不加班，不加班，不加班 （无需证书，无需证书，无需证书） 公司专注于青少年家庭教育与心理咨询服务 政策支持：家庭教育由“家事”迈向“国事”，成为未来10-20年国家发展重点方向 行业趋势：前景稳定明确，“合规化”构成准入壁垒，行业正进入快速发展阶段 职业发展：赛道优质，经验积累型岗位，年龄越大越具优势，无35岁焦虑 证书仅为入门条件，实际能力才是关键 非纯销售岗位，非纯销售性质 表达清晰，乐于沟通，积极学习者，月薪2W+可期 工作内容： 1、借助心理咨询方法，剖析孩子行为背后的成因（如学习兴趣下降、动力缺乏、人际互动弱、抗压能力不足等） 2、协助家长发掘孩子的内在潜能，改善亲子互动模式 3、结合专业理论为客户定制个性化咨询与成长方案 任职要求： 1、具备教育类产品销售或心理咨询相关从业经历 2、拥有较强的沟通表达与倾听能力，能与客户建立稳固的信任连接 上班时间： 9:00-18:30 午休：12:00-14:00

岗位职责： 1.为家长提供个体心理咨询与心理疏导服务，建立专业、信任的咨询关系 2. 运用科学心理评估工具开展心理健康状况测评与分析 3.制定个性化干预方案并实施短期焦点咨询或长程心理支持 4.严格遵守心理咨询伦理规范，做好咨询记录与保密工作 任职要求： 1.持有国家认可的心理咨询师职业资格证书（三级及以上）或心理学相关专业学历背景 2.具备扎实的心理学理论基础和实操能力，熟悉认知行为疗法、人本主义等主流流派 3.具有良好的倾听能力、共情能力与情绪稳定度 4.能独立开展咨询工作，具备危机识别与初步干预能力 5.热爱心理健康事业，责任心强，恪守职业伦理

岗位职责: 1. 负责艺术藏品的挖掘与征集工作 2. 维护藏家关系并提供专业咨询服务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧 公司提供精准客户资源，九点半到六点半 从不加班，薪资5000-8000提成40-50%

岗位职责 1、甄选优质实体企业资源，调研企业运营现状及项目落地需求，系统化归档企业资料，建立并维护企业资源数据库； 2、联络各领域企业负责人，邀请有意向的企业家参与集团组织的产业项目研讨会议及实地考察活动； 3、结合企业实际经营情况，讲解集团孵化的实体产业项目配套政策与落地支持措施，协助准备合作所需相关材料； 4、全程跟进合作对接工作，负责前期咨询解答、中期资料传递、后期客户关系维护，持续推动项目实施进展； 5、协同团队完成信息整理、数据统计、会议协调等日常支持性事务。 任职要求 1、大专及以上学历，语言表达清晰，工作细致踏实； 2、具备实体行业或中小企业资源者优先，无经验者可参加公司提供的系统化带薪岗前培训； 3、掌握基础文档处理与信息录入技能，认同产业赋能发展方向，职业稳定性强； 4、能配合开展会务组织、外出商务沟通等常规外勤任务。 薪资福利 薪资：5500-8000元/月，固定薪资+月度绩效奖金+项目合作奖励； 福利：法定节假日、带薪培训、节日福利、定期团建、完善晋升通道、办公环境优越。 填写备注（发布时填招聘人数：2人） 集团深耕实体项目孵化、企业家资源互通、产业项目落地赋能，依托成熟产业平台为中小实体企业对接优质落地项目，现扩充商务服务团队，诚招意向长期发展的伙伴。

岗位职责: 1. 根据公司线上精准引流资源，主动对接有需求的客户，结合其实际需要提供专业的法律咨询支持； 2. 通过电话、微信等方式，深入了解客户所面临的法律问题并进行有效沟通； 3. 站在客户立场思考问题，同时结合公司实际情况，制定切实可行的解决方案； 4. 配合公司发展战略，拓展并维护高价值合作渠道，持续优化客户关系网络； 5. 落实后续服务工作，与存量客户保持长期稳定联系，提升客户忠诚度并带动新客户转化； 任职要求： 1. 年龄36岁以下，性别不限，具备销售经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，学习能力强； 3. 有较强的进取心和收入目标感，能快速适应工作节奏；

