岗位职责： 1、负责信阳地区项目的销售工作； 2、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的推广与推介活动； 3、开拓区域市场，推进销售增长； 4、收集项目信息，挖掘潜在客户资源，达成入图量目标； 任职要求： 1、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 3、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 4、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 5、机械、电气、给排水、环境工程等理工类专业优先考虑； 福利待遇： 1、无责底薪：5000-9200元/月+交通补贴400-1400元/月+高比例提成+各类奖金+差旅补贴，业绩突出者无责任底薪可达9200元，特别优秀者可面议。 新人阶段：综合收入5000+ 熟练阶段：10000+，上不封顶 2、交通补贴外加每季度油补1200-4200元，配备通讯补贴，周末双休，执行国家八小时工作制，法定节假日正常休息。 3、带教指导，系统培训，健全的晋升体系，设立管理与专业双发展通道，为员工提供成长平台，激发个人潜能。 4、双休、法定节假日、五险、油补、话费补助、差旅补助；相关费用据实报销。

工作职责： 1. 依据公司销售目标，拟定个人工作计划，达成建筑材料的销售任务； 2. 协调技术团队推进项目销售相关工作； 3. 掌握产品特性，面向客户进行产品介绍与解决方案说明； 4. 负责销售合同签订，配合项目落地执行，并跟进回款流程； 5. 巩固现有客户关系，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1. 形象端正、行为稳重，反应灵敏、表达流畅，具备较强的沟通表达能力； 2. 品行端正、踏实肯干、责任感强，保持积极向上的工作心态； 3. 具备良好的学习理解、沟通协调、逻辑分析及书面表达能力； 4. 能够适应压力与挑战，工作主动性强，善于协作，富有团队精神； 5. 年龄20至28周岁，持有C1驾驶证且有私家车者优先录用； 6. 可接受跨区域工作安排； 7. 退役军人优先考虑。 职位福利： 1、无责任底薪5000元/月，有车人员额外享受1000元油费补贴，另享提成、月度绩效奖金、年底双薪、年度分红 2、五险一金、提供住宿、包晚餐或餐补、带薪年假、弹性上班、福利体检、员工旅游、年终礼包

公司为大型集团企业，旗下拥有多家子公司，现处于高速发展阶段，诚邀您的加入！ 办公场地超2000平方米，在职员工300余人，办公环境优越，团队氛围融洽。 公司战略布局覆盖全国300个地级市，计划在每个地级市设立独立子公司。这里是成就梦想的平台，最快三个月晋升主管，月薪可达2万元以上；最快一年晋升经理，薪资突破3万；最快两年晋升分公司总经理，月薪可超5万元。广阔舞台，等你施展才华！ 一、用人理念： 不问出身，不看履历，只看能力。 不盲从，不空谈，只讲实效。 二、关于薪资待遇： 底薪3500-4000元，提成比例2%-20%。 前两个月综合收入7500-9500元。 三个月后综合收入稳定在10000-18000元。 销售冠军月入3万至5万，新的销冠由你来创造！相信自己，未来可期！ 三、我们的优势： 1、公司统一缴纳六险一金 2、法定节假日照常休息，享有15天年假及工伤假、病假、婚假、丧假等带薪假期 3、接受零经验、应届生及跨行业人员 4、试用期全额发放薪资，绝不拖欠 5、岗前培训：提供系统化专业培训及后续技能提升课程，入职即有专人指导带教 6、交通便捷，地铁公交直达，位于地铁3号线与4号线交汇处东十里铺站和货站街站，出站步行500米即达 7、主打领导开明、同事友善、收入可观的工作氛围 8、团建活动丰富：每月组织集体团建，每半年安排省内或省外旅游，每年一次海外旅行，费用由公司承担，你只需尽情参与 9、节日福利多样：圣诞节/元旦礼物互换、儿童节/女神节惊喜、冬至、中秋、国庆、七夕、新年年会、月底表彰大会、每月授带仪式（公司前十名获赠紫色带，象征荣誉与奖励），还有英雄宴，由老板亲自设宴款待 四、工作时间： 早九晚六，单双轮休制，午休时长一个半小时，每日工作7.5小时。 五、【工作内容】 1、完善商户资料信息 2、掌握商户使用高德地图的现状 3、指导商户完成高德地图商家认领与资质升级操作 4、无需外出拓展，公司配备电脑、手机，办公环境整洁舒适，工作轻松高效 六、任职要求： 1、学历、性别、年龄均不限，有电销经验者优先 2、具备强烈赚钱意愿，沟通表达流畅，性格阳光积极 3、拥有良好语言表达与临场应变能力 4、热爱销售岗位，学习能力强 5、欢迎应届毕业生报名加入 七、晋升路径： 销售专员→组长→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→合伙人，晋升节奏由你掌控！一次选择，成就长远发展，期待您的简历投递！

