岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与管理，确保信息准确及时更新 3.配合开展活动执行支持，协调资源并跟踪进度，保障项目顺利推进 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升内部协作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，积极参与团队建设与优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.可适应快节奏的工作环境，具有团队合作精神 4.有相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

【招聘岗位】 电商运营助理（正式工） 【薪资待遇】 基础底薪+全勤鼓励+业绩提成+任务奖金 3000-6000+ 【招聘要求】 ● 年龄18-30岁，高中以上学历，男女不限（只要脑子活络，手脚不慢，就是你了）。 ● 会用电脑（打字、基础操作不在话下，不用教就会的那种）。 ● 怕闲不怕忙，做事麻利，领导指哪打哪（服从管理，团队精神满分者加分）。 【工作时间】 
上午8:00-12:00，下午13:30-18:00，月休4天+法定节假日公休调休（该摸鱼时摸鱼，该干活时绝不含糊）。 【工作地点】 辉县市瑞成锦绣花园（不用翻山越岭，导航直达） 最后说一句：工资按时发，工作不内卷，就等你来撩！

岗位职责 1. 通过电话与客户高效交流，准确理解其需求并提供专业解决方案； 2. 定期回访老客户，增强客户粘性，提升服务体验，推动复购及推荐； 3. 积极开发新客户资源，扩大业务覆盖范围，确保达成个人业绩指标； 4. 全程跟进订单进展，协调内外部资源，保障服务流程顺畅高效。 任职要求 1. 大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2. 具备电话销售或客户服务经验者优先，应届毕业生如有强烈意愿亦欢迎加入； 3. 表达清晰，沟通顺畅，具备良好的心理承受能力； 4. 熟悉常用办公软件操作，熟练运用微信等主流社交平台工具。 薪资福利 1. 薪酬组成：3000元底薪 + 500元全勤奖励 + 高比例提成（无上限！），综合月收入普遍在5000-8000元； 2. 优越作息：每月休息5天，享受法定节假日，工作日不安排加班； 3. 愉悦氛围：每月组织团队活动（如轰趴、聚餐、户外游玩等），每周固定下午茶自由享用！

此岗位本月紧急招聘，招满即止 可接纳零基础人员，公司提供系统化培训与成长机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时回应客户咨询； 只需完成客户交接后的服务对接，专注老客户关系维护与服务质量提升，助力企业形象建设 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额度奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1.工作时间上午9:00至下午6:00，午间休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业配套福利！ 4.缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升为主管，不加班！不加班！不加班！（职业发展触手可及）

工作职责 1. 负责小红书平台的内容布局与选题设计，围绕教育产品（课外培训/资格考试）特点创作用户关注的实用型内容。 2. 独立承担图文及短视频内容的制作与发布，优化标题、封面图和关键词设置，提高内容曝光度与互动表现。 3. 监测内容传播数据（阅读量、点赞、收藏、转化情况），定期进行效果复盘并迭代运营策略，提升精准触达能力。 4. 洞察用户需求与核心痛点，结合平台热门趋势策划专题内容，强化品牌在教育赛道的认知度与影响力。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上小红书内容运营经历，了解平台推荐逻辑与流量分发机制。 2. 有教育领域内容产出经验者优先，能针对培训或考试类产品提炼关键优势，输出具价值的干货内容。 3. 具备出色的文案写作功底与视觉审美能力，可独立完成图文排版或基础短视频剪辑任务。 4. 具备数据分析意识，能够通过数据反馈调整内容策略，对用户增长与转化效果承担责任。

工作内容: 1. 根据公司产品特点，使用相关素材进行视频剪辑，保障成片质量。 2. 在短视频渠道挖掘合作达人，安排视频并完成相应结算流程。 岗位要求: 1. 具备基础的电脑操作能力 2. 了解主流短视频平台运作模式 3. 年龄要求在28周岁以下 熟练操作电脑端剪映者优先考虑 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 周日单休 薪资：试用期3K，转正4K+

工作内容: 1.根据公司产品，利用素材完成视频剪辑，保障成片质量。 2.视频发布后，负责账号日常运营，推动转化实现业绩目标。 岗位要求: 1.具备基础的电脑操作能力 2.了解主流短视频平台的运作方式 3.年龄在28岁以下，无经验亦可！欢迎新手加入，工作内容轻松易上手，团队以00后为主，氛围轻松融洽，期待你的加入 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 每周日休息 薪资： 试用期3K，转正后4K+

