
辅导老师
3000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合辅导机构进行管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
学生陪护
1000-2000元/月
家教
1.每个工作日下午五点到幼儿园接孩子,孩子写完作业,陪孩子在家里或者小区里玩,直到妈妈下班回家。
2.妈妈到家时间在下午7.30-9.30之间,如果妈妈8.30还没到家,需要协助孩子洗漱后让他睡觉。
3.要求是郑州大学/河南工业大学莲花街校区在校大学生兼职。
4.家庭经济条件不好的同学优先,可长期合作至大学毕业。
许昌教务班主任老师—无责底薪4k
4000-6000元/月
教务管理经验不限学历不限
1. 负责接待前台学生咨询并处理考勤查询事宜
2. 工作时段为8:30-12:00、14:30-19:00,每周一固定休息
3. 享受带薪寒暑假,时长7至10天
4. 无责任底薪4000元,综合收入范围为4000至6000元
线上兼职单词课教师+时间自由安排
2000-4000元/月
教师经验不限本科英语小学教育初中教育线上授课
【面试流程】
录制试讲视频+线上面试(通过腾讯会议进行),仅需一轮面试即可完成考核。
入职后将统一安排培训,后续由教务老师对接并通知具体事项。
每节正课时长60分钟,1节试听课对应2-3次抗遗忘训练;1节正式课程包含6次抗遗忘训练,每次训练时长为10分钟。
【薪资构成】
收入由正价课课时费和试听课转化奖金组成。
正价课课时费按累计课时分段计算:
0-30课时:50元/节;
30-60课时:55元/节;
60课时及以上:60元/节。
注:每节正价课配套6次、每次10分钟的抗遗忘练习,该部分不单独计费,属于课程服务内容。
试听课无课时费用,奖金根据学员转化情况发放:
以10名学生为一个单位核算转化人数,奖金范围为360-1800元;
若未产生转化或转化人数≤2人,则发放保底奖励240元。
【工作时间】
兼职岗位,无需到岗坐班,支持远程线上办公,授课时间灵活可调。
需确保每周至少有5天可参与排课,优先安排在周五、周六、周日,上课时段一般集中在18:00-22:00之间,具体时间可根据个人情况协调。
【工作内容】
1. 依托高途教学系统,组织中学生开展线上英语单词领读及抗遗忘训练,协助学生完成单词记忆任务;
2. 指导学生掌握词汇学习方法,纠正发音问题,提升语言表达能力。
【任职要求】
1. 具备公办二本或以上学历;
2. 专业不限,英语相关专业优先,词汇量需达4000以上,英语专业须通过专四,非英语专业须通过大学英语六级;
3. 英语发音清晰标准,普通话流利,声音响亮,具备良好的沟通表达能力,富有亲和力;
4. 时间观念强,责任心强,能保证每日有稳定可用的授课时间段,并按时履约完成既定课程;
5. 自备电脑设备,确保麦克风与摄像头功能正常,可流畅运行教学软件;
6. 能够配合并执行公司相关工作安排。
【加分项】
1. 有教育培训行业经验,具有一对一辅导或班课授课经历者优先考虑;
2. 持有教师资格证者优先(非必需条件,无证亦可报名)。
家庭教育指导师,早九晚六不加班,无经验可入职
1.2-1.5万元/月
家教经验不限大专
平均薪资8000+,目前月销冠薪资5万+
【福利待遇】
1、底薪(4k-8k)+提成(4%-10%)+周奖金(1000+)+月奖金(3000+)=综合8000+(能力突出者入职即可月薪过万)
2、福利:五险+每月团建活动+节日福利+带薪年假
3、晋升:每三个月进行一次晋升评估。
【工作内容】
1、协助家长剖析孩子行为背后的原因(如:学习兴趣缺乏、动力不足、人际交往能力弱等);
2、支持家长激发孩子的内在潜能,改善亲子关系及夫妻关系;
3、运用专业技能为家长提供一对一、个性化、全流程咨询服务;
4、主要通过电话沟通与微信咨询形式开展服务;
【任职要求】
