咨询或工程项目实施等工作中拥有扎实的技术背景或管理经验者优先； 4. 有在政府经济管理部门或项目主管单位任职经历，了解政府运作流程及政策发展方向者优先； 5. 拥有5年以上工程咨询或工程建设行业实际工作经验者优先考虑。 公司提供优于行业常规水平的薪酬福利体系，完善的培训成长与导师带教机制，凭借雄厚的资信背景、专业技术支持和稳定的发展平台，为员工创造广阔的职业发展空间

协助现场进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档 施工前报验 、人员变更、验收等流程性手续，确保资料完整。 参与安全文明施工巡查，协助落实现场管理制度 学历不限，建筑类、土木工程类相关专业优先 无经验要求，应届毕业生或有实习经历者均可 具备基本CAD识图能力 责任心强，善于沟通。有学习能力能适应施工现场环境 有施工员、资料员等工作经验优先 招长期 踏实稳定的。只能干一两个月的勿扰

懂净化车间技术要求

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 明日开展简短语句朗读兼职任务，内容多为单字或短词，操作轻松（用于天猫精灵、小度等AI语音助手功能测试）[庆祝] 1.工作时间段：每人选定一个固定时段，实际作业时长1小时20分钟（提前完成可提前离岗） 上午08:30，需5人 上午10:10，需5人 下午12:30，需5人 下午14:30，需5人 下午16:10，需5人 2.工作地点：北环路信阳国际茶城（临近信职与农林学院） 3.薪酬标准：每人32元[玫瑰][玫瑰] 现场登记姓名，工资统一发放[玫瑰] 报名格式：姓名，电话，性别，年龄 （报名成功后，请守信履约，准时到岗）

【岗位职责】 1. 跟踪收集招投标动态，甄别有效项目信息并按时汇报； 2. 与内部相关部门协作，掌握项目详情、技术方案及施工安排，获取标书编制所需资料与数据； 3. 独立完成标书的撰写、排版、审核及装订，确保文件规范准确； 4. 参与优化标书作业流程，提高投标效率与整体质量； 5. 归集整理项目文档、合同资质及运维档案，实施分类归档管理； 6. 对接行业协会、展会平台拓展商务资源，借助行业、政企及协会网络支持业务发展； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，环境、机械、电气、工程管理等相关专业背景； 2. 能独立完成整套标书制作，具备3年以上环保或工程类标书经验，拥有行业、政企、协会资源者优先； 3. 具备商务开拓能力，可维系行业、政府及协会关系，主动发掘合作机会； 4. 熟练使用办公软件及计价工具，文字表达能力强，擅长文档编写与信息整合； 5. 熟知招投标全流程，思维条理清晰，沟通协调能力佳，能适应紧急投标任务节奏； 6. 工作认真细致、责任心强，执行力高，具备良好的团队合作精神；

职业规划：技术工人-技术工程师-项目经理-公司事业部负责人 待遇：实习期（3个月），管吃住3000元/月 转正：管吃住，5000-9000元/月 岗位要求及素养： 1、年满18周岁，身体健康，能吃苦耐劳，无不良从业记录。 2、对制冷行业有浓厚兴趣，愿意从基础做起。 3、具有良好的沟通能力，责任心强，能够适应团队合作，服从领导工作安排。 4、诚聘同行者，共赴新征程，愿以真心换忠心，与企业并肩成长！ 岗位职责: 1、协助资深技工完成制冷设备的安装、调试及维护。 2、学习制冷设备的工作原理及操作流程，提升专业技能。 3、参与设备故障排查与修复工作，积累实践经验。 4、定期接受培训，掌握最新的制冷技术与行业动态。

