1.负责LED显示屏、液晶拼接屏、灯光音响设备的安装与调试工作 2.招聘LED销售、显示屏调试、安装组装技术人员及学徒，愿意学习、积极进取者，全程培训，确保掌握技能 3.具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神，态度谦逊踏实，勤奋好学 4.提供餐补、交通补贴，费用据实报销 5.有LED显示设备安装经验者优先，电子、机电、计算机等相关专业背景者优先考虑

岗位职责: 熟练掌握INAV、mp、bf等调参工具，具备独立完成开源飞控调试的能力 任职要求： 无人机相关专业背景 精通INAV、mp、bf调参软件操作，能够独立开展开源飞控参数调试工作 福利待遇： 五险一金，提供食宿

工作内容： 1. 承担产品中伺服电机、关节模组、传感器、电池系统等部件的电气调试及整机联合调试任务； 2. 负责电气系统的整体规划，包括电气原理图绘制、线束结构设计等工作； 3. 开展伺服电机、驱动器等核心电气元器件的选型，并完成BOM清单的编制与输出； 4. 主导样机阶段电控系统的工艺设计，包含布线方案、元器件安装布局等环节； 5. 组织关键零部件和整机的功能测试，指导测试工程师拟定科学合理的测试计划； 6. 编写电气控制相关的技术文档体系，参与专利技术资料的撰写工作。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、电子信息工程、通信工程或自动化相关领域； 2. 有1年以上从事机器人、医疗设备等相关行业工作经验者优先考虑； 3. 熟悉倍福、研华等主流工控机设备，具备实际项目应用经验； 4. 掌握电机PID控制原理，具备伺服电机速度环、位置环、电流环三闭环调试经验者优先； 5. 熟知常见电气通信接口协议，如CAN、EtherCAT、串口、TCP、Modbus等； 6. 熟悉步科、汇川、清能、高创等品牌伺服驱动系统，了解力矩传感器、机器视觉等技术的应用； 7. 熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件进行图纸绘制； 8. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

工作职责 1. 搭建并持续优化企业技术管理规范与作业流程，完善生产技术体系，提高技术响应速度与服务保障水平。 2. 为制造部门提供全周期技术支持，确保1小时内响应并处理现场技术难题，维持产线高效稳定运转。 3. 负责产品图纸的编制、校对及版本维护，保证图纸完全满足生产工艺标准与实际生产需求。 4. 牵头推进工艺升级与设备改良方案设计，落实各项技术改进措施，提升产线效率与产品质量稳定性。 5. 参与新产品定型阶段的技术评估，联合品质管理部门实施技术合规性审查，确保技术参数达标。 6. 制定并实时维护操作规程、工艺指导书等技术资料，构建完整可查的技术文档管理系统。 7. 按月汇总分析技术支持记录与工艺优化成效，形成技术总结报告提交主管领导；协同研发团队完成技术成果的产业化落地，解决中试到量产过程中的技术障碍。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、汽车工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具有汽车行业生产技术支撑工作经验，掌握汽车零部件加工工艺及设备运行原理。 3. 熟练使用CAD等制图工具，具备独立完成图纸设计与审核的能力，确保图纸准确性。 4. 具备较强的故障诊断能力，能迅速识别并排除生产现场技术问题，保障生产连续性。 5. 熟悉工艺优化方法，能够结合生产数据提出切实可行的改进策略。 6. 具备扎实的技术文档编写功底，可规范输出各类技术材料与定期工作报告。 7. 具备良好的沟通协作能力，能与生产、质量、研发等部门高效协同推进项目执行。

