薪资福利：4000-5000 1、福利待遇：无责底薪2400+提成+补贴+法定节假日三倍薪资+年假+五险 2、提供员工层级及公司层级的专业系统培训，约每3个月一次考核晋升调薪机会； 3、每年不定期组织全员活动，可充分展现个人才艺并赢取丰厚奖励； 4、享受带薪年休假、节日礼品关怀； 5、试用期为1个月，期间即购买社会保险； 6、依据商场营业时段安排早、中、晚三个班次，每个班次工作时长7小时。 岗位职责： 1、达成每月既定销售目标； 2、负责商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常运营工作； 3、维护所辖区域的环境卫生整洁。 任职要求： 1、******，踏实肯干，形象良好，无不良嗜好； 2、具备零售行业相关工作经验者优先录用； 3、语言表达清晰，擅长人际沟通，具有较强的亲和力与交流能力； 4、具备良好的抗压性与任务执行力。

职位描述： 通过公司或自开发渠道与新老客户建立联系，定时跟踪回访老客户，促进成交，并积极开发新的客户资源。 薪资待遇： 底薪3000+高提成，熟手年薪10-20W。 工作时间： 8：30-12：0013：00-17：30长白班8小时绝不加班，周日单休。 任职要求： 1、年龄25-45岁，男女不限，有过滤相关产品销售经验者优先考虑； 2、会基本的办公软件操作； 3、有驾照，能适应短期项目出差； 4、热爱销售行业、性格外向、有责任心、善于沟通； 5、有压力容器、过滤器、滤芯、滤材相关销售经验的优先考虑。

诚招【室内5K+售前顾问】 ️要求：年龄20-40岁，毕业有沟通经验，工资5K+ 待遇：工资5K+，入职培训，专业老师指导，固定休息，带薪年假，各种奖金福利等 时间：8:30-12:0013:30-18:00 地址：红旗区大桥悦时代南边

支付宝招聘碰一碰推销员，月新资5000-10000.正式加入可拿到被动流水提成。大平台高收入，稳定发展。兼职全职皆可。

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薪资福利：5000-6000 1、福利待遇：无责底薪2900+提成+补贴+法定节假日三倍薪资+年假+五险 2、提供员工层级及公司层级的专业系统化培训，约每3个月一次考核晋升调薪机会； 3、定期组织全员团建活动，可充分展现个人才艺，并有机会赢取丰厚奖励； 4、享受带薪年休假、节日慰问礼品； 5、试用期为1个月，入职即开始缴纳社保； 6、依据商场营业时段安排早、中、晚三班制，每班工作时长7小时。 岗位职责： 1、达成月度销售任务目标； 2、负责商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常运营工作； 3、维护所辖区域的环境卫生与整洁。 任职要求： 1、******，踏实肯干，形象良好，无不良嗜好； 2、具备零售行业工作经验者优先录用； 3、语言表达清楚，乐于沟通，具有较强的亲和力与交流能力； 4、具备良好的抗压性与执行力。

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中恩教育集团（新乡分公司） 【中恩教育】专注于教育培训领域，致力于为企业家提供企业管理与运营、团队建设等方面的总裁班课程。自2015年7月1日创立以来，历经8年发展，从最初的3人团队，扩展至全国9个省份，设立13家直营分公司，汇聚近600名员工，所有管理岗位均由内部培养晋升，迅速崛起为中国管理咨询教育行业的标杆企业，持续稳步成长。 公司荣誉： 2018年，【中恩教育】荣获： 2018年度中国品牌年度匠心品牌奖 2018年度品牌影响力教育集团 2018中国管理创新优秀品牌 同年，董事长贺传智老师获评“2018年度中国管理教育行业领军人物”。 2019年，再获“2019年度综合实力教育集团”称号。 企业的实力与长远发展，将直接影响你的职业未来。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、工商企业管理、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备优秀销售经验者优先考虑； 3、优秀应届毕业生，担任过学生会主席或学生干部者优先； 4、性格积极乐观，敢于挑战，富有进取精神。 岗位职责： 1、信守承诺，目标明确，制定执行计划并达成结果； 2、线上云课程推广：通过社群运营实现线上引流，引导客户进入直播间听课并完成转化； 3、线下课程推广：利用电话、微信、短视频、会议等多种方式开发客户资源，精准锁定意向客户，推动成交； 4、成交后通知客户参课，协助课程落地实施，解答客户在企业管理中遇到的实际问题。 成就路径：成长为一代企业实战型管理导师。 福利待遇：收入可观，提供五险一金、旅游、游学机会及高额绩效奖金。 晋升通道： 一、试用期—转正—经理—总监—总经理—大区总裁 二、试用期—转正—经理—总监—落地导师—培训师—高级讲师 （凭能力晋升，不讲资历，不看人情，唯才是举） （内心独白）选择一个平台，不仅要满足生活所需、实现增收，更要能持续提升自我价值。否则，你可能一辈子都在找工作。你有没有想过，有一天被企业争抢着挖走？在中恩，你不仅能赚钱，更能成长为被市场需要的专业人才。

