主要负责办公智能化、数字化转型、AI知识库、多维表格、数据仪表盘等相关业务 仅限具备飞书/企微/钉钉/泛微/永中/微软等数字化办公系统经验者，具体细节可面议 岗位职责： 1. 发掘潜在商业机会，讲解解决方案，并与内部协作部门高效对接 2. 客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 3. 无需添加客户私人联系方式，工作时间专注工作，下班后自由支配个人时间 4. 客户实行双休制度，团队同步享受周末休息 5. 提成按月核算发放，不需等待项目全部完结 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧，面对大型客户能展现专业沟通素养 2. 拥有快速学习能力，可根据客户需求灵活匹配产品方案 3. 对软件及数字化领域有浓厚兴趣 4. 目标明确，上班专注效率，下班享受生活

岗位描述 1.自动化设备电气调试装配岗 2.客户现场问题解决 岗位要求 1.具有非标自动化调试经验，经过简单岗前培训能够独立操作调试设备 2.基础的信号点位调试 3.排查线路故障 4.有直接解决问题能力，想在行业深入发展

岗位职责: 1.面向客户开展专业的产品功能演示与技术支撑，确保客户充分理解并熟练掌握产品使用方法； 2.及时响应客户技术疑问，输出专业建议与应对方案，协助处理产品应用过程中的各类技术障碍； 3.深度参与项目初期技术对接，协同销售及研发团队，保障客户需求精准传递并落地实现； 4.整理汇总市场端反馈信息，为产品迭代升级及市场推广策略提供技术层面支持。 任职要求： 1.具备扎实的技术分析功底，可高效识别并解决复杂技术难题； 2.拥有出色的沟通表达能力，能针对不同对象清晰传递技术内容并开展培训指导； 3.具备良好协作意识，能在高强度、多任务并行的工作环境中保持稳定高效输出。

销售工程师（工程材料试验服务 / 试验设备） 岗位职责 1. 负责公司工程材料领域中试试验服务及试验设备的市场拓展与销售工作，重点推进存量客户激活与新客户开拓。 2. 面向高校、科研院所、项目投资机构等高端客户群体，深入挖掘其在技术成果转化、项目验证、实验室筹建等方面的实际需求。 3. 在售前技术支持配合下，独立完成客户接洽、需求梳理、方案讲解、报价推进及合同签署全流程。 4. 协同技术团队开展试验方案交流、客户疑问解答，持续提升客户体验与二次合作率。 5. 按计划达成销售任务，实现快速成单与业绩增长突破。 任职要求 1. 本科及以上学历，211院校优先考虑，材料、化工、机械等相关工科专业背景均可。 2. 具备较强的学习能力与逻辑思维，有志于长期发展技术导向型销售职业路径。 3. 表达流畅自然，具备与教授、科研人员、企业高管等高层次客户沟通的能力。 4. 目标意识清晰，抗压性强，执行力突出，能适应客户跟进、回访及实地拜访等工作节奏。 5. 是否具备销售经验不限，公司提供系统化培训及成熟客户资源支持。 我们提供： 1. 公司沉淀多年的高校、研究院所、投资机构优质客户基础，上手迅速、出单周期短。 2. 完整的培训体系：涵盖试验技术、设备知识、客户沟通技巧、方案撰写等内容。 3. 明确的激励政策：试验服务提成 + 设备销售提成双轨并行。 4. 新建团队，平台崭新，主管全程带教，成长路径清晰，晋升机会充足。 5. 团队氛围简洁务实，聚焦结果输出，助力新人高效产出业绩。 亮点说明 1. 业务聚焦工程材料中试服务、成果落地及项目投资验证，客户层级高，合作持续稳定。 2. 销售策略以建立专业信任和长期关系为核心，避免价格战，利于长远发展。 3. 团队处于初创阶段，资源集中，发展空间大，个人更容易脱颖而出、体现价值。 职位福利：五险一金、餐补、员工旅游、节日福利、包住、包吃、通讯补助、健身俱乐部

