双休，五险，法定带薪休，下午茶，定期团建，年终奖； 岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营管理，包括但不限于商品上架、订单处理、售后对接（有客服团队）等； 2.分析电商平台的用户行为和市场趋势，制定优化策略，提升用户体验和销售业绩； 3.与团队合作，策划并执行电商营销活动，提高品牌知名度和市场竞争力； 4.监控电商平台的订单数据，及时调整运营策略，应对市场变化； 5.与供应商沟通协作，确保产品供应链的顺畅。 任职要求： 1.至少1年以上工作经验，有食品生鲜零食类运营经验，有京东平台/天猫平台/拼多多运营经验,具有较强的数据分析能力，能够独立完成数据报告； 2.熟悉电商平台的运营规则和用户行为特征，具备良好的市场敏感性； 3.具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够高效沟通解决问题； 4.具有较强的创新意识和应变能力，能够快速适应市场变化； 5.对电商行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断学习和进步。

工作职责 1. 负责天猫店铺的日常运营维护，包含商品上架下架、标题调整、详情页更新及平台活动提报。 2. 深入挖掘店铺运营数据（流量来源、转化率、客单水平），制定有效优化措施，推动店铺成交总额增长。 3. 根据医疗设备行业特点，设计符合平台规范的营销方案，提升消费者信赖感与回购频率。 4. 与供应链部门紧密配合，改善库存管理与订单发货效率，确保良好的客户购物体验。 任职要求 1. 具备1年以上天猫运营实操经验，有医疗健康类目运营背景者优先考虑。 2. 熟悉天猫平台运作规则、搜索排序逻辑及相关推广工具（如直通车、钻展、超级推荐）。 3. 拥有扎实的数据分析能力，可独立完成数据整理与复盘，并提出可行性的优化建议。 4. 了解医疗器械相关法规要求，能保证店铺内容输出符合行业监管规定。

不销售不加班大小周 工作内容： 1、主要通过公司提供的小红书、抖音账号等渠道进行线上引流，无需销售，不需打电话，无外出任务； 2、公司具备标准化的工作流程与操作步骤，实行新老员工一对一帮扶机制，快速上手； 3、所有办公设备包括业务用手机和电脑均由公司统一配备； 任职要求： 1、有线上引流或销售相关经验者优先； 2、具备良好的沟通协作意识，工作积极主动，富有责任心； 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:30，午间休息100分钟； 大小周制，法定节假日正常休假； 薪资架构： 试用期底薪3500元+提成+额外奖金（最高可达2200元）+广阔晋升空间！ 月收入轻松突破8000元，人均保底6000元以上； 团队成员均为95后至00后年轻群体，办公环境舒适，氛围轻松； 定期组织团建聚餐，偶发性惊喜福利（老板心情好就安排）； 享有奖金激励、带薪年假等多项福利； 无频繁会议压力，工作节奏高效简洁！ 全天候音乐相伴，工作更愉悦！

熟悉百度、搜狗、360等主流搜索引擎的关键词竞价投放与优化，掌握网络运营的多样化渠道及运作方式，具备生殖、妇产、男科、医美、口腔、眼科等领域从业背景者优先考虑。

[投手岗位职责]： 1、负责直播带货类客户的广告投放工作，优化投放策略，提升客户ROI与GMV，操作平台包括千川及磁力金牛 2、对接广告客户，明确投放需求并确认投放内容；结合客户需求与公司资源使用规范，制定合理的推广方案及排期计划 3、持续维护客户关系，及时响应客户问题并做好沟通记录，开展客户回访及续费跟进工作 4、在广告投放完成后，整理并反馈投放数据与效果报告 5、汇总分析客户需求，提供匹配的增值推广建议，确保整体推广成效 岗位福利： 1.阶梯式底薪+提成 2.社保+补助+工龄奖+教育津贴+下午茶 3.不定期组织行业知识与岗位技能培训，提供老带新帮扶机制 4.晋升路径：运营专员-主管-经理-总监 [岗位要求]： 1、年龄20-30岁，学历不限，具备直播间投放、短视频投放或信息流投放经验者优先，熟悉千川或磁力金牛平台操作者均可 2、具备良好的沟通能力与职业素养

职位描述： 1.协助完成日常工作任务，配合团队达成目标 2.根据安排执行相关支持性工作 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

