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教师1-3年本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
1. 以具备1-3年教学经验者优先,应届毕业生须通过岗前培训或拥有相关实习经历 2. 需熟悉学科知识框架,掌握课堂互动方法、班级组织管理及数据反馈分析能力 条件优秀者可适度放宽要求 **基础保障**:底薪+全勤奖+岗位提成、节日福利、定期团建、寒暑假带薪休假,享受带薪免费培训等 **职业发展**:晋升路径清晰(教学(课程顾问)老师——教学(课程顾问主管)部负责人——校区执行校长——校区合伙人),企业支持内部成长,提供免费进阶培训与管理岗位晋升机会
老师
6000-8000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类生物小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构线下教育英语外语发音标准物理教育学专业背景大型教育机构经验中学生坐班数学化学普通话发音标准
工作内容 1、制定并落实教学方案,保障授课质量达标 2、参与课程资料的研发与改进,提高教学成效 3、定期与学生及家长交流,跟踪学习进度和成长情况 任职要求: 1、拥有扎实的教学功底和亲和力,善于调动学生积极性 2、具备创新意识,能策划生动有效的课堂活动 3、工作认真负责,富有耐心,致力于提供优质的教学支持
教师1-3年本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
1.以1-3年教学经验者优先,应届毕业生须通过岗前培训或具备相关实习经历 2.需熟悉学科知识框架,掌握课堂互动方法、班级组织管理及学情数据分析能力 教学经验特别丰富者条件可适度放宽 **基础保障**:底薪+全勤奖励+岗位绩效提成、节日福利、定期团队建设活动、寒暑假带薪休假,享受带薪免费专业培训等 **职业发展**:晋升路径清晰(教学/课程顾问教师→教学/课程顾问主管→部门负责人→校区执行校长→校区合伙人),公司提供免费进阶培训及向管理岗位发展的机会
研学指导师
3000-4000元/月
教师1-3年大专及以上
研学老师 岗位职责: 1. 负责研学课程的具体实施,包含课程内容讲授、活动流程组织与执行; 2. 担任研学团队的带队指导,统筹各环节衔接,监督并落实研学行程安排,及时应对突发情况,保障团队安全,确保教学目标有效达成; 3. 熟悉研学基地环境,掌握各研学点相关知识内容,具备面向学生进行知识传递与讲解的能力; 4. 精通现有研学课程体系,并能根据实际需求参与课程优化与更新。 任职要求: 1. 大专及以上学历,热爱教育行业,具备创新性教学理念;性格亲切,沟通表达良好,擅长与学生交流互动,注重学生全面发展; 2. 具备较强的组织协调能力,乐于学习,适应多样化工作环境;工作认真细致,富有责任感;具备良好的沟通技巧和团队协作意识。有美术基础或手工实践能力者更佳; 3. 有研学旅行导师、导游、拓展培训师或相关实习经验者优先考虑;持有导游证、教师资格证、研学导师证者优先,其他相关资质证书亦可作为加分项。
伴学师
5000-8000元/月
教育工作者经验不限本科及以上
拾光伴学现在全国门店超过2000家,创始人和团队也曾是美国纽交所上市机构的联合创始人和高管 伴学师:要求1本科学历,有高中学习知识丰富,有一定的学习能力,对初高中学科知识熟练掌握 2有责任心,目标明确、勤勉踏实、吃苦耐劳、细致耐心。有良好的自律性。 3亲和力强,情绪稳定,愿意与会员沟通,执行力强,可以按照服务模式督学 4入职可以培训,绩效丰厚,晋升渠道优。 工资待遇:底薪+奖金+提成缴纳社保 电话:(微信同号)工作地址:卫辉市实验中学东隔壁睿享拾光伴学
教师经验不限本科及以上不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-17 【工作内容】 提供标准答案及视频讲解范例,依据规范录制题目解析视频,清晰传达解题思路,居家完成,无需出镜,时间灵活,不设最低任务量。 【在招科目】大学:语数外,物化生,计算机,医学,环境科学。 【岗位要求】 1.985、211高校在读或毕业三年内的本科、研究生学历人员; 2.持有相关学科专业教师资格证书者优先; 3.2025年普通本科考研被985/211院校拟录取者,可凭拟录取通知或复试结果截图申请; 4.所学专业需与申报科目匹配(如理工类专业可报理科科目),具体细节可进一步沟通。 【薪资计薪】 1.数学、物理、化学、生物:6元/题+(单题奖励、日满额奖励等额外激励); 2.英语、语文、医学、环境:5元/题+(单题奖励、日满额奖励等额外激励); 3.计算机:4元/题+(单题奖励、日满额奖励等额外激励)。 薪资日结!部分收入支持当日到账! 【设备要求】 必备:【电脑+数位板】或【平板+电容笔】 踏实投入源于自身坚持,付出必有回报,欢迎有空闲时间的老师和同学加入!
