世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 要求:25-45岁之间，25岁以下勿扰 学历大专及以上学信网可查

想找工作的看过来！月入过万的机会来了 工作内容：实业销售，工厂自产自销 客户资源稳定，客单价3000以上 利润可观，赛道小众，成交轻松，分成高 想要多挣钱的赶紧加入 我们公司办公环境优越，团队充满活力，全是年轻伙伴，氛围非常轻松 （精准客户由公司统一提供，无需个人开发）

出差地区以沿海地区为主 短期出差1-2周，长期出差约1个月。团队统一出行，相关费用由公司承担。 不加班+节日福利+生日福利+员工旅游+提供住宿 福利待遇： 1、底薪： A：6K+5％-10％提成+丰厚奖金（周奖、月奖等），综合收入8K以上 +免费住宿+节假日福利，每月奖金1300-2600不等，绩效部分2-3K，根据面试表现及两次试岗结果确定，介意二次考核者请勿投递！！！！！ B：日结薪资，提成比例30-60个点，当日结算，适合有经验者。 2、每年享有前往各地旅游的机会及多次学习提升机会。（出差费用可报销）。 3、表现优异者可安排至总部接受系统培训与深造。 5、提供公平、公开、公正的晋升通道。 6、设立每日、每周、每月优秀员工奖励机制。 7、入职即安排免费住宿（环境舒适、整洁明亮），并提供带薪培训学习机会。 岗位职责： 1、负责公司产品的销售与市场推广；（涵盖清洁消杀、洗护、医药、化妆品等领域。） 3、依据市场营销计划，达成部门销售目标； 4、积极开拓新市场，开发新客户资源（包括政府单位、院校机构、KA渠道、BD合作等）； 5、负责销售区域内的销售活动策划与执行，确保销售任务顺利完成； 任职要求： 1、年龄18-25岁，不限经验，欢迎应届毕业生加入。 1、具备坚韧意志，富有开拓与创业精神。 3、热爱销售工作，勇于挑战自我，追求成长突破。 晋升路径：销售业务员—销售主管—副经理—经理 工作时间：早八晚六，节假日正常休息

高中及以上学历，专业不限。 1年及以上销售经验，有家装/建材销售经验者优先。 沟通表达力强，亲和力佳，精通销售技巧与谈判。 积极主动，乐观抗压，渴望挑战高薪。 认可公司理念，热爱销售事业。

销售游乐设备，跟进客户

薪资待遇： 无责底薪5000＋提成＋高奖金，月综合1w-2w在职老员工月综合薪资2w以上。新人保底1w+ 岗位职责： 1．律所提供的精准客源，根据客户需求报给法务团队为客户规划解决方案。 2．帮助有经济纠纷个债等需求的客户提供最优的解决 方案，专业、正规法律团队。 岗位要求： 1．有赚钱欲望！!! 2．有上进心，良好的团队协作能力 3．有销售相关工作经验． 4．有良好的客户服务意识和执行力，责任心 工作内容： 主要负责与当事人联系（律所提供精准且稳定的案源），与当事人进行沟通并了解具体的案件情况，为当事人提供法律咨询并达成委托。 工作时间： 9:00-12.0013:30-6:00，月休4天，周末固定休，缴纳社保，节假日正常休，薪资平均1w+，良好的职位晋升空间

正弘城周边，地铁口附近，通勤便捷！ 提供工作午餐，入职即缴社保，准时下班不拖延！ 企业深耕行业近十年，发展稳健，资源充足。设有专业广告支持团队，客户资源无忧。 一、工作内容： 1.接待线上咨询患者，掌握其基本情况 2.协助患者与医师完成线上问诊流程 3.指导用药并进行后续跟踪维护 二、职位要求： 1、年龄21-45岁，条件优异者可适当放宽 2、熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3、具备良好的抗压性及沟通表达能力 4、热爱本职工作，处事踏实，执行高效 三、薪资福利： 1、工作时间：8:30-12:00，13:40-18:00，每周轮休一天，无需加班 2、高薪回报：无责底薪+全勤奖+奖金+绩效+提成，月均收入8K以上 所有信息真实有效，欢迎实地考察核实！

