
电气工程师
6000-7000元/月
电气工程师经验不限高中及以上PLC工程师
1、岗位要求
年龄*****,身体健康,能吃苦耐劳,工作态度积极,具备责任心
2、工作岗位要求
本岗位主要负责设备运行相关工作,需具备独立识图接线能力,熟悉各类电气元器件;能够处理设备异常情况,完成日常点检与维护保养;熟练掌握三菱、西门子等主流品牌PLC编程,可独立高效完成复杂设备的调试任务,并解决调试过程中出现的技术问题;具备视觉系统指令编写能力,能完成测量、检测、识别等功能开发与调试
3、岗位福利:带薪实训6千—8千晋升空间大中级8千—1万
工序装配
7000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电控工程师
岗位职责主要包括:
工作方式:出差形式
掌握各类电气元件的规格型号及其应用方法,具备基础识图能力,依据电气图纸准确完成电控系统中电气部件的布线与接线作业,确保操作安全无误。
完成工序后进行自我检查,及时发现并处理问题,对所负责工件的装配质量承担责任。
妥善维护和保管各类量具、工具及设备,按照安全规范正确操作、使用及存放。
严格执行安全操作规程,规范穿戴劳动防护用品,维持作业区域整洁与环境卫生。
参加特种作业培训,取得相应资格证书后上岗操作。
积极参与技术学习与安全教育培训,持续提升专业技能与综合工作能力。
同时,持续学习并掌握产品装配相关技能,满足公司岗位发展需求。
高低压电气设计工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上开关柜高低压柜JP柜环网柜分支箱电路设计CAD
1、全日制本科及以上学历,电气类相关专业,25*****。
2、具备3年以上系统外高低压开关柜设计经验,能根据项目需求独立完成设计任务。
岗位职责:
1、负责系统外高低压产品的技术报价工作。
2、依据客户具体需求,开展技术交流,并完成产品设计及相关技术文件输出。
3、参与样机试制过程,提供技术支持,确保样机满足客户技术要求。
4、及时响应并协调处理客户反馈的技术问题。
5、持续推进产品技术改进,提升性能并实现成本优化。
电气调试技术员
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 负责西门子PLC系统的程序调试与日常维护。
2. 对电气设备进行故障诊断及运行性能提升。
3. 参与电气工程的设计、现场安装、系统调试和验收流程。
4. 编写并持续改进电气控制方案及操作规范文档。
任职要求:
1. 熟悉电气原理,掌握西门子PLC编程与应用技术。
2. 具备独立分析和解决电气系统异常的能力。
3. 工作认真负责,适应一定强度的工作节奏。
4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
电气自动化技术员
7000-11000元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师
岗位职责:
1. 负责电气自动化系统的设计,开展电气控制及自动化程序编写;
2. 承担自动化设备的开发与优化任务,提升作业效率;
3. 参与现场设备的安装调试与日常维护,保障设备稳定运行;
4. 结合客户实际需求,制定并提供专业的自动化技术方案。
任职要求:
1. 具备电气自动化类相关专业基础,熟悉电气控制原理与编程技术;
2. 可独立完成自动化系统的方案设计与实施,具备较强的技术创新能力;
3. 精通现场设备调试方法,能快速排查和处理现场技术故障;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可与客户及项目团队顺畅交流。
电气自动化技术员
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责电气自动化设备的安装、调试及日常维护工作;
2、参与自动化生产线的故障诊断与处理,保障生产流程稳定运行;
3、采集并分析设备运行数据,提出可行性优化建议,提高系统运行效率;
4、与客户保持有效沟通,解答技术问题,提供及时的技术支持服务。
任职要求:
1、具备电气自动化或相关专业背景,掌握扎实的专业理论知识;
2、熟悉电气控制原理及常见自动化设备,具备PLC编程基础;
3、具备较强的故障判断与处理能力,能独立开展设备维护与性能优化工作;
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CAD
主要职责:
1. 负责电池系统电气架构的总体方案设计,绘制各级电气控制原理图,并制定相应的控制逻辑;
2. 负责电池系统中各类电气元器件的选型工作,编制电池管理系统的技术需求文件;
3. 与结构设计人员协同开展电池系统的生产技术支持,指导电气部件的安装及系统调试过程;
4. 根据项目技术协议要求,编制电池系统的企业标准和相关测试规范;
5. 配合客户完成电池系统在车辆上的安装与现场调试等实施工作;
6. 负责项目执行过程中各类技术文档的编写与归档。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业背景;
2. 掌握扎实的电气基础知识,熟悉常用电气元件、BMS、DC/DC等核心部件;
3. 具备一定的绘图能力,熟练使用CAXA、AutoCAD等制图工具;
4. 能够独立分析电路工作原理,熟练操作各类测试仪器,具备电气零部件选型与系统集成能力;
5. 具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑;
6. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力以及较强的文档撰写能力。
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1. 负责电气设备的日常维护及故障检修工作
2. 参与电气工程项目的设计与现场实施
3. 协助开展电气设备的安装与运行调试
任职要求:
1. 掌握电气工程领域的基础理论与实践技能
2. 能够独立应对和解决电气设备常见运行问题
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
【入职奖5千!面包厂贴标签30/H】包吃住+人走账清
9000-10000元/月
面包厂车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
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1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
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工作地址:苏州
入职奖金5千!啤酒厂320一天+可预支+五险一金+包吃包住长白班
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一、薪资待遇:
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
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二、工作内容:
招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
5000-7000元/月
配电工程师3-5年学历不限
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
配电工程师中专及以上
岗位职责:
1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理;
2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行;
3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。
4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先;
2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强;
3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工;
4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频;
5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
配电工程师本科及以上
岗位职责:
1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率;
2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化;
3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;
4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先;
2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先;
