招房产销售 主要负责（二手、新房、租赁、贷款业务）。 新人入职有培训，有师傅带。 提成80%起，具体面谈

新房、二手房及租赁业务，经验不限，欢迎加入！ 月休8天，享受真正双休，工作日每天仅需6小时，朝九晚五， 兼顾家庭与事业，生活更从容！

招聘房产销售人员 主要负责二手房、新房、房屋租赁及贷款相关业务 新人入职提供专业培训，配备导师一对一指导 提成比例80%起，具体细节可面议

负责客户接待与咨询服务，全程由师傅指导，注重诚信经营，维护企业良好形象； 只要你有恒心，愿意学习，勤奋努力，销售精英的收入空间无限！ 提成比例60%-80%，具体细节面议

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及后续服务全流程跟进 2.挖掘并维护客户资源，精准匹配购房/租房需求，提升成交转化率 3. 熟悉当地楼市政策与区域配套，为客户提供专业置业咨询与建议 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，保障交易安全合规 5.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2.学习能力强，能快速掌握房产交易流程、政策法规及系统工具 3.具备团队协作精神，抗压能力强，目标感与执行力突出 4.有销售经验或地产相关从业经历者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的新人加入

户用光伏施工，大量要班组，施工地点，许昌长葛，单价高，结账快，常年有活，

许昌市魏都区招打地面，人工活水泥

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

中宇到扬州广陵、中宇到许昌建安区、中宇到洛阳孟津。

许昌市建安区招挖机/钩机司机

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产置业咨询与全流程服务； 2. 负责房源信息的收集、整理及真实性的维护； 3. 接待客户并精准匹配其购房需求，提供合理化建议； 4. 协调看房、谈判、签约等交易环节，推动交易顺利完成； 5. 维护新老客户关系，提升客户满意度与长期信任。 任职要求： 新人优先 1. 具备较强的服务意识和客户沟通能力； 2. 工作积极主动，有责任心，性格开朗； 3. 拥有良好的学习能力，愿意持续提升专业水平； 4. 具备团队协作精神，能够与同事高效配合； 5. 对房地产行业有热情，致力于长期发展。

房产销售（花桥・自媒体获客・稳定月入过万） 工作地点：昆山花桥 | 招聘人数：若干 | 经验不限 ## 一句话说清我们的优势 不画饼、不扫街、不靠盲打。 828 楼市新政 + 苏州取消限售双重红利，花桥新房 + 二手房窗口期已到；公司落户入学业务现金流稳定，新人也能保底月入 1 万 +；手把手教你自媒体获客，先把二手做稳，再做新房，慢就是快，长期扎根环沪。 --- 【为什么选择我们】 1. 获客不内卷：授人以渔，全程手把手带教 不用发传单、不用扫楼、不用陌拜。公司完整教你抖音 / 短视频 / 直播自媒体获客方法，从账号搭建、口播话术到客户转化，全程一对一陪跑，真正教会你自己找客户的能力。 2. 业务节奏稳：先打底，再爆发，慢就是快 - 短期：先从花桥二手房入手，客源稳定、成交周期短，快速开单、练熟基本功； - 中期：结合 828 新政市场红利，同步切入花桥新房业务，一二手联动，收入翻倍； - 长期：布局环沪外围新房市场，打造个人 IP，做长期可持续的房产事业。 3. 收入有托底：现金流稳定，月均 1 万 + 是底线 公司同时运营落户、入学等稳定业务，现金流充足，不受单一市场波动影响。 只要你踏实跟上节奏，月均收入 10000 + 是基础， 上不封顶。 4. 赛道正当时：政策红利期，成交更容易 828 全国楼市新政落地，苏州取消新房限售，花桥作为环沪桥头堡，一二手房流动性全面释放，现在入行正是成交量上升的窗口期。 【你要做的事】 1. 通过短视频、直播、线上咨询等方式，为客户提供花桥及环沪区域的新房、二手房置业咨询； 2. 了解客户购房需求，匹配房源，陪同带看、谈判、跟进交易全流程； 3. 维护客户关系，做好老客户，积累个人客户资源； 4. 跟着团队学习市场政策、楼盘知识、自媒体运营方法，持续提升专业能力。 --- 【我们希望你是】 1. 音色佳、表达有感染力：唱歌好听优先，声音条件决定直播 / 口播效果，是我们的核心加分项； 2. 自燃型人格：主动、有冲劲，想赚钱、有目标，不用别人推着走； 3. 有同理心：能站在客户角度思考，真诚沟通，不忽悠； 4. 学习能力强：愿意学新东西，能快速掌握房产知识和自媒体玩法； 5. 有贝壳从业 / 入职经验者优先，熟悉房产经纪流程、认可行业规则； 6. 想在环沪 / 花桥长期扎根发展，愿意把房产销售当事业做，而不是打短工。 --- 【薪酬与成长】 - 薪资：无责底薪 + 高额提成 + 业绩奖金，新人稳定期月均 10000+，成熟销售月入 3-5 万很常见； - 保障：按时发薪，不拖欠，缴纳社保； - 晋升：透明晋升机制，从销售到团队主管、门店负责人，能力达标就能上； - 氛围：年轻团队，扁平化管理，没有办公室政治，只看结果。 --- 【培养体系】 我们信奉 “慢就是快”，不催你盲目开单，先把基础打牢： - 新人期：房产基础知识 + 楼盘踩盘 + 自媒体账号搭建 + 话术演练，全程师傅带教； - 成长期：先做二手房积累客户和经验，再逐步切入新房，稳扎稳打； - 长期：打造个人房产 IP，掌握自己的获客能力，走到哪里都有饭吃。 如果你想在环沪扎根、想靠本事赚钱、不想做传统中介的无效内耗，欢迎直接投递，我们会尽快联系你。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产置业咨询与全流程服务； 2. 负责房源信息的收集、整理及真实性的维护； 3. 接待客户并精准匹配其购房需求，提供合理化建议； 4. 协调看房、谈判、签约等交易环节，推动交易顺利完成； 5. 维护新老客户关系，提升客户满意度与长期信任。 任职要求： 新人优先 1. 具备较强的服务意识和客户沟通能力； 2. 工作积极主动，有责任心，性格开朗； 3. 拥有良好的学习能力，愿意持续提升专业水平； 4. 具备团队协作精神，能够与同事高效配合； 5. 对房地产行业有热情，致力于长期发展。