1、薪资待遇： 不画饼不白跑！入职无责底薪4000+阶梯式提成＋开单奖励！首月8K以上占比高。人均收入10~20K，旺季可达2W+，顶尖业绩突破10W+，上不封顶。 【工作内容】 1. 周一周二休息，周三开始通过电话联系分配的家长用户，添加社交好友； 2. 周四至周五与已添加的好友沟通学习情况，引导其参与周六周日的直播体验课； 3. 周六周日由名师授课并配合课程推广，主讲老师会在课堂中协助介绍后续课程内容，课后及时回访听课的学生及家长，了解上课感受、对教师风格的喜好等，并推荐报名对应的系统课程； 【高途提供哪些福利？】 我们始终相信，完善的福利是员工持续奋斗的动力源泉！ 1、入职即为员工办理六险一金！按基数5%缴纳！享受法定休假及带薪年假！ 2、签订正式劳动合同，工作更有保障！ 3、节日礼品、生日福利、下午茶供应、内部课程免费学习，福利丰富多样； 4、多元化的团队活动：每周开展1-2次部门团建，每月安排多次聚餐，定期组织旅游或拓展训练，还有抽奖活动、优秀员工表彰等精彩环节。 任职要求： 1、大专及以上学历！具备教育行业销售经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，能适应一定的工作节奏，逻辑清晰； 3、积极乐观，富有团队协作精神，能够融入活跃的工作氛围；

公司是洋葱家庭教育，09年成立的，专注解决厌学、早恋、沉溺手机、抑郁等青少年成长问题，目前在职员工六百多人，我们有完善的规章制度和薪资体系，不想频繁换工作，想要稳定长期的发展可以选择我们。 【公司优势】 1.《客户资源》：无需自主拓客，无需外出跑业务，公司统一提供精准客户资源，直接对接联系 2.《平台》：家庭教育领域内规模领先的头部机构 3.《培训》：已建立标准化操作流程，新员工享有带薪培训，零基础也能快速适应上岗 【工作内容】 1、无需自行开发客户，直接服务公司分配的精准客户，协助家长分析孩子行为背后的原因； 2、配合家长共同激发孩子潜能，改善亲子互动关系； 3、运用专业方法为家长提供一对一、个性化、系统化的家庭教育咨询； 4、推动咨询服务落地，结合孩子实际状况，为家长推荐匹配的心理支持专家。 【福利待遇】 1.无责底薪4000（阶梯4000-12000）+提成，每三个月一次调薪机会，每次500元起浮动 2.公司配备办公手机、电脑及下午茶（含咖啡、奶茶等饮品） 3.成长空间广阔，每三个月开放晋升通道，晋升规则公开透明 4.每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假、五险、节日福利及超长春节假期

【福利待遇】： 1、无责任底薪4000元+4%-20%高比例提成+周奖金（1000以上）+月奖金（2000以上）=综合收入8000+，能力突出者入职当月即可过万； 2、福利包含五险、每月团队建设活动、节日礼品、带薪年休假； 3、晋升机制完善，每三个月开放一次晋升通道，设有新人成长计划及管理岗储备培养项目； 无相关证书也可，有教育类销售经验者优先，热爱心理学或对此领域感兴趣者欢迎投递 【上班时间】： 上午10:00至晚上20:00，期间安排三小时休息时间，避开早晚高峰，工作时段轻松舒适 【职位要求】： 1、性别不限； 2、具备教育行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、应变能力与自主学习能力； 4、富有耐心和责任感，能长期稳定发展 【物资支持】： 公司统一配备手机、电脑等办公设备 【公司介绍】： 成立于2009年，专注解决青少年厌学、早恋、沉迷手机、抑郁、自伤等问题，现有在职员工六百余人，拥有健全的管理制度与薪酬体系，适合追求稳定、希望长期发展的求职者加入

岗位内容： 1. 为个人、家庭及群体提供专业的心理咨询服务与支持； 2. 针对不同服务对象制定并实施心理健康干预方案； 3. 维护客户关系，积极推动新客户的拓展与转化； 4. 提供心理危机干预及突发事件的应急支援； 5. 定期策划并开展心理讲座等相关活动，响应客户需求。 任职要求： 1. 心理学或相关专业本科及以上学历，具备心理咨询师资质证书； 2. 具备三年以上相关领域工作经验，掌握常见心理问题的识别与应对方法； 3. 拥有市场开发经验，有实际成功案例者优先； 4. 具备优秀的沟通表达、人际互动及组织协调能力； 5. 具备高效的时间管理能力及较强的抗压素质。