公司团队年轻化，工作氛围轻松愉快，配备饮水机、微波炉、冰箱 写字楼办公，无需外出，环境舒适，老板亲切，同事融洽，待遇优厚 1、薪资福利： 底薪4700-6200+提成（7%-20%），新人月收入也能达1W+（真实可实现） 收入上不封顶，日常还有多项奖金激励 试用期员工平均月收入约7000 60%以上员工月综合收入在9000以上 30%以上员工月综合收入在10K-18K区间 10%-20%正式员工月综合收入可达2万以上 政府扶持单位，公司运营稳定，薪资准时发放，无拖欠 业绩突出者晋升迅速（能力强者最快2个月可申请管理岗） 2、工作内容： 公司提供客户资源，线上沟通转化，室内办公，零经验可胜任，全程带薪培训 任职要求： 年龄18岁以上，接受零基础小白 工作态度积极，有上进心，渴望高收入

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

岗位职责： 1.利用公司提供的资源进行客户沟通与开发，通过电话、微信等方式维护现有客户关系 2.根据客户实际需求，推荐匹配的产品方案 3.配合客户完成采购流程及订单处理 4.定期开展老客户回访，做好持续性服务维护 岗位要求： 1.具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧 2.能准确把握客户需求，年龄在28-45岁之间 3.有销售或客户服务经验者优先考虑 4.工作细致耐心，责任心强，具备团队协作精神 薪资待遇： 无责任底薪5000元+提成+社保+13薪+工龄工资，综合收入可达万元以上 工作时间：每天8:30上班，工作时长7.5小时，不加班！不加班！ 每周日固定休息，享受法定节假日休假 职位亮点： 社保13薪法定节假日带薪年假20天节日福利工龄工资 工作地点：南龙湖管城区华南城中园华祥国贸（可就近分配）

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护工作。 2. 准确把握客户需求，提供专业的解决方案与服务支持。 3. 定期与客户保持联系，及时获取市场动态及行业资讯。 4. 协同参与销售方案的规划与执行，确保销售目标的实现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧 2. 富有团队协作意识，能与团队成员顺畅配合。 3. 工作积极主动，能在压力环境下持续保持高效状态。 4. 具有高度的责任感和职业操守，踏实完成各项职责任务。

岗位职责： 1.保持专业的工作形象，包括规范穿着工作服、注重个人仪容整洁，并严格遵守公司行为准则； 2.依据公司业务流程和政策，对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访，持续巩固并发展稳定的业务合作关系； 3.积极挖掘潜在客户资源，拓展新客户，扩大市场覆盖范围； 4.按照公司“成功图像指引”要求，落实客户门店的市场执行工作，涵盖标准陈列、生动化布置、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行； 5.提升公司产品在终端门店的展示空间与销售机会，例如优化多点陈列布局、提升可见库存量等； 6.负责客户门店中我司产品的库存监控，统筹补货安排、订单处理及到货协调等相关工作； 7.准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据等原始资料，同步收集竞品动态与市场需求并迅速上报； 8.管理区域内信用客户的信用政策执行，包括信用额度建议、账期设定、应收账款回收，以及超期或超额款项的跟进处理； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程； 10.落实产品清洁、货龄管控，并完成上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具有行业竞争力且高于平均水平的薪酬待遇，每月25日准时发放当月工资； 依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属），全面合规保障员工权益； 销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务奖励； 享受交通、通讯、出差、误餐、高温等多项补贴； 提供工作服装及劳动防护用品，享有7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日礼品、生日关怀、年度团队旅游及参与公司组织的各类文娱活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 支持跨区域、跨省份调动与发展，拥有开放透明的晋升通道，晋升不限层级（可达公司总经理及以上职位）； 任职要求： 1.大专及以上学历，同时具备以下核心能力： (1)业务拓展：具备较强的市场开拓能力，能敏锐捕捉商机并持续推进业务增长； (2)专业知识：积极学习岗位相关知识技能，在专业领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3)领导意愿：愿意主动承担主导角色，在关键时刻能够带领团队推进任务； (4)理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实表达，始终保持清晰的目标意识； (5)主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任感和担当精神； (6)追求卓越：有明确的职业追求，自我设定高标准目标，愿意投入额外努力达成更优成果； (7)抗压能力：适应高压工作节奏，心理韧性好，面对挑战和挫折能保持稳定情绪； 2.具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