主要负责与客户沟通，介绍等，

岗位职责： 销售鲜奶（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

激光切割工 年龄23一35岁，熟悉电脑操作。勤奋好学，责任心强，能服从工作安排 薪资福利:工资私信；市区留人好企业，午餐免费 招工人数:2名 工作地址:牧野区彩虹桥附近

邮政快递员 年龄45岁以内，男女不限；身体健康，沟通无障碍。8点，下午2点到仓库取件，派件，送完件下班；主要是分拣邮件，派件 薪资福利:综合薪资4000 - 6000元，派件计算工资，试用期有商保，，交五险，节假日福利；公司配备电动三轮，提供服装、工具 时间自由，市区内就近分配

冲压工 年龄25一42岁，有两年及以上冲床安全操作经验。认真负责完成工作任务、有责任心，有洞察力能及时发现生产中的问题，能服从领导安排的其它临时性工作内容 薪资福利:工资私信；市区留人好企业，午餐免费 招工人数:1名 工作地址:牧野区彩虹桥附近

带车送货司机 自带合规货运车辆（车型需符合运输需求），持有效驾照。工作时间灵活，可选择长期/短期合作，新手可带教。 薪资福利:计件提成制，货源稳定，月收入6000-15000元。 招工人数:10名 （请于8:00-19:00致电咨询） 工作地址:新乡市卫滨区八里营鑫隆钢材大市场

检验 年龄25 - 42岁，熟手学员均可，有责任心，有洞察力 薪资福利:工资私信；市区留人好企业，午餐免费 招工人数:1名 工作地址:牧野区彩虹桥附近

职位详情 1、薪资待遇:无责底薪8000+提成+各种奖励，综合薪资18000+上不封顶 2、要求:年龄20~40，销售能力强的可以放宽条件，必须有车。实在优秀的，配车配司机都可以谈 3、外勤收单业务，不地推不陌拜不要愁去哪找客户，公司每天分发高精准客户 4、工作时间:单休，9点一6点，工作时间相对自由，觉得钱挣够了就能下班。周日、法定节假日正常休息。 工作内容 1负责公司提供的意向客户的业务收单 2协助客服部对片工作的安排并完成 3根据公司安排开展各项客户的服务举措 4在公司现有客户资源上开发更多资源与统筹协助并执行部门交办的其他项工作

负责对接客户

公司氛围好，交通便利，简单易上手，下午茶，小零食，生日会，团建聚餐，节日福利，一应俱全【高薪高福利】 ［岗位职责］ 1、在各平台，联系抖音kol、koc达人并达成合作。 2、维护达人资源，建立长期稳定的合作关系。 薪资待遇： 3、需要评估达人质量，找到合适的达人，通过谈判拿到合理合作价格。 上班时间：9:00-6:30午休1.5小时【8小时制】 ［任职要求］ 1、专科以上学历，有相关pr经验 2、性格外向，风趣幽默，与达人搞好关系，有一定的谈判能力。 3、有达人对接经验者优先！ 4、具有一定的估定价沟通技巧，做到有效沟通。