岗位职责： 1、负责ERP，CRM，WMS，SFA，订货商城等企业信息化管理系统的推广与销售工作 2、主动对接客户，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户潜在需求，达成公司制定的业绩目标 3、积极开拓新客户资源，同时对存量客户进行系统化梳理与需求唤醒 4、结合客户所在行业特性及实际业务需求，提供定制化的场景解决方案建议书 任职资格： 1、具备大专及以上学历 2、了解相关行业市场动态，拥有1-2年及以上销售工作经验，具备一定的客户积累和资源沉淀 3、工作认真踏实，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队协作精神 4、逻辑思维清晰，具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能适应高强度工作节奏

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岗位职责 1. 预约接待：负责咨询预约安排及来访人员接待引导，协调咨询室使用，维护场所秩序。 2. 档案管理：协助采集客户信息，整理归档咨询记录与测评资料，确保信息安全保密。 3. 咨询协助：协助准备心理测评工具、课程所需材料，配合督导培训事务，参与组织心理沙龙等专业活动。 4. 行政支持：完成日常线上知识内容分享，包含协助运营新媒体平台工作。 任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，具备心理咨询相关资质证书者优先考虑。 2. 核心素质：具备良好共情与倾听能力，性格亲切耐心，表达清晰流畅，富有责任感，遵守职业伦理。 3. 基本技能：限工作经验，欢迎应届毕业生投递，有实习或志愿服务经历者优先。

1. 工作内容 线上用户接待与友好互动，提供陪伴式交流服务，按平台规范完成基础服务任务，提升用户体验。 2. 任务要求 年满18周岁，沟通表达顺畅，性格开朗有耐心；熟悉手机基础操作，时间灵活可稳定在线；三观端正，遵守平台及公司规范。 3. 特别说明 免费岗前培训，无经验可做；薪资周结，包吃包住，无押金无业绩压力，月入 5000-9500 ；纯线上合规岗位，安全有保障。

【我们的优势】 我们拥有独立的运营引流账号 团队成员均为90后、00后，管理扁平，制度人性化 导师团队月均续费总额超50万元，转化率达120%（成都团队排名第一） 仅需服务已成交客户，上手简单，新人到岗即享一对一培训指导 新员工入职全程带薪培训，快速融入 【岗位职责】： 1、通过微信、电话等方式与客户沟通，提供专业咨询服务（如婚姻、家庭、两性关系等），深入分析客户案例并进行情绪疏导。 2、维护已付费客户，全程跟进服务周期。 3、解答客户疑问，化解顾虑，提升品牌专业形象。 4、根据客户进展及服务效果，推动二次续费与服务升级。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，心理学、社会学相关专业优先；具备销售经验者优先，具备销售思维与服务意识 2、学习意愿强烈，学习能力强，有耐心，情商高 3、普通话标准，表达清晰，沟通能力出色 4、目标明确，具备清晰的职业发展规划 5、对行业有浓厚兴趣，渴望月入过万者优先 【工作时间】：10:00-19:00周末大小休 【薪资福利】： 无责任底薪3-5k+服务费（4%-6%）+续费提成6%-26%（入职半年以上员工月薪均不低于1.5w） 续费即可参与抽奖（纯盲盒形式，惊喜不断，只有你想不到，没有我们做不到，老板实力雄厚！） 【晋升培训】： 1、配备完整培训体系，师傅一对一辅导 2、提供系统化岗前带薪培训（涵盖行业动态、沟通技巧、心理学知识），助力轻松考取心理咨询师证书 3、扁平化组织架构，为优秀人才提供快速晋升通道（纵向+横向发展）： 见习导师—金牌导师—资深导师—专家导师—主管—培训讲师 4、另设管理方向晋升路径 5、晋升路线清晰透明，发展空间广阔

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

内容： 1. 我们拥有已验证成功的问卷调查项目，总部提供从资源对接、运营指导到市场推广的全方位扶持， 2. 现面向全国重点城市紧急招募问卷调查员，寻找有上进心、想并肩发展的伙伴共创事业！ 要求： 1. 零基础可应聘，项目操作难度低，专属师傅手把手教学，搭配系统化培训快速上手。 2. 初中及以下学历都可投，性别、经验不限，18-45岁，手里有电脑。 福利： 可兼职可全职，日200-500不等多劳多得，可随时提现。