工作内容： 负责小红书店铺的日常运营管理，包括商品上下架、流量引入、转化促成及成交维护，通过运营提升收益，获取佣金与奖励； 岗位要求： 年龄需满18周岁，能长期稳定工作，不接受短期实习或临时兼职； 熟悉小红书、抖音等社交平台操作，无需相关经验，但需具备较强的学习能力和主动性； 薪资待遇： 底薪3500元+60%销售佣金（佣金无上限）+推广绩效奖金，收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶； 工作时间： 12:30-23:00（含1小时晚餐休息），每月固定休息4天，法定节假日正常休假，入职即缴纳五险。

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科技奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术实力、解决方案及研发能力等方面均位居行业前列。目前年营业收入突破40亿元，位列全国农药制剂行业领先梯队。 企业秉持“不断超越”的文化理念，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，倡导用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造基于长期价值与核心竞争力的发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责指定区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及市场使用反馈信息； 3. 落实公司营销策略，推进并达成区域推广与销售目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

线上运营岗 工作地址:新乡市和平大道南22号人保大厦9楼 2500-3500元，双休，缴纳社保，享受公司其他各项福利 主要负责人保健康新乡中支企微的日常运营以及社群化经营活动等工作。主要负责新乡中支企微的日常运营以及社群化经营活动等工作。，具有医疗医学特长、互联网工作经验者优先 22-35周岁全日制本科及以上学历

叉车工上班时间为8点至7点半，长白班，计薪10小时，月工时280左右，月休2-4天，次月5号一次性发薪25元/小时，包含2元全勤奖，节假日40元/小时，每月绩效奖金150元左右，留任奖金每3个月750元/每季度（3个月）以后发放全勤奖、绩效奖金、留任奖金。 平叉、开电车，平叉、开电车有叉车证即可，20-45岁，有叉车证。

招聘预制菜工人，每天203元，含餐补，年龄18-50岁。

新乡市原阳县招氩弧焊不要求焊缝，会点就行！人品好有团队精神

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南通厂招几个二...保...焊450一天包吃住无证可接收 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

职位详情 电商店铺运营 1，对电商感兴趣，吃苦耐劳，有上进心肯学习的。2，无货源电商合伙人，技术赋能。 3，成为合伙人，自己开店铺，公司提供资源，一对一辅导。 4，我们不找员工，只要并肩的事业伙伴，男女不限，新手小白会教18-50周岁月入2W5。无学历要求宝妈全职兼职均可。

电商代运营勿扰，异地操作勿扰 岗位职责：岗位职责：1、抖音、淘宝、拼多多新店0‑1完整搭建；2、独立制作主图、详情页，产品上架、SKU优化；3、负责国内主流电商平台（淘宝、拼多多、抖音等）店铺日常运营，提升流量与转化；4、策划并执行营销活动，包含大促备战、日常促销、直播配合以及内容种草推广；5、平台活动，店铺日常运营维护；6、兼顾售前售后客服，熟悉各平台规则。任职要求：1、性别*；2、有真实电商实操经验，做过新店搭建优先；3、熟练使用各类办公软件，具备基础数据分析能力；4、做事细心稳定，责任心强；短期混日子请勿联系。

【招聘岗位】 电商运营助理（正式工） 【薪资待遇】 无责底薪+提成+奖金 3000-6000+ 【招聘要求】 ● 年龄18-30岁，高中以上学历，男女不限（只要脑子活络，手脚不慢，就是你了）。 ● 会用电脑（打字、基础操作不在话下，不用教就会的那种）。 ● 怕闲不怕忙，做事麻利，领导指哪打哪（服从管理，团队精神满分者加分）。 【工作时间】 
上午8:00-12:00，下午13:30-18:00，月休4天+法定节假日公休调休（该摸鱼时摸鱼，该干活时绝不含糊）。 【工作地点】 辉县市水竹大道瑞成锦绣瑞园（不用翻山越岭，导航直达） 最后说一句：工资按时发，工作不内卷，就等你来撩！

