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财务总监
5000-8000元/月
CFO5-10年大专
岗位职责: 1. 规划并持续改进企业财务管理流程,保障会计核算的精确性与运作效率。 2. 按期向管理层提交财务报告,涵盖收入支出明细及财务数据分析等内容。 3. 负责日常财务工作的监督与执行,包括资金调配与资产管理。 4. 审查各类财务报表及票据,确保财务信息真实、准确。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与分析判断能力,可妥善应对复杂财务事务。 2. 具有良好的沟通技巧,能与团队及上级高效协作。 3. 熟悉财务系统及相关操作流程,能够熟练维护财务档案。 4. 具备较强的风险识别意识,能及时发现并处理潜在财务风险。
财务负责人
1.5-1.6万元/月
CFO3-5年硕士
岗位内容: 1. 负责财务部门的整体运作,统筹监督各项会计事务执行; 2. 保证企业财务信息真实、完整,满足法律法规及行业规范要求; 3. 具备扎实的财务管理与战略规划实操经验; 4. 带领团队开展工作,设计并实施能力提升培训方案; 5. 年龄范围为22至35周岁; 任职要求: 1. 会计或财务相关专业,统招211本科或研究生学历(含应届及往届毕业生); 2. 具备上市公司从业经历,熟悉投融资全流程操作; 3. 熟知财务报告编制标准及相关国家财税法规; 4. 熟练掌握信息化系统及数字化管理工具,具备良好沟通协调与团队引领能力; 5. 精通数字化平台及信息管理系统应用; 6. 本次招聘接受应届毕业生申请,需毕业于211或985高校; 7. 不满足条件者请勿提交申请; 福利待遇: 1、社保: 转正后办理五险一金; 2、食宿:提供免费工作餐,安排人才公寓入住,房间配备独立卫浴、空调等生活设施; 3、其他: 每年组织健康体检、发放节日礼品、开展多样化团队建设活动;
财务副总监
8000-10000元/月
CFO5-10年本科财务分析
岗位职责: 1. 实时掌握并监督各公司财务部门的核算工作执行情况。 2. 参与公司财务制度的制定与优化,并推动落实及监督实施。 3. 组织开展财务团队的业务培训,持续提升财务人员专业能力。 4. 动态了解财务团队人员状况,做好人才储备,防范突发性离职风险。 5. 对各公司财务数据进行初步核查后,提交财务总监进行终审。 7. 密切关注财务部门工作动态,及时向财务总监汇报并提出改进建议。 8. 主动收集工作中存在的问题,妥善应对突发事件和敏感事项,积极寻找解决方案。 9. 在职责范围内积极配合集团各部门及下属子(分)公司的工作需求。 10. 完成财务总监临时安排的各项任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务类相关专业; 2、6年以上工作经验,其中至少3年担任部门管理岗位; 3、具备较强的沟通协调能力、执行力和判断分析能力,善于解决实际问题,学习能力强,能快速适应新挑战; 4、精通财务、税务领域专业知识,熟练操作ERP系统。
财务总监
1.5-3万元/月
CFO3-5年本科上市公司注册税务师国际类会计资格高级会计师成本管理财务综合管理金融集团公司CPACMA总账核算资金管理税务管理IPO经验
岗位内容: 1. 负责财务部门的整体运作,统筹各项会计核算工作的推进与监督; 2. 保障企业财务信息的真实、完整,确保符合相关法规及行业规范要求; 3. 具备扎实的财务管理功底,精通税务筹划及相关合规性管理; 4. 带领团队开展工作,设计并实施能力提升培训方案,持续优化团队专业水平。 任职要求: 1. 会计或财务相关专业全日制本科及以上学历,211或985高校背景优先,年龄范围32-45岁; 2. 持有会计中级或以上职称,具备大型企业或上市公司从业经历,拥有丰富的投融资实操经验; 3. 熟悉国家会计准则、财务报告体系及相关财经法律政策; 4. 熟练掌握信息化系统在财务领域的应用,具备数字化管理思维; 5. 具备较强的职业操守,出色的团队领导力以及跨职能协作沟通能力。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析税务管理
