经开区招聘: 仓管：1名 薪资：4K～5K（需有仓库管理工作经验，办公软件熟练) 品控主管 1名 薪资: 5.5K～7K(需有印刷类纸质品品控管理经验) 工作地址2 ：新乡市经开区广源路28号（立白公司北门对面）（云拂包装） 联系电话：马先生

工作内容 - 负责来料、过程、维修、售后的制程异常数据统计，跟进异常处理及改善效果，确保闭环。 - 负责数据统计分析、失效分析及良率提升，制定改善方案。 - 建立并完善制程检验规范，保障检验工作标准化。 - 参与新项目导入，配合完成质量策划及风险评估。 - 协助处理市场质量问题，验证改善措施，降低不合格率。 - 汇总上报每周周报、品质周报，提供准确数据支撑。 - 具备较强跨部门沟通及逻辑能力，协调推进质量改善工作。 - 完成临时工作及公司赋予的其他质量相关职责。 任职资格 - 大专及以上学历，机械、化工相关专业优先。 - 28-38岁，有锂电池行业经验者优先。 - 具备数据统计分析、失效分析及良率提升能力，熟悉制程检验规范。 - 逻辑清晰，跨部门沟通协调能力强，责任心强、执行力强。

1、负责公司食品安全标准制定、推行、检验、考核等工作确保符合食品安全法规及客户需求； 2、组织开展质量管理体系的评审与认证工作，采取纠正和预防措施，持续优化体系标准，组织和对接客户审核及政府督查，保障公司产品标准符合国家及行业要求； 3、监督生产全过程质量管理及对原材料、半成品及成品质量检验工作，保障公司食品安全； 4、针对质量异常进行质量事故分析，制定改善方案并推动落地实施; 5、组织食品质量管理培训，提升员工食品质量安全意识，推动工厂质量文化建设; 6、负责外部食品监管部门等相关业务部门联系工作。 要求: 1、大专及以上学历，食品科学与工程等食品类相关专业;3年以上食品品控管理岗位工作经验优先； 2、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，目标感、责任心及原则性强。

职位描述 1. 全面负责机加车间质量管理工作，建立、完善车间质量管理制度与流程，确保质量体系有效运行。 2. 主导机加工产品的质量检验、过程控制，制定检验标准、检验计划，管控原材料、半成品、成品质量。 3. 处理车间质量异常问题，组织质量分析会，制定纠正与预防措施，跟踪整改效果，降低不良品率。 4. 负责质量数据统计与分析，定期出具质量报告，推动车间质量持续改进。 5. 管理质检团队，开展质量培训、技能考核，提升团队专业能力与质量意识。 6. 对接客户质量需求，处理客户质量投诉与反馈，维护客户质量满意度。 7. 参与新产品、新工艺的质量评审，跟进试产过程中的质量问题解决。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、质量管理等相关专业，5年以上机加车间质量管理工作经验，3年以上同岗位管理经验。 2. 熟悉机加工工艺（车、铣、刨、磨、钻、CNC加工等），掌握机械图纸、公差配合、形位公差等专业知识，能独立看懂复杂机械图纸。 3. 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系，具备体系搭建、内审、过程审核能力。 4. 熟练使用各类质量检测工具（卡尺、千分尺、投影仪、三坐标等），掌握SPC、FMEA、MSA、PPAP等质量工具。 5. 具备较强的问题分析与解决能力、沟通协调能力、团队管理能力，能承受工作压力。 6. 工作认真负责、严谨细致，有良好的质量意识与职业素养。

岗位职责： 1、负责产品的质量控制管理工作，制定品质管理体系。 2、与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 3、持续优化品控流程，推动平台的改进与落地。 4、根据质量部门不同的岗位编写考核标准并实施考核。 5、处理客诉问题并分析改善对策及预防措施。 任职要求： 1、大专以上学历，有大型制造企业5年质量部门经理工作经验。 2.、有大型生产厂总监管理岗位经验的优先考虑。 3、能独立开展质量管理体系建设及ISO90001：2015、ISO14001:2015、IATF16949:2016、QC80000等管理体系 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 5、能够独立开展任务，有较强的问题分析与推动解决能力 6、岗位地点：河南新乡

经开区招聘:仓管：1名薪资：4K～5K（需有仓库管理工作经验，办公软件熟练)品控主管1名薪资:5.5K～7K(需有印刷类纸质品品控管理经验)工作地址2：新乡市经开区广源路28号（立白公司北门对面）（云拂包装）联系电话：马先生