教师经验不限本科及以上培训机构线下教育小班教学(3-25人)
【陪伴成长,十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,无责任底薪5000元/月,双一流院校毕业+1000,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000; 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限; 3、加速个人发展。提供双晋升路径(专业线与管理线),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元对接国内优质资源,支持员工学习提升; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程; 2、开展个性化教学与学生关怀,提高学业成效; 3、配合校区组织招生、市场推广及品牌活动; 4、参与教研会议,不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备责任感、积极心态及良好沟通能力。 【福利】 1、节日慰问福利; 2、多样化的团队建设活动; 3、享受带薪寒暑假约7-10天; 4、子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
农家菜
面议
中餐1-2人
主要经营家常菜,扣碗系列
护理助教护士
3000-7000元/月
教师经验不限本科及以上大学/大专生小班教学(3-25人)培训机构线下教育
授课、指导、答疑、监督背诵
搬运工装卸工包住五险一金高温补贴有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
新乡新乡县谁有司钻,副司钻,井架工和我联系。联系电话注浆井
司钻井架工
谁有司钻,副司钻,井架工和我联系。联系电话新乡注浆井
新乡 新乡县
3月1日 01:56拨打电话
河南新乡需要一台半挂头国五国六油车马力500以上跑长途用公里数小手动挡JH6欧曼德龙都可以
渣车司机加油车司机拖车司机油罐车
需要一台半挂头国五国六油车马力500以上跑长途用公里数小手动挡JH6欧曼德龙都可以联系电话
新乡
3月1日 01:55拨打电话
强电工月结
【急聘】变电站运行岗: 工作地点:河南延津、湖南邵阳、湖南郴州、湖南长沙! ✅ 任职要求:持有三证(高压电工证、低压电工证、登高证),有3个月以上变电站工作经验(火电、水电、光伏、风电均可)。 薪资福利:6500-9000元/月,公司缴纳六险一金 ⏰ 到岗要求:面试通过即可上岗 联系电话: 诚邀各位加入我们的团队,也欢迎大家积极推荐!
新乡
3月1日 01:48拨打电话
河南新乡诚聘:辉县孟庄附近招聘配菜一名!要求踏实肯干,工资面议,联系电话
配菜1-2人月结
诚聘:辉县孟庄附近招聘配菜一名!要求踏实肯干,工资面议,联系电话
新乡
3月1日 01:48拨打电话
中小学各科教师
6000-11000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构
主要负责给学生检查作业和周末上课。
教师
5000-10000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构数学物理英语语文化学线下教育不坐班学科应试类留学与语言培训类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
主要负责给小学,初中学生检查作业。
语数英等老师
3000-5000元/月
教师学历不限
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程建设,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作,践行立德树人根本任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与亲和力,无违法违纪及师德失范记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力,能熟练运用多媒体及现代教育技术开展教学 4.身心健康,具备良好的沟通协作能力与抗压能力,适应教育行业工作节奏
书法老师美术老师
3000-5000元/月
教师经验不限学历不限培训机构
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求:不限(根据实际招聘需求可填写具体学历,如“本科及以上”) 5.经验要求:不限(根据实际招聘需求可填写具体经验,如“1-3年教学经验优先”)
