岗位职责: 1.提供专业周到的客户服务，提升顾客体验与满意度 2.保持店铺环境干净整洁，落实卫生管理标准 3.配合完成上级交办的各项日常运营任务 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力，善于与顾客及团队成员沟通协作 2.能够适应高强度工作节奏，确保任务高效完成 3.态度积极，富有责任心，乐于学习并持续提升自身综合素质

岗位职责: 1.为顾客提供优质服务，保障客户体验满意度 2.保持店铺环境干净整洁，落实卫生管理要求 3.配合完成上级交办的日常运营相关工作任务 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力，善于与顾客及团队成员互动沟通 2.能够在高强度工作节奏中保持稳定作业效率 3.态度积极，乐于承担任务，具备持续学习和成长意愿

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富实现买房买车的目标，二是希望通过销售工作提升自身能力。若这两点都不符合您的期待，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35%；买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，有强烈赚钱意愿或自我成长追求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同洽谈环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放一次晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

职位要求：性格外向，能吃苦耐劳，稳重务实、积极进取 工作内容： 1、通过电话更新房源租赁与销售信息。 2、通过电话维护与房东的长期合作关系。 3、主动开发潜在客户资源。 4、根据客户需求精准匹配合适房源。 5、带领客户实地查看房屋。 6、协助房东与客户达成交易。 7、负责新房项目的推广与销售。 薪资待遇：无责任底薪2000元+2000元绩效奖金+500元（学历补贴或退伍军人津贴）+高比例提成（45%-65%） 工作时间： 春夏：上午8:30-12:00，下午14:30-19:00 秋冬：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 公司实力： 河南大象找房平台旗下拥有98家直营门店，全面覆盖南阳市各主要商圈，具备健全的培训机制与晋升体系，企业文化氛围浓厚。 工作地点为市区范围内，根据住址就近分配门店。

薪酬超硬核 1、成交业绩=1个月租金 （1）举例：若成交一套月租金2000元的房源，即可获得2000元业绩奖励； （2）每月末根据实际完成业绩核算业务收入； （3）单月业绩突破4000元，收入100%全额归个人！ 2、晋升“平行宇宙” 打破传统层级晋升模式！不搞论资排辈，无垂直晋升限制。 （1）连续两个月达成4000元业绩，即可晋升为业务主管（享受全部业绩提成，开始学习团队管理）； （2）新人阶段有经验丰富的同事全程带教，零基础也能快速上手。 办公地点： 总店：金水区国基路皇甫路交叉口美景美境一期北门（专住租房） 分店1：郑东新区康平路商都路交叉口云悦公馆B栋底商（专住租房） 分店2：北三环索凌路和昌珑悦A座楼下（专住租房） 备注：更多门店正在筹备中，诚邀有志之士加入我们，共同拓展事业版图

薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 底薪：3500元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，带薪休假，爱心基金，生日礼物，定期团建，定期旅游 1) 我们在洛阳市区拥有近两百家直营门店，无需担心通勤距离问题，工作地点可就近分配（上班距离不超过3公里） 2) 无需顾虑缺乏经验，95%的新员工均为行业新人，公司提供免费培训，入职后实行师徒制，专人指导带教 3) 正规企业运营，每月10号准时发放工资，绝不拖欠或延期，薪资发放有保障 4) 2024年应届毕业生优先录用，退伍军人同等条件下优先考虑 5) 公司为总部直招，非中介服务机构，不收取任何费用，欢迎放心投递简历！ 【薪酬福利待遇】 1、薪酬构成：无责任底薪3500元（无需业绩考核）+60%高比例提成+零经验可入职+免费岗前培训+就近安排岗位+老员工带教 2、福利支持：带薪年假+爱心基金+生日礼品+定期组织团队建设活动+定期组织外出旅游+租房购房补贴（可享员工内部优惠价），入职即办理商业保险 3、晋升机制：健全的晋升体系，坚持内部提拔，每季度开放晋升通道，杜绝“空降”现象 【任职资格】 1、年龄要求18至50周岁，学历不限，性别不限； 2、工作经验不限，接受零基础，应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、热爱销售工作，有意愿通过努力获得高收入者优先 【工作内容】 负责房屋租赁、新房团购及二手房买卖业务，公司提供客户与房源资源，支持线上拓展客源，无需担忧无单可开 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南侧相邻） 工作地点：洛阳市区内两百家直营门店，根据住址就近分配（工作地距住处3公里以内） 求职提示：如您对本岗位感兴趣，欢迎直接提交简历！