1.样品管理：按抽样规则采集原料、半成品、成品，做好编号、登记、留样，确保样品真实可追溯； 2.检测执行：依据国标/行业标准/企业SOP，用专业设备开展理化、微生物、成分分析等检测，精准记录原始数据； 3.结果处理：判定样品合格与否，出具规范报告，不合格结果及时上报并跟踪处理； 4.实验室运维：校准保养设备、管理试剂耗材（存储/领用/废液处理），遵守安全规范； 5.合规追溯：整理检测台账，配合质量体系审核（如ISO、HACCP），保障数据可查； 6.生产现场合规监督： ◦车间卫生：检查生产区域（操作台、地面、设备表面）清洁度，原料/半成品/成品分区存放情况，废弃物及时清理与否，符合车间卫生管理规范； ◦员工穿戴：监督员工按要求穿戴工作服、工作帽、口罩、手套、防滑鞋等劳保用品，禁止佩戴首饰、长发外露等违规行为，避免交叉污染； 7.根据公司实际情况，完成领导交办的各项临时性、专项性等工作。

经开区招聘: 仓管：1名 薪资：4K～5K（需有仓库管理工作经验，办公软件熟练) 品控主管 1名 薪资: 5.5K～7K(需有印刷类纸质品品控管理经验) 工作地址2 ：新乡市经开区广源路28号（立白公司北门对面）（云拂包装） 联系电话：马先生

岗位职责： 1、组织管辖人员对公司生产过程中成品外观进行检验、记录和判定； 2、对在生产包装车间使用过程中出现的异常进行原因分析，及时上报并处理； 3、定期统计和分析成品外观质量的状况、异常处理情况，为供应商质量考核提供依据； 4、依据公司成品外观质检员绩效考核制度，并不断细化和完善绩效考核机制，并有效落实到日常管理工作中。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、两年以上包装检验经验，两年以上管理经验。

月结（260-350/天）有证 1试用期260。试用期后每天260-350。提供住宿，不管吃（工地餐厅自己买饭吃） 2每月15号发工资。 3无恐高证，能出差（3-6个月/项目）。 4血压正常，50岁以内，无恐高症

要老手二保焊工，焊风机底座(是用槽钢组对的框架)，要求成型好看就可以了。另招普工10人，长期活，新手勿扰。早上8点到下午5点打电话，

技术精通

1. 负责工地消防、水电安装班组日常管理，安排工人施工 2. 把控施工进度、质量，对接甲方/监理，处理现场问题 3. 看懂水电、消防图纸，合理调配材料、人员 任职要求： 4. 有3年以上消防水电带班经验，熟悉工地现场管理 5. 能看懂施工图纸，懂水电、消防规范，会现场交底 6. 责任心强，能吃苦耐劳，服从项目管理，有带班管理经验优先

新乡市红旗区招工地学徒工

蓝思科技2026年开始招聘！各位求职朋友可以提前预约报名了，年龄放宽至18-48岁以内，好岗位先到先得，五险一金，，夫妻房可提前预约！入职奖励3000元。 一、公司简介： 蓝思科技是一家以研发、生产、销售中高端视窗防护玻璃面板、外观防护新材料。手机显示屏，电脑显示屏，汽车中控屏，手表玻璃，陶瓷玻璃，手机前后盖。新能源及小米，苹果手机组装。 二、招聘岗位: 普工、自动化操作员、QC质检员，电脑测试员，检验员，喷涂，丝印，移印，贴膜，镀膜，CNC技术员、操作员，开机员，抛光，量尺，装夹，加压，异形、热弯等、生计技术员等岗位。 三、薪酬福利：(五险一金） 月综合工资5500-7500元/月，浏阳园区（入职奖励3000）星沙，湘潭，榔梨园区，黄花园区1500不等入职奖励。 薪资结构=底薪+加班费+工龄工资+餐补+夜班补贴+绩效超产奖+岗位津贴等。 1、底薪:2200~2400元，试用期2200，转正后2400。 2、加班费:周一至周五平时加班1.5倍，周末加班2.0倍，法定节假日加班3.0倍。 3、工龄工资:200~600元，6个月≤工龄<1年200 元/月，1年≤工龄<2年400元/月，工龄≥2年600 元/月。 4、餐补390元/月，厂内有食堂，可以选择厂外就餐，也可以选择厂内就餐。 5、夜班津贴:补贴10元/晚，月补贴260元。岗位津贴:50-500元。 6、绩效超产奖:500~2000元，根据个人业绩而定。 7、岗位津贴:50~800元/月。 四、薪资发放： 每月15号发放上月工资，遇节假日提前发放；面试当天安排住宿。 五、： 根据身份证地址享受，随工资发放。 六、公司环境/宿舍环境: 空调车间、免费住宿，6到8人间空调宿舍，单间、免费夫妻房、免费俱乐部。 七、工作时间： 两班倒，每个月底倒班。

