
人事
2000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责简历筛选与面试邀约,整理面试人员名单并协调面试安排。
2、办理员工入职、转正及离职相关手续。
3、处理日常行政事务,熟练制作表格,核对薪资数据,发布节假日期间通知,统计业绩信息。
任职要求:
1、具备良好的表达与沟通能力,熟练操作常用办公软件。
2、工作积极主动,责任心强,具有团队协作意识,能够快速融入集体。
薪资待遇:
1、无责任底薪2500元+招聘提成,办公环境舒适,氛围轻松,配备音乐办公空间!
2、员工活动多样,团队以90后、00后为主,互动频繁,定期组织团建活动。
上班时间:
早上09:00-12:00,下午13:30-18:30
每周日休息,法定节假日按规定休假。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
负责人员招聘,熟悉招聘流程,办理员工入职、离职、调岗、晋升等相关手续。
熟练使用办公软件,具备基础的电脑文档及表格处理能力。
任职要求:年龄18-30岁,学历不限。
上班时间:9:00-12:001:30-6:30每周日休息法定节假日放假
人事专员
2000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下中专及以上
需具备人事相关经验,负责开展招聘工作,熟悉招聘各环节流程,办理员工入职、离职、调岗、晋升等手续。
熟练使用常用办公软件,具备制作电子表格及文档的能力。
任职条件:年龄18至30岁,学历不限。
工作时间:上午9:00-12:00,下午14:00-19:00,每周日休息,法定节假日正常放假。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责:
1、负责简历筛选及面试邀约,整理面试人员名单并协调安排面试时间。
2、办理员工入职、转正、离职等相关手续。
3、处理日常行政事务,熟练使用表格工具,核对薪资数据,发布节假日期间通知,统计业绩信息。
任职要求:
1、具备良好的表达与沟通能力,熟练操作常用办公软件。
2、工作积极主动,有责任心,具备团队协作意识,能够快速融入集体。
薪资待遇:
1、无责任底薪2500元+招聘提成,办公环境舒适,氛围轻松,配备音乐办公空间!
2、团队活动多样,成员以90后、00后为主,互动频繁,定期组织团建,工作氛围融洽。
上班时间:
早上09:00-12:00,下午14:00-19:00
每周日休息,法定节假日正常休假。
人力资源专员(侧重招聘)
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
负责招聘相关工作,熟悉招聘全流程,办理员工入职、离职、调岗、晋升等手续。
熟练使用办公软件,具备基础的电脑表格及文档制作能力。
任职要求:年龄18-30岁,学历不限。
上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30,每周工作六天,休息一天。
按照国家法定节假日正常休假!
人力资源专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限制度制定及落地优化
工作内容:根据公司要求,发布人力资源招聘公告及提供求职者信息咨询服务。
工作时间:早上9:00-12:00;下午2:00-6:00
人事
2000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责简历筛选与面试通知,确认面试人员并协调面试安排。
2、办理员工入职、转正、离职等相关手续。
3、处理日常行政事务,熟练使用表格工具,核对薪资数据,发布节假日通知,统计业绩信息。
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,熟练操作常用办公软件。
2、工作认真负责,积极主动,具有团队意识,能够快速融入集体。
薪资待遇:
1、无责底薪2500元+招聘提成,办公环境舒适,氛围轻松,配备音乐办公空间!
2、团队活动多样,以90后、00后为主,互动频繁,氛围融洽,定期组织团建活动。
上班时间:
早上09:00-12:00,下午13:30-18:30
每周日休息,法定节假日正常休假。
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训开发人力资源管理师三级
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业;
2、具备2年以上相关工作经验;
3、可独立负责企业人力资源中至少两个基础模块的工作;
4、不限性别,年龄*****。
快递员1-2人月结
招聘 快递员:1名,年龄45周岁以下,有经验的熟练工,抗压能力强,服从领导工作安排,主要喷涂焊接件。薪资:面议。电话:
人事助理
4000-6000元/月
人事专员大专及以上
1、负责部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4、安排候选人入职、领导交办的其他事情。
任职资格:
1、25周岁以上,大专及以上学历
2、熟练使用办公软件
ろ、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
4、年龄要求:25-45岁
招聘顾问(早九晚六,不销售,无责底薪4000)
6000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公IT技术团队互联网产品
岗位描述:
我们寻找的,是愿意帮助企业解决招聘难题的"连接者"。你的核心工作,就是是通过专业的沟通与服务,让更多企业了解并使用"鱼泡直聘"这个高效的招聘工具,帮助他们快速找到合适的人才。
在这里,你的价值体现在:
。专业沟通:用清晰、易懂的方式,让企业了解我们能如何帮到他们。
。贴心服务:从入驻到使用,全程协助,成为客户可靠的咨询伙伴。
。需求洞察:听懂企业的招聘痛点,并提供切实可行的解决力方案。
为什么选择我们?