岗位职责： 1、依托现有客户资源，通过电话主动对接客户，深入沟通并掌握客户需求； 2、结合客户实际状况，定期进行实地拜访，精准把握客户的实际需求； 3、依据公司制定的年度与月度业绩指标，达成个人对应的销售目标； 4、持续学习空压机相关技术知识及商务谈判技巧，不断提升专业素养与综合能力； 5、遵守公司管理制度，配合主管工作安排，积极协同同事协作，协助服务工程师完成客户关系维护等支持性工作； 任职要求： 1、年龄22-35岁，具备高中或同等及以上学历； 2、具备较强的学习能力，责任心强，作风踏实诚信，富有团队合作意识； 3、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备良好的语言表达与协调沟通能力。 福利待遇： 1、月综合薪资5500-11000元（不含提成），额外享有五险一金+生日/节日礼品+团队旅游+法定节假日休假。 2、办公环境优良，团队氛围融洽，定期开展员工聚餐及团建活动。 3、公司提供全程一对一免费带薪培训，零经验者也可安心入职。 4、每月开展优秀员工评选，并为表现突出者提供不定期带薪外出培训机会。 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监；部门经理及以上管理岗位均从内部选拔，优先晋升优秀员工，公司设有系统化的成长培养机制，助力员工全面提升综合素质，打造实现自我价值的发展平台。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的企业，拥有成熟的培训体系，已成功培养出众多销售与管理骨干。对于业绩突出的员工，不仅提供广阔的发展舞台，还将给予股权激励，共建员工与企业的命运共同体！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您尚有巨大的潜能等待释放； 如果您希望加速实现人生价值； 那么，我们诚邀您的加入！

岗位职责: 1、负责国内油站加注设备的现场安装、调试及售后支持工作； 2、参与油站加注设备的技术管理与运行维护相关事务； 3、对售后服务中出现的问题进行整理与归纳，提出优化建议； 任职要求: 1、无油气过敏史，不晕车，能够适应长期频繁的全国范围内出差； 2、本科及以上学历，机械、机电类等理工科专业优先考虑； 3、有机械类设备安装、维修经验者优先录用； 4、欢迎优秀应届毕业生投递应聘

工作内容： 负责DICT集成类项目的产品技术沟通、技术宣讲、需求调研与分析、解决方案设计、投标过程支持、现场述标与应答、投标复盘总结，以及中标项目的实施推进和内部技术培训交流工作。 工作要求： （1）具备较强的逻辑思维能力、沟通表达能力和抗压能力。 （2）熟练使用Office等常用办公软件，熟悉售前工作全流程管理。 （3）熟悉DICT智慧城市领域的业务现状与客户需求，具备方案策划与撰写能力；有党政军行业服务经验者优先考虑。 3. 要求具备985或211院校全日制本科及以上学历； 4. 所学专业须符合中国移动规定的3T（IT、CT、DT）相关专业范畴； 5. 本岗位需具有一年及以上相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，落实并达成公司制定的销售目标； 2. 开发潜在客户，深入沟通了解客户需求，推动销售成交； 3. 维系现有客户关系，持续挖掘合作机会，拓展产品覆盖区域。 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递，党员优先考虑； 2. 反应敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧和客户服务意识，富有亲和力； 3. 品行良好，态度积极，目标明确，能适应一定的工作挑战与压力； 4. 具备较强的团队协作能力，灵活应对各类情况，自我管理能力强； 5. 具备基础的市场洞察与判断能力； 6. 持有驾照并能熟练驾驶者优先录用。 公司员工福利： 1. 缴纳五险，提供定期健康体检； 2. 设立全勤奖励机制，每月对出勤达标的员工给予激励； 3. 年底根据公司经营情况发放年终奖金； 4. 法定节假日发放节日福利品，实行大小周工作制。 公司紧邻地铁1号线地铁口，通勤便捷！ 诚挚邀请行业人才加入我们的团队！ 职位福利：五险、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期体检等 职位亮点：定期体检+五险+团建活动+年终奖！欢迎业内精英加入