【公司优势】 1、一单提成850现结！！！！！！ 2、入职签劳动合同，买成都本地社保 3、超早发薪日：10号发工资 4、房源齐全：600+套独家房源，套一套二套三套四等覆盖成都三环内80%以上小区，每月持续收房中 5、客源共享：超多内部客户，随便带，包开单 【工作内容】 1、在58、安居客上发布房源，客户会主动联系我们； 2、带客户看房成交，合适当天签合同。 【薪资待遇】 无责底薪3000+提成850一单+额外奖励（奖金）+新人奖500+全勤奖200 适当摸鱼干，薪资6k-8k； 一般正常干，薪资8k-1w； 非常认真干，薪资2W+，上不封顶 【上班时间】 9:30-12.00,13.30-18.30，法定节假日正常放，带薪年假15-20天 【任职资格】 1、学历中专以上，沟通能力强 2、勤快努力，有挣钱欲望，无大面积纹身等 需要赚钱快来联系我～

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出）； 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约。 接受小白，公司提供带薪培训，入职即可缴纳社保，15号为时间节点； 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025新项目新岗位：社区网格专员。突破常规，启用创新模式，组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益，以客户服务为核心的新队伍。 工作内容主要面向已购产品存量客户，提供专属服务。公司将安排线上坐席进行电话邀约，引导老客户到访公司，由专员负责接待面谈。协助客户领取免费权益、更新个人信息、完成前期维护服务；后期根据客户需求，开展金融产品的二次需求对接，涵盖各类合规金融产品，属服务与业务结合型岗位。 《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30,17:30-18:00打卡，中间时段自主安排 2.收入：底薪2200-3900（依据面试评估）+提成（5～40%）+津贴（600-10000/月） 3.培训：享有业内“黄埔军校”级别的完整培训体系 4.旅游：实行奖励机制，享受全球旅行机会 5.晋升：机制透明，不看关系，凭能力晋升 6.福利：六险一金，附加商业保险，周末双休，法定节假日休息，带薪产假及陪护假，带薪年休假 《岗位要求》 1.学历大专及以上（需学信网可查） 2.年龄25岁-45岁之间（以身份证信息为准）

羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

招聘电话客服5名底薪3000+提成，综合薪资可观每日8小时，不加班，上六休一有无经验均可，简单易上手（另招聘人事一名，有招聘经验者优先）

彩票店销售员，打票，客户维系，视频拍摄

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产买卖及租赁咨询支持； 2.负责客户信息的维护与实时更新，确保数据准确有效； 3.主动开展市场调研，掌握房地产市场的最新变化； 4.协助客户完成房产交易流程，保障操作合法合规； 5.与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，提升服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 2.熟悉房地产行业基本情况，具备相关兴趣； 3.能够独立处理工作问题，具备良好的市场分析与决策能力； 4.工作积极主动，责任心强，适应一定强度的工作节奏； 5.拥有良好的团队协作意识，能与同事顺畅配合开展工作。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，熟悉分销体系运作 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立规划工作并高效执行 4.具备一定行业资源者优先，有快消、IT、制造业等行业背景更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，适应短期出差