一.岗位职责 1.负责客户不动产的运营管理，协助客户提升空置房源的投资回报率。 2.借助公司平台资源，通过电话主动联系业主，讲解合作方案，促成租赁合同签署 不是中介！不是卖房！ 二.任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，有团队协作精神，责任心强，乐于追求高薪福利 2、年龄25-40岁左右 3、性格积极，对销售岗位充满热情，愿意全身心投入工作 4、有房产、保险、装修类销售经验者优先录用 也欢迎无经验者加入，只要你热爱销售，渴望高收入，学习能力强，敢于挑战自我，我们有主管全程带教助你成长！！ 三.工作时间： 9:00-18:00可外出办公！灵活自由！！！月休4天 四.薪资待遇： 无责任底薪3500元+高比例提成+各类奖金综合收入8000以上 五.晋升空间： 客户经理→团队经理→城市经理→区域经理 六.公司福利： 1.缴纳五险+法定节假日休息+带薪年假工资照发！！！ 2.现金奖励超二十项：爱心奖、伯乐奖、新人王奖、签房年限奖、业绩冠军奖、综合积分奖等多项激励福利…

在舞钢有稳定居所和交通工具，能接受公司安排的工作地点（含周边乡镇） 具备良好的沟通能力 对市场营销类岗位有强烈兴趣 富有开拓意识和抗压能力 踏实肯干，责任心强 保险状态正常，无遗留问题，可办理新增或转入我司 入职后享受具有竞争力的薪资待遇、完善的保险保障及多元化的培训发展机会

销售岗位JD 一、岗位职责： 1、企业客户开发，促成交；（产品知识有培训，提供部分客户资源） 2、采购合同签订，按客户需求发货、开票、对账、跟踪收货，维护复购。 3、维护客情，促进复购 二、要求: 1、大专及以上学历，专业不限（经验丰富的可放宽）； 2、良好的沟通于表达能力，有客户服务意识,良好的团队服务合作精神 3、有挑战高薪的欲望 三、福利待遇： 底薪4-6K（分职级凭能力和经验定底薪）+20-25%高提成，平均收入14K，交五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、 大爱基金（覆盖员工家属的医疗险）、 孝慈津贴（父母100元/月/人，爷爷奶奶200元/月/人） 生育奖励（3-10w） 四、工作时间： 8.30-17.30，午休1H，节假日放假，周日单休。（周六下午5.30下班） 五、该岗位的实际工作场景 需要您做的： 面企业客户（基建，市政工程，轨道，能源，汽车，钢结构行业等类客户）销售钢材产品。 工作流程是： 了解需求-报价议价-签采购合同-发货-回款-复购这个流程。 对接的是企业的老板和采购。前期需要打电话联系客户，后期以维护客户复购为主，拜访和投标也做。

平顶山市湛河区招钢筋制作

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河南省平顶山市平煤十二矿巷道掘进招大工小工，包住不包吃，月工资8000到12000元，国营大矿安全可靠。

BOBO爆肚面 招聘 后厨 炒浇头师傅 2人 切配打杂 2人 年龄 25-49岁 （可包吃住） 月xin3000-4500 工作时间 ①上午8：30左右—7：00左右 上 ②11：00左右—9：30左右 小时工 ③5：00左右—10：00左右 1店：老体育场斜对面偏南 2店：大时代C区1019（大张超市北门对面） ☎,,【招聘】BOBO爆肚面招聘后厨炒浇头师傅2人切配打杂2人年龄25-49岁（可包吃住...鹰城云

要求： 1，3年以上人力资源相关销售经验， 2，熟悉川内各大企事业单位客户， 3，勤奋上进聪明正直， 4，专科以上学历， 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

不电销不地推，不加班，收入有保障！ 社区金融服务：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，综合金融业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 一、福利待遇:工资构成: 无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金：提奖1000发2000，提奖5000发10,000，发整整一年时间，季度奖和各种激励方案 缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间: 早上9：00至下午6：00，到点下班不加班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝对不加班！ 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四:系统专业培训 不用担心自己不会哦~ 1、岗前培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 六:工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。 硬性要求:①大专及以上学历，已毕业，学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验，有同业经验更佳