【这个职位能让你得到什么】 1. 在郑州奋斗的过程中，为你提供一个高质量的职业开端； 2. 掌握更深入的思维模式，涵盖互联网、营销、管理等多个维度； 3. 从事三年行政类重复性工作与做三年房产经纪人，所对应的收入增长趋势截然不同。你的专业能力与社区资源将随着从业时间的延长不断积累。通常2-3年即可带领一个小团队； 4. 若持续深耕五年以上，你将成为行业资深人士，收入稳定可观，未来成为专业的房产顾问或律师也并非遥不可及； 5. 还有机会自主创业，打造属于自己的门店、公司和品牌，依托链家与贝壳平台，拥有独立的发展空间。 【职位要求】 1、不限是否具备房产行业经验； 2、大专及以上学历，年龄在20至40岁之间，条件优异者可适度放宽； 3、不甘于现状，敢于追求高收入目标； 4、具备一定的学习能力和沟通表达能力； 5、有销售经历者优先考虑，具备房产销售背景者待遇更优； 【岗位职责】 1、负责门店客户的接待工作，登记客户基本信息； 2、维护各线上渠道的房源信息，确保内容真实、准确； 3、为客户推荐匹配房源，并陪同实地看房； 4、协助销售经理完成房屋交易环节的谈判支持； 5、协助销售经理办理合同签署相关事宜； 【薪资待遇+发展空间】 1、无经验新员工入职底薪4000元，提成比例30%-75%，提供免费住宿，租赁业务提成起点为40%，有经验者可面试定级； 2、公司设有完善的培训机制，包括岗前培训、初始化培训、带教师傅指导等； 3、新人入职即配备资深经纪人一对一辅导； 4、定期组织团队建设活动，增强凝聚力； 5、具备同行业工作经验的经纪人，薪酬待遇可单独协商； 6、业务覆盖新房买卖、二手房交易及租赁服务； 7、晋升路径：专员/精英→经理→商圈经理→营销经理→城市总经理； 8、工作环境舒适，团队氛围积极向上； 9、地理位置优越，交通便捷。 【我们的优势】 1. 郑州A级重点门店，享有更多资源支持； 2. 金质认证门店，业绩长期位居大区榜首； 3. 人均产出位列郑州前三甲门店； 4. 团队协作融洽，人员流动性低； 5. 区位优势显著，地处CBD核心区，位于金水区与东区新老城区交汇地带，市场交易活跃。

工作内容： 1.操作智能驾驶系统完成人机交互功能核验 2.体验并记录语音指令响应效果及触屏灵敏度3.整理系统运行数据并提交基础分析报告 4.配合技术团队进行功能优化效果确认 5.维护检测设备及工作环境整洁 任职要求： 1.大专及以上学历即可，应届生或转行人士均可 2.对智能科技感兴趣，愿意学习 3.基础办公软件操作能力（Word/Excel） 4.具备良好的人际沟通能力和团队协作意识 福利待遇： 1.朝九晚六+双休 2.入职缴纳五险一金 3.薪资7k+综合11k 4.提供4人间精装公寓（独立卫浴+wifi）