招聘房产经纪人，有没有经验都可以 要求：无负能量、有销售经验，团队意识强，学历不限。 年龄：18～60 男女不限 薪资：无责底薪+高提成+社保，综合 5000–20000+ 福利：上班自由，缴纳社保、法定节假日、节日福利齐全 平台稳定、收入可观、长期发展 电话：

岗位福利: 节假日福利 生日福利 薪资：2500-7000加提成.绩效.养老补贴.岗位补贴月薪资（4000-6000）每月都有员工破万的，多劳多得。 夏季 上午8：00～12:00，下午2：30～6：00 岗位要求：年龄25-40岁，热爱销售，有赚钱欲望，责任心、抗压能力强，优秀者可放宽条件，无经验者可带薪培训。 工作内容： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上渠道，挖掘意向客户 2.熟练掌握产品知识，解答客户疑虑 3.积极参加公司培训，提升业务能力

公司每月提供50+客户资源 邀约进店成交，每单提成2000 0单保底3000元，月均单5单 五单以上额外奖金3000元 十单以上额外奖金10000元

开拓市场，联系洽谈别墅、四合院、自建房业务。

职位描述： 【选择太平洋的几大优势】 1、大专学历底薪6000；本科学历8000，25年应届实习生无责任底薪5690，转正后按学历定薪 2、行业领先提成比例：买卖单提成15%-45%，租赁单提成35% 3、统一提供住宿，全面解决毕业生租房难题 4、实行一对一师徒制，全程指导，确保掌握全部技能 5、总部定期组织带薪专业培训，助力个人能力提升 6、晋升体系完善且公开透明，每三个月评估晋升机会，表现优异者可破格提拔，发展路径清晰： 试用期员工--客户经理--高级客户经理--储备店长--店长--区域总监--运营总经理 7、享有节日福利、团队出游及多项奖金激励政策 【任职要求】 1、具备全日制大专及以上学历（退伍军人或市场营销等相关专业优先，非全日制但能力突出者亦可考虑） 2、年龄在20至33周岁之间，形象良好 3、具备较强的沟通表达能力与学习吸收能力 4、具备良好的职业操守，价值观端正 【工作内容】 1、参与公司组织的培训并结合自主学习，持续提升业务水平与专业知识； 2、查阅公司系统内的房源与客户资料，完成精准匹配、安排带看、沟通谈判直至签约达成； 3、主动拓展新房源与新客户，并进行系统化跟进维护； 4、为客户提供高品质的购房及租房全流程服务体验。 提醒：后续入职需前往上海参加培训，上海地区薪资水平较高，月收入可达1.5-3万，公司统一安排住宿。有意在上海发展的候选人请投递简历，暂不考虑上海者建议关注其他岗位机会。

我们的工作： 1.负责写字楼及商业地产的信息维护与推广，开展客户接待与咨询； 2.深入了解客户需求，提供专业化的房产配置建议与咨询服务； 3.推动买卖双方达成交易意向，协助完成合同签署流程。 我们期待你具备： 1.年龄18周岁以上，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的语言表达能力，善于沟通，学习适应能力强； 3.热衷于销售岗位，认同协作价值，富有团队意识。 我们为你提供： 1.试用期底薪2K起，叠加高比例提成； 2.缴纳社保，享有高提成、团队建设活动、国内旅游机会，节日福利与生日礼品齐全； 3.工作时间早八点半至晚六点，周末双休，法定节假日正常休息，整体安排灵活； 4.配备资深导师一对一指导，系统化培训助力快速成长。 岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房咨询与解决方案； 2.分析客户实际需求，精准推荐匹配房源，参与商务协商； 3.协同客户实地看房，推进房屋买卖或租赁交易落地； 4.开发并维护公司房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄******，性别不限； 2.普通话流利，沟通顺畅，亲和力强，工作态度积极主动； 3.具备较强抗压能力，敢于面对房产行业的挑战与节奏； 4.做事踏实严谨，品行端正，具备良好的协作精神与职业操守。 薪资待遇： 1.底薪6000元加提成； 2.提供六险一金、住宿支持； 3.每周日、一休息，享受法定节假日调休安排。

我们的工作： 1.负责写字楼及商业地产的信息维护与推广，开展客户接待与咨询工作； 2.深入了解客户需求，提供专业的房地产咨询解决方案； 3.推动买卖双方顺利成交，并协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年满18周岁，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售行业，拥有积极的团队协作意识。 我们提供的福利包括： 1.试用期底薪2K＋高额提成； 2.社保缴纳＋高提成＋团队建设活动＋国内旅游，节日福利、生日礼品等员工关怀齐全； 3.工作时间早八点半至晚六点，周末双休，享受法定节假日，工作安排灵活弹性； 4.入职配备导师一对一指导，系统化培训支持成长发展。

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