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明天白班招聘打杂工4人，年龄要求20至58岁。上班时间为7:00至18:00，薪资按每小时18元计算，日结，下班时结算工资。人员需自行安排上下班交通。现在开始接受报名。

明天临时工缺一个人

万达美道家招聘长期小时工，每天4小时，一小时20元，每月上班时长96小时，要求年龄45岁以下，电话联系再要一个人

有没有想要干活的短期工，最多干两月联系电话：

岗位名称：现场管理员岗位要求：1.年龄40岁以下，身高172CM以上；2.吃苦耐劳、爱岗敬业；3.具有一定的突发事件处理能力；考虑退伍军人。薪资待遇：薪资范围5000-5500/月，享受年终奖、高温费、生日福利、节假日福利等。

写字楼招聘上班时间7:30-11:30，13:30-17:30。月休四天，工资3000元/月，，60岁以下，身体健康，有写字楼工作经验优先，工资准时发放，上班有空调，湖滨中学站下车，欢迎你加入，联系电话

公益性岗年龄满20-40周岁，男女不限，会讲普通话，会电脑打字即可薪资福利:综合薪资3-8k多劳多得月休4-5天招工人数:30人本期招聘30人报名时间截至2026年10月10日室内办公，冬暖夏凉，时间灵活～专属妈妈班次～工作家庭两不误同步同步招聘中工作地址:洋河桥十五烟酒行三楼

招聘：高端养老社区服务体验官（双休，6小时班，旅游奖励）薪资：3000-6000元/月岗位职责1.负责高端医养社区服务咨询及规划，提供专业建议2.收集客户反馈，协助客户了解公司服务3.参与公司活动策划，提升客户参与度任职要求1.专业不限2.具备良好沟通能力、抗压能力与团队协作精神3.有销售或客户咨询经验者优先工作时间周一至周五8:30-11:30，14:30-17:30

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招聘司机，要求经验丰富。有意者可来电联系。

招聘挖掘机司机，要求装车速度快。

灵宝果汁厂大量招聘以下岗位： 1. 操作工：数量不限，年龄25-58周岁，身体健康，能吃苦耐劳，无传染病。基本工时120元/12小时，操作岗位能独立操作月工资4000左右，管吃管住。 2. 化验人员：有学历资历年限3年以上者优先录用，薪资待遇优厚。学徒工男女均可，年龄25-45周岁，有学习精神，热爱果汁行业，高中以上学历。 3. 封桶工：数名，熟练工日工150元/12小时，年龄35-55周岁，身体健康。 4. 污水处理、机电工：年龄35-45周岁，身体健康，特殊岗位工资面议。 入职要求：需提供身份证原件及银行卡。以上岗位一经录用，均免费提供食宿，被褥行李自带。

湖北当阳有猪运往临沂，无其他要求，今晚装车。泰安市新泰有货发往宁波方兴，今天下午装车，轻车皮，装载量约19吨。运城临猗有猪运往信阳，无其他要求，车到后装车。三门峡灵宝有货发往信阳，明早装车。洛阳伊川新郑天康有货，下午装车。长沙浏阳有货发往临沂，下午装车，需双驾。广西桂林有货发往临沂。

河南三门峡招聘一体板工人，要求具备高空作业证，工作涉及六公分岩棉。有意者可报名。

饭店找国庆期间临时工，年龄25岁到50岁，120每天批发街西头中百附近，饭店

明天用4人打包的。电话

青口现在要一个人计件。

现钱招真空称称压袋捡水壳工人18一个小时车接车送联系方式

招聘3名工人，到岗后即可开始工作。

高薪工作年龄满20-40周岁，男女不限，会讲普通话，会电脑打字即可。室内办公，冬暖夏凉，时间灵活～专属妈妈班次～工作家庭两不误薪资福利:月入8700+，综合薪资3-8k，多劳多得，月休4-5天招工人数:本期招聘30人报名截至2026年10月10日。同步工作地址:新市场东汉庭酒店对面韶华置业二楼地址:洋河桥十五烟酒行三楼

职位详情 1、工作内容:梦幻西游端游搬砖，可线下，可居家. 2、工资待遇:月薪3000-8000，多劳多得 3、福利待遇:包吃包住，独立卫浴.空调。每月团建，工资阶梯式增涨 4、其他要求:会电脑基本操作，就是最基础的日常任务，工司提供账号，每日完成任务即可，要求服从团队管理。

全职，兼职都可以

三门峡卢氏招聘采耳店前台 岗位职责: 上班时间：中午十二点到晚上十点，下午五点到凌晨三点，两个班次（15天换一次班） （不包吃住） （只要长期，） 年龄只要18到25 不要未成年 1. 负责来访人员的接待与引导.提供全面的服务质量 2. 邀约客人到店 回访顾客.日常维护.回复接听客人电话和消息 3. 维护前台区域的整洁与秩序，保持工作环境美观； 任职要求： 4.情商高.执行力强.有当过休闲娱乐收银.客理.服务员.的优先选择 5. 需要根据情况不定时的配合拍视频直播. 6.只招18-25以内 只要好看的 岗位福利：实习期3天50一天 正式入职后 薪资3000+全勤奖100+邀约奖5到10+充卡提成3个点 工作位置：河南省三门峡卢氏县华商城南门往西五十米悦耳主题采耳馆

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案； 5. 协助推进团队非车培训体系的建设及人才培养工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

三角洲护航，

有经验者优先

前台招工人数:一名

岗位职责： 1. 人员招聘：开展一线及基层岗位的招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理，确保生产人力供给。 2. 薪酬考勤：核对员工考勤记录，执行工资计算，办理社保公积金相关业务及日常薪酬事务处理。 3. 员工关系：办理员工入离职、转岗等手续，管理员工人事档案，协助处理劳动争议与日常关系协调。 4. 行政后勤：负责办公物资、食宿管理等行政支持工作，统筹文化活动开展及会务组织安排。 5. 风险防控：配合优化人事与行政管理制度，落实用工合规要求，防范劳动法律风险。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，有1年以上制造型企业人事行政工作经验者优先考虑。 2. 专业能力：掌握劳动合同法及相关人事操作流程，能熟练运用Excel等办公软件。 3. 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神，能承受一定工作压力

岗位职责: 1.负责医疗器械企业日常行政事务，保障办公运作高效有序。 2.配合上级完成各项交办工作，确保执行准确且及时。 3.与团队成员积极协作，推动项目顺利实施。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能有效整合内外部协作资源。 2.能在既定时间内完成工作任务，注重细节与执行质量。 3.拥有团队意识，适应团队工作节奏，共同达成目标。