1. 负责企业全盘账务处理,审核各类原始单据,保障会计核算真实准确、符合规范。 2. 主导编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报告,确保数据无误并及时提交。 3. 监督增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的计算与申报,开展税务风险预判、识别及防控,确保税务合规。 4. 审核公司资金收支业务,跟踪资金流向,保障资金运作安全。 5. 牵头编制年度及月度财务预算,跟踪预算执行进度并进行分析反馈。 6. 协助总部财务部门及第三方机构完成年度审计、专项审计等相关工作。 7. 组织实施固定资产、库存商品等资产清查盘点,并做好相关账务管理。 8. 开展成本与费用数据分析,挖掘节约潜力,推进降本增效方案实施。 9. 完成上级安排的其他财务相关任务。
监理工程师3-5年大专风电
工作职责 1. 负责房地产项目中机电安装工程(含给排水、电气、暖通等)的监理工作,涵盖施工方案审查、材料进场验收及各工序质量检查等内容。 2. 对施工单位执行设计图纸、国家规范、技术标准及合同条款的情况进行监督,及时识别并纠正不合规作业行为。 3. 参与机电工程的隐蔽工程验收、分部分项验收以及竣工验收环节,形成完整的监理检查记录和书面报告。 4. 组织并推动施工、设计与建设单位之间的技术对接,协助解决现场出现的技术难题与分歧。 任职要求 1. 大专及以上学历,专业方向为机电工程、给排水、电气工程等相关领域。 2. 具备3年以上机电安装工程监理工作经验,熟悉行业相关技术规范与管理流程。 3. 具有较强的沟通协调能力和责任意识,能够独立应对和处置施工现场各类突发状况。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务管理成本管理金蝶软件中级会计师制造业财务总账
(一)岗位职责 1. 依据公司战略规划与运营安排,组织制定财务规划、管理目标及财务管理体系,并牵头推动制度的落实与执行监督。 2. 承担母公司总账会计相关工作; 3. 组织开展公司财务审计及会计稽查工作; 4. 负责公司日常财务管理、成本管控与预算编制,对收支情况、资金运转、财务审核、财务报表等进行分析,输出真实可靠的财务数据支持; (二)任职资格 1. 财务相关专业,统招专科及以上学历,具备中级以上职称,三年以上工业制造类高新技术企业财务工作经验,两年以上财务经理或主管岗位经历; 2. 熟悉财税法规政策,掌握科技创新项目、高新技术企业研发费用加计扣除、一般纳税人账务处理流程; 3. 熟练使用用友、金蝶、ERP等财务系统及各类办公软件; 4. 热爱财务工作,积极投入,具备创新意识和团队协作能力,能承受一定工作压力; (三)薪酬待遇 待遇面议,和公积金。 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、通讯补助
财务经理/主管1-3年大专会计中级职称
岗位职责: 1、全面负责集团财务相关工作,包括财务管理、成本管控、预算编制、会计核算、内部监督及内部控制等,强化企业经济管理能力,助力提升整体经济效益。 2、依据公司发展战略,制定财务预算、资金收支规划、成本费用安排及财务报告,独立决策并推进落实各项财务事务。 3、参与集团重大投资与经营活动的财务评估与分析,提供专业决策支持。 4、统筹部门人员开展定期的专业技能培训与学习。 5、全面承接集团公司在财务领域的各项工作任务。 6、完成总经理安排的其他工作任务。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,财务、会计相关专业 2、持有会计中级或以上职称证书 3、具备2年以上公路、市政类企业财务管理工作经历 福利待遇: 1、试用期薪资6K,转正后7.5K,试用周期3个月,每月休息4天。 2、工作时间早8点至晚6点,中午享受单位食堂免费工作餐,厂区内免费提供电动汽车及电动自行车充电车位。 3、公司支持员工学历提升,并组织一级建造师、二级建造师等相关执业资格考证,助力员工综合能力发展。 4、定期组织团队建设活动,享有节日福利等员工关怀项目。
财务经理大专
【诚聘】 财务 ,大专以上学历,年龄30-40岁,有加工制造类企业财务工作经验,熟悉会计准则、财税法规,能独立完成会计记账、成本核算、编制财务报表、报税(一般纳税人)等工作。工资面议。 联系电话: 地址:富士康附近
