1.具备销售相关工作经验； 2.可独立完成客户面谈与沟通； 3.年龄要求在25至40周岁之间； 4.持有有效驾驶证且自有车辆； 5.工作时间：上午8:40-12:00，下午14:00-18:20； 6.月度安排为第一周双休，其余每周日单休，行政班制，法定节假日遵循国家规定执行； 7.联系电话：***********

负责客户日常羊奶配送，销售，维护老客户开发新客户

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作。

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪

1、通过电话与网络渠道开发有企业服务需求的客户，包括但不限于工商注册、工商变更、工商注销、记账报税（代理记账）、税收筹划、各类资质办理等企业相关服务； 2、负责客户的接待与咨询，提供专业、精准的咨询服务； 3、为客户输送合适的专业信息，协助其进行科学决策； 4、持续跟进与维护客户关系，促进长期稳定的合作； 5、保持良好的工作效率； 6、执行业务经理交办的其他工作任务，严格遵守公司各项管理规定； 工作时间：周一至周五实行标准8小时工作制，法定节假日正常休息 公司培训：提供入职企业文化与专业知识培训，每月组织固定专业学习 福利待遇：享受超长带薪年假、定期团队建设、年度旅游、下午茶点、年度健康体检等

岗位职责: 1.负责信贷业务在金融市场的拓展与客户开发； 2.与客户保持有效沟通，提供专业的贷款方案咨询； 3.管理客户贷款信息，保障服务流程的顺畅与质量； 4.协助制定并执行销售策略及工作计划； 5.配合团队协作，达成既定销售任务目标。 任职要求： 大专及以上学历，具备信贷相关工作经验，有金融、银行、房地产、汽车销售等行业背景者优先； 应届毕业生毕业两年内亦可投递，专业不限。 福利待遇： 无责任底薪2300-6300，综合收入10000+入职即缴纳五险一金！!！ 高比例提成+余额分润+绩效奖励+餐补 额外享有：每日餐补20元+生日节日礼品+入职体检+高温津贴+丰富团建活动～

1.负责拓展新客户资源并维护现有客户关系，具备银行、信用卡、金融、保险或房产销售相关经验者优先考虑 2.具备较强的沟通协调能力，执行力突出，服从公司及上级管理，能高效完成客户开发任务，并及时跟进客户资金需求及放款进度 3.富有责任感，态度积极进取，需大专及以上学历，工作态度严谨认真，对岗位职责有高度认同感

1.具备销售工作经验； 2.可独立完成客户面谈与沟通； 3.年龄要求在25至40周岁之间； 4.持有有效驾驶证且自有车辆； 5.工作时间：上午8:40-12:00，下午14:00-18:20； 6.作息安排：每月首周双休，其余时间为周日单休，行政班制，法定节假日遵循国家规定执行； 7.联系电话：***********

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪

岗位职责: 1.主动开拓客户资源，维护良好的客户关系，保障客户服务质量。 2.研判市场动态，为客户提供专业化的金融方案与咨询服务。 3.落实公司业务策略，达成个人及团队的业绩指标。 4.定期跟进客户，洞察其实际需求，匹配合适的金融产品与服务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与分析能力，能准确把握客户诉求。 2.热爱金融领域，具备较强的学习能力，快速熟悉行业知识。 3.工作踏实负责，能在高强度环境下保持稳定高效的状态。 4.具备协作意识，善于与团队成员交流配合，协力实现销售目标。 岗位福利:五险一金专人带教余额津贴绩优津贴高提成高底薪团建旅游

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岗位职责(内部直聘): 1.公司提供车险即将到期的优质客户资源，无需自己开发客户 2.通过电话或微信的方式联系车险即将到期的客户完成车险续保等工作 3.定期对续保客户进行维护等工作，以促进后续的转介绍客户任职要求: 1.高中及以上学历，年龄18-35周岁，男女不限(优秀学历可放宽) 2.有电销相关工作经验的可以适当放宽学历要求; 3.具有较强的执行力和沟通能力; 4.逻辑思维强，有团队意识，责任心强福利待遇: 1.1-3月/月均5000-6000;3-6月/月均6000-10000;一年以上一万+上不封顶 2.入职成功即签订劳动合同，购买五险一金，成都市高新区社保; 3.国家法定节假日正常休假，并享受带薪假期; 4.高低温补助、年终奖、长期服务奖等均享受; 5.不定期的出单激励，出单抽奖等活动; 6.转正公司安排全方位身体健康检查; 工作时间:早九晚六，周末双休。(感兴趣直接私聊我了解，期待收到你的信息)

我是人保员工，内部员工直招，非代招，非人力资源公司，如果你想了解这份工作欢迎私聊，我会为你详细讲解，绝不夸大，绝不虚假宣传！ 岗位职责： 1.公司提供车险即将到期的优质客户资源，无需自己开发客户 2.通过电话或微信的方式联系车险即将到期的客户完成车险续保等工作 3.定期对续保客户进行维护等工作，以促进后续的转介绍客户 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄18-35周岁，男女不限（优秀学历可放宽） 2.有车险电销相关工作经验的可以适当放宽学历要求； 3.具有较强的执行力和沟通能力； 4.逻辑思维强，有团队意识，责任心强 福利待遇： 1.1-3月/月均5000-6000；3-6月/月均6000-10000；一年以上一万+上不封顶 2.入职成功即签订劳动合同，购买五险一金，成都市高新区社保； 3.国家法定节假日正常休假，并享受带薪假期； 4.高低温补助、年终奖、长期服务奖等均享受； 5.不定期的出单激励，出单抽奖等活动； 6.转正公司安排全方位身体健康检查； 工作时间：早九晚六 （感兴趣直接私聊我了解，期待收到你的消息）