汇报对象：总监 岗位职责： 1、负责开拓目标行业大客户，系统性开拓与攻克行业标杆客户，完成销售目标。 2、深入理解客户的业务与研发流程，主动识别创新硬件产品可切入的关键场景与商业机会，挖掘商业机会。 3、独立撰写专业的技术解决方案，并向客户决策层进行宣讲与答疑，就产品规格、性能参数、集成方式等关键细节进行深度对话。 4、独立负责从报价、谈判、合同到回款的全流程商务闭环，精准管理销售机会与预测。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，工科专业背景优先，有从0到1开拓创新产品线或新兴市场的成功经验 2、在智能制造等相关领域有深厚的客户资源与成功案例 3、具有较强技术理解力、需求挖掘能力、协调能力

不电销不地推，不加班，收入有保障！ 社区金融服务：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，综合金融业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 一、福利待遇:工资构成: 无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金：提奖1000发2000，提奖5000发10,000，发整整一年时间，季度奖和各种激励方案 缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间: 早上9：00至下午6：00，到点下班不加班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝对不加班！ 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四:系统专业培训 不用担心自己不会哦~ 1、岗前培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 六:工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。 硬性要求:①大专及以上学历，已毕业，学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验，有同业经验更佳

岗位职责： 1、依据总部提供的“关键客户地图”，在指定区域开展市场开拓，将公司的技术标准与核心产品转化为实质订单，实现市场突破。 2、建立并维护客户中高层关系，精准把握需求，为项目决策与高层推动铺平道路。 3、负责特高压、海上风电等核心部件项目的全程攻坚，独立运作单笔百万至千万美元的合同，解决客户关键痛点。 4、作为前线核心触点高效协同公司IEC标准专家、工程师等内部资源，以专业技术语言推动客户决策，确保项目顺利交付。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上toB端大客户经验，有电网、能源或大型工业设备背景者优先。 2、具备出色的沟通能力、抗压能力和项目运作能力，有潜力成长为与监管高层对话的策略家。

（线上店铺升级/双休/交社保/不加班） 工作时间：上午9点-12点，下午2点-6点 岗位职责： 1.通过电话与客户交流，掌握客户需求，协助完成线上店铺优化升级，提升线上获客能力； 2.结合客户实际情况，量身定制合适的产品解决方案； 3.主动参与公司安排的各类培训，包括业务、产品、渠道及技能类学习； 4.公司提供客户资源及运营系统，无任何额外费用扣除。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准把握客户意图； 2.工作态度积极，目标感强，注重工作成果； 3.能承受一定工作压力，自律性强，具备进取精神； 4.拥有线上销售工作经验者优先考虑。

在乡镇工作

任职要求 1.普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通素养与倾听能力。 2.工作认真负责，态度积极，充满正向能量。 3.有电话客服、销售或相关领域工作经验者优先考虑。 我们提供 系统化的岗前培训，快速上手，轻松掌握岗位技能； 扁平化管理模式，团队氛围轻松融洽； 定期组织团建活动，下午茶点心不断，工作更添乐趣； 节日礼遇、生日惊喜不断，贴心关怀贯穿全年！ 福利待遇： 1、应届毕业生、宝妈群体友好，无责任底薪+（15%-30%销售额提成）+奖金，综合月收入普遍达7000以上； 2、工作时间：上午9:00-11:50，下午14:00-19:00，不加班，不加班，不加班，时间安排灵活，兼顾生活与工作平衡； 3、福利丰富：季度奖励、春节福利、端午节福利、中秋节福利一应俱全。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作。 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集信息，了解客户需求 4.定期汇报销售进展，参与销售策略制定与优化 5.协同团队完成客户签约、订单跟进及回款等全流程工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.熟悉基本办公软件操作，能够适应短期出差或外出拜访客户 5.，无不良从业记录

