职位描述 公司现有设备：通快激光切割机（TRUMPF）、通快数控冲床（TRUMPF）、阿玛达数控冲床（AMADA）、爱克数控折弯机（AccurPress）及型材加工中心等进口加工设备。 岗位职责： 1、承担数控冲床的程序编制工作，熟练操作编程软件，按时完成下达的生产任务； 2、依据工艺规范开展编程作业； 3、负责钣金工程图的展开与拆分，优化排料方案，提升材料利用率； 4、配合完成上级安排的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，数控技术及相关专业背景； 2、了解机械加工流程，掌握基本的机械原理知识； 3、能够熟练使用机械制图类软件，熟悉机加工作业流程； 4、工作踏实认真，具备良好的协作意识和团队精神。

1、承担机械产品零部件的设计、分析与制图工作； 2、对机械产品设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持； 3、负责机械产品工艺图纸的审核，配合优化工艺图设计； 4、依据现行技术规范，推进机械产品图纸的标准化实施。

机械设备设计能够绘制3D图纸

任职要求： 1.年龄***-50岁，本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业。 2.具备8年以上罐式车研发设计经历，3年以上技术团队管理背景。 3.持有机械或车辆类中级及以上职称（高级工程师优先考虑）。 4.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、CATIA等绘图软件，了解罐车罐体构造及相关行业规范。 5.具备出色的技术评审与项目统筹能力，可独立主导重大研发任务。 6.拥有良好的沟通协调能力和创新意识。 附件要求：曾主导项目的成果材料、职称证明文件、团队管理成效说明。 岗位职责： 1.主导罐式车产品研发全过程，制定技术路线及开发目标与计划。 2.带领技术团队完成方案设计、图纸绘制和技术资料编制，确保符合行业标准要求。 3.提供专业技术指导，优化产品结构与性能，攻克关键技术问题，推动产品持续升级。 4.负责团队建设与人才培育，协调设计、测试等环节，推进跨部门技术协作，保障项目进度、质量及合规落地。 5.关注行业前沿技术发展，促进新技术在实际产品中的转化应用。 6.完成公司安排的其他相关工作。 薪资待遇： 薪资：底薪+绩效，具体面议 福利：五险一金+话费补贴+电费补贴+餐费补贴+公司团建+年假+节日福利+年度奖金+探亲假+项目提成+包吃住。 工作地点：河南驻马店新蔡县，接受该工作地者可投递简历。

工作内容 1.负责机械类产品从设计到生产制造的全流程工作； 2.运用SolidWorks与AutoCAD软件完成产品结构设计及图纸绘制； 3.参与产品装配调试及质量检测相关工作。 任职要求 1.对机械工程领域具有较强兴趣； 2.具备良好的体能条件； 3.工作态度认真，能适应一定强度的工作任务； 4.具备基础的研发思维和实践能力。

1.年龄要求20至45岁，条件特别优秀者可适当放宽，需具备大专及以上学历，专业为机械制造或机电一体化相关方向； 2.具备3年以上相关工作经验，熟悉机械结构及设备制造流程，具有较深的理解与实践经验； 3.熟练操作AutoCAD、Solidworks等绘图工具，同时熟练使用OFFICE系列办公软件； 4.具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力、计划制定与执行能力，工作踏实肯干，能承受一定工作压力；

岗位职责： 1、结合工程要求与实际测量需要，对公司现有产品结构进行优化设计及改进完善。 2、独立承担非标产品外观及箱体内部结构的开发与设计工作； 3、指导生产环节中的工艺执行与安装规范，推动生产流程的持续优化； 4、负责技术图纸的设计输出，编制BOM清单，绘制产品装配图及零部件加工图； 5、协助完成产品结构设计及相关机械性能提升任务； 6、参与新产品研发过程及技术评审，协同完成结构方案设计； 7、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上钣金类箱体、柜体类产品结构设计经验； 2、掌握钣金加工全流程，熟悉下料、折弯、焊接等工艺环节，能独立完成复杂结构设计，确保设计与生产有效对接； 3、熟练使用solidworks进行三维建模，精通AutoCAD二维制图； 4、责任心强，具备良好的沟通能力，性格积极开朗，工作主动踏实，富有职业精神； 5、为人正直诚恳，做事专注认真，勤奋耐劳，具有创新意识和强烈的团队合作意识； 6、具备良好的职业素养，认同企业价值观，能够承受一定工作压力。 注：无相关工作经验者请勿投递！