1、大专及以上学历者均可报名。
2、具备较强的学习意愿,踏实肯干,专注投入,愿意持续提升自我;
3、热爱生活,具备团队协作精神,能融入积极向上的团队氛围;
4、拥有良好的学习能力和团队协作意识,主动追求个人素养与能力的成长;
【工作时间】
周一至周六 9:00--18:30
教学事务协调
4000-6000元/月
教务管理1-3年大专教师资格教育学普通话
一、岗位职责
1、负责课程安排,协调教师资源,管理学生出勤;
2、教学材料的准备、归档及保管工作;
3、提供教学支持,实施过程监督并及时反馈情况;
4、参与教务管理制度的优化,并落实检查与反馈机制;
5、完成教务相关数据的统计、汇总及上报任务;
二、任职要求
1、大专及以上学历,具备敬业精神,责任心强,能承受工作压力;
2、熟练使用计算机,精通常用办公软件操作;
3、工作条理清晰,细致认真,具备良好的沟通与组织协调能力;
4、形象良好,举止得体,性格开朗自信,具备较强的表达能力和团队协作意识;
5、能够接受出差安排;
6、持有驾照并具备实际驾驶经验;
薪资待遇:
1、工作时间:8:30—17:30,单双轮休,法定节假日正常休假;
2、薪酬结构:固定工资+出差餐补+全勤奖励+年终激励;
3、福利待遇:享受法定假日,生日福利,免费体检,员工旅游等;
职位福利:不加班、每年多次调薪机会、节日福利、员工旅游、定期体检、弹性工作制、带薪年假、全勤奖
一对一上门家教 课时费日结80-800/h
1-1.1万元/月
家教经验不限本科大学生兼职家教兼职数学物理英语语文化学线下教育不住家不坐班中学生
郑州大学生一对一上门家教辅导
毕业大学生/在校大学生利用自己课余空闲时间
兼职全职都可以赚一些零花钱(课时费日结,一次一结)
人必须在郑州,线下
高薪家庭教育顾问/可接受无经验
1-1.8万元/月
家教经验不限大专个人客户心理学
福利待遇:
1.无责任底薪4000元 + 提成+现金奖励,每月15日准时发薪
2.上午9点至下午6点半上班,中午休息两小时,每周日固定休假
3.入职即配备电脑、手机等完整办公设备,无需个人准备
4.提供免费下午茶,每月至少组织1次团队建设活动,生日会、节日福利持续不断
岗位职责:
1.通过微信、语音等形式,与报名长期课程的家长进行一对一沟通与服务
2.协助家长分析家庭问题本质,引导其掌握科学、合理的育儿方法
3.持续维护客户关系,推动续费及转化达成
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄25-40岁,心理学、教育学相关专业优先考虑
2.具备K12教育领域工作经验者优先
3.热爱家庭教育培训与心理发展事业,具备较强责任心和良好的沟通表达能力
暖洋葱家庭教育,成立于2009年,专注于解决青少年厌学、叛逆、亲子矛盾等问题,深耕行业17年,为家庭教育领域领军品牌。公司现有员工600余人,采用双轨动力系统实现科学干预,由明星王丽云倾情推荐,已累计服务超百万家庭,助力孩子自主学习,促进家庭关系和谐发展。
初高中政史教师
4000-9000元/月
教师1-3年本科
岗位职责:
1、负责初高中政治、历史学科的教学工作;
2、根据学生实际学习状况,实施分层教学,确保课堂教学的高质量输出;
3、定期开展学习效果评估,跟踪并反馈学生各阶段的学习进展;
4、关注学生成长,协助其建立积极健康的心理状态与良好行为习惯;
5、积极参与校内外教研活动,持续提升教学水平与课堂表现力。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、普通话流利,表达清晰,逻辑思维敏捷;
3、富有亲和力,授课充满热情与感染力,能有效激发学生学习动力;
4、有相关教学经验或师范类专业背景者优先考虑;
5、持有教师资格证书者优先录用。
工作时间:8:30—12:00 14:00—18:00
公司定期组织聚餐与团队建设活动,期待你的加入!