招聘信息： 本人亲自带队面试 早晚直接上班 中得电子 18-42 今日招聘岗位：AOI检验，IPQC，测试，检验，SMT操机，点胶，三防，贴板 ‼以上岗位不会的都可以学！ ⚠注意：一起的不要，！ 没有流水线，可以带手机，空调车间，穿静电大卦。 白班：2⃣0⃣0⃣有饭 夜班：2⃣0⃣0⃣➕2⃣0⃣饭补 工资3天后一天一发，第五天发第四天，以此类推。合同期：60天 黄埭有厂车接送， 坐班，空调车间，可带手机。

【2026年】周日 13:00面试 【咖博士咖啡】 大量招工，18-43岁，男女不限，面试率高 正式工&派遣工（自愿选择）， 正式工缴纳五险一金 派遣工工资可，支付宝。 三个月内的体检单！ 派遣工每满十天可以预支工资1⃣0⃣0⃣0⃣元，每月最高3⃣0⃣0⃣0⃣元 薪资待遇：底薪2700元/月➕绩效奖金0-500元/月➕岗位津贴300元/月➕全勤奖200元/月➕餐补200元/月➕夜班津贴8⃣0⃣元/天➕其他补贴综合薪资7⃣5⃣0⃣0⃣-9⃣0⃣0⃣0⃣元； 招聘岗位如下： ①组装；有打螺丝经验优先。 ②测试员；有检验的优先，初中以上学历，会基础办公软件，善于学习头脑灵活的优先，勿扰 ③物料员：，接受白夜班，需求5-6人，吃苦耐劳，有工作经验，熟悉仓库管理系统，无经验勿扰 ④岗位 IPQC，必须会操作电脑 ⚠⚠派遣工暂无宿舍！正式工报道当天安排厂区宿舍！ 12:50到泰山路55号莱克厂区门口集合。

夜班另补贴70元/晚 庄行钜庭路【和贤电子】 招聘：普工 年龄：18-37岁 岗位: AOI测试 SMT 操机 薪资：21元/小时 招：焊锡工 焊锡经验 中级【18～44岁】 23元一小时长白班 【厂吃厂住 不穿连体服】 免费工作餐空调车间 【包含水电】 全勤200➕岗位津贴➕工龄奖 月工资:8000左右 全年无淡季 预支工资 ❗ 上班时间：7:30-7:30 面试时间： :8:30 电话:

招聘： 人走帐清，利润同步 【2】大工业区电子厂临时工 招聘 包吃 包住，不体检，两班倒，要能接受夜班 年龄：16-38 岁灯检测试 工价：19元/小时+夜班补25元 利润1.5元 SMT车间，普通蓝大褂，可带手机，独立岗位，走动式站班（八点至八点中途吃饭不减工时)每天12工时加班稳定，月工时300以上 工期： 工期到2个月以上，，可长期做 满7天以上辞职有工时， 每周可借支：300-500元 管理费：100元/月 面试时间:下午1:30，需要试工 名单接收：

招聘：专业质检员 薪资：4500-6000元/月 ①商品标签制作、入库质检、商品组装； ②次品维修、返修、返厂； 1、要求25-40，必须有服装质检相关经验，会操作电脑。 2、薪资4.5k-6k，优秀者薪资可面谈。 3、。

招聘：充电桩质检员 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 以上岗位具体要求及福利请电话咨询或面谈。

现场品控薪资福利:公休四天，满勤奖300元，薪资4000-5000元招工人数:2名工作地址:原阳县春和街与人民路交叉路口向西一号Z

任职资格 1本科及本科以上学历，自动化、机械、电子电气、计算机、理工科等相关专业； 2经历过医疗器械相关法律法规培训，熟悉医疗器械相关法律法规历过产品知识培训，了解本公司产品的基本技术参数和技术指标； 3具有一定的组织管理协调能力，使质量管理体系得到有效的建立、运行、保持和改进。 职责范围 1确保依据医疗器械相关法规要求，并结合本公司的实际情况和产品特点，建立、实施质量管理体系； 2负责组织本公司质量管理体系文件的编写、评审及修订，并对质量管理体系运行进行本公司协调； 3向最高管理者汇报质量管理体系运行情况，包括改进的需求； 4确保在公司内提高满足顾客及法律法规要求的意识，提高全体员工满足法律法规要求及客户要求的意识； 5负责质量管理目标及展开； 6负责本公司内部的质量改善活动，评价纠正和预防措施的合理性与可行性； 7负责向监管机构汇报公司质量管理体系运作情况及不良事件报告； 8负责公司产品发生安全事故或准安全事故时，公司内部改善活动的本公司； 9负责公司最终产品的批准，确保产品出厂前，相关的检验与试验活动已经完成且符合产品技术文件的要求； 10负责审批内部质量管理体系审核中出现的不合格项的纠正、预防措11负责公司质量管理体系实施监督检查，对质量目标的完成情况实施定期检查； 12负责收集各部门的数据，并进行统计与分析，对分析的结果制定改进措施，实施改进；负责纠正与预防措施的监督实施； 13负责配合企业负责人做好管理评审工作，收集整理管理评审资料； 14代表公司的质量体系有关事宜与外部联络； 15负责产品放行的批准工作； 16其他由总经理授权的质量管理体系的相关事宜； 17负责建立、实施并保持与受托生产过程相适应的质量管理体系，报告质量管理体系的运行情况和改进需求，提高员工满足法规、规章和顾客要求的意识。 18负责主导受托方的对接、联络、协调，实地考察和评价的接待； 19负责在注册人的指导下，对直接影响受托生产产品质量的人员进行培训，符合要求后上岗。 20负责受托产品生产放行的批准工作