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限财务分析风险控制
岗位职责: 1. 承担公司日常财务核算任务,确保账目清楚、准确,及时完成月度、季度及年度财务报表的编制工作; 2. 管控资金收付流程,优化现金流运作,提高资金使用效益; 3. 参与预算编制并开展执行情况分析,为管理层提供有效的财务决策依据; 4. 健全财务内控体系,推进财务管理流程的规范性与标准化建设; 5. 协同内外部审计开展工作,保障财务信息的真实性与完整性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财会、财务或相关专业背景; 2. 具备3年以上财务岗位工作经验,有物流、快递或快消行业从业经历者优先考虑; 3. 熟悉财务软件操作,熟练运用办公软件及计算机函数,具有较强的数据处理与分析能力; 4. 工作严谨细致,责任感强,具备良好的沟通协作能力和团队意识; 5. 遵守国家法律法规,无不良职业记录,能够承受一定的工作压力。
门窗制作门窗安装
詹店镇马超门窗诚聘:门窗制作安装名,工资4000-6000元年龄:18—45岁,均(必有上进心)地址:詹店镇卫生院向北600米路东电话:同
焦作
6月3日 01:41拨打电话
工厂搬运工
河南佳怡食品有限公司诚聘[庆祝][庆祝][庆祝](地点武陟詹店):工厂直招!工厂直招!工厂直招!欢迎大转介绍!车间普工,年龄18-53岁,薪资5000-8000元装卸工,薪资8000-10000设备维修,薪资5000-6000食堂服务员,薪资3000-4000报名咨询电话:【】欢迎推荐或自荐!福利管吃管住。
焦作 武陟县
6月3日 01:41拨打电话
河南焦作聊城甲醛聊城甲醛
甲醛治理
焦作聊城甲醛焦作聊城甲醛
焦作
6月3日 01:11拨打电话
保洁A2实验员B2
试验辅助(持作业证)一、岗位职责:1.辅助试验:含试验样品管理、配合主检工程师开展检测试验,数据采集、记录、分析等。2.安全保障:含设备使用登记、维护与保养,实验室安全管理等。3.实验室建设:配合完成能力建设及质量体系相关工作。4.完成上级交办的其他工作。二、任职资格:1.熟悉汽车构造和工作原理,熟悉试验设备优先,能接受出差优先。2.持有机动车驾驶证A证/B证。3.工作踏实努力,有安全意识,抗压能力强。三、薪酬福利:参照试验辅助(持作业证)岗位:月薪5000+500全勤联系电话:
焦作
6月3日 00:41拨打电话
焦作博爱县博物馆下午用小微挖司机
挖机司机
博爱博物馆下午用小微挖司机
焦作 博爱县
6月3日 00:08拨打电话
财务总监
8000-13000元/月
财务总监3-5年学历不限
一、战略与经营 1. 配合总经理制定公司中长期经营战略,从财税、资金、投融资维度出具财务可行性方案。 2. 牵头年度全面预算编制、落地管控、复盘考核,把控整体盈利目标。 二、财务管理与内控 1. 搭建财务核算制度、审批流程、内控制度,规范账务、报销、成本核算。 2. 全流程成本管控:采购成本、生产成本、运营费用管控,压降不合理开支。 3. 月度/季度出具财务分析报表、经营分析,预警亏损、毛利异常、费用超标。
财务总监3-5年本科高级会计师CPA注册税务师电商
一、岗位信息 岗位名称:电商财务总监 工作地点:廊坊市 汇报对象:总经理 / CEO 招聘人数:1 人 二、岗位职责 1.全面负责公司电商全盘财务管理,搭建适配多平台(抖音、天猫、京东、拼多多等)的财务核算、内控、预算及经营分析体系。 2.统筹资金管理、成本管控、利润分析,通过数据驱动经营决策,提升整体盈利水平与运营效率。 3.负责税务筹划与合规管理,在合法合规前提下优化税负,确保公司严格遵守国家及地方财税政策,有效防范税务风险。 4.主导财务报表、经营分析、大促复盘、库存及现金流管理,为业务扩张、战略决策提供专业财务支持。 5.搭建并管理财务团队,完善流程制度,推动跨部门协同,保障财务工作高效、规范、有序运行。 三、任职要求 1.本科及以上学历,财务、会计相关专业,具备大型规模化企业财务全盘管理经验,体系化思维与管控能力突出。 2.深度熟悉电商行业,精通平台结算、推广费、达人佣金、退换货、物流仓储等全链路财务逻辑,能快速上手并赋能业务。 3.精通税务筹划与合规管控,具备成熟的税务优化方案落地能力,确保公司财税合规、风险可控、税负合理。 4.具备极强的数据分析、经营判断与跨部门推动能力,抗压性强,适应电商行业快速发展节奏。 5.中级以上职称,CPA / 税务师优先;有京津冀区域电商、直播电商、品牌电商经验者优先。 四、我们提供 极具竞争力的薪酬(面议)+ 年终激励 + 五险 带薪假、节日福利、定期团建 核心管理岗位,直接参与公司经营决策,发展空间广阔 稳定平台、扁平化管理、工作氛围简单高效 有意者可直接投递简历,我们将尽快安排面试。