岗位职责 1. 小学英语教研项目统筹与执行：主导英语教研项目规划（如新课标配套课程开发、AI学习机内容建设、课后练习系统设计），明确阶段性目标（如“3个月内完成3-6年级语法课程内容产出”），拟定研发方案（包括内容结构、任务分配、审校节点），组织教研团队有序推进，确保成果契合国家新课标标准及小学生学习特点。 2. 教研内容审核与质量保障：制定小学英语教研质量规范（如知识准确、内容生动、难度分层合理），对教案、课件、习题等核心材料进行审查（如“语法讲解是否清晰易懂”“题目是否覆盖关键考点”）；主持内部教研评审会议，邀请一线教师与学校管理者提供意见，推动内容迭代升级（如加入“情境对话训练”“知识点游戏化巩固环节”）。 3. 团队运营与专业发展：负责英语教研团队管理（含基层教研人员），合理分配研发模块（如A负责人教版听力内容、B负责人教版阅读内容），定期组织教学培训（如“新课标要点解析”“AI工具在英语教学中的实践应用”）；推行“导师带教”模式，助力新人快速掌握课程研发流程与内容设计方法。 4. 多部门协同与产品化落地：协同美术/动画团队（推进课程视觉呈现）、技术团队（实现AI学习机功能匹配）、商务团队（收集学校端实际使用反馈），保障教研成果高效转化；监测课程使用数据（如学生学习时长、答题正确率），基于数据分析优化内容策略（如调整单元难度、强化薄弱知识点训练）。 任职资格 1. 本科及以上学历，英语相关专业，具备3-5年小学英语教研工作经验，其中至少1-2年承担教研项目管理工作（有参与新课标课程开发或AI教育类产品教研经历者优先）； 2. 熟悉小学英语教学体系：深刻理解教育部新课标精神，掌握3-6年级学生语言习得规律，能够独立完成教学场景适配的课程设计（含教案、课件、练习题等）； 3. 具备良好的项目推进能力：可拆解复杂教研任务，制定可行计划，控制进度与产出质量，及时纠正“方向偏差”“内容不适配”等问题； 4. 沟通协调能力突出：善于与插画、技术等部门对接需求，能有效收集并整合一线教师与学生反馈，持续优化教研成果；有团队管理经验者更佳。 三、福利待遇 薪资：10k-15k 社保：五险 上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休 生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假均配备。

岗位职责 1. 全面项目管理 全面统筹甘南隧道项目的施工全过程，对项目的安全、质量、进度、成本、环保及文明施工负总责，严格执行国家、行业与地方的工程建设法律法规、技术规范和标准，落实公司各项管理制度，确保项目高效有序实施并顺利交付。 2. 团队与统筹管理 领导项目管理团队，清晰划分各部门与岗位职责，统一调配施工队伍、机械设备及物资材料等资源；定期组织项目例会与生产调度会议，及时协调解决施工过程中的各类问题，保障现场施工平稳有序推进。 3. 技术与施工管控 熟练掌握隧道施工核心技术，主持审核施工组织设计及专项施工方案，重点把控高寒高海拔环境下复杂地质条件（如高地应力、软弱围岩、突泥涌水等）的关键工序；监督技术措施落地执行，配合总工攻关重大技术难题，确保施工方案科学合规、切实可行。 4. 多方沟通协调 具备突出的内外部协调能力，有效对接建设方、监理方、设计方、地方政府以及藏族聚居区群众等相关方，妥善处理项目审批、征地拆迁、施工协作及矛盾调解等事务，营造和谐稳定的外部施工环境。 5. 成本与风控管理 主导项目成本预算管理，审核工程计量、签证变更及结算流程，严格控制各项支出，实现成本可控、效益最优；系统识别并管控安全、质量、合规等各类风险，全面落实安全生产责任制，杜绝重大质量安全事故的发生。 6. 项目验收与复盘 牵头组织项目竣工验收与资料归档工作，完成收尾移交与结算；主持项目总结复盘，提炼在施工组织、技术应用、协调管理等方面的实践经验，持续优化后续项目管理水平。 任职要求 1. 学历与专业：土木工程、隧道工程、交通工程等相关专业，大专及以上学历。 2. 资质证书：具有一级注册建造师资格（公路/市政/铁路工程方向），持有安全生产考核B证，具备工程师或以上职称。 3. 工作经验：8年以上隧道工程施工管理经历，其中5年以上担任隧道项目经理职务，有完整参与过高寒高海拔地区或复杂地质条件下隧道项目者优先考虑。 4. 专业能力：熟悉隧道施工全流程的技术与管理要点，掌握施工工艺、质量验收标准及安全监管规范；具备较强的项目统筹、成本控制与风险预判能力。 5. 综合能力：具有良好的组织指挥、沟通协调与突发事件应对能力，能快速适应甘南民族地区工作环境，妥善处理多方关系；作风踏实，能长期驻场作业。 6. 职业素养：责任心强，工作作风严谨，诚实守信，具备优良的职业道德和团队领导能力。

岗位职责： 1. 统筹光伏项目的全流程管理，包括规划、实施与进度把控，保障项目按时交付并达成既定目标； 2. 组织协调内部团队与外部合作单位，推动解决项目执行中的技术难点与管理障碍； 3. 跟踪管控项目关键指标，如进度、成本与质量，根据实际情况动态优化项目方案； 4. 参与光伏项目商务环节的协商工作，确保合同条款合理并保障项目收益水平； 5. 主导项目竣工后的客户对接与关系维护，提升客户满意度并促进长期合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，能源、电气、工程管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上光伏领域项目管理经历，掌握光伏电站建设全流程规范； 3. 拥有较强的团队管理能力及跨职能沟通协作经验； 4. 可独立识别与应对项目风险，具备优秀的判断力与问题处置能力； 5. 对新能源行业有高度认同感，责任心强，富有进取精神，能接受出差安排。