晋升机制 完善的晋升路径，可向管理层、讲师方向发展，提供内部创业支持与孵化平台，人才全程免费培养。公司所有管理层均从基层员工逐步晋升，无外部空降，人人皆有机会，只要你有能力，就有舞台。 灵活工作时间： 上午8:30—12:00，午休两小时， 下午14:00—18:00，实行7.5小时工作制， 可根据个人情况合理调休，无需加班，节假日按规定休息。 岗位要求： 1. 年龄23—43岁，重视态度优先于经验，入职即配销售经理全程带教，力争一周内成单； 2. 具备较强的执行力和基本沟通能力； 3. 渴望高收入回报，性格积极乐观，富有幽默感； 4. 外向开朗，表达流畅，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，亲和力强，热爱销售工作。 岗位职责： 1. 负责企业培训课程的销售与市场推广； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系； 3. 通过电话与客户交流课程内容，预约面谈时间并促成合作。 你将获得： 1. 透明公正的晋升通道： 销售顾问—部门经理—分公司总经理—区域董事—集团核心董事 会议主持—员工培训—小课主讲—大课主讲—推广讲师—职业讲师—核心讲师 2. 丰富的学习资源：可免费参与公司各类培训课程，包含高管投入数万乃至数十万元引进的优质课程，助力个人成长； 3. 高端人脉积累：服务对象涵盖各行业领军人士与成功企业家，工作过程即是拓展高质量社交圈，共享优质资源与学习机会。 工作环境： 团队氛围融洽，定期组织零食下午茶、团建活动及聚餐，办公氛围轻松愉悦，欢迎有志之士加入。有意者可随时预约面试，匹配成功即刻安排入职。

岗位职责： 1. 深入研究考研市场动态，为客户提供专业的市场咨询服务； 2. 分析目标客户需求，设计并实施市场策略以满足客户需求； 3. 维护客户关系，定期收集反馈，及时调整服务策略； 4. 与团队成员紧密合作，共同完成市场调研和客户服务工作； 5. 跟踪最新教育政策，为客户提供政策解读和专业建议。 任职要求： 1. 对考研市场有浓厚兴趣，具备良好的市场分析能力和客户服务意识； 2. 能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者； 3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力； 4. 有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。

一、 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、人工智能等相关专业背景。 2. 精通弘矶RPA设计器的流程开发，掌握中控平台管理及机器人部署与调试；熟悉Python、JS脚本开发，能独立完成流程定制与功能拓展。 3. 具备三年以上企业级RPA项目开发与落地经验，有财务核算、对账统计、报表处理等财务类RPA应用实践者优先考虑。 4. 具备较强的沟通协调能力、文档编写能力以及项目推动执行能力。 二、 工作内容/职责 主要职责： 1. 负责RPA应用场景的需求分析与解决方案设计。 2. 承担RPA流程的开发实施工作，包括脚本编写、调试与性能优化。 3. 负责中控平台的运维管理及资源统筹调配。 三、 工作成果/验收标准 1. RPA开发配置明细表 2. 功能开发说明文档 3. 月度工作报告

一、 任职资格 1. 具备本科及以上学历，计算机、软件工程、人工智能等相关专业背景。 2. 精通弘矶RPA设计器的流程开发，掌握中控平台管理及机器人部署调试；熟悉Python、JS脚本开发，能独立完成流程定制与功能拓展。 3. 拥有三年以上企业级RPA项目开发与落地经验，具备财务核算、对账统计及报表处理等财务类RPA应用实施经历者优先考虑。 4. 具备较强的沟通协调能力、文档编写能力以及项目推动执行能力。 二、 核心职责： 1. 负责RPA应用场景的需求分析与解决方案设计。 2. 承担RPA流程的开发与实施工作，包括脚本编写、调试及性能优化。 3. 负责中控平台的运维管理及资源调度分配。

工作职责 1. 面向存在教育需求的家庭开展一对一家庭教育指导，识别孩子成长中的核心问题并设计个性化干预方案。 2. 融合家庭教育专业知识与实际应用场景，协助家长建立科学育儿观念，优化家庭互动与沟通方式。 3. 持续跟进服务成效，通过定期回访收集反馈，动态优化咨询计划，保障服务品质与用户认可度。 4. 协助组织家庭教育主题课程或现场活动，推动科学育儿理念的传播与落地。 任职要求 1. 具备大专及以上学历 2. 持有家庭教育指导师、心理咨询师等专业资质，掌握系统的家庭教育理论体系。 3. 有1年以上从事家庭教育咨询或相关岗位经验，能够独立完成咨询全流程。 4. 具备出色的表达与倾听能力，富有同理心，能准确捕捉并回应家庭实际诉求。 5. 了解青少年心理发展规律，熟练运用家庭关系调适、亲子交流等实操方法