财务总监
8000-11000元/月
财务总监5-10年本科
财务结算,工程成本分析
6月2日 11:28拨打电话
财务总监
1.5-2.4万元/月
财务总监5-10年大专高级会计师金融投融资经验
4S店财务总监招聘启事 岗位:财务总监 特别重要说明 仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递!无4S店行业经验者请勿投递,非行业经验不匹配! 岗位职责 1. 财务体系搭建与管理:全面负责4S店整体财务统筹工作,建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程,规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系,规避财务及经营风险。 2. 预算与成本管控:主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析,精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支,优化成本结构,提升门店整体盈利水平。 3. 资金与税务管理:统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作,保障资金安全与正常运营;熟悉汽车行业税务政策,负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作,合规降低税务成本。 4. 财务分析与经营决策:定期出具财务报表、经营分析报告,拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据,精准研判门店经营状况,为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。 5. 外联与团队管理:负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构,维护良好合作关系;搭建财务团队架构,统筹财务人员工作安排、培训考核,提升团队工作效率。 6. 账务合规与审计:统筹全盘账务处理,确保账务真实、合规、准确,配合内外部审计、厂家财务核查工作,整改财务问题。 任职要求 1. 经验硬性要求:5年以上汽车4S店财务全盘管理经验,3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验,熟悉单店及经销集团财务运作模式,精通汽车行业全业务财务流程。 2. 学历与证书:财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历,持有中级会计职称,拥有CPA证书者优先。 3. 专业能力:熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理;精通各类财务软件、进销存系统,具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。 4. 综合素养:具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力,原则性强、严谨负责、廉洁自律,熟悉4S店运营逻辑,能精准匹配门店经营需求。 5. 其他:无不良从业记录,具备良好的职业操守,可独立统筹门店所有财务相关工作。 薪资福利 1. 薪资:15000-30000元/月(根据个人行业经验、能力面议,资深者薪资可谈) 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。 工作地点 瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米 联系方式 联系人:谢经理 联系电话: 欢迎资深4S店财务管理人才投递,携手共赢!
