原佳音英语 入职3个月：月薪7K+ 入职5个月：月薪10K 入职一年：年薪12W 入职两年：优秀教师可晋升为合伙人 岗位福利：灵活排班，每周仅需坐班3~6小时 五险保障+节日福利+生日关怀+法定假期+租房补贴 上课时间安排：周二至周五17:00-21:00，周末按课程表授课，少量坐班需求 岗位职责：负责课堂教学、课后作业批改及与家长日常沟通 任职要求：英语或相关专业背景 行业经验：具备少儿英语教学经验或口语表达标准者优先

岗位职责： 1.承担小学或中学阶段英语学科的教学工作。 2.结合学生的英语基础与学习目标，设计并实施个性化的教学方案。 3.持续关注学生学习进展，灵活优化授课方式以提升学习效果。 4.参与教学测评及学习反馈收集，推动教学质量持续改进。 5.定期与家长交流学生表现，提供专业且具针对性的学习指导建议。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力与实用的教学方法。 2.热爱英语教育，善于调动学生课堂参与积极性。 3.富有责任感，能高效完成学生及家长提出的合理教学需求。 4.具备良好的表达能力和协作意识，可与学生、家长及团队顺畅配合。

热忱欢迎热爱教育事业，能长期稳定干的老师加入我们，兴太是一家专业致力于3-的儿童英语教育！我们热情，有爱！欢迎有缘的你

招聘中小学阶段英语老师，英语四级优先，或英语专业优先，或有相关教学经验，或高考英语成绩达到110分以上，无需教师资格证，提供岗前培训，依据教学能力安排授课年级，按住宿位置分配校区，目前许昌东区、西区均设有教学点。 岗位职责： 1.承担低年级段英语课程的教学任务 2.运用互动式教学方式提升学生学习积极性 3.结合学生实际情况灵活调整教学方案与内容 任职要求： 1.具备扎实的英语教学基本功 2.善于与学生进行有效沟通和课堂互动 3.热爱教育事业，能适应高效紧凑的工作节奏 4.入职后一年内需取得教师资格证，专业不限，须具备英语四级水平或高考英语成绩突出

英语答疑

岗位职责： 主要承担中小学阶段学科素养类课程的日常授课任务，同时配合校区开展招生支持工作。 任职要求： 本科及以上学历（专业不限） 行业经验： 无经验要求（公司提供系统化专业培训） 岗位福利： 1.寒暑假期，节假日可调休 2.底薪+课时提成+续班奖励（保障年薪8W）

1.负责中小学课程的日常授课及协助校区招生工作（欢迎无经验、零基础人员加入）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按调休安排）。 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5.提供系统化的学习培训支持，拥有多元的职业发展路径和晋升空间。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的员工福利体系：节日礼品、定期团建、异地工作补贴、话费补助等

原佳音——英语老师： 1，专注课堂教学，无招生任务，无需电话沟通家长续费事宜 2，每周工作时长30-34小时，全年带薪休假相当于多休30天 3，入职即办理五险一金，参保时间在入职后7至30天内 4，支持外地人才，提供住房补贴 5，暑期课程安排合理，注重教师嗓音健康保护 6，依法享受各类法定节假日 7，产检及因病休假期间薪资照常发放 8，不定期发放管理层激励奖金 9，机构教学品质卓越，社会认可度高，职业受尊重 期待你：具备投身教育的初心，英语口语发音标准，品德端正、价值观积极，乐于学习成长，善于沟通协作，珍视团队和谐氛围

1、承担中小学生英语课程的教学任务，同时协助校区招生相关工作 2、具备相关专业背景者优先考虑，欢迎无经验、零基础人员应聘 3、首月享受带薪培训，收入3k，综合年薪范围为6-8w

佳音英语教师专注英语教育工作，无销售考核 工作时间：每周工作不超过35小时 周二至周五下午时段 周末按课程安排出勤 培训期：全勤培训补贴3K 岗位福利：带班满4个月月薪可达8-9K；入职即缴纳五险一金 节假日待遇（全年带薪假30天）节日关怀+生日礼金+产假等 外地员工享租房补助（入职即可申请） 岗位职责：课程准备与讲授课后作业批阅家校沟通交流 任职要求：英语或相关专业背景（具备四六级或专四专八成绩） 从业经验：有少儿英语教学经历或发音标准者优先

