
销售经理
5000-15000元/月
区域销售销售经理社保1-2人5-10年学历不限面销/陌拜团购销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB混合办公国内院校优先批发/零售建材房地产招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议
4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户交付质量与满意度
5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,打造高执行力销售队伍
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
4.熟悉销售全流程,有行业资源或成功带队经验者优先
5.工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善
销售经理
3000-10000元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险11-20人经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先建材其他产品/服务网络营销经验
我们是一家专注于高品质艺术涂料的品牌门店,因业务发展需要,现诚邀热爱销售、对家居美学有追求的你加入我们的团队!如果你善于沟通,想挑战高薪,这里将是你最好的舞台。
工作地点: 信阳市浉河区南湖路奥林匹克园附近(交通便利,商圈成熟)
岗位名称: 艺术涂料销售代表
薪资待遇:
无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 节日福利
你的能力决定你的收入!)
岗位职责:
负责门店艺术涂料产品的接待与销售工作,为客户提供专业的选色及墙面效果搭配建议;
积极开拓新客户(包括家装业主、设计师、工长等渠道),维护良好的客户关系,挖掘客户需求;
跟进客户订单的售前、售中及售后流程,协助解决客户的涂装疑问,提升客户满意度与复购率;
参与公司的日常运营、产品陈列优化以及定期的产品知识培训。
任职要求:
年龄不限,学历不限,只要你热爱销售行业,有强烈的赚钱欲望和进取心;
具备良好的沟通表达能力和亲和力,有建材、家居、装修或快消品销售经验者优先录用;
即使你是行业小白也没关系!我们有完善的“老带新”机制和专业系统的产品培训,助你快速上手变身销售大神;
工作积极主动,有责任心和团队协作精神,抗压能力强。
我们为你提供:
专业培训: 系统的艺术涂料知识与销售技巧培训,手把手教你开单;
晋升空间: 清晰的职业发展通道(销售顾问 → 资深顾问 → 店长/合伙人);
团队氛围: 轻松愉悦的工作环境,同事关系简单融洽,不定期团建聚餐。
业务经理年终奖3-5人经验不限初中及以下区域销售渠道销售弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验
招聘:市场片区业务经理薪资:4000-1 0000,负责所辖片区内产品销售目标的制定与达成,推动销售计划落地执行,确保区域市场业绩持续增长。2、维护并拓展片区内客户关系,定期开展客户拜访与需求分析,提升客户满意度与合作深度。3、监控片区市场动态与竞争态势,及时反馈市场信息,协助优化产品策略与营销方案。4、指导并支持团队成员完成日常销售任务,提升团队整体业务能力与执行力。5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂业务问题,具备较强的目标导向意识。6、有相关行业销售管理经验者优先。
销售经理
4000-5000元/月
销售经理生日福利年终奖6-10人1年以下学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、销售二轮、三轮、四轮、储能等锂电池;
2、信阳市场地推、拜访。
3、电话拓展等。
福利待遇:晋升空间大,底薪+高提成+年终福利。节假日休息,做六休一,不定期团建活动等。
薪资:底薪2500+提成,综合工资5000以上多劳多得
任职资格:
1、工作踏实,能吃苦,有上进心;
2、热爱销售,具有一定的销售能力和地推能力;
3、男女不限,年龄20-35岁。
上班时间:上午8:30-12:00,下午:2:00-18:30。上六休一,周日休息
工厂直销售
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理3-5人1-3年大专电话销售区域销售直销销售额提成TOCTOGTOB
目前在招泰康保险销售待遇丰厚泰康集团:泰康在线,泰康人寿,泰康资管,泰康之家,泰康医疗,泰康养老等6家子公司其中,泰康人寿这个子公司里边有一个独立的部门叫HWP部门。健康理财规划师我们这个部门主要是招聘25~45的年轻人,学历在大专以上。工作地址太古广场
销售经理3-5人1-3年学历不限渠道销售弹性工作制其他产品/服务面销/陌拜经验
招聘:市场片区业务薪资:4000-12000元/月1、负责所辖片区内产品销售目标的制定与达成,推动销售计划落地执行,确保区域市场业绩持续增长。2、维护并拓展片区内重点客户关系,定期开展客户拜访与需求分析,提升客户满意度与合作深度。3、监控片区市场动态与竞争态势,及时反馈市场信息,协助优化产品策略与营销方案。4、指导并支持团队成员完成日常销售任务,提升团队整体业务能力与执行力。5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂业务问题,具备较强的目标导向意识。6、有相关行业销售管理经验者优先。
信阳联通公司诚聘团队负责人
5000-10000元/月
销售经理社保生日福利五险一金五险1-2人3-5年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网/科技互联网金融批发/零售其他产品/服务电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
工作内容:
负责分公司的团队运营工作,带领团队完成公司经营指标。
岗位职责:
1、负责分公司市场营销管理工作。
2、负责分公司营销团队的培训、管理;
2、组织并策划营销活动,开发客户市场;
3、负责定期开展营销拓展培训,使团队业务人员不断掌握专业知识及营销技能,更好的创造职业价值和高薪收入。
任职资格:
1、擅长团队管理及业务辅导和培训,有领导能力。
2、热爱营销工作并有极强的市场开拓能力以及良好的客户沟通能力、关系管理能力以及优秀的营销技巧。
3、年龄25-40周岁,大学专科及以上学历,专业不限,熟悉通讯运营商业务的优先。
4、1年以上或销售行业管理、运营工作经验。
5、从事过销售团队管理、市场渠道拓展、电话销售、 网络销售、电商运营管理以及其他行业市场销售管理经验者优先考虑。
6、诚实守信以及良好的团队合作精神.
