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高薪招聘，无责底薪+高提成+八小时工作制+带薪休假+带薪年假+工费旅游+不定期外出干饭ps老板请客+团建（一起开黑一起上分） 【岗位职责】 1、通过新媒体平台获取客户资源，通过微信与客户沟通 2、负责维护老客户，开发新客户，促成订单，无需出差 3、为客户介绍产品和功效，在线沟通解答客户咨询，促成客户购买 4、定时更新新媒体平台。提升粉丝活跃度 【岗位要求】 1、学习态度端正 2、会基本的电脑操作跟打字 3、可长期发展可到岗办公 4、性别不限 学历不限 经验不限 【福利待遇】 1、基本工资+高额提成（上不封顶）+全勤奖+绩效构成 薪资高于同行业平均水平 2、节日慰问：公司在女生节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日礼品或活动； 3、员工活动：每月为当月生日员工举办生日party ，员工生日当天有生日礼物； 4、假期规定：享受国家规定的带薪假期； 5、晋升通道：基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板，每个阶段都有固定晋升标准，清晰透明没有任何天花板 6、公费旅游带薪旅游应有尽有 7、在职员工享有将近半个月带薪年假 8、日常下午茶不在话下 【作息时间】 1、上午8:30-12：00 下午1::30-6:00 固定八个小时工作制 2、每周固定休息，法定假期跟着国家走

1.负责客户接待产品介绍 2.需要外出量尺做预算

河南省怡链阳科技有限公司高薪诚聘精英！ 公司概况： 河南省怡链阳科技有限公司深耕互联网金融及金融衍生品领域，拥有成熟的技术团队与稳定的现金流，主打Crypto赛道创新产品。因业务快速发展，现广纳贤才，期待有志之士加入，共创辉煌！ 有区块链数字货币市场经验者优先。 接受小白，无经验也可以！！前期有培训，有销售经验优先！ 工作内容： 通过各个平台引流客资到私域，利用专业知识向客户销售平台的策略咨询服务，从中赚抽成。 小众赛道 100%精准意向，没有强技巧销售属性，只需具备基础销售素养，不定期会组织专业知识培训！接受小白！一对一带教。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄35及以下，条件优秀的可放宽年龄要求，有销售经验的优先。 2.热爱销售行业，有赚钱的积极性，有一定的抗压能力。 3.热情乐观，积极进取，有较强的沟通表达能力。 薪资待遇： 综合薪资8k-1.2w以上 新人前两个月都能拿到6k以上 带薪培训好上手！！小白开单率80%以上！ 周奖、月奖、年终奖、生日福利、节日福利、带薪年假等多种福利待遇！ 上班时间： 11点~8点 中间5点到6点吃饭，避开上下班高峰期 法定节假日正常休息 职业前景： 1.公司提供全方位的技能培训，如：入职培训、在职培训、晋升培训，为员工提供畅通的晋升通道。 2.多方位晋升机制，注重人才发展，普通业务员-高级业务员-业务主管-业务经理。 3.公司环境高级，氛围融洽，定期组织聚餐、团建活动。 我司非常欢迎有志之士加入！我们注重您做人做事的态度，你可以没有行业经验，但要有积极学习的态度！诚邀有网络销售经验、网络推广经验的精英加入，也非常欢迎优秀应届毕业生投递简历！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进跨部门项目落地与传播协同 5. 关注行业动态，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成图文、短视频脚本创作 3. 熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈、微信后台等） 4. 思维活跃、网感强，具备热点捕捉与快速响应能力 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

1、全权负责全平台短视频矩阵：抖音、快手、小红书，一人完成拍摄、剪辑、发布全流程； 2、自主策划普法短视频选题，拍摄律师日常、法律科普、纠纷解决方案等内容； 3、针对不同平台调整封面、标题、文案，保证每日稳定更新； 4、数据分析复盘，优化视频内容，提高账号曝光、粉丝量、当事人咨询线索。

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岗位职责： 1. 负责珠宝及饰品的创意设计，完成手绘稿、3D建模及效果图制作 2. 结合市场趋势与品牌定位，开发符合目标客群审美的系列产品 3. 协同生产部门完成打样、工艺评估与成本优化，确保设计可落地性 4. 参与新品企划、材质选配及工艺方案制定，提升产品竞争力 5. 整理设计档案，维护款式库并定期更新设计资源 任职要求： 1. 热爱珠宝设计，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Rhino、Matrix、JewelCAD或Adobe系列设计软件 3. 了解贵金属、宝石特性及常见镶嵌工艺，有实操经验者优先 4. 具备基础手绘能力，能清晰表达设计构思 5. 学习能力强，注重细节，有责任心和团队协作精神

岗位职责 1. 珠宝鉴定与质检：使用专业设备和专业知识，鉴别珠宝真伪、评定品质等级，审核鉴定结果的准确性。 2. 文件签署与管理：签发鉴定报告、质检凭证等文书，确保信息合规；归档保存相关资料，实现流程可追溯。 3. 风险把控：开展产品质量抽样检查，预防假冒伪劣问题；应对客户质量争议，提供专业技术解决方案。 4. 团队协作：指导鉴定人员开展工作，建立标准化操作流程；参与业务培训，促进团队专业能力提升。 任职要求 1. 专业资质：具备宝石学、珠宝鉴定等相关专业基础，持有 GIA、FGA、

岗位职责： 1.独立完成珠宝首饰的设计创意与手绘/电脑制图（熟练使用Rhino、JewelCAD、Adobe Illustrator等设计软件） 2.结合市场趋势、品牌调性及客户需求，开发新品系列并参与打样、工艺评估与成本优化 3.与生产、采购、营销团队紧密协作，确保设计方案可落地、符合工艺标准与商业目标 4. 整理设计档案，维护款式库，参与知识产权保护相关工作 5. 关注国际珠宝设计动态与新材料、新工艺应用，持续提升设计前瞻性与艺术表现力 任职要求： 1.热爱珠宝设计，具备良好的审美能力、手绘功底与三维空间想象力 2.熟悉贵金属、宝石特性及常见镶嵌工艺，了解珠宝制作全流程 3. 具备扎实的设计基础，能独立完成从概念到成品的完整设计闭环 4.学习能力强，注重细节，有责任心与团队协作意识 5.设计类相关专业背景者优先，欢迎优秀应届毕业生投递

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岗位职责： 1.负责客户开发、维护与关系管理，完成日常销售目标 2. 主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 高效响应客户咨询与问题，提升客户满意度与复购率 4.协同团队推进销售流程，参与市场活动与客户跟进 5.准时完成销售数据记录、日报及阶段性工作总结 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有责任心和执行力，能独立处理客户问题并推动解决 3.具备团队协作精神，适应快节奏工作氛围 4.学历不限，有销售经验者优先 5.能适应固定作息（9:00-12:0014:30 19:00），每周休一天（周日固定休息）

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招聘珠宝销售。薪资为4000-10000元。负责门店珠宝首饰的接待与销售工作，主动接待到店客户，精准询问需求，讲解黄金、钻石、玉石等产品的材质、工艺、寓意与售后政策。熟练完成产品试戴、搭配推荐，根据客户预算定制选购方案，促成成交。做好货品日常陈列、清点、保养，核对进销台账，保障货品安全。维护老客户关系，定期回访，挖掘复购与转介绍资源。严格遵守门店销售流程、收银规范，完成每日销售业绩指标，妥善处理客户咨询与售后问题，维护门店品牌形象。

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