销售支持专员
6千-1.1万/月
销售助理年终奖1年以下中专/中技门店/柜台销售
一：岗位要求：
形象良好，性格开朗，具备良好的沟通与社交能力，能够积极与中老年群体互动。
二、工作内容：
1. 提供健康咨询服务：针对中老年人群，解答健康相关问题，涵盖疾病预防、日常养生及康复指导等方面。
2. 制定个性化健康管理方案：结合每位中老年人的身体状况和实际需求，设计包含饮食调理、运动建议、用药指导及心理关怀在内的综合健康计划。
3. 医疗资源对接协调：协同医疗团队，协助完成就医预约、转诊安排及后续跟踪服务，确保服务及时有效。
薪资：无责底薪3100元+提成+奖金+激励奖金，月综合收入3000-8000+
工作时间：早八晚六，上六休一
职位福利：
定期组织团建活动，享有绩效奖励、年终奖、全勤奖
教培课程顾问（双休+法定假日）
3-8千/月
销售助理社保经验不限学历不限基本坐班支持销售流程管理网络营销能力教育培训市场推广经验面销/陌生拜访经验电话销售支持销售业务培训沟通能力企业服务企业（To B）网络销售电话销售经验营销活动策划及执行销售
1--问：公司是做什么的？
答：我单位属于政企培训领域，专注提供行业会议、职业教育、企业内训、管理咨询、高端研修及论坛组织等一体化专业培训服务；该岗位社会价值显著，工作内容富有意义。
2--问：工作时间？
答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息！！无加班安排。
每日工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季）
3--问：工作内容是什么？需要出差吗？
答：
1、负责对接全国范围内的政府机构、事业单位、国有企业，开展培训项目合作沟通。
2、甄选有合作意向的客户，并跟进处理其需求与疑问，推动合作落地。
3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。
4、各单位发展均需继续教育支持，此岗位具备长期发展空间，利于积累人脉资源，实现客户复购。无经验者公司将提供系统培训，个人成长潜力大。
5、本岗位无需出差，沟通方式以电话及网络为主，无需面对面接触客户。
4--问：对应聘人员有什么要求？
答：
1.性别不限，品行端正，踏实肯干，具备良好的学习能力。
2.思维清晰，表达有条理，逻辑性强。
3.具备投入学习和工作的精力与状态。
4--问：薪资待遇？
答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。
该岗位关联：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、公关维护、广告推广、招聘专员等，工作性质相近。有意者欢迎进一步了解。
工厂文员包吃包住20人以上月结经验不限学历不限
18到45岁男女不限大量缺人轻松简单包吃住上六休一可安排长白班 四人间住宿 包三餐 岗位可以协调 当天可以入职 不要任何费用
车间生产文员
2-3千/月
生产跟单/文员经验不限大专制造业、吃苦耐劳、
岗位职责：
1.负责车间生产数据的录入、整理与归档，确保信息准确无误；
2.协助车间主管制定生产计划及相关文件，保障生产流程有序开展；
3.监控生产进度，及时汇报异常情况，并提供优化建议；
4.促进车间内部及跨部门间的沟通协作，提升整体工作效率；
5.完成上级安排的其他行政支持工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，计算机专业优先；
熟练操作Word、Excel等办公软件，具备基础的数据处理能力；
2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效传递信息；
3.工作认真负责，关注细节，能够适应一定的工作强度；
4.有制造业从业经历者优先，欢迎应届毕业生投递；
5.具备较强的组织协调能力与实际问题应对能力。
销售助理/行政文员
2-3千/月
销售助理10年以上大专进出口贸易个人（To C）协调出库与物流基本坐班先进制造单证处理/跟单网络营销能力房地产门店/柜台销售服务意识房源开发与维护支持销售业务培训沟通能力批发/零售可兼职营销活
岗位职责：
1. 配合销售团队维护客户资料，保证信息完整且实时更新；
2. 负责销售相关文档的分类、归档及日常文字处理，提升办公效率；
3. 协助开展销售支持工作，包含整理销售资料、编制报价文件与合同文本；
4. 跟踪订单执行进度，与客户保持有效联系，保障服务体验；
5. 协助完成基础行政事务，确保办公区域整洁有序。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具备销售助理或文职类工作经验者优先考虑；
2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备基础数据整理能力；
3. 具备良好的语言表达与服务意识，能及时响应并处理客户问题；
4. 工作耐心细致，具备较强的统筹能力和协作精神；
5. 能适应高强度工作节奏，具备抗压能力并保持工作高效性。
销售经理助理
300-500元/天
销售助理保险生日福利年终奖1-2人经验不限大专性格外向性电话销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制协助维护客户关系客户联系/拜访房源开发与维护支持销售流程管理配合处理售后对机构（To B）销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力项目管理能力互联网/科技互联网金融企业服务广告/公关/会展
大健康医养推荐官
油漆工
涂装岗位招聘。工作地点位于三楼。员工薪资为19元/小时，工人薪资为18元/小时，另加2元/小时旺季补贴。年龄要求为16至50岁。
叉车工日结
经开区凤栖路招聘高叉司机数名，要求持有叉车证且操作熟练，年龄18至50岁均可。薪资为300元/天，白班时间为8:00至21:00，夜班时间为21:00至次日8:00，不倒班，报名时可选择班次。工期从10月20日开始，不提供食宿。
招5个焊工450一天包吃住可学徒
400-500元/天
二保焊工厂焊工工龄奖高温补贴社保五险五险一金3-5人日结
二保焊薪资：450 元 / 天
要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳
食宿：包吃包住宿舍条件齐全
人数：只招 3 人，招满即停
报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名
外贸跟单
6-7千/月
贸易跟单经验不限本科外贸跟单熟悉报关单据制作英语可用于工作建筑材料
注意对接海外建筑项目，需要英语沟通流利，能看懂英文版材料，熟悉电脑办公软件
贸易跟单
7-9千/月
贸易跟单经验不限大专商务英语外贸跟单英语可用于工作
招聘外贸驻厂跟单员一名：
工作地点：长沙浏阳
工作内容：定单跟进，发货前检验。
任职要求：大专以上学历，专业不限，商务英语专业优先我，工作经验不限，细心严谨，工作踏实，能写简单英文验货报告，英文听说达到与外商基本沟通的水平，稍懂生产管理与品控。上岗前由外商在工厂进行岗前培训。
需提供全英文简历。
贸易跟单3-5年本科外贸跟单熟悉信用证知识熟悉报关单据制作英语可用于工作建筑材料