薪酬待遇:岗位工资+绩效+奖励+分红+旅游+节假日福利
工作地址:各县、区联通公司
销售总监
3000-6000元/月
渠道经理包住20人以上经验不限学历不限代理商销售
羊大师直聘+包食宿
羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大,
早入行有机会晋升,也有同事带
一、工作内容:
1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送。。。。。。
老客户续签、转介绍及新客户新签等。
主要是小区用户,时间自由
2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。
二、薪资待遇:
1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成
高,员工综合收入3000-6000元!!!上不封顶,多劳多得。
2、公司提供住宿条件:2、6人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭;
站点每周会聚餐。
3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、
年终奖等各种奖金福利。
三、任职要求
1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不
怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资
2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性
培训。每个月至少3天提升培训。
四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。
全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排,
公司直招不收任何费用,请放心
员工福利
提成高公司气氛好晋升空间大
免费工作培训包住零食下午茶节日福利!!!
信阳息县北大街招贴砖店面40平方地砖800/800工费800干完结清
800元/天
地砖贴砖1-4天1-2人完工结算
信阳市息县北大街招贴砖
店面 40平方 地砖800/800 工费800
干完结清
装配工工厂焊工
招熟练氬焊工1名,专机划翅片一人,金工一人,配焊工一人,装配熟练工两人,整形一人,工资待遇面谈。联系
餐厅领班餐饮主管
九号院招聘餐饮管理人员要求拥有一定的餐饮管理经验,薪资面议位置:维也纳酒店往东200米有意向欢迎致电:
保姆日结
发姓名[红包][红包]花园路钟点工10--1点【大概位置】:东风路花园路蓝堡湾【工资要求】:一天100短期用到月底【人口面积】:100平三四个人吃饭【工作内容】:做饭简单打扫卫生【雇主要求】:做饭好吃干净利索【报名方式】:万老师
法拍房销售经理
5000-10000元/月
销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1、负责本地法拍房房源咨询接待、客户答疑,讲解法拍流程、优势与风险;
2、跟进意向客户,提供看房、尽调、竞拍代办一站式服务;
3、维护本地中介渠道、社群渠道,开发精准购房客户;
4、配合团队短视频、线上获客线索,完成成交转化;
5、无需外出盲目拓客,公司提供精准客源+海量房源。
任职要求:
1、年龄20–40岁,学历不限,经验不限,零基础可入行;
2、沟通流畅、踏实肯干、想稳定高薪、拒绝混日子;
3、对房产、金融、法律辅助行业感兴趣,愿意学习新赛道知识;
4、心态积极,服从团队带教,想长期发展事业优先;
5、不内卷、不PUA、不画饼,只留想赚钱的人。
我们的优势:
1、不用自己找房源:法院直推房源,全城海量笋盘,低价刚需、改善、大平层全覆盖;
2、不用卑微砍价扯皮:司法定价、流程透明、规则统一;
3、不用内卷低价单:单笔佣金远高于普通二手房,少单高薪;
4、全程总部法务风控兜底,安全正规、无个人风险;
5、新人一对一带教,从0教会:尽调、看样、竞拍、贷款、过户全流程。
薪资待遇:
1、高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度绩效
2、新人带薪培训,上手快、出单快;
3、业绩上不封顶,优秀员工月入轻松过万+;
4、团队年轻化、氛围轻松、定期团建、节日福利;
5、稳定赛道,行情越冷,法拍刚需越旺,不受楼市淡季影响。
储备主管
6000-10000元/月
销售经理年终奖11-20人3-5年大专代理商销售区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成
我们致力于打造高素质管理团队,现面向本地公开招聘储备主管,为公司发展储备核心管理人才,诚邀有能力、有经验、追求高收入的精英加入!