琰浩水暖（日丰管，飞雕开关总代理）招仓库配货工3人，要求：，年龄50岁以下，工资面谈。联系电话

工作内容 热爱自我提升者优先，负责后台订单标注工作 明确职责分工，后台运营依赖你的支持 五险 工作时间上午9点至下午6点 每月休息6天，可灵活安排调休 任职要求 工作积极主动、责任心强，具有良好的团队合作精神与服务意识 学习能力强，沟通顺畅，执行高效，能熟练操作常用办公软件

工作内容 热爱自我提升者优先，负责后台订单标注工作 明确职责分工，保障后台运作顺畅 缴纳五险 工作时间上午9点至下午6点 每月休息6天，支持灵活调休 任职要求 具备积极主动的工作态度，责任心强，有良好的团队合作精神及服务意识 学习能力强，沟通表达清晰，执行高效，能熟练操作常用办公软件

岗位职责： 1.协调商家与用户之间的退款争议，实施平台裁决流程，保障处理公平公正。 2.依据最终判定结果执行相应操作，确保所有流程符合公司规范要求。 3.维持高效沟通，推动各类问题在规定时间内妥善解决。 任职要求： 1.年龄需满20周岁，具备大专及以上学历。 2.工作时段为早九晚六，日常班制，享有充足休息时间。 3.新员工保底收入3600元，转正后月薪区间为4500至6500元，视绩效及实际需求动态调整。 4.公司提供公寓式住宿，房间配备独立卫生间、洗衣机和空调设备。 5.定期开展团队建设活动，节假日期间发放补贴并组织多样文娱项目。

坐班 不销售！！ 【岗位职责】 招聘官方审核员、咨询专员。 【要求】 年满20岁 熟练掌握电脑基本操作 【岗位福利】 1.早九晚六！！！ 2.每月休息6天＋周末双休 3.缴纳五险 公司设有宽敞休息区，定期举办生日会、团队建设活动，配备多种娱乐设施，如游戏机、抓娃娃机，工作之余轻松畅玩，享受下午茶、霸王茶姬等饮品；团建包含外出旅游等丰富项目。 休息区内配有冰箱、微波炉、零食柜，各类小吃茶饮齐全，满足日常所需。

岗位职责： 1、使用讯飞英语智能通AI学习机为7-儿童开展英语教学； 2、认真完成课前准备，参与教研与课程打磨，落实各项教学安排； 3、提供优质的课后辅导服务及学习规划指导，激发学生学习兴趣，提高学习成效； 4、主动与家长交流学生学习进展，促进家校协作，增强家长对AI个性化学习的理解； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好亲和力，英语发音与普通话表达清晰标准； 2、具备两年以上少儿英语授课经验，须持有英语教师资格证； 科大讯飞总部提供系统化师资培训（带薪）！！ 合肥设有多个讯飞英语通教学点，现因业务快速发展持续增设新校区，职业发展空间广阔，诚邀优秀人才加入我们，共同发展，共筑未来。 工作时间：周一周二休息，周三至周五下午1:30-8:30；周六周日8:30-20:30（中午含2小时休息），暑期享带薪小假期，节假日享有福利待遇；

岗位职责： 1、负责剑桥少儿英语课程的教学工作，调动学生学习积极性； 2、具备与低龄段儿童良好互动的能力，适应少儿阶段教学特点； 3、策划并开展英语角、口语训练等拓展活动，增强学生语言实践能力； 4、定期与家长交流，及时反馈学员的学习进展与表现； 5、积极参与教学培训与教研交流，持续优化教学水平。 任职要求： 1、英语类专业本科及以上学历，具备教师资格证，或幼师专业且英语口语流利； 2、掌握剑桥少儿英语课程体系及相应教学方式； 3、发音标准，表达清晰，亲和力强，热爱儿童教育事业； 4、对教育工作有热情，具备耐心与高度的责任感； 5、有相关少儿英语授课经验者优先考虑。

岗位职责：1.英语口语能力突出 2.能很好地与孩子及家长沟通 3.调动孩子对英语口语的兴趣 4.完成公司其他工作安排 5.英语6级证书，有雅思更好

1.负责对应学段英语课程的授课工作，精心备课、设计教学方案，打造高效趣味课堂； 2.认真批改作业、跟进学生学情，及时做好学情反馈与家校沟通，助力学生提升英语综合能力； 3.积极参与教研活动、备课磨课、教学培训，不断精进教学技能，优化教学方法； 4.配合校区/学校完成各类教学相关工作，践行教书育人初心。