热爱销售，有上进心，有职业道德

深圳市易赛贝尔科技有限公司，总部坐落于风景秀丽的鹏城深圳，注册地为广东，企业性质为有限责任公司，成立于2012年，已在武汉、重庆、南京、杭州设立分支机构。 主营业务为各类电子元器件产品的代理分销服务，代理品牌涵盖：杰发科AutoChips/MCU、移柯Mobiletek/模块、芯力特Sitcores/芯片、润石Runic/MCU、ISOCOM/光耦、奇力新Chilisin/电感、永铭Ymin/电容等多个知名品牌。 现货库存资源丰富，覆盖NXP（原飞思卡尔）、英飞凌（INFINEON）、罗姆（ROHM）、德州仪器（TI）、意法半导体（ST）、国半（NS）、ADI等国际主流厂商的多种封装产品，并与欧美、日本、韩国及中国台湾等地的生产商保持长期稳定的合作关系，获得稳定的货源支持与专业技术协助。产品广泛应用于航天、汽车电子、新能源、通信设备、计算机、家用电器、消费类电子产品、工业控制及仪器仪表等领域。 【岗位职责】 1、熟悉公司所代理的产品线，开展市场推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、对接终端客户，沟通需求细节，协调订单执行全过程； 4、关注客户反馈、市场变化及产品发展趋势，把握行业动向，协助完成销售预测与市场拓展； 5、定期向上级汇报工作进展，提交销售数据分析并提出优化建议。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备1年以上电子元器件行业从业经验； 3、了解芯片领域技术背景及市场发展状况； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、热爱销售岗位，认可行业发展前景，对产品推广有独立思考和见解； 6、具备出色的学习能力与语言表达能力； 7、具有良好的团队协作意识、责任感以及积极进取的工作态度； 8、需持有有效驾照。 【福利待遇】 1.底薪8K-10K，具体薪资可面谈。 2.销售提成+年终奖金，依据个人绩效与公司整体效益核发。 3.齐全的社会保险、住房公积金及商业补充保险。 4.配备电脑补贴与通讯补贴。 5.享有带薪年假7至10天，节日慰问礼品及其他福利。 6.实行弹性工作制，周末双休，法定节假日正常休假

岗位职责： 1.负责线下市场的推广与产品销售，在指定区域（如商圈、社区、门店等）开展地推活动，挖掘潜在客户资源。 2.主动与目标客户沟通，清晰介绍公司产品或服务内容，解答疑问，推动成交达成。 3.汇总市场一线反馈及竞争对手动态，定期上报并提供可行性改进建议。 4.维系客户关系，提升客户满意度，促进重复购买与口碑推荐，确保完成月度销售任务。 5.落实公司制定的推广方案，保障活动执行质量，增强品牌在区域内的认知度。 6.协调处理产品售后相关沟通事宜，确保客户问题得到及时响应与解决。 任职要求： 1.踏实肯干，有销售或地面推广经验者优先考虑。 2.性格外向，语言表达流畅，具备较强的抗压能力与吃苦耐劳精神。 3.注重目标达成，以结果为导向，能胜任高强度的外勤推广工作。 4.具备良好的团队合作意识，遵守工作安排，可接受短期出差或弹性排班。 5.有餐饮领域地推经历者更佳。 薪资福利： 底薪+高提成（上不封顶）+绩效奖金+涨薪机制 带薪培训+晋升机会（可转管理岗） 交通/餐补+团队激励活动

岗位职责： 1、负责区域内客户的开拓、关系维护以及销售目标的实现； 2、协助医院相关活动的开展，落实客户邀约与现场接待工作； 3、保持与客户的有效沟通，及时掌握客户需求动态； 4、建立并持续更新客户信息档案，确保资料完整准确； 5、挖掘潜在客户资源，持续跟进并做好联系追踪工作； 6、完成上级交办的其他临时性任务 培养方向：专员-店长-主管-经理 任职要求： 市场营销、口腔医学类专业在校生优先考虑 1、性别不限，市场营销或相关专业背景，掌握基本销售技巧，年龄45岁以下； 2、具备2年以上销售工作经验，有一定市场运作经验； 3、工作态度积极，责任心强，抗压能力好，具备良好的执行力、谈判技巧、人际交往能力及影响力； 4、收入上不封顶，多劳多得 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险、生日福利、工龄奖、月休四天