一、岗位职责
1.协助部门负责人开展日常管理工作,学习团队运营、业务统筹、人员管理等核心管理技能,快速成长为独当一面的主管。
2.参与公司业务拓展、客户维护、团队搭建等工作,落实公司各项政策与工作部署,推动团队业绩目标达成。
3.带领团队完成工作任务,做好下属员工的指导、培训与监督,营造积极高效的团队工作氛围。
4.深入了解公司业务模式与发展规划,积极提出合理化建议,助力公司持续发展
职位详情
二、任职要求
1.年龄要求:30-45周岁,身心健康,具备成熟的处事能力与抗压能力。
2.长期定居本地,稳定性强。
3.收入要求:过往年收入不低于15万元,具备优秀的工作能力与业绩实力。
4.能力要求:有较强的沟通协调、组织管理和执行力,有团队管理、销售管理、自主创业经验者优先:责任心强,目标感明确,愿意长期深耕发展。
三、薪资待遇
1.月薪:10000元,上不封顶,收入可观。
2.收入构成:主动收入+政策投入+被动收入,多渠道增收,实现财富稳步增长。
。主动收入:个人业绩提成、团队管理奖金、绩效奖励等,多劳多得,实力决定收益:
。政策投入:公司专项扶持政策、人才激励补贴、项目分红等,享受公司发展红利:
。被动收入:长期团队收益、资源裂变收益、留存奖励等,实现持续稳定增收。
3.完善的晋升通道:储备主管→主管→部门经理→高层管理,无天花板晋升,能力出众者快速提拔。
同业引进·团队负责人(主管/部经理)
2.5-5万元/月
销售经理保险生日福利年终奖1-2人3-5年大专区域销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB弹性工作制金融产品金融产品销售经验
岗位职责
1. 负责团队的整体经营与业绩目标达成,带领团队完成保费任务
2. 招募、培养、留存团队成员,搭建人才梯队
3. 组织团队日常培训、早会、夕会、业务复盘
4. 对接公司各部门资源,为团队成员提供业务支持
5. 传承公司文化,打造高绩效、高凝聚力的团队氛围
任职要求
- 学历:大专及以上学历
- 经验:同业保险公司主管/部经理/总监职级,2年以上团队管理经验
- 团队规模:现管团队 3 人以上,有稳定的产能和续期
- 业绩要求:团队年度FYP达标,个人业绩优秀
- 特质:有创业心态,想做大做强,认同太平人寿文化和发展平台
薪资待遇
- 收入结构:管理津贴 + 团队业绩佣金 + 育成津贴 + 年终分红 + 各种方案奖励
- 收入预期:部经理级年薪30-80万,总监级80-200万+
- 引进政策:
- 职级平移:原公司职级直接对应,不降级
- 启动补贴:最高20万团队启动资金支持(按团队规模定级)
- 新人津贴加倍:团队新增人员享受双倍新人补贴
- 资源倾斜:优先获得客户名单、培训名额、晋升通道
- 福利:补充商业险社保公积金+年度旅游++管理进修机会
养老社区授权体检官
8000-25000元/月
销售经理保险五险一金年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融医疗/大健康其他产品/服务金融产品房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
养老社区授权体验官
世界500强·医养大健康·高收入·不坐班
核心亮点:
- 【黄金赛道】长寿时代医养大健康万亿市场,政策支持,行业前景广阔
- 【高收入】底薪8k-1w+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖,年收入20w+上不封顶
- 【0经验入门】一对一导师带教+完善培训体系+精准客源支持,快速成长
- 【灵活工作】双休+不坐班+时间自由,平衡事业与生活
- 【职业发展】从销售到团队管理,清晰晋升通道,打造个人事业
岗位职责:
1. 开发客户:利用公司资源,带客户参观养老社区和参加各种活动,体验式营销
2. 需求分析:了解客户健康、养老、财富需求
3. 方案定制:提供一站式健康、长寿、财富解决方案
4. 客户维护:长期服务客户,促进转介绍
5. 团队建设:组建并管理销售团队
任职要求:
- 年龄24-50周岁,大专及以上学历(学信网可查)
- 过往年收入10w+(或具备同等能力)
- 具备良好沟通能力和学习能力
关于泰康HWP:
泰康首创全新职业,横跨医养、健康、资管三大领域,为中高净值客户提供全生命周期一站式解决方案,是未来最具价值的职业之一!