我是人保员工，内部员工直招，非代招，非人力资源公司，如果你想了解这份工作欢迎私聊，我会为你详细讲解，绝不夸大，绝不虚假宣传！ 岗位职责： 1.公司提供车险即将到期的优质客户资源，无需自己开发客户 2.通过电话或微信的方式联系车险即将到期的客户完成车险续保等工作 3.定期对续保客户进行维护等工作，以促进后续的转介绍客户 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄18-35周岁，男女不限（优秀学历可放宽） 2.有车险电销相关工作经验的可以适当放宽学历要求； 3.具有较强的执行力和沟通能力； 4.逻辑思维强，有团队意识，责任心强 福利待遇： 1.1-3月/月均5000-6000；3-6月/月均6000-10000；一年以上一万+上不封顶 2.入职成功即签订劳动合同，购买五险一金，成都市高新区社保； 3.国家法定节假日正常休假，并享受带薪假期； 4.高低温补助、年终奖、长期服务奖等均享受； 5.不定期的出单激励，出单抽奖等活动； 6.转正公司安排全方位身体健康检查； （感兴趣直接私聊我了解，期待收到你的消息）

职位要求需要多年金融市场经验。

协助公司发展业务

岗位职责： 1.负责公司产品的销售； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.法定节假日 4.销售额提成 5.薪资根据个人能力所得 岗位职责： 1、负责推广公司产品，拓展新市场，维护现有客户关系； 2、制定并执行销售计划，完成销售目标； 3、收集市场反馈，为产品改进提供建议； 4、组织并参与销售活动，提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、具有较强的市场分析及判断能力； 3、积极主动，责任心强，能适应出差； 4、有相关行业销售经验者优先。

3600+提成+奖金，有经验，愿意干，有耐力长期稳定

工作职责： 通过电话开发新客户，或维护已分配的现有客户关系，处理客户订单，跟进售前售后支持，提升订货量（包括客户追加订单、推荐新客户、外勤拓展后分配客户等）。 具体工作如下： 1、接听客户来电并完成订单处理，促进销售增长。 2、及时向客户传递准确的促销活动、产品详情及相关政策信息。 3、开展客户售前咨询与售后回访，持续优化客户体验与关系维护。 4、具备一定销售属性，需达成每月既定销售指标。 岗位要求： 1、年龄26-40岁，有电话销售相关工作经验者优先。 2、工作态度端正，细致严谨，责任心强。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 上班时间： 13:00-22:00，任务完成可提前下班；欢迎不喜欢早起的伙伴加入！！！

小猿学练机销售，

高中及以上学历，专业不限。 1年及以上销售经验，有家装/建材销售经验者优先。 沟通表达力强，亲和力佳，精通销售技巧与谈判。 积极主动，乐观抗压，渴望挑战高薪。 认可公司理念，热爱销售事业。

1、通过电话与网络渠道开发有企业服务需求的客户，包括工商注册、工商变更、工商注销、记账报税（代理记账）、税务筹划、各类资质办理等相关业务的潜在客户； 2、负责客户的接待与咨询工作，提供专业、精准的咨询服务； 3、向客户提供合适的行业资讯与专业建议，协助其做出合理决策； 4、持续跟进与维护客户关系，促进长期稳定的合作； 5、保持高效的工作状态； 6、完成上级交办的其他工作任务，严格遵守公司各项管理规定； 工作时间：周一至周五实行标准8小时工作制，节假日按规定正常休息 公司培训：提供入职企业文化及岗位专业知识培训，每月组织固定的专业技能提升培训 福利待遇：享有超长带薪年假、定期团队建设活动、年度旅游、下午茶点、年度健康体检等

共享充电宝的日常维护和推广，工作轻松自由，时间自由安排

岗位福利： 1、根据公司整体战略，分解并落地本区域销售目标，协同经销商及团队明确目标方向，整合资源推进渠道拓展与日常运营，确保业绩达成； 2、系统化开展经销商业务团队的培训与带教，持续提升其专业能力，助力销售任务顺利完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对方案，制定有效可行的市场策略。 二、任职资格 1、大专及以上学历； 2、*****； 3、具备3年以上快速消费品行业工作经验。

对接客户，邀约客户

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○国资股东背景+中科院合作技术，企业正规有保障 ○专注农业大市场，刚需行业，周期长，不受经济波动影响 ○核心产品“勃生增产剂”获国家农业农村部、科技部多项大奖 ○PCT国际专利，真正硬科技，助力大农户“增产增收” 二、你要做什么？ ○负责一个县的市场（结合个人意愿和公司需求就近分配），跑大农户、渠道商，做示范田、开农户会 ○不限行业经验，公司培训+老带新，愿干就能干 ○成熟模式+流程化工具+全程帮扶，干得踏实，收入看得见 三、我们能给你什么？ ○收入实在：综合年收入10-15万，无责底薪+过程激励+销量激励+多项补助（话费补助、自驾补助、车损补助、住宿补助、探亲补助、艰苦补助等）+国企福利 ○正规保障：签订劳动合同，社保+意外险，稳定不拖欠 ○发展通道：推广专员→高级推广→团队负责人 ○平台机会：全国布局，成长空间大 我们需要什么人？ ○35岁以下，大专及以上学历，会开车 ○人品靠谱肯干事，真心稳定求发展 ○农学专业背景优先 ○非农学专业但曾担任学生干部/获奖学金者优先 加入我们， 不是打一份零工，而是一份能养家、有前途的稳定事业。