性格开朗，能说会道

高中及以上学历 负责公司产品的销售与市场推广 入职即缴纳五险二金

岗位急招招满即停 大专学历及以上 25-45周岁可接受小白 世界五百强完善的晋升培训体系 企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(不打电话不电销)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! 福利待遇:工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7-25k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 工作时间: 早上:09:00-18:00，8小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 员工福利 生日福利节日福利高温补贴通讯补贴 团建聚餐零食下午茶员工旅游

【关于我们】： 这是平安新成立的部门“社区综合金融服务部”，也是未来集团的重点核心项目。岗位名称为“社区金融运营专员”。 【工作内容】： 通过公司系统分配，负责维护400个固定区域内已购买平安产品的老客户（平均每月新增20-30名），不涉及电话销售！使用企业微信添加客户并建立长期专属关系，后续通过企业微信进行日常互动与服务，如分享热点资讯、健康养生知识，发放免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生服务、赠险权益、生日抽奖等多样化福利。 主要职责是客户关系维系，同时可推荐平安银行信贷理财、平安陆金所、互联网+线上商城等集团旗下子公司的产品，成功出单即可获得10%-50%的相应提成。 本岗位以客户服务与运营为主，续费业务为辅，续费部分设有额外奖励。无需强行推销，只需做好服务，客户需求自然产生，适时介绍和推荐即可。也可主动拓展销售机会，多劳多得。服务客户数量随工作时间增长而积累，部分资深员工仅月度续费佣金即可达到数千至数万元。 总结：非电销岗位！工作模式类似社区社群运营管家，符合未来服务趋势。在持续维护客户的过程中，若客户产生产品需求，可协助其办理新单或续保原产品。工作节奏轻松，无加班要求。 【岗位优势】： 1.公司提供精准在保客户资源，无需自行拓客，按就近区域划分管理。 2.拥有覆盖全金融领域的丰富产品线，灵活选择适配业务方向，分散发展风险。 3.提供高额度无责任底薪及新人专项补贴，首年享受双倍佣金政策，保障新手期平稳过渡，整体收入水平具有竞争力。 4.工作简单易上手，主管一对一指导，全程陪同沟通客户，由专业金融导师手把手带教。 5.公司配备线上坐席及电销团队，协助获取新客户并协助构建个人私域流量池。 6.支持多渠道对接，遇到问题可随时咨询，响应高效。 7.实行双轨制用工机制，转正后可根据个人情况自主选择发展方向。 8.提供免费职业技能认证培训机会，涵盖金融、医疗、保险等多个领域。 9.时间安排自由充裕，周末双休，兼顾生活与工作平衡。因此当前岗位招聘标准相对较高。 【岗位要求】： 学历：大专及以上（学信网可查） 年龄：25-40周岁 经验： ①具备2年保险销售经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售工作经验；无经验者亦可，公司将提供体系化培训 ②热爱金融行业，具备良好的客户服务意识，善于沟通协作，学习能力强 ③积极进取，对职业发展有清晰规划，愿意追求高收入目标 【福利待遇】： 1、薪资结构：无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪8k-60k 2、社保公积金：缴纳六险一金（含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险、企业补充保险及住房公积金），提供完善晋升路径，新部门新岗位，3-6个月可晋升主管 3、工作时间：上午8:30-10:30，下午17:00-18:00，周末双休，杜绝加班。享有带薪年假、年底双薪、法定节假日休假及带薪158天产假。世界500强企业优质福利等你体验！

销售精英5名，要求形象好，气质佳，沟通能力强，从事过销售行业优先考虑。年龄要求：25岁-45岁之间。薪资待遇5000-12000元.联系电话：

岗位职责： 1.为客户打造专业的摄影服务及后期制作支持。 2.结合客户具体需求，制定专属化的拍摄方案。 3.保持与客户的高效沟通，确保服务过程中各类问题及时响应与处理。 4.持续维护客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能准确把握客户需求。 2.熟悉摄影领域基础知识，可熟练使用相关器材及软件工具。 3.工作认真负责，具备独立完成拍摄任务及后期处理的能力。 4.具有良好的团队协作能力，能与团队成员紧密配合完成工作。