招聘：英语读和写能力良好，对听和说的能力要求不高。收发邮件，翻译文件资料，总经理交办的各种办公室工作。大学所学专业不限。其它方面可以通过培训来提高。
男女不限，年龄不限
面向全国招聘，不管你来自那里
对国际贸易有一定的知识基础，我公司有良好的发展环境，可以在短期内，让你成长为外贸精英。我公司也需要英语翻译。主要是笔译，收发英文电子邮件等。机电工程师也是需要的。随着我公司业务的发展，我公司急需大量外贸，英语翻译人才。 也需要机电工程师。学历不限，专业不限，地域不限，只要能胜任就行。我们要求能胜任工作岗位就行。如果你觉得自己能力稍微欠缺，没有关系，只要你虚心好学，我们公司有培养人才的良好环境，助你成长。具体薪资待遇可以面谈。
岗位职责:
1.负责处理外贸交易，确保流程符合国际标准。
2.进行商务谈判，签合同。
3.管理客户关系，维护良好的客户服务态度。
4.监控市场动态，及时调整策略应对市场变化。
机械工程师薪资：5000-8000元英语良好，能看懂图纸，对机械电气，有一定的了解。会autocad画图。男女不限，年龄不限。面向全国招聘，不管你来自那里。
跟单船务专员
7-9千/月
贸易跟单3-5年大专显示屏LED显示物流货代询价比价产地证外贸跟单熟悉信用证知识熟悉报关单据制作熟悉ERP/WMS系统贸易/物流专业英语可用于工作计算机硬件
岗位职责：
1. 负责出口物流全流程跟单，包括询价比价、订舱发托、仓库送货及入仓协调
2. 按HS编码规范制作报关资料，核对数据后自主上传或交付货代，确保合规准确
3. 船开后审核提单与产地证草本，及时出具CI/PL等清关文件并发送客户
4. 核对货代账单及物流费用，发起内部付款申请，有效控制运输成本
5. 日常维护出货台账，实时更新生产进度、运费支付及资料归档情况
任职要求：
1. 学历不限，国际贸易、物流管理、商务英语等相关专业优先
2. 具备出口跟单或船务操作经验者优先，熟悉外贸流程及单证操作
3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的数据处理与台账管理能力
4. 责任心强，沟通协调能力佳，能高效对接销售、采购、生产及财务等部门
5. 工作细致严谨，具备良好的抗压能力与服务意识
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位内容：
1.根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。
2.负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。
3.监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求：
1.具备一定的生产管理背景，熟悉生产工艺流程及相关设备操作。
2.有较强的责任意识和协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。
3.具备基本的安全防范意识与操作能力，服从安全制度与作业规程。
其他生产营运人员月结1-3年本科液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责:
1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计符合功能与技术指标要求；
2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题；
3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备稳定性和运行寿命；
4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。
任职要求：
1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用，具备独立完成液压系统开发的能力；
2.精通液压元件的选型与集成应用，能科学规划系统结构与参数匹配；
3.具备较强的仿真分析技能，熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证；
4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够与项目成员高效配合开展工作。
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成生产相关数据的统计与分析工作；
2.参与客户订单评审，确认交付周期，负责订单全流程管理及变更事项的评估与协调；
3.协调处理生产过程中出现的各类异常情况，并持续跟踪直至闭环解决；
4.分析呆滞库存成因，推动相关部门制定处理方案，协助实现整体库存优化；
5.监控生产计划达成率及订单准时交付率，确保指标有效落实；
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备行业经验者优先；
2.两年以上汽车行业计划与物流岗位工作经验，熟悉汽车零部件生产及流通环节；
3.熟练操作Office办公软件，掌握ERP、WMS等管理系统操作，并理解其业务运行逻辑；
设备主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责设备科人员的统筹管理与专业培训；
2.承担公司动力及能源系统的运行监管；
3.建立并维护生产设备的技术资料与档案体系；
4.监督生产现场设备运行状况，指导设备维修班组工作；
5.编制并执行设备维修、保养计划，落实特种设备定期检测任务。
任职资格：
大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上机械行业从业经历，其中至少1年从事同类型管理工作，接受过设备管理、巡检、点检及现场管理体系培训者优先考虑。
车间主任月结经验不限本科生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责：
1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准；
2.实习结束后结合考核结果及个人意向，定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作；
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁；
2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生，或具备一定相关工作经验者；
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，拥有较强的组织力与执行力；
4.热爱制造行业，性格踏实勤奋，积极进取，具有拼搏精神和团队协作意识；有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。
设备能源部主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。
2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。