【岗位职责】 1. 负责输变电设备检验检测工作的技术研发； 2. 主导无损检测类产品的立项研发和验收评审工作； 3. 指导检测技术人员进行现场交付和缺陷判定； 4. 协助业务人员推广公司的无损检测类产品； 5. 更新检测服务类产品的技术资料，改进检测工艺。 【岗位要求】 1. 本科学历，研究生学历优先考虑，金属材料专业优先考虑，具备3年以上电力行业或无损检测相关工作经验优先考虑； 2. 了解无损检测技术的理论知识和CAD制图软件的使用； 3. 熟悉电力系统输变配的工作原理以及新产品研发的步骤和流程； 4. 熟悉各类办公软件，具备编写各类调研报告和运行分析报告的能力； 5. 有专利交底材料及期刊论文编制经验者优先。

岗位职责： 1、负责日常生产、安装及售后维修工作； 2、做好生产数据记录与成本管控相关事宜； 3、负责生产数据的收集、分析与汇总总结； 4、维护客户关系，提供及时高效的客户服务； 任职要求： 1、年龄在20至50岁之间，有丰富经验者年龄可适度放宽； 2、具备1至3年工作经验，有医疗器械行业背景者优先； 3、具有扎实的专业知识，具备良好的团队管理与组织建设能力； 4、了解行业相关法规，具备设备风险识别及突发事件应对能力； 5、能适应临时出差，服从跨区域工作调配，接受不定期加班（加班可安排调休）；

1. 参加电气及自控仪表专业图纸会审。 2. 熟悉高低压配电、动力、照明、接地图纸；核对电缆桥架路径、电缆走向、配电柜基础、预埋套管、预留孔洞。 3. 编制电气专业施工技术交底；处理现场图纸问题，形成技术核定、变更原始记录。 4. 审核电缆、开关柜、电缆桥架等设备材料技术参数。 5. 熟悉PLC系统图纸、仪表原理图、接线图；核对仪表安装位置、仪表套管预埋、屏蔽电缆路径、控制柜基础。 6. 核对仪表与设备、工艺管道接口；编制仪表相关技术文件。

【岗位职责】 1. 参与公司DVR、SVG、APF、电能质量治理设备的研发、迭代、测试优化工作。 2. 负责产品硬件、软件、控制逻辑、样机调试及量产问题整改。 3. 跟进现场工况问题，配合完成产品技术优化与方案升级。 4. 参与新产品立项、拓扑优化、算法迭代、技术资料整理。 【岗位要求】 1. 必须有电能质量同行企业从业经历。 2. 在职期间从事过DVR、SVG、APF、无功补偿、晃电治理任意板块研发工作即可，无需独立全盘操盘。 3. 懂电力电子、功率变换、DSP/FPGA控制、硬件开发、整机调试任意一项即可。 4. 年龄不限、资历不限，踏实稳定、有同业实操经验优先。 【福利待遇】 高薪吸纳同行熟手，诚意招人，团队氛围稳定，项目成熟，上手快。老板重视技术人才，同业过来直接上手核心工作。

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招聘移栽洋葱的工人。20号长智镇发车，大概一个月工期，工作地点在南阳新野县。工人到手0.85一米，管吃住，来回大巴车，宿舍是两个人住一间房子。附近日结80一天，一天8个小时

砖厂招聘，管住，自己做饭。5至6千，正常200至300元一天，也有人干过。60多岁都行。做过预制构件、会开铲车、叉车。计件工多劳多得，工资自己只要干到1000_2000直接结算。管住不管吃，地锅自己做，也可以合伙搭配做饭。空调宿舍，加洗浴。地址在卧龙区。

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【亿思源】长白班，接受在孝感市区工作 ，男女不限。 ［调试工程师] ［工艺工程师] ［硬件工程师] ［结构工程师] 要求： 1.本科及以上学历（理工科）。 2.光模块行业1-3年经验，经验丰富者可以放宽学历。 3.要接受去孝感工作。 4.接受应届生，需要有COB相关实习或掌握基础封装流程。 薪资待遇：综合7K～10K+五险一金，具体面谈 工作时间：长白班，5天8小时，接受忙时偶尔加班。 面试前需发简历，可以线上面试。