男女不限，工作经验3年以上，熟悉英语启蒙及英语原版教材RAZ，Powerup，Think，上课氛围活跃，肢体表达能力强，口语标准，英语教师资格证。

1.承担中小学数学素养类课程的日常授课任务，同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪酬结构：底薪加绩效奖金（综合收入5000-8000元）

1、承担少儿编程课程的授课任务，并协助校区开展招生工作 2、具备相关专业背景者优先考虑，欢迎无经验、零基础人员加入 3、首月提供带薪培训，收入3k，综合年薪可达6w

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.承担生物学科的教学任务 2.结合学生实际情况，制定并实施教学方案 3.参与教学资料的整理与持续改进 任职要求： 1.热爱生物教学，善于调动学生学习积极性 2.具备较强的表达能力与协作意识 3.能够适应教学过程中出现的多样化情况

岗位职责: 1.负责指导学生，保障教学效果； 2.参与教学方案的设计与执行，把控教学环节； 3.协助推进教学团队发展，优化教学方式； 4.跟踪学生学习情况，实施针对性辅导； 5.5k-7k上不封顶。完善的晋升机制。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2.热爱教育事业，能适应一定工作强度； 3.学习能力强，具备快速掌握教学技能的潜力； 4.工作踏实负责，能准时完成各项教学安排； 5.数理化生英专业优先，教育学、心理学专业优先，持有教师资格证者优先

岗位职责： 1.负责小学至初中阶段各学科的教学工作，保障授课质量； 2.参与教研活动，持续优化教学策略与学生学习方式； 3.提供学业辅导，协助学生提升学习效率与方法； 4.关注学生的学习进展及心理发展，适时给予指导与反馈； 5.协同开展校内外各类教学相关活动与交流项目。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备较强的责任感与敬业精神； 2.掌握小学及初中各科课程标准与教学内容； 3.拥有扎实的教学水平和课堂组织管理能力； 4.能熟练运用现代化教学手段与教学模式； 5.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识。

1.承担中小学课程的日常授课任务，同时配合校区招生工作（欢迎无经验、零基础人员加入）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假及节假日根据安排调休）。 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5.提供系统化的学习培训支持，拥有多元职业发展路径和晋升空间。 6.享有分红激励及合伙人成长机制。 7.福利体系健全：节日礼品、定期团建、异地工作补贴、话费补贴等。

岗位职责: 1.承担小学英语课程的授课及课前准备工作 2.参与校方开展的各类英语活动，助力学生综合语言能力提升 3.定期与家长交流学生学习情况，给予科学的学习建议 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活采用多样化教学方式调动学生积极性 3.热爱教育事业，具有持续学习与自我提升的意愿

岗位职责： 1.承担中小学各学科文化课程的日常授课任务； 2.协助校区完成必要的教学辅助及相关支持工作； 3.工作时间：上午8:30-12:30，下午2:30-7:00； 4.每周工作六天休息一天，享有小寒暑假约5-10天，节假日及休假按公司规定安排调休。 任职要求： 1.欢迎无经验人员加入，企业提供系统性带薪培训； 2.热爱教育事业，具备与学生良好互动的意愿和能力； 3.具备较强的沟通技巧和团队协作精神； 4.可参与公司组织的职业成长计划及晋升通道。 薪资福利： 1.薪酬结构为底薪+课时费+续班奖励，月均收入5-8k，保障年薪不低于8万元，收入上不封顶； 2.团队年轻化，平均年龄23岁，学习氛围浓厚，成员普遍具备较高学历； 3.提供多元化培训资源，助力个人能力提升与职业路径拓展； 4.设立分红激励与合伙人发展机制； 5.完善的员工福利体系，涵盖节日礼品、定期团建、话费补贴等。

面向小学、初高中学生群体，工作形式类似教培机构教师岗位。 1、负责AI自习室的日常运营管理，维持良好学习秩序，保持环境干净整洁； 2、收集并整理门店学生的学习情况，建立完善的学生档案； 3、落实学生考勤管理，保障学生在安全、安静环境中专注学习； 4、记录学生学习监督过程，定期形成学情分析报告并向家长反馈； 5、配合门店开展市场拓展，做好督学服务中的家校沟通与回访工作； 6、提供线下学习督导服务，及时帮助学生解决学习难点并进行答疑； 7、负责自习室内设备的日常检查与维护，确保各项设施正常运转； 8、推动老学员课程续费及新增学科报名，提升学员持续在读率。

1.承担中小学语文、数学、英语等学科素养课程的日常授课任务，同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪酬结构：底薪加绩效奖金（综合收入5000-8000元）