3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况;
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作;
5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识;
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。
技术要求:
1、有过事故应急处理能力;
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责:
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作;
2、故障判别和简单故障的处理及操作;
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;
4、定时记录各设备的各项关键参数;
任职资格:
1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业;
2、年龄45周岁以下;
3、具有2年以上的动力维护工作经验,;
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑;
5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温津贴+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异)
综合薪资:6000-8000
2、每半年开放晋升通道
3、享有高温津贴、专项技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级-中级-高级-运维值长-场长
三、工作时间:月休5-6天,支持集中上班集中休息,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1. 承担公司电气系统的设计、安装及调试工作;
2. 参与电气设备的日常维护与故障排查,保障系统安全稳定运行;
3. 协助拟定电气项目实施方案,跟踪并管控项目执行进度;
4. 配合研发团队完成新技术、新设备中电气模块的测试与落地应用。
任职要求:
1. 精通电气设计工具及PLC编程技术;
2. 具备扎实的电气故障诊断与处理能力;
3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能高效开展跨部门协作;
4. 熟悉电镀、废气处理设备领域电气系统,具备相关项目实践经验者优先。
自动化技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:前期主要从事自动化机械设备的操作使用、日常维护、运行保障及定期保养工作。
在班组长带领下学习相关技术技能,积极配合并完成各项工作任务安排。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等方向。
二、要求:大专学历,年龄18-25岁。(欢迎应届生报名)(需能接受外派或异地工作)
三、薪酬综合薪资:6-9k/月
四、福利:五险一金、节假日福利、法定假期、年终奖、带薪年假、13-14薪、餐补,提供住宿。
五、入职即签订劳动合同,按规定缴纳五险一金
任职要求:
1、热爱自动化领域,有较强的学习意愿,乐于在实际工作中积累经验;
2、动手能力强,具备一定的问题分析与处理能力,能较快融入新环境;
3、适应高效工作节奏,工作认真负责,重视工作细节。
电气自动化技术员
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责电气自动化设备的装配、调试及日常维护工作;
2、参与自动化产线的故障诊断与处理,保障生产流程稳定运行;
3、整理并分析设备运行参数,提出可行性优化方案,提高系统运行效率;
4、与客户保持有效沟通,解答技术问题,提供及时的技术支持服务。
任职要求:
1、具备电气自动化或相近专业背景,掌握扎实的专业理论知识;
2、熟悉电气控制逻辑及常见自动化装置,具备PLC编程经验;
3、具备良好的问题分析与处理能力,能独立开展设备维护与性能优化工作;
电气仪表技术员
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电气工程师证CADADS万用表电控工程师电机工程师
(带班组优先)
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的对接事宜;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟进落实执行情况,确保进度符合节点要求;
4.参与电气、仪表类材料设备的认质限价工作,依据合同及相关规定开展执行;
5.负责电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的现场监督与管理;
6.管理涉及电气、仪表专业的设计变更实施过程,确保现场执行合规有效;
7.解决施工过程中出现的技术问题,对重大技术难题及时上报并提出处理建议;
8.参加项目例会,协调解决现场施工中的各类技术衔接与配合问题;
9.参与规划验收及主体工程、分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装工程现场管理经验,熟悉施工计划、质量控制和成本管理流程,可独立承担现场协调与组织工作;
3.熟练操作常用办公软件及CAD绘图软件,具备工程量计算能力,沟通协调能力强;
4.熟知电气仪表施工流程、国家规范及相关行业标准;
5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控意识;
6.具备良好的职业素养,能独立开展项目技术管理和质量监管工作;
7.责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、团队协作能力及一定的管理领导能力;
8.身心健康,能够长期驻守项目施工现场。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师5-10年本科及以上
工作内容
1. 从事电气工程相关事务,涵盖设计、安装及维护等工作;
2. 负责电气设备的调试运行与故障检修;
3. 参与电气工程项目的过程管理与内外协调。
任职要求
1. 具备电气工程领域所需的专业知识与实操能力;
2. 具有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3. 具备较强的故障分析处理能力及工作责任感。
风电运维工程师
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上
工作内容
1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行;
2.参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性;
3.协助制定设备维护计划,并监督实施情况;[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000
2、每半年有晋升的机会
3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等
4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长
三、工作时间:月休5-6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价
消防工程管理负责人
8000-10000元/月
消防工程师5-10年大专及以上二级建造师消防工程施工管理建筑机电工程师包吃住建筑施工一级建造师公共建筑
消防工程施工与现场协调管理任职要求:具有机电一级建造师工资每月准时发要求施工单位经验,消防验收经验
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电路设计PLC工程师信号发生器逻辑分析仪电气故障排查电气维修低压电工证
工作内容
1. 负责电气工程相关事务,涵盖设计、安装及维护等工作;
2. 负责电气设备的调试作业与故障排查;
3. 负责电气工程项目的过程管理与协调推进。
任职要求
1. 具备电气工程领域的专业理论知识与实操技能;
2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3. 具备较强的故障处理能力与工作责任感。
薪酬福利:五险一金,单休
一级注册消防工程师
7000-8000元/月
消防工程师5-10年大专及以上消防设施维保机构消防安全评估机构消防设施检测与维护一级注册消防工程师消防监控维护消防技术服务机构
岗位职责:
1. 负责消防工程项目现场的检测与评估,并出具相关报告
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识;
2. 能够独立处理施工现场的技术问题;
3. 熟悉本行业相关的规范与技术标准;
4. 具有较强的责任感和安全作业意识;
5. 能够适应施工现场的工作环境
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