4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查，统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。
5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定，审核备件自制或外购计划方案。
6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体执行方案，并监督相关部门落实执行。
7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械类相关专业；
2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验；
设备能源部主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，并牵头编制设备管理相关制度与规程。
2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。
4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查，并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。
5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定，审核备件自制或外购计划。
6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体实施措施，并督促相关部门落实执行。
7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械类相关专业；
2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。
设备能源部负责人
8千-1.2万/月
生产设备管理员包住月结3-5年大专设备安装调试设备维修保养
岗位职责：
1. 组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。
2. 组织开展生产设备的选型评估、论证决策、采购配置、更新改造、搬迁调整、调配使用，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3. 牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。
4. 组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查，负责设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。
5. 参与设备及备品备件合格供应商的评审与选定，审核备品备件自制或外购计划。
6. 根据审批通过的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体实施措施，并监督相关部门落实执行。
7. 负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8. 负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械类相关专业；
2. 具备3-5年及以上设备维修与管理相关工作经验；
职位福利：包住、免费班车、节日福利
生产计划专员
4-6千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成相关生产数据的统计与分析工作；
2.评审客户订单并确认交付周期，统筹订单执行过程，协调处理订单变更事项；
3.协调解决生产过程中出现的各类异常问题，并全程跟踪处理进展；
4.分析呆滞库存成因，推动相关部门进行处理，参与整体库存管控工作；
5.监控生产计划执行情况及订单交付准时率，确保各项指标达成；
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备相关工作经验者优先；
2.具备两年以上汽车行业计划与物流岗位经验，了解汽车零部件生产及流通流程；
3.熟练操作Office办公软件，精通ERP、WMS等管理系统操作，并理解其运行逻辑；
设备主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责设备科的人力资源统筹及员工培训工作；
2.承担公司动力与能源系统的日常运营管理；
3.建立并维护生产设备的技术资料档案体系；
4.监督生产现场设备运行状况，指导设备维修班组开展工作；
5.编制并落实设备维修与保养计划，组织实施特种设备的定期检验工作。
任职资格：
大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上机械行业从业经历，其中至少1年以上同行业管理岗位经验，接受过设备管理、巡检、点检及现场管理等相关系统培训者优先考虑。
生产跟单发货
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限数据统计生产跟单
（一）生产订单管理
1. 接收来自设计部及开单员的订单信息，逐项核查内容的完整性与准确性，包括物料使用情况。
2. 建立并维护《订单生产进度表》，按订单编号、客户名称、产品类别、交付时间等维度分类登记，动态更新生产进展，为全过程订单追踪提供数据支持。
（二）生产进度跟踪与反馈
依据生产计划节点，跟进各工序执行情况，具体流程如下：
1. 实时掌握各环节生产进度，通过现场巡查及与车间主管、班组负责人沟通，获取已完成数量、待完成量及是否存在异常等情况；
2. 对比实际进度与原定计划，如发现延误，记录具体原因，并立即向车间主管反馈；
3. 针对重点订单（如客户紧急订单、大型工程项目订单），提高跟进频率，同步向车间主管和销售跟单人员汇报当前进度及延误因素，保障订单如期交付；
4. 每日下班前汇总更新《订单生产进度表》，标明完成比例及滞后订单的具体原因。
（三）质量跟踪处理
1. 汇总销售部门及客户对已交付订单的质量意见，针对客户提出的异议（如数量不符、尺寸偏差、外观缺陷）等问题，及时对接销售专员处理；若无法协调解决，则上报公司管理层；
2. 配合生产部门推进返工或补货工作，做好返厂产品的登记管理。
（四）交付发货
1. 订单完工后，组织发货清点工作，核对成品数量、规格是否符合订单要求，确认包装满足客户标准，安排物流发运，并全程跟踪运输状态，确保按时送达指定地点；
2. 每次发货前与财务部门核实收款情况，确认款项到账后方可出货，未结清款项的订单不予发货，特殊情形须经领导审批后方可执行；
3. 登记发货单据及物流信息，按订单编号归档保存。客户签收单拍照上传公司存档，涉及工地欠款的签收单需拍照留存，并要求司机将原始单据寄回公司。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三门峡外贸跟单员招聘在线招聘信息，主要招聘三门峡生产跟单/文员相关人才。作为生产跟单/文员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产跟单/文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