在线解答客户售前咨询问题，有标准话术可直接使用，无需自行打字回复，仅需处理咨询类工作，在线整理客户疑问即可。 新手小白也可胜任，入职后由主管带教，全程指导。 无需电话沟通，无需主动开发客户！ 工作氛围轻松，可边听音乐边聊天，工作简单无压力。 每日工作7小时，上六休一，享受不定期聚餐、团建旅游福利！ 法定节假日正常休息！

品牌推广招募 【招聘人数】限招30人 【年龄要求】24-43岁，条件优秀者可放宽 【岗位要求】适应能力強，有挣钱欲望； 主要做线上品牌推广，全程有人带，零基础可做 【工作时间】每天仅需2-3小时，时间自由，可自主安排 【工作地点】不限地区|居家线上即可 薪资日结·底薪】 本科：1800元/月 大专：1000元/月 高中：850元/月 【适合人群】 全职宝妈、时间自由人群 不坐班、不耽误带娃、轻松稳定 适合长期副业增收

大酒店或者饭店又要配菜没有两个人。又要配菜两个人！要一个人别打电话看清楚！

新乡市红旗区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

找四个安装幕墙玻璃得大工，一块玻璃一百四五十斤，两个人吊篮安装，技术要过硬，偷奸耍滑不要，混日子的不要，一天四百，活在成都，干到年底，打卡月结百分之七十左右，后天走，看清楚，不要打电话问这问那得

新乡市长垣市招家具安装、工地小工/杂工

新乡市红旗区招强电、充电桩安装

岗位职责： 1. 负责天猫、拼多多双平台店铺的整体运营规划与日常管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及销售目标达成 2. 精通天猫直通车、引力魔方、多多推广、搜索推广等主流推广工具，结合短视频/直播等内容形式提升曝光与转化 3. 基于生意参谋、拼多多数据中心等工具分析流量、转化、复购等核心指标，持续迭代运营策略 4. 协同设计、客服、仓储及供应链团队，保障页面呈现、服务响应与履约效率 任职要求： 1. 熟悉天猫、拼多多平台规则、算法逻辑及内容生态，有旗舰店或品牌店实操经验者优先 2. 具备扎实的数据分析能力，熟练使用Excel及平台官方数据工具 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与多任务并行推进力 4. 学习能力强，关注电商行业趋势，对用户增长与内容营销有实操理解 5. 学历不限，具备1-3年天猫或拼多多平台运营经验

天猫负责人/天猫店长 岗位职责： 1、负责天猫平台，老店/新店日常运营管理，根据实际情况微调店铺的经营方向，统筹制定月/季/年度销售目标、推广策略及资源分配； 2、负责每日数据监控（营销数据、交易数据、商品管理、DSR管理、活动审核、投诉降权扣分等管理），店铺各平台活动报名（聚划算，淘抢购，特卖等熟悉营销平台规则）； 3、对接类目平台小二，争取活动资源，运用平台营销策略提高产品的曝光度，提升转化率，打造爆款，并对营销活动实施分析、效果评估等； 4、通过数据驱动和精细化运营提升店铺流量、转化率、月度GMV，组建并带领培养团队； 任职要求： 1、成功打造过3C数码配件类爆款、拥有老店品类运营经验，或有品牌运营经验者优先； 2、熟练使用Excel分析营销、交易等数据，根据数据调整运营策略； 3、具备临场应变、高效跨部门协作、团队管理能力及自我驱动力。 3C数码配件类（手配/电脑周边） 薪资架构：底薪（20-30k）+绩效（10%-20%）+提成（净利润40%）+团队提成+项目分红 【公司福利】 上班时间：09：00-12：00、13：30-18：30（大小周制）； 基本福利：入职即享五险一金，管理岗享有一档社保福利； 节日假期：享受法定节假日、婚假、产假（陪产假）、丧假等； 团建活动：公司或部门定期组织； 员工福利：可成本价内购公司产品； 环境氛围：公司面积近1500㎡（占地写字楼一整层，全天8小时保洁人员待命，确保给员工提供舒适、整洁的办公环境； 暖心福利：配备医药箱（常用药）、吹风机、雨伞、雨衣以及小风扇（个人）。