智能设备配线加配电箱 工资300---400/天

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发及量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合结构、软件团队完成整机联调 4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接，保障元器件性能与成本平衡 5. 跟踪行业技术动态，推动设计方案持续优化与创新应用 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具，掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力，责任心强，注重细节 5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先

关于我们: 沈阳本地200平LED显示屏实体门市，自有现货库存，不是皮包公司。订单稳定、活多，现扩充安装团队。明年签品牌、做自有团队，现在进来就是早期骨干，能力强的往技术负责人、带队管理方向走，位置给你留着。小团队、人际关系简单，不搞办公室政治，凭手艺吃饭。 岗位职责 1.独立带队完成LED显示屏现场安装、接线调试、点亮，对现场施工质量、安全和进度负责; 2.独立负责屏体故障排查、维修及售后技术支持，能现场处理突发问题: 3.熟练操作诺瓦、卡莱特、灵星雨等控制系统; 4.配合现场勘查、验收，公司主导、你配合; 5.项目间隙、不忙时，负责仓库备货、理货、发货、盘库，小公司一岗多能，*只愿意干安装、不愿碰仓库的请勿扰; 6.遵守现场安全规范，正确使用电动工具，并带好外雇人员安全作业,不违章。 任职要求 1.3年以上LED显示屏安装调试经验，能独立带队装完整屏,这是硬门槛; 2.能适应辽宁省内短期出差,活来了能上 3.会开车(手动挡、五菱)、有电工证者优先; 4.学历不限，只看手艺和靠谱。 岗位福利: 1.无责任底薪5000起，安装提成面议，另加出差补助，吃住按标准报销; 2.综合收入6500到9000，上不封顶，干得多拿得多; 3.当月结算、不拖欠，缴纳五险 4.月休4天，项目忙时按提成或加班体现; 5.能力突出可带队、拿团队管理津贴，随公司涨薪。

【岗位要求】 1. 专科及以上学历，电子技术相关专业毕业。 2. 掌握模拟电路、数字电路设计；掌握输入、输出功率控制；了解安规认证标准，熟悉EMC、防静电等基本保护设计。 3. 精通PCB Layout相关工具使用。 4. 具备3~5年硬件开发经验，能够完成硬件方案开发、测试验证、问题定位分析和处理。 5. 了解嵌入式软件开发，具备联合软件工程师开发功能和处理问题能力。 6. 具备3年及以上BMS/保护板开发经验，掌握行业常用方案、微控制器、前端芯片等核心器件及电路模

工作时间：8:00-12:00 13:00-17:30 每周单休 文员 任职要求： 大专及以上学历，行政管理、市场营销、计算机等相关专业优先。 工作经验： 具备1-2年相关岗位工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可应聘。 技能要求： 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），具有一定数据处理与分析能力。 熟悉AI搜索推广的基础理论及实施方式，有实际操作经验者更优。

【岗位职责】 1. 负责玻璃钢防腐风机、金属风机的产品研发、结构设计与非标定制设计，独立完成方案制定、三维建模与二维工程图输出。 2. 负责风机钣金结构、成型工艺的设计优化，对接生产车间解决加工制造、装配调试中的各类技术问题。 3. 参与风机样机试制、性能测试与故障复盘，针对结构、工艺、性能问题出具优化方案，推进产品迭代升级。 4. 负责编制产品 BOM、工艺文件、检验标准，保障研发成果顺利转量产。 5. 配合销售部门响应客户技术需求，提供产品选型支持与特殊工况解决方案。 【岗位要求】 1. 机械设计、机械制造、流体机械等相关专业，大专及以上学历。 2. 熟练使用 SolidWorks/Pro/E等 3D设计软件，以及 AutoCAD等 2D绘图软件，能够独立完成产品全参数化建模与工程图输出。 3. 熟悉机械设计原理，具备基本的结构强度、加工工艺判断能力，有钣金设计经验者优先。 4. 45岁以内，责任心强，愿意深入生产现场解决实际问题，具备良好的跨部门沟通能力与执行力。 5. 有风机相关行业工作经验优先。

