负责自建房短视频拍摄，剪辑 运营

岗位职责 负责短视频账号的日常运营管理，包括内容布局、选题设计、文案及脚本创作，确保内容调性统一与品质达标。 独立承担短视频拍摄任务，熟练操作拍摄器材，主导画面构图、灯光布置、声音采集等基础环节。 协同完成视频后期处理，如剪辑、字幕添加、背景音乐匹配及简易包装，保障内容按时输出。 跟踪账号运营数据，结合播放量、互动反馈与转化效果调整内容策略与执行方案。 紧跟行业趋势与竞争对手动向，持续产出具创意性与广泛传播潜力的短视频内容。 任职要求 了解抖音、快手、视频号等主流短视频平台的运行机制与内容偏好。 具备扎实的文案策划功底，思维条理清晰，有网络敏感度，可独立完成脚本撰写。 掌握基本视频拍摄技术，有实际拍摄经历，能熟练使用手机或专业相机进行拍摄。 有短视频运营相关从业经历者优先考虑，具备成功项目案例者更优。 工作态度积极，行动力强，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。

招聘要求 18–40岁 视频发布员，工作轻松灵活 兼职、短期或长期均可，适合年轻人、宝妈等本地求职者 不影响接送孩子，工作时间可结合个人情况协调安排 工作时段 8:30–17:30，任务完成可提前离岗 每月休息2天

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出

岗位职责： 1. 负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2. 针对企业和渠道合伙人在业务开展中的需求，协调公司内部各职能部门提供有效支持。 3. 维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利推进与落地。 4. 协助渠道或企业完成风控合规相关材料的整理，并对接风控部门完成审核流程；审核通过后发起内部OA审批，持续跟进审批进展，保障业务高效运转。 5. 负责账户开通、操作培训、流程指导，处理操作中及后续阶段的问题并做好跟踪闭环。 任职要求： 1. 全日制统招大专学历，专业不限，能熟练操作Word、Excel等办公软件。 2. 有1年以上相关工作经验，具备较强的学习能力。 3. 性格耐心细致，工作踏实认真，具有责任心和担当精神。 4. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5. 主动积极，乐于学习，思维灵活，善于分析与解决问题，做事严谨周全。 6. 简历信息需真实准确，入职前将进行严格的背景调查。

工作内容: 1. 根据公司产品特点，使用相关素材进行视频剪辑，保障成片质量。 2. 在短视频渠道挖掘合作达人，安排视频并完成相应结算流程。 岗位要求: 1. 具备基础的电脑操作能力 2. 了解主流短视频平台运作模式 3. 年龄要求在28周岁以下 熟练操作电脑端剪映者优先考虑 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 周日单休 薪资：试用期3K，转正4K+

一、岗位职责 1、初期深入掌握项目产品内容，指导学员熟悉课程体系，推动课程转化及学习过程管理； 2、为团队提供数据分析支持，开展业务追踪，运用数据工具挖掘业务规律，辅助解决实际问题； 3、依据部门规划，分阶段落实过程数据监控与执行监督； 4、配合部门负责人识别运营短板，参与培训方案实施； 5、协同事业部负责人推进业务策略的质检及整改落地工作； 晋升路径：业务主管 无责底薪6000-9000+团队管理绩效，月入2w+ 业务经理 无责底薪9000-12000+团队管理绩效，月入2.5w+ 业务总监/运管中心负责人 （长期发展通道） 二、任职要求 1、本科及以上学历，理工科类专业优先； 2、有互联网在线教育或教育培训行业经验者优先； 3、抗压能力强，具备良好的组织协调与沟通推动力； 4、表达清晰，逻辑思维严谨，具备较强的总结归纳能力

接受应届毕业生及实习生，诚邀优秀人才加入我们团队 仅限全职岗位，需到公司办公，不接受兼职 【岗位职责】： 1、负责产品推广与引流工作 2、使用公司提供的微信账号等工具，日常维护朋友圈内容更新，工作内容简单易上手 3、入职后配备手机、电脑、账号等全部办公所需设备 4、无绩效考核压力，非销售类岗位 【任职要求】： 1、年龄20-27岁，性格外向、积极乐观； 2、大专及以上学历； 3、有进取心，工作态度踏实认真； 【福利待遇】 1、工作时间：9:30-12:30；14:00-18:30 2、享受法定节假日带薪休假，另有带薪婚假、年假等福利； 3、定期安排下午茶，提供生日福利、团队聚餐，每年组织2-3次公费旅游； 4、引流成果与收入直接挂钩，多劳多得，上不封顶

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-18 岗位职责： 1.负责景区日常运转及现场管理事务 2.配合团队协作，保障游客服务体验质量 3.参与园区活动的组织与落地实施 任职要求： 1.具备良好的交流能力与集体协作意识 2.能妥善应对突发状况，确保场所运行有序 3.对岗位工作积极主动，具备较强责任感和落实能力