检验员 年龄45岁以下，有机械加工基础的优先。男女不限 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:南李庄阿郎酒店南一个红绿灯右转100路南（晨旭不锈钢对门）

本地好企业+包吃住 非流水线+食宿超一流 ‼开始面试 【新乡博博小配件】 年龄18-53周岁/男女不限，主做生产车的减震器，清洗、数控操作、上下料，质检等 工作简单+管理自由 免费住宿+免费三餐 订单稳定+高工时300 不过安检+可以带手机 管理人性化+晋升空间大/食宿配套齐全/在职率高 薪资： 员工点对点1⃣7⃣0⃣元/天 员工点对点1⃣7⃣0⃣元/天 （‼点对点记薪11小时/，每月30号发薪） 焊工薪资： 员工点对点2⃣7⃣0⃣元/天 员工点对点2⃣7⃣0⃣元/天 （‼点对点记薪11小时/，不需要焊工证） ⚠，，水电均摊，。需认识26个英文字母，，急辞旷/离职按企业要求提前申请即可 ⚠工期两个月，。面试需带身份证原件➕复印件2张，所有疑难杂症均需提前确认，其他未尽事项遵循企业规定 ————————— 公司承诺：全程24小时跟踪服务好每一位员工，集团希望在人力资源事业上与您携手同行！。

质检员|新乡市奔腾电工设备有限公司| |2|4K-6K，八小时白班，五险、全勤奖、年终奖、节日福利|

河南晶瑞集团股份有限公司 招聘❗ 【产线副手】：8名 40岁以下 工资：4500-10000元，三班倒（干12小时休息24小时），技术岗位，主要负责换产及产品相关技术，发展空间大。 【质检工】10名 40岁以下 工资：3000-3500元/月，三班倒，要求视力好，认真负责。 【夹杯工】10名 55岁以下 工资：2800-3200元/月，三班倒，干半小时休息半小时，要求身体健康、耐高温、吃苦耐劳。 【成品仓管】：1名 40岁以下 工资面议，常白班8小时，公休4天/月 【搬运工】：2名 55岁以下 工资3000-4000元，常白班8小时，加班另算 要求身体健康，主要负责成品出入库摆件。 【磨瓶工】：1名 45岁以下 工资计件5000+，常白班8小时，要求视力好，主要负责磨瓶工序。 【财务会计】：1名 40岁以下 工资面议，有初级会计证，负责公司基础会计工作，可接受应届毕业生。 ⏰询问时间:8:00-12:00 14:00-18:00 ☎地址：获嘉县产业集聚区（彦当桥东红绿灯口路南） 联系人☎： 丁主任

岗位名称：雕刻操作师（白班制）；浮雕图案加工师。 岗位要求：1. 具备2年以上相关工作经验，拥有标识行业工作经验者优先考虑。2. 精通雕刻机、激光切割机等设备操作。3. 熟练使用雕刻软件、CDR等软件。 薪资待遇：底薪+计件，具体面议，确保产品质量与生产效率，年龄45岁以下具备中专及以上学历。

岗位要求：，50岁以下，吃苦耐劳，服从管理，有责任心，有相关经验者优先，计件工资，月薪一般在5000-8000元左右，加班多的情况下可达9000元以上。 六、质检员 5名 联系人：曹经理

品质主管 有相关经验3年以上，男女均可45岁以内。质量控制与改进、团队协同管理等 薪资福利:4000 - 8000元；、工龄奖、月休2天、包食宿、节日福利、季度福利、全勤奖等 招工人数:1名 （同） 工作地址:平原新区中原印刷包装产业园（鹏宇包装）导航可到 新厂区（麦德森）