1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，确保生产任务顺利完成，同时达成质量、成本及效率等各项指标； 2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产过程，确保产品品质满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时发现、追踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现管理职业发展目标； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

工作内容： 1、掌握生产运作及日常管理流程，负责生产规划相关工作（包括设备配置、工艺流程、生产制度制定及人员培训等）； 2、组织实施生产计划，开展成本分析与内部管控工作； 3、落实生产过程中的安全管理和质量控制措施； 5、负责生产团队的组织建设与管理工作； 6、持续推进生产制度的优化与完善； 生产经理任职要求： 1、年龄在35至45岁之间，具备CAD及其他绘图软件操作能力者优先；学习能力强，善于分析研究；有仓储货架、电力金具、其他电力器材制品、精密锻造、机械制造等行业工作经验者优先考虑； 2、至少具备焊接、冲压、机加工等三项及以上相近领域的生产管理经验（具有锻造管理经验者优先），熟练使用基本办公软件，需拥有5年以上生产管理经历，擅长团队搭建，能适应高强度工作，具备责任担当意识； 3、具备较强的安全生产、成本控制和质量管理意识，能够严格执行生产标准，并有效收集整理企业运营资料； 4、具备良好的组织协调能力，擅长生产计划制定与调度安排，须有5年以上生产计划管理相关实际经验，工作条理清晰； 5、具备一定管理魄力，能做到奖惩分明，敢于承担责任，行动果断。

岗位职责： 1.按车间每日生产计划，合理安排人员、工序、物料，分配班组人员岗位，确保按时按量完成产量目标。 2.跟进生产进度，实时核对产能，出现产能滞后、堵工序、待料等问题第一时间上报并快速协调处理 3.管控产品合格率，督促员工按作业指导书、工艺要求操作，杜绝违规操作。 4.管控物料消耗，杜绝原材料浪费、边角料随意丢弃、错用料、混料，做好领料、用料、余料退库登记。 5.填写生产日报、工时记录、产量台账、不良品统计等基础单据，保证数据真实准确。 任职要求： 45岁以下，有工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责参与自动化养殖设备测试工作及方案制定； 2. 负责单片机的程序调试，设备调试； 3. 负责嵌入式产品测试维护、优化等工作，并对设计质量负责； 4. 编制规范的设计及开发文档； 5. 负责解决饲喂智能终端运行维护问题。

【岗位职责】 1. 属于公司中基层管理人才储备岗，根据业务规划开展多模块轮岗实践，覆盖生产运营、品控、技术服务、供应链、市场等农牧业务板块，快速吃透业务全流程。 2. 协助部门负责人开展现场管理、业务项目推进、数据统计分析、问题整改落地，参与日常管理事务、跨部门协同工作。 3. 扎根一线，识别生产运营、现场管理中的痛点，梳理改善方案并推动落地，持续提升运营效率。 4. 完成阶段性培养目标，轮岗考核通过后，结合个人特长、职业意向及公司业务缺口，定岗为基层管理岗或核心技术/业务骨干岗。 5. 参与专项培训、课题复盘、阶段性述职，完成公司制定的储备人才培养任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，农学、动物科学、动物医学、食品、生物技术、供应链、工商管理、计算机、机械、电子信息、自动化、人工智能、软件等相关专业优先；优秀大专学历可放宽。 2. 1-3年农牧、养殖、食品加工、农业、制造业相关行业工作经验，有一线现场、生产、技术或项目相关经验优先。 3. 认同农牧行业，可接受基地驻场、省内短期出差；愿意下沉一线，具备现场管理意识。 4. 较强的学习能力、沟通协调、执行力与问题解决能力，逻辑清晰，擅长跨部门协作。 5. 目标感强，抗压能力好，有向管理岗位发展的职业规划，稳定性强。 6. 品行端正，责任心强，具备良好团队管理潜质。 【培养与发展】 1. 定制轮岗计划：多业务板块轮岗 + 高管/部门负责人一对一带教。 2. 阶段性评估：定期述职、能力考评，动态调整培养路径。 3. 晋升通道：储备干部→基层主管→部门经理→中层管理。 4. 薪酬福利：五险一金、食宿补贴、绩效奖金、节日福利、年度体检、专项培训。 【福利待遇】 免费住宿、提供员工餐（公司总部）。 【工作时间】 8:00-12:00，13:00-17:00，实行大小周，每月休息6天，可调休；法定节假日按公司制度执行。