接受新手小白

招聘运营【工作地点：新乡红旗区世纪村16号楼20层2003】代运营勿扰，谢谢！ 岗位职责：1.负责店铺整体运营规划与日常管理，包括流量获取、转化提升及复购优化2.策划并执行大促活动（如618、双11）、日常营销活动及内容种草，提升店铺GMV与排名3. 分析店铺数据（访客、加购、成交、ROI等），定期输出运营报告并优化推广策略 4.协同设计、客服、仓储等部门，确保页面视觉、客户服务、发货履约等环节高效协同 5.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，持续优化投放效果与人群精准度 任职要求： 1.具备实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑及最新算法导向 2.熟练使用生意参谋、达摩盘等数据分析工具，具备独立分析与决策能力 3.具备良好的跨部门沟通协作能力及项目推进执行力4.学习能力强，对电商趋势敏感，能快速适应平台规则变化5. 经验要求不限，学历要求不限

负责1688国际站方面的运营 要求有经验（跨境销售、跟单都可以），最好是新乡或附近住的

非销售岗位，主要负责渠道合作客户的信息采集与归档管理，提升与渠道伙伴的协作紧密度及合作层次。 处理日常订单数据相关工作。 无责任底薪3000元+提成，转正后底薪4000元，缴纳五险，综合月收入4000-6000元，享有年终奖金。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，行政班制，每周固定周日休息，享受法定节假日及带薪假期（含婚假、产假等）。

直播带货2.0时代迎来关键节点，选择比努力更重要，现在入场依然不晚。 比传统销售更聚焦用户需求，拥有庞大达人库资源，新人成长周期短、见效快。 非传统推销模式，通过与达人协作实现商品推广，个人收益空间广阔。 工作内容： 1. 借助公司完善的产品供应链体系，对接短视频平台各层级网红达人，推动直播电商合作落地 2. 日常维护抖音、快手等平台达人主播关系，分析其粉丝画像，精准匹配公司产品，促成合作意向，发展长期合作关系 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，应届毕业生亦可报名 2. 熟练使用电脑，打字速度快，具备良好沟通表达能力，性格外向、积极主动 3. 认同直播电商发展方向，能适应行业节奏变化，追求高成长性回报，对收入增长有强烈目标感 4. 认同公司文化理念：高标准、严要求、重结果、高激励 5. 新人最迟30天内完成上手，无需顾虑经验不足，具体方法由团队全程指导 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后双通道发展：无责底薪4000+10%阶梯提成+优秀员工奖励500；或选择合伙人机制，享受50%业绩分成 晋升为主管后：可获60%业绩提成 成为合伙人：享有30%分公司股权 深耕直播带货领域两年，运营模式成熟稳定，团队现有人数超170人，抖音、快手双端销售额位列全国前十，或为新乡市规模最大的直播电商企业。 最快3天、最迟30天实现首单突破，单场直播服务费超7万，已深度合作品牌方超7000家，产品供给能力强，后端支持完善，只有难以触达的达人，没有无法提供的产品。 （模仿本招聘文案的小公司下月或将难以为继）

公司专注于快手电商平台选品 工作内容： 1、拓展并维护平台达人资源，建立稳定的合作关系，完善公司产品供应链 2、实时跟进合作主播的带货进展，保障产品销售流程顺畅推进 3、分析主播账号数据表现，精准匹配适配商品，促进长期稳定合作 公司统一配备工作手机及办公电脑，达人资源由公司直接提供。 日常仅需与主播对接，沟通产品推广合作事宜，操作简单高效。 团队全程指导，主管一对一辅导，团队成员以90后和00后为主，氛围轻松融洽。 无需经验，只要具备基本打字能力和沟通意愿，新手也能快速上手。 薪资结构：底薪3000元+10%业绩提成（综合收入约5k-8k） 表现优异者享受不含底薪50%高比例提成（综合收入可达1万元左右，头部员工月薪3万以上） 工作时间：10:00-21:00（含午休与晚休时段） 每周工作六天，休息一天 办公地点：新乡市星海中心15楼1508室 提供带薪岗前培训，享受无责任底薪保障，收入与付出成正比！ 不缺资源，只缺敢拼的你，想多赚钱，这里就是你的舞台！

工作内容： 主要负责小红书店铺的日常运营管理，入职初期提供带薪培训 岗位要求： 1. 年龄需满18周岁，能够长期稳定工作，不接受短期实习或临时兼职 2. 熟悉小红书、抖音等社交平台的操作使用，无需相关经验，但需具备较强的学习能力和主动性 薪资待遇： 底薪3500元 + 60%销售佣金（佣金无上限）+ 推广奖励，收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶 工作时间： 12:30-23:00（含1小时晚餐休息），每月休息4天，法定节假日正常休假，入职即缴纳五险