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1.我们是做视频号橱窗带货的，需要大量的视频号来带货，纯绿色百货 2.需要满足18周岁，有自己实名认证的微信视频号即可。O粉丝，0成本，有号就能启动 全托管模式，我们有专业的团队运营。 3.公司有一手供应链，爆品不断货，长期收益有保障公司在大力投流，上号就能出单; 全程免费，，项目长期稳定，续获得收益 我会手把手，一对一教你如何开通橱窗，两分钟学会很简单。 4.我们全部都是投流，有剪辑师运营老师去负责你的账号，你无需操作。所以每个账号都必出单，爆单号的每日利润300-800. 5.不封号，不登录微信，与微信无关，视频号助手即可。0门槛不收取任何费用，不需要你囤货，不需要你发货，单号日收益100-800

接受无经验，前期有运营带，需要较强的学习能力，分析能力，年龄要求19-25周岁，有想法可以投递简历沟通 1、负责公司抖音直播账账号拍摄，剪辑辑、合成制作等工作（日常内容，发布，互动，维护） 2、深度挖掘快消类短视频平台（抖音）用户属性，结合公司产品、用户画像、热点等要素，策划短视频内容； 3、确定选题、构思、创意策划、脚本创作等，提出有效及落地方案，并对内容传播效果负责； 4、紧跟抖音话题以及时事热点，产出爆款内容，针对数据复盘问题，提出有效的优化策略并迅速落地执行； 5、数据导向，持续优化内容运营、提高账号转化率； 薪资待遇： 1、6-8k加提成，绩效，社保，奖金，包吃住，大小周，早九晚六 2、公司氛围感，节日福利多，不定期团建

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容分发 流程简单、绿色正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力

1.在短视频App发布视频 2.不限年龄，不限学历，不限经验 3.日结，有保底工资，有提成，简单易上手

1.在短视频app发布视频 2.不限时间，不限学历，不限经验 3.有保底工资，还有提成 4.轻松简单，容易上手

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，拓客 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，逻辑清晰、细致耐心 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先 3.具备较强的学习意愿与团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4.工作地点明确，稳定性高，对运营工作有热情与责任心

岗位职责: 1、用户运营 2、企业微信的新增率+绑定率+新购机绑定率+企微任务完成等跟踪统计 3、抖快红的脚本产出 4、视频拍摄跟进、宣传话题检核 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，具备较强执行力、责任心及多任务处理能力 5.对运营工作有热情，乐于学习，适应快节奏协作环境

招聘：传媒公司合伙人 薪资：面议 有自主创业经验 岗位职责： 1。负责传媒公司合伙人的日常工作，包括但不限于项目策划，执行和监督。 2。与团队成员紧密合作，确保工作质量和项目进度。 3。持续关注行业动态，提升个人专业技能和团队整体竞争力。 任职要求： 1。具备出色的沟通能力和团队合作精神。 2。能够高效完成上级交付的任务，并具备良好的时间管理能力。 3。拥有持续学习和改进工作方法的能力，以适应不断变化的工作环境。 员工福利 团建聚餐 零食下午茶

老乡们下午好 一年一度暑假工大赛道，有资源对接的老板，敬请联系：权伟 我叫高权伟来自河南平顶山汝州 长常年免费介绍工作 男女不限，身体健康。 年龄18－55周岁。 工资待遇包吃包住 工资:6000－12000 ❤专业专注，便民专家 ❤ 服务百姓，尽职尽责 ❤ 用网络平台服务大众 ❤ 用真诚细心赢得口碑 打造绿色， 找工作敬请联系权伟。 工作热线:电话同步

负责语音厅主播的招聘、培训及日常运营维护。零基础可投，提供免费系统化培训。 工作时间: 13:00-23:00 每月休息4天 薪资待遇: 底薪2500+住宿补贴+餐补+全勤奖励+团队主播收益分成，综合收入5000以上，无上限。 要求: 外向开朗，工作认真，踏实肯干，具备良好沟通能力。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出周/月度运营简报，支持决策优化 4. 配合跨部门协作，推动产品、市场、客服等环节高效联动 5.监控运营指标（如活跃度、转化率、留存率），及时识别问题并提出改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel、PPT等工具 2. 有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强，细致耐心 4.对数据敏感，具备初步的数据整理与分析意识 5.学习意愿强，能快速适应业务变化，接受短期项目制工作安排

管理岗 其他需符合科室岗位要求，具体要求详见招聘计划（附件）中岗位要求 招工人数:1 岗位编号 31，科室：信息中心，专业：计算机科学与技术、软件工程相关专业，报名截止时间：2026 年 5 月 15 日下午 17:00，技术支持电话

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岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障工作流程高效运行； 2.参与运营数据的整理与分析，为策略优化提供有效依据； 3.负责客户关系的维护，及时响应客户需求与反馈； 4.处理线上平台相关事务，涵盖内容输出及用户沟通互动。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户意见； 2.热爱运营工作，积极面对挑战，具备较强的适应能力； 3.拥有团队协作精神，能够与同事紧密配合完成任务； 4.熟练使用办公软件，胜任日常运营相关的文档处理与执行工作。

工作内容轻松：负责公众号日常维护，文章由团队提供，只需完成发布任务，会基础电脑操作即可 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 无责任底薪3000元，另有后台运营提成