小学英语教师-无责4K
4000-9000元/月
教师经验不限学历不限
【陪伴成长,十年本土教育品牌】
1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪8万,本科享+500,双一流院校享+2000,211院校享+3000,985院校享+4000;
2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限;
3、加速个人发展,提供双通道晋升路径(专业线与管理线),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引进国内优质资源支持员工学习提升;
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测;
2、开展个性化教学与学员全程关怀,有效提升学业成果;
3、积极参与校区运营活动,涵盖招生推广、市场宣传及品牌建设;
4、参与教研协作,持续打磨教学内容与课堂品质。
【任职资格】
1、全日制专科及以上学历,年龄不超过28岁;
2、具备责任感、心态积极、善于沟通表达。
【福利】
1、法定节日福利发放;
2、定期组织多样化团建活动;
3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天;
4、享有子女报读课程优惠权益。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
小零食包装(320/天福利待遇好)免费三餐+宿舍4人间
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
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9000-10000元/月
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一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
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兼职老师
6000-10000元/月
教育工作者经验不限大专私立学校
岗位职责:
1.负责接待学生及家长咨询,提供专业、耐心的升学与课程答疑服务
2.组织并引导校园参观,生动展现办学特色与育人环境
3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动,保障流程顺畅
4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理,确保数据准确及时
5.参与招生宣传物料策划与执行,结合创意提升品牌亲和力
任职要求:
1.学历不限,教育类、心理学、市场营销等相关专业优先
2.沟通表达能力强,亲和力佳,具备服务意识与责任心
3. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应灵活工作节奏
4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先
5. 认同教育理念,愿意在成长型团队中长期发展
初高学科老师
9000-18000元/月
教师3-5年本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
一、岗位工作内容
1. 日常教学工作
根据学科课程标准和教学大纲要求,结合学生学情制定学期、单元及课时教学计划,认真完成备课和开展个性化辅导教学工作;
按照要求布置、批改和讲解作业,控制作业总量与难度,做到因材施教,及时通过作业反馈调整教学策略。
2. 教研与专业提升
按时参与学科组集体备课、教研交流活动,共同研究教学内容与教学方法,开发本地化教学资源,总结教学经验;
3. 沟通协同工作
主动与班主任、其他学科教师沟通学生情况,助力班主任完成学生管理工作;定期与家长反馈学生学习状态与成长变化,形成家校育人合力。
二、任职要求
1. 基础资质要求
本科及以上学历,所学专业与应聘学科匹配,师范类专业毕业优先,985院校、211院校、研究生学历者优先考虑;
职业资格:取得对应学段及学科的教师资格证书,应届毕业生可放宽至入职后一定期限内取得;普通话达到对应学科标准要求(语文科需二级甲等及以上,其他学科二级乙等及以上)。
2. 专业能力要求
学科基础扎实,熟悉初高中学段课程设置、教材内容与升学考试考纲,掌握考点、难点与易错点,能够结合学情灵活调整教学内容;
具备良好的语言表达与沟通能力,普通话标准,讲课条理清晰,能够因材施教,启发式教学,富有亲和力与感染力,善于调动学生学习积极性;
3. 职业素养要求
责任心强,关爱学生,恪守教师职业道德规范;
具有团队合作意识,能够承受相应工作压力;
三、薪资构成
底薪+课时费(无义务课时)+公司福利,具体面谈
四、工作时间
周一、周二休息,周三~周五9:00-18:00,周六日全天8:00-16:30(后面时间如有课程需要,不能拒课)。
乐高编程老师70-100/小时
200-300元/天
教育工作者经验不限大专培训机构普通话发音标准线下教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
兼职老师,会编程c语言岗位职责:
1.负责C语言编程课程的授课与辅导
2. 设计并更新教学课件、练习题及项目案例,确保内容实用、逻辑清晰
3.批改作业与项目代码,提供个性化学习反馈,帮助学生提升编程能力
4. 参与教学研讨与课程优化,配合教研团队完善教学体系
5. 解答学生技术疑问,维护良好的学习氛围与师生互动
任职要求:
1.熟练掌握C语言语法、内存管理、指针、结构体等核心知识
2. 具备基本教学能力,表达清晰,有耐心和责任心
3.有编程教学、培训或助教经验者优先,无经验但具备优秀表达能力者亦可考虑
4.学历不限,计算机相关专业背景或自学成才者均可
5. 时间灵活,能适应兼职授课安排,保证教学稳定性
毕业快乐!可转正!教师!