小初数学英语老师
6000-14000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构数学英语线下教育坐班
能带小学初中的数学或英语老师,需要有经验,有教师资格证,热爱教育事业,对孩子有耐心和责任心,配合管理
中小学教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师教研TEM-8线下授课TEM-4CET-6教师资格证培训机构
能长期稳定工作者,热爱教育事业,喜欢与孩子相处,具备良好的团队协作意识。在这个平台上,我们每一位成员都充满活力,追求卓越,积极向上是我们的共同特质。 任职资格: 1. 普通话标准,仪态大方,富有亲和力,授课生动有趣,善于营造活跃的课堂氛围; 2. 熟练掌握电脑操作,熟练运用Microsoft Office办公软件; 3. 执行能力突出,工作踏实认真,责任心强,可长期稳定任职; 4. 对教育行业充满热情,喜爱儿童,乐于投身教学工作; 5. 具备团队合作意识、创新思维以及主人翁责任感; 6. 英语基础扎实,语法知识牢固,发音准确,口语表达流利; 7. 有一年以上教学经历,英语专业毕业者优先,持有英语专业八级证书者更佳; 8. 具备细心、爱心、耐心、责任心与感恩之心,善于学习并持续提升教学能力。 工作地点: 万达校区:万达向西200米路南 步行街校区:东方文化步行街行政楼 宝龙校区:公务员小区D区中心广场二楼 道清路校区:道清路与牧野大道向西300米路北
河南新乡招烧烤配摊,不要抽成,具体情况面谈
烧烤
招烧烤配摊,不要抽成,具体情况面谈
新乡
2月24日 08:43拨打电话
新乡长垣市海洋烧烤砂锅面招聘:热菜厨师一名,配菜一名烧烤师傅一名服务员5名短期勿扰联系:
服务员配菜烧烤厨师
长垣市海洋烧烤砂锅面 招聘: 热菜厨师一名, 配菜一名 烧烤师傅一名 服务员5名 短期勿扰 联系:
新乡 长垣市
2月22日 13:54拨打电话
新乡新乡县东区招凉菜1名7000--8000路经理电话,洗碗2名。
凉菜洗碗工
新乡市东区招凉菜1名7000--8000路经理电话,洗碗2名。
新乡 新乡县
2月22日 19:47拨打电话
上什包住包吃月结
新乡炒季餐厅招聘: 后厨招聘岗位:炒锅薪资待遇 5300-5800 年龄:17-35之间 有意向了解的可以私信我 店面地址:经开区河师大店 每月公休四天,管吃管住 有绩效奖金 有意向可以私信我 联系电话:
新乡 新乡县
2月28日 16:13拨打电话
新乡封丘县李庄社区一饭店找厨师一名,工资面议,郭
厨师1-2人月结
封丘县李庄社区一饭店找厨师一名,工资面议,郭
新乡 封丘县
2月25日 02:54拨打电话
河南新乡招聘,辉县凉菜老大一名
凉菜1-2人
招聘,辉县 凉菜老大一名
新乡
2月24日 14:40拨打电话
配菜烧菜
平原新区招聘炒菜师傅1名工资8000左右,有自己的菜品,配菜1名4500月休2天,初六上班,有意的来试菜谈工资电话同
新乡
2月19日 13:14拨打电话
配菜凉菜
平原新区饭店招聘 热凉菜厨师2名7000-8000,配菜2名4500-5500, 白夜班有夜班津贴,28天满勤,厨房宿舍有空调。 手艺好、干活麻利工资再谈, 上班地点:新区莫奈花园、桥北乡马井村 联系电话:
新乡
2月23日 11:27拨打电话
新乡卫辉市后河镇。一清真饭店。需要厨师。炒菜凉菜。月工资7000~8000。
凉菜厨师烧菜
卫辉后河镇。一清真饭店。需要厨师。炒菜凉菜。月工资7000~8000。
新乡 卫辉市
2月27日 01:11拨打电话
教师经验不限大专及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生普通话发音标准
1.承担中小学学科文化课程的日常授课任务,同时协助校区开展招生相关工作(欢迎无经验、零基础人员加入)。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假及法定节假日根据安排调休)。 3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。 4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。 5.提供系统化的学习培训支持,拥有多元化的成长路径与晋升发展空间。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的员工福利制度:节日礼品、定期团建、异地工作补贴、通讯补助等。
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