储备主管
7000-12000元/月
销售经理1-2人1-3年大专基本坐班阶梯式提成
储备主管
任职要求
1. 学历:大专及以上学历
2. 年龄:24-55周岁
薪资待遇
综合月薪8000-15000元,阶梯提成,多劳多得
工作时间
9:00-15:00,周末双休,法定节假日正常休息
岗位职责
1. 维护存量老客户,完善客户档案,深度挖掘家庭保障、养老服务需求
2. 负责团队人力招聘:简历筛选、邀约面试、新人入职手续办理、日常团队管理
3. 面向客户推介高端养老社区、康养配套服务
信阳平桥区修理厂事故外拓,专职事故外拓业务员,月薪过万,感兴趣的联系
5000-16000元/月
销售专员经验不限学历不限
修理厂事故外拓,专职事故外拓业务员,月薪过万,感兴趣的联系
富思水源|掘金民生蓝海,诚邀合伙人共赢财富
8000-10000元/月
渠道销售20人以上1-3年学历不限招商加盟按单提成消费品/快消具有线下渠道销售经验渠道运营管理
依托鸡公山深层活泉稀缺水源,富思水源以一次性健康桶装水为流量入口,打造刚需复购+多元盈利+管道躺赚的轻资产创富模式,现面向全国诚邀城市合伙人,抢占万亿饮水市场!我们打造标准化终端运营体系,合作门店常备8桶水,余量2桶即补6桶活动套餐,循环铺货、自动复购,快速锁定县域商超、社区全渠道,牢牢锁住终端客源。创新中奖营销模式,6桶套餐搭配品牌白酒、优质洗衣液、再来一桶等豪礼,以高价值福利撬动动销,告别低价内卷,轻松提升门店与客户粘性,市场推广零阻力。利润透明可观,合伙人拿货价仅7元/桶,供货门店16元/桶,叠加总部配送补贴、空桶回收增值、小程序复购收益,单桶综合纯利稳稳6.33元,吉数旺财,收益实打实!更有酒水长效管道收益,以水引流、以酒盈利,单瓶酒水稳赚20元。县域布局200-300家门店,每月额外躺赚4000-6000元,一次铺市,终身受益。民生刚需赛道,复购率拉满;轻资产入局,零囤货、低风险;四维盈利叠加,收益源源不断;总部全程赋能,标准化模式一键复制。不割韭菜、不玩套路,总部极致让利,只为与合伙人共赢长远。无需经验、无需大额投入,小成本撬动大财富,轻松开启稳赚事业!商机不等人,抢占区域独家代理权,坐拥民生刚需财富,携手富思水源,共创属于你的财富传奇!
本地生活BD
5000-10000元/月
BD经理五险一金3-5人1-3年大专招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤阶梯式提成TOB混合办公互联网/科技O2O/生活服务拜访地推O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作
岗位概述
负责指定城市/商圈内餐饮、酒旅、休闲娱乐、丽人等本地生活商家的开拓、签约、运营与维护,推动商家入驻平台/达成合作,完成新签、GMV、核销率等指标,是连接线下商家与线上平台的核心桥梁。
岗位职责
1. 商家开拓与签约
- 负责区域内目标商家(餐饮、酒店、美甲美睫、健身、文旅等)的主动挖掘、陌拜拜访、需求沟通。
- 深入了解商家经营痛点与营销需求,清晰传递平台价值与合作优势,独立完成商务谈判、方案推介、合同签订全流程。
- 完成月度/季度新签商家数量、品类覆盖、独家合作等目标,建立并更新商家资源库。
2. 合作方案与运营支持
- 定制商家入驻与运营方案:佣金政策、流量扶持、团购套餐设计、定价与上架指导。
- 指导商家完成平台入驻、店铺装修、产品上架、核销配置等全流程上线,保障顺利营业 。
- 提供短视频/直播内容营销建议,协助策划促销活动、达人探店、联合营销,提升商家曝光与交易额 。
- 定期回访存量商家,维护客情关系,跟进经营数据(GMV、核销率、转化率),优化运营策略,提升复购与合作深度。
3. 商家赋能与问题处理
- 开展商家培训:平台规则、后台操作、活动提报、合规经营等,提升商家运营能力 。
- 及时响应并解决商家投诉、系统问题、流量异常、客诉纠纷,协调内部团队资源,提升满意度 。
- 收集商家反馈、市场动态、竞品政策,输出分析报告,优化拓展与运营策略。
4. 市场洞察与资源整合
- 调研本地商圈分布、消费习惯、竞品(美团/抖音/口碑)动态,制定差异化拓展计划。
- 整合商圈资源、达人资源、异业合作资源,打造标杆案例,提升区域市场份额。
任职要求
1. 基本条件
- 学历:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先 。