【岗位职责】 1. 根据公司的工程需求，设计、开发、调试相应的电气系统； 2. 负责相应电气资料、手册、型号的收集、整理、分析、考证及可行性评估； 3. 绘制电气原理图、接线图，进行电气部件及元件选型，编制零部件清单； 4. 根据项目设备功能要求，完成PLC、触摸屏等控制软件的编程和调试，进行继电线路设计以及相关电气模块技术实验； 5. 完成现场电气设备调试，分析处理所遇到的问题，并负责工艺安装督导、技术培训、进度控制； 6. 负责最终电气相关输出资料的编制、更改、整理更新、归档，并协助完成项目认证验收工作。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上； 2. 专业：机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程、测控技术与仪器等相关专业； 3. 精通至少一种常用PLC编程； 4. 精通至少一种机械手ROBOT编程； 5. 精通至少一种电气绘图软件，能独立绘制电气图，完成电气元器件选型； 6. 精通至少一种触摸屏编程以及上位机组态软件；

1、熟练运用 CAD 软件；负责车间原材料出入库核验、用料统计、耗材核算工作，搭建并维护物料消耗台账，定期整理物料数据，对接财务完成材料数据报送与核对工作； 2、统计车间员工工时，核对、汇总日常考勤，精准核算班组出勤工时，按期编制工时台账； 3、负责各类费用报销初审、票据核验、资料归集整理，依照公司财务制度完成报销单据提报；统一办理员工出差火车票预订、行程信息登记，统筹差旅相关后勤事宜。

【岗位职责】 1. 负责设备电气安装、接线、调试； 2. 负责设备维修和保养，形成过程记录； 3. 对改造设备进行接线、调试； 4. 根据设备的运行情况，协助研发人员提出改善建议； 5. 完成上级交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 电气、通信、自动化等工科类相关专业； 3. 能看懂电气图纸或会画电气原理图，熟悉常用电气元器件工作原理、故障排查； 4. 了解PLC工作原理以及PLC常见故障排查； 5. 有PLC安装调试、维修、接线经验者，电工上岗证及电工证者优先；

【岗位要求】 1. 熟悉各类PLC，熟练使用汇川H5U和西门子1200。 2. 对工作有责任心，有团队意识，有较高学习能力。 【岗位职责】 1. 开发岗（1人）：根据设备技术附件进行设备HMI组态、PLC程序编写、电气原理图设计、电气元件选型等工作。综合薪资：7000-10000元。 2. 调试岗（1人）：现场指导安装、HMI组态、PLC程序编写、设备现场调试等工作。综合薪资：5000-8000元。

【岗位职责】 1. 负责带电检测、绝缘子低零值检测、电缆带电检测产品及解决方案的全生命周期管理； 2. 输出需求文档、技术方案、规格书、产品白皮书等核心资料，明确产品合规指标与核心性能参数； 3. 配合市场人员提供售前技术支撑，包含方案定制、标书撰写、产品演示、客户技术答疑；配合项目交付、现场验收、解决核心技术问题； 4. 参与研发各阶段评审，跟进产品开发进度，协调解决研发过程中的技术难点与需求适配问题，推进...