一、公司简介 焦作中鑫重工机械有限公司是一家国内知名的破碎、粉磨、选矿集成制造企业。专注行业30余年，始终坚持品质铸就未来；依托对圆锥破碎机、颚式破碎机等核心设备的深入掌握及全产业链解决方案能力，为全球客户打造高效、节能的定制化生产线服务，业务遍及矿山、选矿、城市建设等多个领域，持续致力于成为破碎粉磨装备与技术服 务的领先企业。 二、招聘岗位 选矿售前工程师（1-2名） 三、岗位职责 1、配合销售团队完成选矿项目售前技术支持工作； 2、依据项目实际情况，及时优化并完善技术方案； 3、参与技术交流与谈判，支持商务投标相关事务； 4、深入分析设计资料，熟悉设计规范，处理相关技术难题； 5、协同销售接待客户，提供专业技术解答与辅助支持。 四、岗位要求 1、本科及以上学历，矿物加工或选矿工程相关专业，具备3年以上选矿现场工作经验或矿山机械类售前技术岗位经验者优先； 2、掌握破碎与选矿工艺流程。 3、技能要求：精通CAD制图软件，可独立承担图纸绘制与方案编写任务； 4、团队协作：具备良好的部门内及跨部门协作意识； 5、沟通表达能力强，能准确传达设计理念与方案内容，善于倾听并作出有效回应。 五、薪资福利 薪酬待遇：月薪8000-16000元，具体面议；享有项目奖金及其他激励； 基础保障：缴纳五险一金，提供餐补、年终福利等。 六、工作地点 郑州市中原区荣成大厦 加分项 具备以下领域经验者优先：矿产/地质

岗位职责： 1.负责公司产品在项目现场的安装、调试、验收及试验等相关技术支撑工作 2.能够适应阶段性全国范围内的出差安排 3.工作态度积极，责任心强，服从公司技术项目的统一调配 4.具备良好的协调沟通能力，工作细致严谨，持有C1驾驶证者优先考虑 5.大专及以上学历，理工科专业背景者优先

驻马店北区招聘配菜4500-5000要求干活麻利 电话

河南驻马店市区车辆厂 直招大龄焊工18～50 长白班，包吃住 二保焊：230-270/天 月薪：7000 厂区直招二保焊，氩弧焊 河南驻马店新蔡亚特车辆厂 持证50岁以内 二保焊：300-400/天 平角焊单道焊， 月薪：9000-10000元 氩弧焊：350-400/天 不锈钢摇把焊，持证 月薪：10000–11000元 满十天可预支生活费1000元

驻马店市平舆县招电焊、光伏安装

招聘：仓管薪资：4000-6000元/月岗位职责1.负责货物出入库管理，确保数量准确2.做好仓库日常盘点，保证账目清晰3.对库存货物进行合理分类存放任职要求熟悉电脑会开叉车

驻马店市西平县招水电

负责新客户开发和现有客户维护等相关销售业务

薪资范围：6K-20K/月 + 高额销售提成 + 年终奖金（上不封顶） 岗位性质：全职、双休、五险一金、、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训、出差补贴 岗位职责 1.负责西南区域数据中心、储能、通信、新能源交通、工业温控等领域的市场开拓、客户开发与销售目标达成。 2.深度挖掘客户需求，为客户提供英维克精密温控、液冷系统、储能空调、机柜空调等产品与技术方案。 3.维护大客户关系，跟进项目全流程（商务谈判、合同签订、回款跟进、售后协同）。 4.收集区域市场、竞争对手、行业政策信息，反馈并制定针对性销售策略。 5.协同技术、交付团队，保障项目顺利落地，提升客户满意度。 6参与行业展会、技术交流会，推广英维克品牌与产品。 任职要求 1.本科及以上学历，能源动力、机械、电气、电子、暖通、市场营销等相关专业优先。 2.2年及以上B2B工业产品销售经验，有数据中心、储能、通信、电力、新能源、工控设备等行业销售背景优先。 3.熟悉精密温控、液冷、空调、机电设备等产品知识，具备基本技术方案理解与讲解能力。 4.具备独立开发客户、商务谈判、项目跟进能力，抗压性强，能适应区域内高频出差。 5.熟练使用Office、CRM等办公软件，良好的沟通表达、团队协作与市场洞察力。 6.有西南区域行业客户资源、液冷/温控行业销售经验者优先录用。 清晰晋升：销售工程师→高级销售→销售主管→销售经理→区域总监