注：此岗位工作地点在河北涿州（涿州中关村和谷创新产业园，紧邻北京，高铁25分钟左右到达北京西站），请谨慎选择 企业亮点： 1、实力背景：上和元是集研、产、销于一体的新兴中医养生品牌，有大量产品专利和品牌资源，北京非物质文化遗产保护单位。 2、业务前景：所属中医养生电商类目，背靠大健康产业政策支持与消费需求升级的红利，属于潜力蓝海赛道，目前已拥有年GMV3000万的成熟天猫店铺，业务基础稳固，未来发展空间广阔。 岗位核心目标 聚焦 “全渠道运营拓展 + 品牌价值传递 + 客户资产增值”. 以天猫操盘为核心，统筹全域运营渠道拓展，承担私域搭建和客户运营责任。 升级对客价值输出，合规前提下，达成全域流量、转化、销量、客户满意度及品牌影响力升级目标。 岗位职责 1、操盘天猫运营：对流量、转化、销量、客单价等指标，以及达成业绩目标负责，对竞争排名负责。 2、拓展全域运营：对京东、抖音、小红书等多渠道流量、转化、销量目标负责，对新机会渠道的开发负责。捕捉行业趋势与规则变化，挖掘新增长机会，无平台活动依赖实现整体业绩稳步提升。 3、私域运营和客户关系拓展：搭建高效私域体系，实现用户规模增长与客量积累；达成留存率、复购率、活跃度核心指标；建立客户全生命周期管理机制，提升客户满意度与忠诚度，实现客户资产增值。 4、直播与客服管理：达成直播观看、互动、转化、成交核心指标；保障直播流程顺畅与团队高效协作；客服响应、问题解决、客诉处理达标；提升主播专业能力与价值传递效果，优化客户全流程体验。 5、跨模块统筹：明确各模块工作边界、协作流程与考核标准，提升团队运营效率；精准分配推广资源，确保自主推广方案落地达标；打造品牌差异化优势，提升行业排名与影响力；协同市场端优化内容，保障全渠道价值传递一致。 任职资格 1、统招本科及以上学历（相关专业优先），5 年以上电商运营实操经验 + 3 年以上团队管理经验，曾操盘年 GMV 3000 万 + 店铺，熟悉至少两个主流电商平台全流程运营，大健康 / 中医行业、高阶品牌运营经验者优先。 2、具备天猫核心操盘能力，精通天猫平台运营规则与推广工具。 3、具备全域运营思维与私域搭建实战经验，擅长数据驱动策略优化。 4、执行力、协同力、应变力强，目标导向明确，资源整合与创新能力突出。 5、认同公司价值观和自主运营理念，有强烈品牌与服务意识。 6、熟悉京东、抖音、小红书等主流电商平台运营规则、推广工具（至少精通其中两个平台的操作和策略制定）。

薪资：5-6k·13薪 福利：五险一金+父母感谢金+季度奖金+全勤奖 带薪年假、带薪春假、定期下午茶团建、可提供食宿 公司优势： 1、天猫优势：行业top店铺，全店爆款，品牌知名度高，涉及多品类运营 2、晋升优势：运营专员--资深品类运营/运营主管--岗位合伙人 3、部门现状：天猫团队负责人同时也是爆款项目负责人，带领团队多次创新爆款记录，当前团队平均年龄26+，学习&分享氛围活跃，欢迎加入我们一起在专属的领域勇往直前 一、核心工作能力（至少有4项符合） 1、用户需求为导向：善于通过数据精准分析用户痛点，洞察用户需求，以创造用户价值和使用体验为导向，关注复购率和用户满意度等指标； 2、营销分析与策划：数据分析和市场研究，了解销售趋势和竞争情况，制定销售和推广策略，提高销售业绩；负责平台的大促推广活动，制定促销方案，社交媒体营销等，吸引潜在客户，增加品牌曝光； 3、视觉策划：具备产品视觉策划能力，包括产品营销卖点文案、图片、视频等，优化产品点击率、转化率等关键指标； 4、新媒体内容策划：具备短视频内容的分析与策划能力，增加产品的曝光/种草/购买，为产品销量的增长提供赋能； 5、推广运营：熟悉各个推广工具的底层逻辑和应用，提升付费推广效率及控制付费占比。 二、岗位要求--硬性条件 1、专科及以上学历，有天猫店铺运营经历，消费者运营为导向的优先，有2年以上经验的优先，有单品打爆经验的优先，具备运营方法论的优先，有品牌运营经验的优先； 2、具备良好的数据分析能力，为决策上提供有力支撑和复盘支持； 3、接受跨职业投递：市场营销、数据分析、货架/内容电商运营、用户/产品运营； 4、具备美工能力的优先！！！长期发展/敢于挑战/有不断创新的意识的优先，升职机会高！（具备一定抗压能力！） 5、会下厨，喜欢做饭的优先！！！ 工作时间： 8h/天工作制（多个行政班次可选8点或8点半上班），周日休息 薪酬福利： 5-6+，购买五险一金，多项爱员工福利机制，欢迎沟通面谈