- 经验:1-3年销售/商务拓展/地推经验,有本地生活(抖音/美团/饿了么)、O2O平台BD经验优先;熟悉餐饮、酒旅、丽人等行业者优先。
- 年龄:22-35岁,形象得体,沟通亲和力强。
2. 核心能力
- 商务谈判:擅长陌拜与谈判,能快速建立信任,精准把握客户需求,促成签约。
- 目标导向:强结果驱动,能承受高业绩压力,适应高频外出拜访、不坐班模式。
- 学习能力:快速掌握平台规则、产品功能、行业动态,灵活调整策略。
- 客情维护:具备良好的服务意识与问题解决能力,能长期维护商家关系 。
- 数据分析:基础Excel能力,能通过数据(GMV、核销率)复盘优化工作。
3. 加分项
- 拥有本地餐饮、连锁品牌、商圈协会等现成商家资源。
- 熟悉抖音/美团本地生活运营逻辑,有团购、直播、达人合作经验。
- 具备基础文案、短视频脚本策划能力 。
销售专员6-10人经验不限学历不限
招聘:销售员薪资:3000-6000元【招销售】:乾元观赏龟有限公司,现招聘:销售员10人。薪资:底薪3000元+销售提成+奖金,综合月薪5000元左右。要求:20-40岁,男女不限。上班时间:下午1点-5点,20点至24点岗位说明:工作内容简单轻松,无繁重体力活,有人教,容易上手。有意者可直接联系面议,期待你的加入!电话:张先生地址:时代商贸城二期附近
电话销售
4000-9000元/月
电话销售6-10人经验不限高中网络销售渠道销售
工作时间:9点--12点 14点--19点 (午休两小时)
每周六月休 4天 周五周日16点下班
底薪4000加提成(提成高达40% )公司直聘无中介
工作内容:打电话邀约谈合作,接受小白前期学习有人带直到能独立完成面谈工作为止。
年龄要求:20—30之间
信阳浉河区高新招销售,有入职培训,可兼职,可代理,有意联系:
6000-7000元/月
网络销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补11-20人经验不限学历不限招商加盟区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC互联网/科技电子商务教育培训网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
高新招销售,有入职培训,可兼职,可代理,有意联系:
电话客服销售不加班双休+社保
5000-12000元/月
电话销售社保交通补助3-5人1-3年高中面销/陌拜基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOB其他产品/服务售前服务客户签约客户邀约客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
工作内容:
1、公司提供客户资源,通过电话推广法律服务,促进合作
2、解答客户疑问,为客户提供法律咨询服务
3、配合团队落地工作,为客户提供解决方案
4、公司提供客户资源
任职要求:
1、年龄20-40,学历经验不限,入职后提供培训,有相关行业经验者优先
2、具备良好的沟通能力和较强的学习能力
3、热爱销售工作,有团队合作精神
薪资福利:
底薪3000+业绩提成(10%-20%)+奖金+社保
上班时间8:30-18:00,午休1.5小时,不加班,按时完成工作即可,周末双休,节假日休息
销售专员
2000-5000元/月
销售专员社保1-2人1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司宜品尚洁面巾、懒人抹布等产品的市场推广与销售工作
2. 开拓并维护商超、经销商等销售渠道,完成月度/季度销售目标
3.收集市场及竞品信息,及时反馈客户需求与一线销售动态
4.协助策划并执行终端促销活动,提升品牌市场占有率
5. 定期整理销售数据,提交销售分析报告,支持营销决策
任职要求:
1. 销售经验不限,有快消品、日化或医疗器械相关行业经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3. 责任心强,能适应短期出差及终端拜访工作
4.学历不限,具备基本办公软件操作能力
5. 认同公司发展理念,愿意在信阳本地长期发展
6.愿意出差。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳场营销总监招聘在线招聘信息,主要招聘信阳销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。