财务总监
1-1.2万元/月
财务总监10年以上本科房地产/建筑
岗位职责: 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,支撑建筑施工项目全周期财务管理 2. 主导财务核算体系优化,确保符合建筑业财税政策及会计准则要求 3. 统筹税务筹划与风险管控,重点应对工程结算、分包抵扣、异地预缴等施工行业税务难点 4. 牵头融资管理与资本运作,拓展银行授信、供应链金融等多元化融资渠道 5. 搭建财务分析模型,为投标决策、项目盈亏测算及成本动态监控提供数据支持 任职要求: 1. 具备建筑施工单位CFO或财务总监岗位经验,熟悉EPC、PPP等模式财务运作 2. 精通建筑业“营改增”政策、建造合同准则及地方性财税监管要求 3. 具备大型施工项目全周期财务管理经验,能独立处理跨区域税务统筹 4. 持有注册会计师(CPA)或高级会计师职称者优先 5. 具备优秀的跨部门协同能力,能有效对接工程、合约、采购等业务条线
财务分析/财务BP3-5年本科BISQL经营分析报告
1. 参与编制经营分析报告,结合业务运营实际情况,从财务与业务融合视角出发,构建并持续优化分析模型体系,开展业务诊断,提供数据支撑及核心价值输出,助力经营决策; 2. 根据业务发展需要,组织实施专项或主题类分析调研,完成相关测算与预判工作,输出具备指导意义的分析结论与优化建议; 3. 持续完善财务经营分析的数据指标定义、统计标准及分析框架,推动分析工作的标准化建设,提升分析质量与执行效率; 4. 探索并总结适用于经营分析的工具与方法论,形成可复用的分析模式,赋能分析工作提质增效; 5. 主导搭建经营分析相关的数据报表看板及系统化平台,保障管理报表与数据分析结果的高效生成与交付。 岗位要求 1. 本科及以上学历,统计学、财务管理、金融、经济学、会计学等相关专业背景; 2. 具备五年以上快消品或零售连锁行业从业经历,其中至少三年聚焦于经营分析、商业分析或财务分析领域;思维敏捷,逻辑性强,对业务变化具有敏锐洞察力; 3. 熟练掌握Office办公软件,能熟练运用PowerBI、SQL等工具进行数据提取、处理与可视化分析,支持报告制作与输出; 4. 擅长构建报表与分析报告框架,精通业财逻辑整合与分析模型设计,具备高度的数据敏感性,善于通过分析发现并推动问题解决; 5. 以结果为导向,执行力出色,工作积极主动,富有创新意识,能够高质量、高效率完成任务;具备良好的沟通协调能力、学习理解能力,团队协作精神强,能适应较高工作压力。
会计1-3年本科
会计岗位招聘描述 一、岗位职责 1. 会计核心工作 负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记、账务核对;按时完成月度、季度、年度财务报表编制与申报;规范财务核算,做好成本费用管控、往来账款管理及税务申报、发票管理等相关税务工作,确保财务数据准确合规。 ​ 2. 出纳管理工作 统筹公司资金管理,负责日常现金收付、银行结算业务;登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结;保管现金、银行票据及财务印章,定期完成现金盘点、银行对账,保障公司资金安全。 ​ 3. 内勤辅助工作 协助完成公司日常行政内勤事务,整理、归档财务凭证、合同及各类财务资料;配合完成财务审计、数据统计上报工作;协助办理工商、税务、银行等对外业务对接;完成领导交办的其他内勤及财务相关临时性工作。 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业大专及以上学历,持有会计从业资格证/初级会计职称,有相关工作经验者优先; ​ 2. 熟悉国家财务、税务、金融相关法律法规,熟练使用财务软件及办公软件; ​ 3. 具备扎实的财务专业知识,能独立完成账务、出纳全流程工作,做事细心严谨、责任心强; ​ 4. 有良好的沟通协调能力与执行力,能同时胜任财务与内勤相关工作,工作积极主动。 三、福利待遇 薪资面议,缴纳社保,享有节日福利、带薪年假、定期团建,工作环境稳定,晋升空间良好。
成本会计