岗位职责： 1、对接有意向的事业单位及企业客户，开展合作单位的征集与协议起草，推动国内外工业绿色高新技术产业项目落地，提供专业化沟通支持； 2、通过电话沟通深入了解企业实际需求，有效引导行业团体标准相关项目的推进； 3、定期回访已合作企业，维护并深化长期稳定的协作关系； 任职要求： 1、热爱销售工作，具备较强的销售意愿，拥有销售经验者优先考虑！ 2、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识；有协会从业经历者优先！ 3、具备优秀的沟通协调能力，富有进取心和抗压能力！ 4、普通话流利，语言表达清晰，沟通顺畅高效！ 5、时间观念强、踏实诚信者优先录用！ 公司的管理模式：倡导团结协作，杜绝内部纷争，坚持问题导向，严禁传播负面情绪；期待与有能力、有思路、有拼劲的伙伴共同成长，我们的目标很明确：快乐工作、实现创收，同时持续提升自我。 薪资待遇：上不封顶 1、普通员工试用期月薪4100元起＋提成； 2、转正后月薪4800元＋提成； 3、入职即缴纳五险一金，周末双休，享受类福利待遇，含节日礼品、带薪年假、工龄工资，团队氛围融洽； 4．入职后享有全方位培训及团队拓展训练机会； 5．重视人才发展与培养，提供充足的晋升成长空间； 6、健全的晋升通道：普通员工→精英员工→金牌员工→钻石员工 管理层晋升路径：业务员→实习主任→主任→合伙人 上下班时间：8:30-11:30 1:30-5:30

岗位职责： 1. 负责项目报备、订单处理、销售合同等相关业务对接工作； 2. 日常收集与筛选客户资料，主动联络并安排拜访，持续维护客户关系； 3. 学习掌握LED显示屏及音视频产品专业知识与行业动态； 4. 整理项目案例并及时向厂家反馈相关信息； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1. 具备同行业从业经历者优先考虑； 2. 拥有销售岗位工作经验者优先录用； 3. 具备良好的沟通表达能力及学习领悟能力。 综合薪资5000-8000，免费培训，办公环境好，五险，节假日福利，定期团建、年轻团队氛围好 工作时间 08:30-12:00 13:30-18:00

万象汇保安 上下班车接车送 点对点 22:00——10:00 员工190 返费10/人 接人电话

找加班打卷一名，初二到初七，淮滨嘉兴园区，

招工 熟练车位8名 裁剪1名要求会套版 熟练排花2名（能够吃苦 耐劳，磨时间的勿扰） 地址：平桥工业园环宇大成控股三楼 电话

现在有人去农贸市场海鲜店帮忙不 就两个小时左右，待遇优厚，

岗位名称：板房车板面议外单、针织、梭织；电剪；外贸跟单；车版师。 岗位要求：1.板房车板：熟悉专机操作（坎车、哈苏车、钮门车等），能独立完成一件样衣的制作。2.电剪：熟练掌握电剪工具，准确裁剪和修整服装；具备手眼协调能力和耐心，有服装设计和裁剪经验，了解面料特性。3.外贸跟单：需具备服装生产跟单工作经验，有外单时装跟单经验者优先。 薪资待遇：具体薪资面议，详情可以咨询招聘负责人了解。注：以上招聘信息不包含联系电话和地点信息。