销售新房、二手房及房屋租赁 工作时间自由灵活 每年享受4次旅游福利 每月休息4天 逢年过节发放节日福利 每月由店长组织团队聚餐

只要直播，无需做销售 留资即可享受高额提成

招聘仓库搬运装卸工，工资计时36一小时，每天计薪12小时，432-472一天，夜班补贴40一晚！不压工资，准时发放，不拖欠。 仓库直聘，真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库搬运卸车，从车上把货卸下来，放在托盘上摆放整齐，有专人拉走，六人一组，一箱30斤左右。工作非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-53周岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃包住，包吃三餐、住宿4人间，宿舍有独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！ 企业福利：外地过来有路费补贴。新人入职奖3000，介绍一个人做满30天推荐奖5000，开年红包888入职上班发放。

三门峡市卢氏县招装修铝塑板门头

三门峡市陕州区招二保焊/气焊 河南三门峡JT汽车制造厂 可日结！！可月结！！可预支！！ 日结：29/小时，入职7天后可日结[红包] 月结：30/小时，入职7天可预支500[红包]元，入职10天1000元[红包]。 [太阳]焊工不要证。男女不限。！！ [太阳]目前长白班！（后期有夜班）！ [太阳]厂区宿舍，面试通过当天安排。 [太阳]订单充足，工时稳定，加班多。 [太阳]入职厂区提供劳保用品 上班时间：7：50-20：00（额外会有加班） 招聘岗位：气保焊、18-50岁，男女不限 [玫瑰]气保焊：接受无证、30/小时。产品5-13个厚，技术要求不高。 吃：福利食堂，早3元，午餐8元（2荤2素），米饭，面条可加餐，吃得饱，吃得好！晚餐免费（加班到6点后提供）。 住：暂时只提供宿舍，厂内宿舍！4-6人间，独立卫浴，空调。水电平摊。 ，工资里，普通体检，。 工资发放：25号 集合时间：下午1：00

湖滨新区运河春天招配菜一名

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

太平洋房屋宝山杨行门店招聘： 男女不限 学历大专及以上（退役军人和有从业经验者可放宽） 业务员3名，18-40周岁 客户经理：3名，20-50周岁 做六休一、每天工作9小时 工作地址：宝山杨行莲花山路517弄118号

公司直招·房产销售 岗位职责 负责客户开发与房源匹配 岗位要求 1. 年龄18-28岁，男女不限 2. 无经验可做，小白带薪带教 3. 积极勤奋，想赚钱、学习能力强 4. 可提供住宿 薪资待遇 无责底薪3500 + 高额提成（单提6k-9k）+ 奖励 综合月薪6k-2w，每月15号准时发薪，不拖欠 工作时间 早9:00-晚19:00，固定单休，绝不加班 福利保障 节日福利 + 定期团建聚餐 + 旅游 + 每日下午茶 公司直招·真实有效·一对一带教·非中介

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

工作流程：熟悉房源-将公司客户进行产品匹配（端口费和投流费公司出）-带看客户-现场和客户谈判-成单-拿提成。以上一系列流程前7天由经理手把手带，由经理教到成单为止，无需经验，上手快 在公司工作时间半年以上，拥有4个人的团队即可升级为经理，拥有6个人的团队即可入股，享受公司利润分红 底薪3000-5000，加高提成25%-55%，入职购买社保，超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属，费用公司包

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责通过直播形式进行商品推广与销售，清晰展示产品特点 2.积极与在线观众互动，增强直播氛围，提高用户停留时长与成交率 3.持续优化直播内容，确保直播过程生动有趣、富有吸引力 4.每日直播时长不少于2小时，需在公司指定场地完成直播任务 5.底薪2500，额外享有销售提成 任职要求： 1.熟悉直播带货流程，有实际主播经验者优先考虑 2.具备较强的口头表达能力，性格亲切，沟通自然流畅 3.能够从容应对直播中出现的各类突发状况，具备较强应变能力