3000-6000元/月
成本会计1-3年学历不限房地产/建筑
1.从事过财务工作 2.沟通能力强,情商高 3.有学习欲望,积极性高 往来账、利润分析、出纳、核对往来,报表,熟练掌握办公软件 8:30-12:00 14:00-18:30 月休6天+五险+节假日正常休息+油费报销+带薪年假+绩效奖金+晋升 15号准时发工资
成本会计
6000-7000元/月
成本会计1-3年本科会计初级职称会计中级职称制造业
工作内容: 1.成本核算管理:负责公司生产成本(直接材料、直接人工、制造费用)的归集与核算,依据生产车间提供的《领料单》《生产工时统计表》等资料,按产品类别、生产批次准确分配成本;每月按时完成成本核算工作,编制《产品成本计算表》,确保成本数据真实、完整,符合会计准则及公司财务制度。 2.成本分析与报告:定期(月度、季度)开展成本分析工作,对比实际成本与预算成本、历史成本的差异,识别成本波动原因(如原材料价格上涨、生产效率变化、工艺改进影响);编制《成本分析报告》,提出成本优化建议(如降低材料损耗、提升生产效率),为管理层成本管控决策提供数据支持。 3.库存成本管理:对接仓库部门,获取库存收发存数据(原材料、半成品、产成品),核对库存台账与财务账的一致性;定期参与库存盘点工作,协助排查盘点差异原因(如盘盈、盘亏),按规定进行账务处理(如计提存货跌价准备、调整库存成本),确保库存成本核算准确。 4.生产数据对接与核实:与生产车间保持密切沟通,核实生产过程中的成本相关数据(如原材料领用数量、生产工时、在产品数量),检查数据的合理性与完整性(如杜绝超额领用原材料、工时记录不实等问题);对生产数据异常情况(如某批次产品工时大幅超支)及时反馈,协助车间排查原因并整改。 5.成本档案管理与合规:负责成本核算相关档案的整理与归档,包括《成本计算表》《成本分析报告》《领料单》《生产工时统计表》等资料,按档案管理规范分类存放、妥善保管,确保资料可查;严格遵守国家财务法规及公司成本管理制度,防范成本核算中的合规风险(如成本分摊不合规、数据造假等)。 岗位要求: 1.学历及专业要求: 本科及以上学历,会计学、财务管理、成本会计等相关专业;具备中级及以上会计师职称,持有高级会计师、注册会计师(CPA)证书者优先 2.工作经验: 两年以上成本会计相关工作经验,有制造业成本核算经验者优先(熟悉生产流程、成本分摊逻辑);了解多行业成本核算特点(如贸易业、服务业)者可优先考虑 3.专业知识及业务技能: 精通《企业会计准则》中关于成本核算的规定,熟悉成本核算方法(如品种法、分批法、分步法),能根据公司业务特点选择合适的核算方法。 熟练使用财务软件(如用友、金蝶、SAP)进行成本核算,掌握 Excel 高级功能(如数据透视表、函数公式),能高效处理成本相关数据、编制分析报表。 了解生产管理流程(如原材料领用、生产加工、产品入库),熟悉库存管理规范,能准确对接生产与仓库部门获取成本数据。 4.能力要求: 数据分析能力:对成本数据敏感,能通过数据对比、趋势分析识别成本波动原因,提出合理的成本优化建议。 沟通协调能力:能与生产、仓库、采购等部门有效沟通,核实成本数据,解决跨部门协作中的问题(如数据不一致、信息传递延迟)。 细节把控能力:工作严谨细致,能准确归集、分配成本,避免因数据误差导致成本核算偏差;对成本核算中的细节问题(如分摊比例不合理)有较强的识别能力。 学习能力:能及时掌握新的会计准则、成本核算方法及财务软件操作技巧,适应公司业务发展对成本会计工作的新要求。 5.素质要求: 具有高度的责任心,对待成本核算工作认真负责,确保数据真实、准确、合规,杜绝敷衍了事、数据造假等行为。 具备良好的职业道德,严守公司财务机密(如产品成本数据、成本优化方案),不泄露敏感信息。 有较强的抗压能力,能在月末、季末成本核算高峰期按时完成工作任务,应对成本分析、预算编制等高强度工作。
主办会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专总账会计税务会计财务分析会计师事务所上市企业CPA中国注册会计师财税法规熟悉财务报表编制内外部审计配合