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

招聘暖通销售，做过暖通工程、实验室家具、实验室通风、净化工程销售、环保设备销售

1，理工科背景，2，2-3年以上工作经历，3，大专以上文凭，4，有沟通亲和力及积极乐观心态，5，与餐饮零售咖茶类或工厂经验为佳。

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品选型建议与技术解决方案，协同技术支持团队完成项目落地 3.维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次销售及增量合作机会 4. 参与行业展会、技术交流会等活动，收集市场与竞品信息，反馈至产品与市场部门 5.准确录入CRM系统，及时提交销售报表、合同及回款进度，确保销售流程合规高效 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，抗压能力强 2.熟悉工业品销售逻辑，有自动化、电气、机械、仪器仪表等相关行业销售经验者优先 3. 具备基础技术理解能力，能快速学习产品知识并独立开展技术型销售对话 4.能适应短期出差，具备驾驶资格及实际驾龄者更佳

岗位职责： 1、负责产品数据的整理与跟进，协调客户流程，熟悉企业运营机制，做好产品维护，确保使用过程高效流畅； 2、协助主管推进各项任务执行，落实工作安排； 3、与联通运营商进行业务对接，推动合作事项落地。 岗位要求： 1、具备责任心，对工作有担当 2、态度端正，主动学习，追求进步 3、性格开朗，积极向上，具备良好的团队协作精神 晋升空间：转正后可独立带领团队，系统学习团队搭建、新人培训及管理技能，实现零成本创业成长 【薪资待遇及福利】 1、薪资结构 无责任底薪＋全勤奖＋绩效奖金＋其他补贴 综合收入 8000-15000元/月，上不封顶 能力突出者可面议！ 2、免费提供住宿＋带薪年假＋国家法定节假日正常休息＋定期团建活动＋旅游福利＋生日礼金 3、工作时间：上午8:30-下午6:30，中午休息两小时，单休（周日），工作时间灵活，无需打卡 员工宿舍配备齐全，三室两厅格局，家电家具完备，可直接入住 具体信息欢迎沟通或现场交流 公司郑重声明：所有岗位均不收取任何费用，入职即享免费专业技能培训，恳请广大求职者知悉！

负责客户沟通，推销产品。

岗位职责: 1.负责美团团购项目的市场拓展与销售执行 2.维护客户关系，提供高效、优质的服务支持 3.按时完成上级下达的销售指标与各项工作任务 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧 2.能够自主开展工作，具备高度的责任感 3.具有良好的团队协作精神，能与团队共同推进任务达成 4.大专及以上学历，有相关销售经验者条件可适当放宽

【我们需要这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月均综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（礼品）、不定期团队建设活动、节日福利、年会奖励等员工关怀； 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、老带新辅导机制、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户反馈及个人情况，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，无销售任务。

职位要求： 1. 大专及以上学历，并具备以下能力： (1) 业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉业务契机，持续推动业务增长； (2) 专业知识：积极投入专业技能学习，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3) 领导意愿：有主导项目推进的意愿，关键时刻能够挺身而出，带领团队前行； (4) 理性沟通：沟通以理性为导向，注重事实与目标，交流中始终聚焦核心议题； (5) 主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任意识； (6) 追求卓越：富有职业理想，自我设定高标准，愿意为达成更高成果投入额外努力； (7) 抗压能力：适应高强度工作节奏，具备良好韧性，面对挑战与压力仍能保持情绪平稳； 2. 有市场销售相关工作经验者优先录用； 3. 需自备交通工具； 任职条件： 1. 维护专业的职业形象（穿着规定工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2. 按照公司业务流程和政策，对责任区域内的客户/门店开展计划性拜访，建立并巩固长期合作关系； 3. 及时挖掘潜在客户，拓展客户资源； 4. 依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括：常规产品铺货、陈列优化、促销落地、价格管控及市场活动实施等； 5. 提升公司产品在门店的展示空间与销售机会，如增设多点陈列、提升可见库存量等； 6. 负责客户处我司产品的库存管理，执行补货、订单处理及到货协调等工作； 7. 确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整，并及时准确反馈；同步收集竞品动态及客户需求； 8. 管理区域内信用客户的信用体系（含信用额度建议、账期设定、账款回收、超期或超额情况跟进处理）； 9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行； 10. 执行产品清洁、货龄控制及相关临时工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的工作氛围； 薪资福利： 具有市场竞争力且高于行业平均水平，每月25日准时发放当月工资，缴纳社保、公积金、商业保险（涵盖家属），依法合规足额参保； 销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务奖励； 各类补贴（交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴）； 提供工作服装、劳保用品，享有7-15天带薪年假及其他法定假期； 节日礼金、生日福利、年度团队旅游、参与公司组织的各类活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 拥有跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，发展空间无上限（可晋升至总经理及以上岗位）