工作时间：每天6小时 综合薪资：无责底薪2500+高提成，首月保底5000，综合收入5000-15000，上不封顶 要求：普通话标准，沟通自然流畅，思路清晰，执行能力佳。 备注：年龄要求*****，经验不限，公司提供系统培训，考核通过后正式上岗。 工作内容：活跃直播间氛围；支持出镜或不出镜直播形式；熟悉直播运营流程；介绍游戏特色与玩法； 详细解说游戏各环节内容；保证每日固定直播时段；无需实际操作游戏，仅需进行讲解说明。 主要负责在抖音、快手平台进行游戏类直播，开展游戏讲解与教学指导。 无需具备才艺或唱跳技能，新手也能快速适应，公司提供带薪培训及直播话术参考，可照稿进行， 资深主播待遇可协商，发展空间广阔。

工作时间：每天6小时 综合薪资：8000-20000 要求：普通话流利，思维逻辑清晰，具备执行力。 备注：年龄要求35岁以下，有无经验均可，公司提供培训，培训合格后上岗。 工作任务：调动直播间气氛；出镜/不出镜直播均可；了解直播运营流程；讲解游戏玩法特色 ；解说游戏各个环节；每天有稳定的直播时间；不需要会玩游戏；只需要讲解就行。

工作时间：每天6小时 综合薪资：8000-20000 要求：普通话流利，思维逻辑清晰，具备执行力。 备注：年龄要求35岁以下，有无经验均可，公司提供培训，培训合格后上岗。 工作任务：调动直播间气氛；出镜/不出镜直播均可；了解直播运营流程；讲解游戏玩法特色 ；解说游戏各个环节；每天有稳定的直播时间；不需要会玩游戏；只需要讲解就行。

任职要求： 1、身高160以上，形象端正，气质佳。 2、普通话流利，表达清楚。 3、熟练使用常用办公软件。 4、具备视频剪辑能力者可优先录用

负责抖音平台直播及主播工作，能够生动、准确地呈现商品信息，主动与在线观众互动交流，提升商品销量并推广店铺形象 每日直播时长4至6小时 薪资待遇4000-6000元

抖音带货百货6个小时100

岗位职责: 1.负责在直播过程中清晰展示商品特点与促销信息，确保观众准确理解产品优势； 2.积极与在线用户交流，及时回应产品咨询，提升直播间的互动氛围； 3.策划富有创意的直播环节，提升观众参与度与观看体验； 4.结合市场及用户反馈，动态调整直播方案，持续提升直播表现。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并维系观众注意力； 2.熟悉直播工具与功能，能熟练运用平台开展内容输出与互动操作； 3.具备团队协作意识，能在快节奏直播环境中灵活应对、持续进步； 4.拥有较强的创新思维，能依据观众反应不断改进直播内容与形式。

岗位职责： 1. 为游戏玩家提供实时语音/文字陪玩服务，提升用户游戏体验与粘性； 2. 主动了解用户需求与偏好，定制化沟通节奏及互动方式，营造轻松愉快的陪伴氛围； 3. 遵守平台服务规范与内容安全准则，及时反馈用户建议与异常情况。 任职要求： 1. 热爱游戏，熟悉至少3款主流游戏，具备良好操作水平与游戏理解能力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，性格开朗有亲和力。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：早班、晚班、午班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-28 岗位职责： 1.策划并实施直播方案，系统讲解电车的功能特点、核心优势及选购指导； 2.与观众实时互动，解答有关电车的各类疑问，增强用户认知与信任； 3.跟踪分析直播各项数据，结合观众反馈优化直播节奏与内容策略，提高观看参与度； 4.持续创新直播形式与内容，保障直播过程生动有趣，稳步提升整体表现水平。 任职要求： 1.热爱电车领域，具备出色的表达力和沟通技巧； 2.善于调动观众情绪，维持直播间活跃氛围，互动反应灵敏； 3.具备职业素养，能按时开播与收播，确保直播流程规范； 4.可接受弹性工作安排，能依据直播效果和用户反馈及时调整内容方向。