1.大专及以上学历，机械设计或相关专业背景。主要承担水果加工类机械设备的图纸设计工作，并负责现场安装与调试指导。 2.需具备本岗位或相近领域三年以上实际工作经验。 3.能够独立完成设计任务，熟练操作常用设计软件，工作认真负责，作风务实稳重。 4.年龄要求为25至45周岁。 工作时间： 8:00-12:00，13:30-17:30 福利待遇： 定期组织体检，提供免费午餐，享受节日福利，缴纳五险，设有设计绩效奖金

电站轨道巡检机器人调试，全国项目，零基础的可以培养

1、承担公司产品在研发、生产制造、优化升级及市场服务环节中的图纸设计任务； 2、根据公司管理层及技术负责人安排，配合完成市场运营所需的技术支持工作； 3、负责所参与项目相关技术资料的收集、整理，并按要求提交归档。 岗位要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景，具备相关从业经验者优先考虑； 2、熟练掌握机械制图技能，持有驾驶证且具备熟练驾驶能力，具备良好的沟通意识与团队协作精神，每月享有4天休假。

焦作市武陟县招外墙保温代刷拉毛漆，有一万平方，干活工人，班组都行，价格合理，不拖欠工资，联系电话

河南招翻大肠（炮翻）工人电话

谁干瓷粉活联系我。

装卸工 年龄：20岁-50岁，要求身体健康、吃苦耐劳。 薪资福利:4000+。 招工人数:2-3名 上班时间：8:00—12:00下午14:00—18:00（如有加班，加班费另算，详情面谈） 工作地址:温县中福路9号豫电中原电力电容有限公司院内（圆通速递）从北门进。

装卸工 年龄：20岁-50岁，要求身体健康、吃苦耐劳。 薪资福利:4000+。 招工人数:2-3名 上班时间：8:00—12:00下午14:00—18:00（如有加班，加班费另算，详情面谈） (同步） 工作地址:温县中福路9号豫电中原电力电容有限公司院内（圆通速递）从北门进。

机器人总动员

零基础工业机器人运维岗学员

岗位名称：上海广达调试（ABB机器人调试中工和大工）;嘉善立讯维保中工;巴城立臻3C售后调试大工和中工;浙江湖州钳工和电工;山东潍坊电工和钳工;宜兴空调车间电工;宁波锂电项目调试中工。 岗位要求：1.上海广达调试：具备ABB机器人调试经验。具有良好的电气和机械基础知识。能够适应线上面试和远程工作。2.嘉善立讯维保中工：具备设备维保经验。住宿和餐补待遇。能够适应现场工作。3.巴城立臻3C售后调试：电子产品或相关领域的调试经验。良好的问题解决能力。4.浙江湖州钳工和电工：相关工作经验。基本工具使用技能。能够通过电话面试。5.山东潍坊电工和钳工：相关工作经验。能够进行现场面试。一定的问题解决能力。6.宜兴空调车间电工：电气设备维护经验。熟悉空调系统的运行和维护。7.宁波锂电项目调试中工：锂电池或相关领域的调试经验。良好的问题解决能力。薪资待遇结构，需要根据具体岗位单独罗列，例如上海广达调试的薪资待遇为中工30元，大工38元，其他岗位的薪资以此类推。注意这里的薪资待遇是指日薪还是月薪需要标明，且货币的币种也要明确（如人民币）。由于内容中没有给出薪资是日薪还是月薪的信息，这里默认是月薪且币种为人民币。注意根据实际情况进行具体的调整和修正。具体要求可以参考题目给出的示例进行调整）。岗位要求按提供的精简归纳即可。

岗位名称：机器人调试大工；电工大工（昆山陆家镇思榕）；钳工大工；苏州木渎杰锐思调试大工；苏州木渎杰锐思电工大工。 岗位要求：1.机器人调试大工：具备调试机器人能力，有工作经验；会延期，接受现场面试；提供住宿。2.电工大工：具备电工相关技能，工作经验丰富；包住不包吃。3.钳工大工：熟练操作钳工相关设备，有相关工作经验；提供住宿。 薪资待遇：1.机器人调试大工：面议。2.电工大工：时薪制，具体数额未提及。3.钳工大工：时薪制，底薪+出差餐补+住宿补贴。苏州木渎杰锐思电工大工工期半年。机器人调试员装配钳工薪资视具体情况而定。