医院医疗器械维修位置，派单形式

职位详情： 接受零经验，带薪培训，包住，团队氛围融洽。 1. 协助主管完成出差安排（自愿参与，非强制，可选择驻留信阳本地），按公司需要承接省内短期外派任务。 2. 负责公司在河南省内的产品运营与市场推广工作 公司薪资待遇： 1. 试用期1-3个月，业绩突出者可提前转正，入职享4500底薪+提成+住宿+晋升通道=综合收入5000+，转正后5000底薪+提成+奖金=8000起，上不封顶 实习期整体收入5000-8000，收益稳定 2. 公司免费提供公寓式住宿，办理入职即安排入住 3. 团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明

信阳本地兼职 通信运营商合作渠道直招 不坐班｜零投资｜时间自由 通信刚需，市场广、易推广 日清日结，单单高提成，收入看得见 公司大品牌，靠谱有保障 诚聘兼职直销经理，就近赚钱更安心！ 想省话费也可以联系

电话销售员 1、22-35岁周岁，有电话销售或者客服类工作经验者优先，没经验的需要有强烈的赚钱欲望；2、会简单的电脑操作，较好的沟通表达能力；3、男女不限，学历不限，愿意和公司一同长期稳步发展；4、需要完成每日任务。1:根据公司提供的优质客户回访资源，电话与客户进行沟通，把有意向的客户添加上联系方式，需外出自己拓展客户；2:日常客户关系的维护，公司的客户非常优质，并且资产雄厚。 薪资福利:1、责底薪(2500)+提成(按个提成)全县最真实平均月工资(6000-15000+)；2、带薪休假。每周有绩效奖金；3、工作氛围非常轻松；工作时间:1、9:00-18:00休息一个小时；2、周末双休有全勤奖，法定节假日正常休息(一分享三节，元旦，五一，十一)，有的时候周日需要上一天班。 有电话销售或者客服类工作经验者优先，没经验的需要有强烈的赚钱欲望 工作地址:蓼城大道与成功大道交叉口（蓼城壹号广场902室）

岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化： 我们坚持周末双休，杜绝加班，到点下班，适合热爱服务行业但追求轻松工作节奏的人群（无电话销售、无电销任务）。同时，对于有成长意愿、渴望高收入的伙伴，公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 人性化作息 + 周末双休不加班！ 福利待遇： 工资构成： 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、缴纳社保：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，额外享有企业补充保险及住房公积金。 工作时间： 上午 08:20-10:30，下午 17:00-18:00，其余时间自由安排，绝不强制加班。 周末双休，享受带薪年假、年底双薪、法定节假日带薪休假，以及158天带薪产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的对接及售后支持服务。 2、在指定网格区域内开展客户关系维护与客服运营工作。 3、协助老客户维护并推动二次开发，办理相关金融产品业务。 发展空间： 若你希望锻炼能力、实现自我提升，平台至关重要。作为上市公司五百强企业，晋升机制健全，管理岗需求量大，为有晋升意向的员工提供快速晋升扶持政策！全程公开透明，唯才是举，实力决定一切。 ● 培训体系 无需担心经验不足： 1、新员工入职后将接受公司文化与产品知识培训，内容简单易懂，配合平安大学资源支持，轻松上手。 2、培训结束后，配备专属导师、组长及团队主管，全程指导实操。 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力。 2、定期组织员工旅游、生日会，发放丰厚奖励，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断）。 3、每年享有5-15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要时刻）。 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松）。 6、常态化组织团建、聚餐等多样企业文化活动。 员工关怀： 1、建立多渠道反馈机制，针对工作或生活中遇到的问题，通过圆桌会议、线上答疑等形式及时协助解决。 2、对家庭困难员工提供必要帮扶，领导贴心，同事温暖。 员工福利： 补充医疗保险、年度定期体检