工作职责 1. 负责公司日常财务核算,涵盖凭证审核、账务登记及期末结账等环节,保障账目数据准确与时效。 2. 编制并提交各类财务报告(如资产负债表、利润表、现金流量表等),为管理团队提供清晰的财务分析支持。 3. 组织实施各项税务申报,完成增值税、企业所得税等税种的计算、申报与缴款,确保税务操作合法合规。 4. 协助内外部审计开展工作,及时提供相关财务资料,配合完成审计流程及报告编制。 5. 深入参与财务数据分析,通过信息提炼发现潜在风险与改进空间,为成本管控、预算制定及战略规划提供专业支撑。
财务税务顾问
3000-6000元/月
财务顾问1-3年大专财务管理财务分析投资规划市场信息分析
1. 利用公司提供的客户资源,为客户提供工商注册、注销及代理记账等专业咨询服务; 2. 向客户详细介绍公司品牌与服务产品的优势与特色,主动邀约客户开展深入沟通; 3. 结合客户的个性化需求与实际情况,为客户匹配最优服务方案,并完成服务合同的签订; 4. 负责客户后续的跟踪回访与关系维护,保障服务质量与客户满意度。 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄在20-38岁之间; 2. 具备良好的亲和力与沟通技巧,语言表达清晰,服务意识强,学习能力突出; 3. 性格外向、乐观积极,富有进取心,具备明确的目标导向; 4. 本岗位欢迎优秀应届毕业生投递申请。
审计部总经理
8000-16000元/月
审计5-10年本科内部审计外部审计财务审计金蝶
岗位职责: 1、深入掌握公司业务运作情况,据此拟定审计规划; 2、主导企业内部审计工作(涵盖财务、固定资产、经营风险等多个方面),编制审计报告及整改清单; 3、参与公司核心管理制度的建设,对制度流程的健全性与合理性进行审查,提供优化建议; 4、监督并识别企业在经营管理中潜在的舞弊问题,组织实施专项反舞弊审计,并提出相应的处理意见。 任职资格: 1、本科及以上学历,财经、审计或法律相关专业; 2、三年以上大型企业集团审计或财务相关工作经验; 3、具备扎实的审计、财务、治理及管理方面的专业知识与实操能力; 4、熟悉国家有关政策法规及相关法律要求。
财务专员
5000-8000元/月
会计1-3年本科会计中级职称
【工作内容】 1、承担子公司日常会计核算、财务报表编制及税务申报相关事务; 2、负责部分项目费用的归集、分类与整理工作; 3、按时完成子公司各类对外报送报表的准备与提交。 【职位要求】 1、重点本科及以上学历,硕士优先,会计学、财务管理或审计等相关专业,具备中级及以上会计职称; 2、年龄在40周岁以下,具有2年以上会计岗位工作经验,熟悉企业财务管理流程; 3、能熟练操作常用财务软件,有SAP系统使用经验者优先;精通会计准则及相关税法政策,具备一定的财务分析与风险识别能力; 4、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,责任心强,恪守职业操守,能够适应一定强度的工作压力。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专会计初级职称
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,涵盖票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金收支与银行结算业务,包括凭证录入、银行账目核对以及各类单据的审核与存档; 3、参与财务资料的整理、归类及保管,保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,能有效支撑财务工作的顺利开展; 2、掌握基础税务知识,可配合完成各项税务申报工作; 3、具有2年工厂财务工作经验,持有中级会计职称者优先考虑。
会计助理
2000-4000元/月
财务助理1-3年中专/中技餐饮酒店物流金融线下零售电商游戏制造业房地产/建筑医药生活服务互联网代理记账公司
开票,理票,装订凭证,协助会计和财务顾问
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