焊接机械手设备的调试

岗位名称：维修工（急聘）;模具维修工 岗位要求：1.年龄2545岁。2.懂模具维修。3.负责生产车间设备的维修保养。 薪资待遇：薪资45005000；福利待遇包括五险一金、全勤奖以及提供住宿。

岗位职责： 1、依据项目需求及实际测量数据，对现有产品结构进行优化设计与改进完善； 2、独立承担公司非标产品外观造型及内部箱体结构的设计与开发工作； 3、指导生产环节的工艺执行与安装规范，推动生产流程持续优化； 4、负责技术图纸的设计输出，编制BOM清单，绘制产品装配图及零部件工程图； 5、协同完成产品结构设计及机械性能提升等相关任务； 6、参与新产品研发过程及技术评审会议，提供结构设计支持； 7、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上钣金类机箱、机柜类产品结构设计经验； 2、掌握钣金加工全流程工艺，熟悉下料、折弯、焊接等工序，能独立完成复杂结构设计，确保设计与生产有效对接； 3、熟练使用solidworks三维设计软件及AutoCAD二维制图工具； 4、责任心强，具备良好的沟通能力，性格积极乐观，工作主动踏实； 5、为人正直诚实，富有敬业精神，勤奋努力，具有创新意识及团队协作能力； 6、具备良好的职业素养，认同企业价值观，能适应一定工作压力。 注：无相关工作经验者请勿投递！

1、负责设备资源配置，确保生产工艺科学高效实施，评估设备工程能力，制定相应的设备运行计划 2、依据公司提出的具体要求及预期目标，策划设备配置方案，经审批后组织实施 3、制定设备保养计划，组织日常维护工作，监督保养执行情况；协调外部专业力量开展设备大修与故障处理，保障设备精度，提升运行效率 4、开展员工设备操作、点检规范、安全须知等方面的培训，提升操作水平，组织技能考核与认定 5、推进设备及工装夹具的技术改造，突破产线瓶颈，提升生产效率与产品品质 6、管理设备相关技术资料（如程序文件、图纸、说明书、合格证明、维修保养记录等） 7、参与安全生产管理制度的制定与优化，组织全员设备保养（TPM）活动，并监督落实执行 8、组织召开早会、班组会议及业务学习，传达并落实上级部门下发的各项文件与通知要求 9、编制工作计划，申报备品备件，制定设备维修与更新方案 10、协助部长开展公司设备的检修作业 11、协助部长编制与审核设备机械类维护计划及实施方案 12、组织并参与专业技术交流，做好技术资料的收集与归档工作 13、完成部长、副部长及上级交办的任务，定期向上级汇报工作进展 14、切实执行领导安排的其他临时性工作 职位招聘1-3人

学历与专业：本科及以上学历，工程力学、固体力学、力学、计算力学等相关方向，具备相关行业工作经验者优先。 专业能力 1、具备扎实的力学理论基础，掌握弹塑性力学、疲劳强度、接触力学等核心知识； 2、熟练运用Abaqus、ANSYS、MATLAB等软件完成建模及后处理工作； 3、能够理解钢丝绳的结构特点及典型受力路径，具有结构分析经验者更佳； 4、熟悉力学实验设计与数据处理流程，可操作应变仪、加载设备等常规测试仪器。 岗位职责 一、钢丝/钢丝绳力学性能研究 1、开展钢丝及钢丝绳在多种载荷（拉伸、弯曲、扭转、疲劳等）条件下的力学响应分析； 2、探究不同结构参数（如捻距、股数、绳芯类型）对承载能力、刚度特性及疲劳寿命的影响规律； 3、融合实验结果与理论模型，构建钢丝绳受力-变形-失效过程的数值预测体系。 二、测试实施与数据分析 1、组织执行钢丝绳各项力学性能试验，涵盖单丝拉伸、整绳破断、疲劳测试、弹性模量测定等； 2、参与试验方法和标准（GB、ISO、API、EN）的制定或优化工作； 3、开展实验数据整理与分析，识别产品性能差异来源并评估一致性水平。 三、结构仿真与有限元分析 1、利用Abaqus、ANSYS等工具模拟钢丝绳在复杂应用场景（如桥梁缆索、矿井提升、海洋系泊）中的力学行为； 2、研究多尺度层级（钢丝-股绳-整绳）间的力学传递与耦合机制； 3、参与开发专用分析工具、软件模块或接口脚本，提升仿真效率与精度。 四、失效机理分析与寿命预测 1、针对断丝、疲劳裂纹、磨损、塑性屈服等失效模式，结合力学原理开展成因分析； 2、协助建立钢丝绳使用寿命评估体系及剩余寿命预测模型； 3、输出完整的技术报告，并提出可行的结构优化建议。 五、项目支持与跨部门协作 1、为新型钢丝、钢丝绳产品的研发提供力学验证与立项支持； 2、协同材料、工艺、电镀等相关团队，推进结构设计与材料性能的综合优化。