岗位职责 1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作，制定个人销售计划，完成销售业绩指标； 2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发，维护老客户关系，提升客户合作粘性与复购率； 3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景，面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流； 4. 跟进销售项目全流程，包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等，保障合作顺利推进； 5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息，为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先； 2. 年龄要求：25-35周岁，形象气质良好，具备得体的商务沟通素养； 3. 职业素养：热爱销售行业，工作积极主动、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 4. 核心能力：拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力，擅长商务谈判与客户维护；具备优秀的语言表达能力，能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介； 5. 经验要求：有产品销售经验者优先，优秀应届生可酌情考虑。 薪资福利 1. 薪资体系：基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶，多劳多得； 2. 社保保障：正式入职即缴纳五险，保障员工合法权益； 3. 工作时间：标准八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息，作息时间规律； 4. 职业发展：完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训，清晰的职业晋升通道，助力员工成长。

岗位职责： 1.负责公司科学仪器，医疗设备等等的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制 3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持 4.协同售后团队推动项目落地，跟踪交付进度并反馈市场技术需求 5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例，助力产品优化与市场策略制定 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.专业背景匹配岗位所属行业（如机械、电气、自动化、计算机等），能快速理解技术要点 3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力，可独立面向客户开展技术交流 4.学习能力强，适应短期出差，有工业领域客户资源者优先 5. 持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带！！！ 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等… 主要是小区用户，时间自由！！！ 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-6000元！上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

工作内容： 负责设备的维护与修理，涵盖电脑、打印/复印机、投影仪、LED显示屏、录播系统、安防监控设备、门禁及道闸系统等 1.中专及以上学历，具备相关工作经验者优先 2.计算机、电子、机械类专业背景者优先录用 3.年龄要求22-33岁，持有驾照者优先考虑 4.具备良好的团队协作能力，工作态度积极主动，能适应一定程度的工作压力 5.【薪资】面议（不涉及销售任务） 6.【薪酬结构】基本工资+绩效奖金+维修提成+各类补贴 7.【休息安排】每周上六天休一天，法定节假日正常休息 8.【福利待遇】全勤奖励、工龄津贴、社保缴纳、高温补贴、学历与证书补贴、季度及年度团队活动、提供员工午餐、节日慰问等 9.工作地点：驻马店市雪松路西段惠邦联盟新城12号楼913 优先考虑具有以下领域经验者：计算机技术服务

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域内经销商的开拓与维护、产品销售、区域营销策略制定、门店陈列规划、销售数据整理分析等终端运营事务，及时协调处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业经验或销售背景者优先，有零售从业经历或本地渠道资源者优先考虑，具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，作风踏实，身体健康，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇：缴纳五险，享受带薪年假、节日福利，晋升机制公开透明。 主管共19名，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩核定； 业务员共69名，基本工资3000元，综合收入可达12000元，按能力和业绩评定； 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州； 文员招聘2名，基本工资3500元，另加绩效奖金； 电销人员招聘2名，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 主要是小区用户，时间自由 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-6000元！上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

1、负责西平县各乡镇光伏业务推广，包括但不限于扎点地推、线上线下宣传、集中会销等 2、工作内容可全职或兼职 全职每月六天调休 兼职休息时间自行调配 3、主要针对农户做光伏业务介绍与宣传，公司有成品可做背书，上手快，难度低，家门口薪酬待遇丰厚

新能源充电桩售后维修

招聘：电话销售（底薪3000+早八晚五+五险） 薪资：3000~8000元/月 1、****不限，年龄35周岁以下有提成，做事认真负责； 2、有相关工作经验者优先，能长期胜任一份工作； 3.上班时间：上午8:30-10:50；下午2:30-4:50

岗位职责: 向客户讲解公司产品，推动业务成交 提供客户服务与维护，快速响应需求并及时处理反馈问题 福利待遇： - 五险一金，周末双休，享受法定节假日 - 底薪＋绩效奖金＋首次贷款提成＋后续贷款提成 - 团队定期组织多样化团建活动 - 公司实行人性化管理模式 - 设有周期性激励奖励机制

羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-10000元，上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利