。产品靠谱:我们是蓝领招聘第一平台,你推广的是被市场验证过的"硬通货"。
。支持到位:公司提供优质客户资源、系统培训和成熟的话术支持,你不是一个人在战斗。
。发展可见:你的收入与努力直接挂钩,你的成长有清晰的阶梯(专业序列与管理序列)。
。氛围简单:团队年轻有活力,注重实干,奖励成果。
任职要求:
1、无工作经验要求,公司提供培训、带教;
2、学历中专及以上,专业不限;
3、抗压力强,具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施人力资源/管理类专业
工作时间周一到周六
8.30-12.00
14.00-17.00
工作内容:
1,负责组织和实施公司的招募工作,包括筛选简历,组织面试等;
2,与各部门沟通协调,了解招募需求,制定招募计划;
3,建立和维护人才储备库,定期更新招募信息。
岗位要求:
1,具备良好的沟通能力和协调能力;2,性格开朗,有一定的团队意识3,具备较强的责任心和抗压能力。
招聘专员,无业绩要求工作轻松,月综合5000+上班时间11:00~17:00周末双休
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
本公司因规模扩增,现招招聘文员10人
男女不限,年龄18-25周岁,包吃包住,宿舍离公司步行一分钟
综合工资:5400-10800上不封顶
上班时间:11:00-17:00,双休(周六周日)
要求:为人正直,心地善良,有上进心,忠诚,会打字就行,无经验有人负责培训
工作内容:为各大企业、写字楼、学校等招聘符合要求的保安员、电工、中控员等
福利:节假日发放礼品礼包,帮员工举办生日宴会,不定期聚餐等
办公室文员男女不限保底8000+包吃住
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限公司氛围好长白班住宿好轻松赚钱
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。<【薪资福利】
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
【福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
人事专员
3000-5000元/月
招聘1-3年本科及以上综合人力部门团队搭建经验不接受居家办公汽车制造业公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验
1.负责企业人员招聘、培训实施及员工入转离手续办理,统筹薪酬核算与考勤管理等人力资源相关工作;
2.组织落实员工考勤与奖惩制度执行,定期核查各部门在考勤、奖惩方面的落实情况;
3.完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
要求:
1、统招全日制本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先考虑;
2、熟悉招聘、薪酬管理、员工关系等人力资源模块者优先;
3、形象良好、气质大方、具备亲和力,工作细致认真,逻辑性强,擅长沟通与协调;
4、具备较强的责任心与团队协作精神,抗压能力、应变能力及执行力突出;
5、熟练掌握Office办公软件,尤其精通Excel操作。
人力资源经理/主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理3年以上管理经验招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容:
1、统筹人力资源成本管理,实现资源高效配置与效益最优;
2、持续优化管理流程,推动组织运作效率提升;
3、规划并完善组织结构及职级体系,支撑企业战略发展需求。
岗位要求:
1、拥有扎实的人力资源管理背景,能独立应对和解决复杂人事事务;
2、在人力资源或相关管理领域具备系统的专业知识与实操经验;
3、具备出色的领导力与团队合作意识,可有效带领团队达成工作目标。
临时工
招聘,朝九晚五,上六休一或者上五休二
小白也可以宝妈也可以
退休阿姨也可以✨同时招聘合伙人✨欢迎经营不下去寻求出路的同行转型
欢迎咨询电话☎
河南三门峡长期工半天班薪资福利:待遇优厚,底薪+全勤奖➕工龄➕提成奖励工作地址:温塘地区
临时工有提成
长期工
半天班
薪资福利:待遇优厚,底薪+全勤奖➕工龄➕提成奖励
工作地址:温塘地区
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责:
1、负责简历筛选与面试邀约,整理候选人名单并协调面试安排。
2、办理员工入职、转正及离职相关手续。
3、处理日常行政事务,熟练制作表格,核对薪资数据,发布节假日通知,统计业绩信息。
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,熟练操作常用办公软件。
2、工作认真负责,积极主动,具有团队意识,能够快速融入集体。
薪资待遇:
1、无责底薪2500元+招聘提成,办公环境舒适,氛围轻松,配备音乐办公空间!
2、团队活动多样,成员以90后、00后为主,互动频繁,定期组织团建,工作氛围融洽。
上班时间:
早上09:00-12:00,下午14:00-19:00
每周日休息,法定节假日正常休假。
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责:
负责人员招聘相关工作,熟悉招聘流程,办理员工入职、离职、调岗、晋升等手续。
熟练使用办公软件,具备基本的电脑文档及表格制作能力。
任职要求:
年龄18-30岁,学历不限。
上班时间:
9:00-12:00,14:00-19:00,每周日固定休息,按国家规定享受法定节假日。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
负责人员招聘,熟悉招聘流程,办理员工入职、离职、调岗、晋升等相关手续。
熟练使用办公软件,具备基础的电脑表格及文档制作能力。
任职要求:年龄18-30岁,学历不限。
上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30,每周日休息,法定节假日正常放假
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训开发人力资源管理师三级
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业;
2、具备2年以上相关工作经验;
3、可独立负责企业人力资源两个基础模块的运作;
4、性别不限,年龄*****。
栏目概述
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