普及家庭教育知识 开展家庭教育讲座 愿意在心理学家庭教育这个行业学习深耕

500强旗下产品顾问经理招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容轻松无压力； 4、收入稳定，月薪约5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握电脑基础操作； 3、具备进取意识，个人信用良好； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、客服岗位无需外出奔波，无需自行拓展客户资源； 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月综合收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、团队聚餐，每月、每季、年度均有奖金发放； 3、无需轮班，无夜班，零经验者可享带薪岗前培训； 工作环境： 1、配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，无需外出，避免风吹日晒，办公区恒温空调覆盖（冬暖夏凉）； 2、高端办公场所，每位员工拥有专属工作区域和设备，配备冰箱、微波炉等生活设施，便利齐全； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展支持！环境优越，大型集团面向社会广纳人才，是您理想的发展平台，欢迎加入500强企业，实现职业目标！

岗位名称：东方心理学公益社群-心理援助｜兼职 一、我们是谁？为何而做？ 伙伴们，您好！ 在全球化浪潮中，我们深感西方心理学体系虽精妙，却难以完全抚慰华夏儿女的心灵。正如“心聊”的诞生源于一个朴素的愿力——晏平均老师目睹医院人满为患，痛心于“医学越发达，病人为何越多”，从而发愿探索一条低成本、究竟、根本的健康之法。 历经十年，他从《黄帝内经》“上医医心”的智慧出发，遍寻国学经典，最终融汇阳明心学、佛道哲思与古中医精髓，创立了东方心理学，并研发出“心聊术”与150多个“心药”音频。我们的使命清晰而坚定：助力人类追寻心之光明，实现低成本健康。 如今，“心聊”已获国家版权认证、成功申请非遗，并在中国社科院立项。我们不做空谈，只求践行。这份事业需要更多愿意以心传心、以清流汇大海的伙伴同行。 二、您将做什么？（真实、有偿的兼职工作） 本岗位是社群运营与心理援助支持工作，您的每一份付出都将获得即时回报： 学习与分享：学习“心聊”音频的基础理念与使用方法（资料全免），在社群中解答用户关于播放、场景等基础问题。 维护公益社群：营造积极、互助的交流氛围，分享正向心得。 反馈与优化：收集整理用户常见疑问与积极反馈，协助我们让“心药”更好地服务大众。 重要承诺：本岗位不提供、不涉及任何形式的心理咨询、诊断或治疗。我们只做文化产品的普及者与陪伴者。 三、我们寻找这样的您 愿力相通：对传统文化、心理学或个人成长有浓厚兴趣，认同“心病还需心药医”的东方智慧，渴望为“低成本健康”这一大愿贡献微光。 空杯践行：具备良好沟通力与同理心，能保证每周至少10小时在线时间，愿意踏实做事，而非寻求快速致富。 背景多元：心理学、教育、传统文化等相关专业者优先；有社群运营、内容编辑经验者优先；长期自我探索、阅读心理学科普者亦欢迎。四、您的收获与保障 助教项目补贴：100-200元/期基础任务补贴 + 50-200元/期绩效奖励，按劳所得，周结。 班主任项目补贴：300-1500/期基础任务补贴+600-2000元/期绩效奖励，按劳所得，周结。 免费资源：获赠公益“心聊”音频使用权，在助人的同时滋养自己的身心。 合规保障： 绝无任何学费：学习资料、工具全免，不收一分培训费、押金或证书费。 短期实践：本项目为期1-3个月，是积累真实工作经验的公益实践平台。 学术背书：项目已获中国社会科学院立项及国家版权认证，合法合规。 五、致同行者 若您被“十年磨一剑”的匠心所打动，若您相信“聚以清流以汇大海”的力量，若您愿以一份纯净的初心，参与到这场让东方智慧惠及众生的事业中——那么，这里就是您的归处。 我们不寻找急于求财的过客，只期待愿力相契、知行合一的同行者。让我们携手，借由千年华夏文明，助力更多人在跌宕的命运中开启本心，共赴这场关于“心之光明”的旅程。 加入我们，用行动传承大道至简的东方智慧！

【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，与家长沟通交流，协助分析孩子行为背后的原因； 2. 与家长保持良好互动，配合课程顺利开展； 【薪资待遇】 底薪4000+丰厚提成！ 【工作时间】 早十晚八不早起！ 【岗位福利】 1. 公司配备办公手机、电脑及日常用品，并提供下午茶点； 2. 成长空间广阔，晋升通道公开透明； 3. 每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假、社保、节日福利及超长春节假期！