招聘全域电商运营，精通天猫、京东店铺运营，会直播操盘。负责店铺运营、平台活动、付费投放+品牌店播策划、场控、直播复盘；酒水，化妆品快消类目优先，底薪+高额提成，地点成都，欢迎带过往店铺案例投递！

1. 负责日常运营及维护工作。 2. 策划并落实销售方案，提升销售业绩。 3. 分析订单信息，优化商品布局与店铺展示。 4. 持续关注市场变化，及时调整运营方向。 接受新手，零基础起步，团队协作支持，能力越强提成越多。 提供全职与日结两种工作模式。

招聘岗位：网络推广薪资待遇：新人薪资不低于4000后期稳定在6500+的 工作内容：用小红书闲鱼发帖即可，不需要主动联系客户有工作经验优先，没有经验也不用担心工作轻松简单好上手，入职主管带新人一对一指导 工作要求：电脑操作熟练，会手机打字也可为人热情开朗，工作态度端正有极强赚钱欲望！！！男女不限， 工作时间：9:30-12下午2-6:30每月都会有聚餐，团建！

岗位职责： 1. 在指定区域开展地推活动，主动接触目标人群，引导其参与公司活动或项目 2.负责现场信息登记、宣传物料发放及基础咨询解答，确保用户体验专业友好 3.按规范记录推广数据并及时反馈，保持与项目组的顺畅沟通与协作 任职要求： 1.性格外向开朗，具备良好的口头表达能力、服务意识和亲和力 2.能适应阶段性户外工作，服从调度安排，具备较强责任心和执行力 3. 具备基本应变能力与团队协作精神，能独立完成基础推广任务 4.接受无经验者，优先考虑有校园推广、兼职或地推经验人员 5. 认真细致，守时守信，具备持续学习意愿和积极进取态度

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-12-01 【岗位职责】 1. 负责手机流量卡产品的推广与用户拓展 2. 通过有效渠道提升流量卡的激活与使用量 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

中国人保政企服务招聘1、岗位：政企服务部，诚聘项目合伙人，包含资源人（介绍项目）、主攻手（策划公关）、组长（讲解）、组员（操作员）；团队服务，共创共享。2、工作内容：参与并承接公司对公项目，做好企业职工及家庭全范围福利保障工作；3、人员标准：25-40岁，形象好、气质佳，无犯罪和不良征信记录，名下无法人企业，有团队合作意识，大专及以上学历，保险，财会，律师和专业服务类人员优先；4、优势：政企项目+数据资源+团队制度及扶持！5、待遇：底薪+绩效+专项方案，上不封顶联系电话：王经理

公司氛围超好，每天听着歌上班，开心工作，都是年轻人，都很好相处，不搞心眼子。 【岗位职责】 1. 负责平台沟通，主要负责售前服务。 2. 办公室坐班，不打电话，不含销售性质。 【岗位要求】 1. 无需经验，入职有主管一对一带。 【薪资待遇】 1. 无责底薪4000元。 2. 500元全勤奖 + 绩效奖金 + 提成，月入稳定7000元。 【工作时间】 1. 9:30-12:00，下午14:00-18:30。 2. 到点下班，不加班。 【休息休假】 1. 周日固定休，节假日正常放。 2. 人性化管理，氛围轻松，每月有聚餐团建。