岗位内容: 1.研发新型材料，提升产品品质与性能表现。 2.改进现有材料体系，实现生产成本的有效控制。 3.提供专业技术支持，协助相关部门解决材料应用问题。 任职要求: 1.具备扎实的材料学理论基础，熟悉常用材料的特性及实际应用。 2.拥有较强的学习能力与问题解决能力，具备良好的沟通协作意识。 3.有材料工程师相关工作经验者优先录用。

诚邀精通钣金外壳加工技能的画图工程师，待遇优厚范围在8000至12000，工作地点位于焦作河南。 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责钣金产品的结构设计工作，运用SolidWorks等工具进行3D建模，绘制2D工程图，并输出展开图、折弯图及装配图。主导新产品从设计到落地的完整开发流程，开展工艺可行性评估，持续优化设计方案以降低制造成本与加工难度。 2.提供工艺与生产技术支持，编制钣金加工相关工艺文件，建立喷涂、焊接等环节的技术规范，及时解决生产过程中出现的技术难题。负责外协加工质量跟踪，对供应商的技术水平进行评估与审核。 3.负责技术资料的整理与归档，编写产品技术规格书、使用说明等文档内容。 4.协同生产、采购等部门开展工作，参与客户技术需求沟通及设计评审会议，结合各方意见对设计方案进行迭代优化。 任职要求： -学历与专业：具备大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业者优先考虑。 -熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能够独立完成复杂钣金零件的展开计算与图纸拆分。 -熟知激光切割、折弯、焊接等钣金成型工艺，了解冷轧板、不锈钢等常用材料的性能特点，精通展开计算方法及公差配合分析。 -一般需具备3年以上钣金工艺设计或制造领域工作经验，具有家具、软装道具等行业经验者更受青睐。 -具备良好的空间想象能力与实际问题处理能力，沟通顺畅，富有团队协作意识，能胜任高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、负责矿用设备的技术指导与研发，确保产品符合行业标准和客户需求； 2、主导技术难题的解决，优化产品性能，提升产品质量； 3、协调跨部门资源，推动技术项目的实施与进度管理； 4、跟踪行业技术动态，引入新技术，持续改进公司产品。 任职要求： 1、具备丰富的矿用设备技术背景，熟悉相关机械设计与制造流程； 2、具有较强的技术问题解决能力，能够独立承担复杂技术项目的管理； 3、优秀的团队领导能力，能够激励并指导团队成员； 4、良好的沟通协调能力，能有效与客户及内部团队沟通需求与技术方案。

工作内容：任职资格： 1、具备机械类相关专业背景，大专及以上学历； 2、掌握CAD或SolidWorks等至少一种三维设计软件，熟练使用Office办公软件； 3、熟悉机械加工流程，能独立制定工艺方案并指导生产实施； 4、根据客户需求准确绘制完整机械图纸，确保可直接用于生产制造； 5、具备较强的系统化设计能力，以及良好的沟通协调与开发协作能力； 6、能够接受在焦作长期工作安排。 岗位职责： 1、负责新产品的设计与研发工作； 2、承担现有产品的优化与改进任务； 3、工作地点：焦作

1、可独立承担模具设计任务，掌握模具设计初期准备及DFM分析制作； 2、负责组织并参与模具图纸审核、模具方案评审及试模结果评估； 3、熟练掌握塑胶模具构造与注塑成型工艺流程，能够熟练运用UG、Proe等软件