家具厂业务推广，获客销售

不是贷款！不是传媒！ 我们专注于企业管理培训，属于教育行业，现招聘学习顾问，岗位性质为销售岗； 主要工作内容是通过电话与目标客户沟通，邀约到店进行课程咨询与销售，入职后有资深同事一对一带领，全程指导，零基础也能快速适应； 岗位要求： 能够适应电话沟通及面对面交流的工作模式 年龄要求：22-40周岁 工作态度积极，服从公司整体安排，配合团队协作 薪资待遇： 无责底薪4000元+绩效+提成+各项奖励 收入与付出成正比，上不封顶 上班时间： 8:30-12:0014:00-18:00 午休2小时，每日工作七个半小时，可灵活调休，支持连续休息 晋升通道清晰明确： 管理方向：初级顾问→中级顾问→高级顾问→团队经理→总经理 讲师方向：初级顾问→高级顾问→推广讲师→大课讲师

岗位职责: 1.为客户提供建筑地产购置及投资方面的专业咨询服务； 2.深入掌握行业市场变化，为客户出具房地产市场分析资料； 3.协助客户办理房产交易手续，保障交易流程高效有序； 4.持续维护客户关系，构建完善的客户服务支持体系。 任职要求： 1.具备出色的交流能力和协商技巧； 2.对房地产领域有较强热情，善于迅速获取并理解市场资讯； 3.工作踏实负责，具备独立推进和落实任务的能力； 4.富有团队协作意识，能与同事保持良好互动与配合。

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【工作内容】 1、掌握公司房源详情，（拍摄照片、录制视频），精准把握客户需求，通过多种渠道推广房屋租赁信息，并依据客户意向推荐匹配的房源 2、与客户保持良好沟通，建立长期信任关系，提升合作满意度 3、主动安排时间带领客户实地看房，提供全流程服务，协助完成交易及合同签署 薪资福利待遇：可周结！！！ 无责底薪1500，每单提成500无上限，收入上不封顶，付出越多回报越高， 包住+奖金补贴+节假日福利+每月团建+年终旅游+晋升机会 每月享有6天灵活调休！ 薪资范围：常规收入4000～7000，积极投入8000～15000，全力冲刺15000～20000（公司人均薪资均在4000以上） 任职要求： 1、年满18周岁及以上，学历不限 2、具备良好沟通能力，态度积极，性格乐观开朗 3、工作踏实负责，品行端正，富有团队协作意识，能迎难而上，敢于突破自我，有强烈赚钱意愿！ 退伍军人优先！！有行业经验者优先！！ 欢迎心怀目标、渴望高收入、不服输的你加入我们！！！ 公司提供免费系统培训，零基础可入门，专业讲师全程指导，确保学会上岗！！！ 十年品牌企业、行业领先、资源丰富！面试合格最快次日入职！

市场调研：收集医疗行业政策、竞品动态及区域市场需求数据； 营销活动执行：如健康讲座、公益义诊、节日促销、短视频推广落地执行； 品牌推广与合作：拓展异业合作（如社区、企业、保险机构），搭建转诊渠道； 客户关系维护：对接咨询客户，跟进意向患者就诊流程，收集客户反馈；参与老客户回访与维护活动，推动老带新，提升客户满意度与忠诚度；

客户管理师 年龄要求：1.22-50周岁，男女不限。学历要求：1.大专及以上学历（学信网可查）2.高中以上学历（宝妈优先）工作经验：不限。1.客户服务:为公司现有客户提供续收保费、咨询、理赔等售后服务工作。这包括提醒客户到期续费以避免保单失效，以及协助客户办理保单理赔、资料变更、生存金、年金、红利领取等售后保全业务。2.客户回访与规划:定期回访客户，了解客户需求，并根据客户需要提供个性化、专业化的财务规划建议。3.信息管理:整理公司老客户的信息资料，协助客户更新个人保单预留信息，确保客户信息的准确性和完整性。4.市场与销售支持:体验销售市场，提出市场分析报告，协助团队主管完成团队管理及销售工作。5.参与培训与会议:从入职开始公司安排系统的培训机制，不断提升自己的专业知识和技能。公司为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。提倡鼓励晋升，三个月晋升管理，享受管理津贴。6.保密与合规:严格遵守公司资料保密制度，不得泄露公司业务信息及客户信息，确保工作的合规性。 薪资福利:薪资架构：底薪+提成+季度奖+管理奖+年终奖+持续服务奖；福利待遇：转正后公司缴纳意外、医药、养老；公司不定期的组织福利旅游。 工作时间：周一到周五，周末双休，法定节假日正常休息，时间自由，不加班 工作地址:中国人寿平原新区原武营业部（二楼）

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