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10万年薪（线上工作），若具备市场能力，年薪可达20万以上，普通员工水平，销冠截至9月底已突破百万年薪，公司现有员工不足300人。 工作地点：郑州（金水区金城时代广场） 新乡（振中路小学对面，大数据中心） 岗位类型：含销售属性，有人带教，一对一老带新 工作时间：标准行政班，每周双休 薪资待遇：无责底薪3000元/月，五险，教育基金，父母体检基金，父母旅游基金。 公司主营软件推广业务，成立于2006年。 岗位职责： 1. 按照规定的时间与地点开展软件推广工作； 2. 利用多种方式拓展潜在客户，提升软件使用覆盖率； 3. 保持与客户的有效沟通，促进关系维护与互动增强； 4. 汇总市场动态及竞品信息，及时向上级和团队反馈； 5. 工作时间：常规行政班，淡季双休，旺季单休。 任职要求： 1. 热爱市场营销类工作，具备较强的责任意识； 2. 乐于迎接挑战，能适应一定的工作强度； 3. 拥有良好的表达能力与协作意识； 4. 公司提供带教支持，实行一对一指导，无需担忧销售经验或客户管理问题。

工作内容： 负责小红书店铺的日常运营管理，包括商品上下架、流量引导、转化成交及佣金获取 岗位要求： 1. 能长期稳定工作，不接受短期兼职 2. 具备网购经验，熟悉淘宝、京东、拼多多等平台购物流程，能熟练操作电脑及打字，可长期投入工作 3. 熟悉小红书、抖音等社交平台操作，无需相关经验，但需具备较强的学习能力 薪资待遇： 最高底薪6000元，基础无责底薪3500元+50%销售佣金（佣金上不封顶）+推广奖励，收入与业绩挂钩，多劳多得 工作时间： 12:30-23:00（含1小时晚餐休息），每月休息4天，法定节假日正常休假，入职即缴纳五险

纯文职！无需电话沟通！非销售岗！无加班！ 岗位职责：线上文字录入，协助客户处理相关信息 上班时间：早上6:00—下午15:00 期间安排一小时休息，工作节奏平稳，氛围轻松 要求：打字速度快，掌握电脑基础操作技能 薪资待遇：底薪加提成，月综合收入6k-7k 纯文职！无需电话沟通！非销售岗！无加班！ 岗位职责：线上文字录入，协助客户处理相关信息 上班时间：早上6:00—下午15:00 期间安排一小时休息，工作节奏平稳，氛围轻松 要求：打字速度快，掌握电脑基础操作技能 薪资待遇：底薪加提成，月综合收入6k-7k

17年成熟企业，薪资上不封顶，晋升透明公正，能者居之 想要轻松愉快、充满活力的工作氛围？我们具备！ 追求公开、公平、可预期的晋升机制？我们同样拥有！ 【薪资】业绩决定回报，多劳多得。【底薪4000】+提成+奖金（1000-1w）+年终奖 【晋升】专员—组长（可带团队，享小组分红）—主管（享团队分红）—合伙人（共同创业） 工作内容： 1、利用抖音、快手、小红书等新媒体渠道 发布短视频口播或图文类科普内容【可自由选择形式】吸引粉丝，挖掘潜在客户 2、通过企业微信等工具与客户互动，解答咨询，推动成交 3、持续跟进意向客户，促进订单转化，并落实后续服务 4、性格积极外向，善于沟通，能快速建立客户信任关系 岗位要求： 1.初中及以上学历，性别不限，年龄18-30岁，有无经验皆可，欢迎有志青年加入 2.品行端正，责任心强，执行力高，积极配合公司各项管理安排 3.愿意从基础岗位做起，具备踏实肯干的工作态度 4.不满足于平庸生活，渴望挑战高收入，对未来有清晰规划，有梦想、有目标，希望成长为职业管理者，强烈期待掌控自身发展路径的人才 公司福利： 1.入职后提供免费系统培训，涵盖专业技能及行业知识 2.坚持“机会均等，有能力者上”的理念，每位员工都有公平展示实力的机会，管理层全部内部提拔 3.年终奖金、畅通晋升通道、生日关怀、各类福利不断，惊喜连连！ 复利式成长模式，客户资源越积越多，销售越来越顺，团队年轻化，易融入

1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，积极融入集体工作氛围 3.拥有较强的学习意识，能够持续吸收新知识并提升技能水平 工作时间： 岗位职责： 1.负责抖音、小红书平台的内容发布与推广，扩大品牌影响力 2.与平台用户进行互动交流，提升参与活跃度，增强宣传成效 3.不断优化操作流程，提高个人与团队整体工作效率 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容简单易掌握，欢迎零基础及应届生投递，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来预约面试吧！