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
英语老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年本科团队意识强口语标准活泼国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责:
1.教授英语课程,确保学生能够理解和使用英语。
2.设计课程内容,准备教学材料,组织和参与课堂及校外教学活动。
3.对学生进行个性化指导,帮助他们提高英语水平。
4.跟踪学生学习进度,定期评估学生学习情况。5.与学生、家长和同事有效沟通。
任职要求:
1.发音标准,具有良好的语言表达能力。
2.拥有教学资格证书,有相关教学经验者优先。3.对英语教学充满热情,具备良好的教学方法和技巧。
4.能够使用现代教学工具和方法。
5.有责任心,能够承担学生学习和进步的引导和监督责任。
初中化学教师【学习机课程开发】
5000-9000元/月
初中教师1年以下本科教师化学全职初中化学教师资格证
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,具备学习机课程研发与录制经验者优先;
2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑分析能力突出;
3. 服务意识佳,能站在学生或家长的立场思考并解决问题;
4. 承压能力强,拥有扎实的学科理论基础,熟悉相关课程内容,专业能力过硬;(无经验者需具备快速学习能力,可接受系统培训提升)
5. 了解初中阶段学生的学习模式与生活特征,善于发现学生存在的学习问题。
岗位职责:
1. 负责【初中化学】科目的学习机课程日常研发与视频录制;
2. 参与教学研究及教研活动(包括定期培训、磨课、集体教研),持续提升教学专业度;
3. 制定针对学生的个性化教学计划;
薪资福利:
6-9K,依据教师录制任务完成情况核定;(寒暑假期间收入更高)
课酬不低于80元/节;新入职员工享受4K保底薪资;
双休,五险一金,团建旅游,节日福利!
职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、资深导师指导、公司重点发展项目
英语老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专小学初中,英语素质好,待遇面议国内院校优先学科应试(小初高)
招聘英语教师
1、英语教师2人,英语专业
2、爱岗敬业、认真负责
3、活波开朗、有经验者优先
4、待遇面议
地址:武陟县城
电话:
高中数学教师(J46278)
8000-10000元/月
数学教师经验不限本科授课老师
工作职责:
1. 承担【高中数学】科目的常规授课任务;
2. 参与教学研究相关工作(包括培训、试讲、教研活动),持续提升专业能力;
3. 为学生制定个性化的学习计划与教学方案;
4. 维护班级学生及家长的良好关系,及时反馈学习进展,协助完成续班工作。
职业发展路径:
1. 教师——高级教师——培训师
2. 教师——高级教师——教研员
3. 教师——高级教师——教学管理者
任职资格:
1. 本科及以上学历,不限专业方向;
2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
3. 服务意识佳,能站在学员或家长的立场思考并解决问题;
4. 抗压能力好,具备扎实的专业知识基础,熟悉课程内容,学科功底强;(无经验者需具备较强学习能力,可经培训提升)
5. 了解高中生的学习习惯与心理特征,善于发现学生问题,实施针对性教学。
初中教育管理负责人
1-1.5万元/月
初中教师1-3年本科教师管理
岗位职责:
1、统筹中学部(初中班课&学习机)业务的日常运营工作;
2、负责团队搭建与人员管理相关事务;
3、依据财年目标,制定部门各阶段预算并推动执行落地;
4、科学规划教学产品优化节奏,组织教研工作的有序开展。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备理科教学相关从业背景;
2、有同岗位3年以上工作经验;
3、具备较强的团队管理能力及扎实的专业素养;
工作认真负责,具备良好的职业操守。
薪酬福利:
保底年薪10W-15W
固定薪资5-8K+课酬+其他奖金
高中各科教师(J30008)
6000-10000元/月
高中教师1-3年本科教师教研全职线下授课坐班培训机构理科文科
岗位职责:
1. 承担所授学科的常规授课任务;
2. 参与教学研究及相关教研活动(包括培训、试讲、集体备课等),持续提升专业能力;
3. 为学生制定个性化的学习计划与教学方案;
4. 维护班级学员及家长关系,及时反馈学习进展,保障学员续读率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,具备教育培训行业经验或持有教师资格证者优先;
2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
3. 服务意识佳,能站在学员与家长的角度思考并解决问题;
4. 抗压能力好,专业知识扎实,熟悉课程内容,具备较强的教学基础;(无经验者需具备快速学习能力,公司可提供系统培训)
5. 了解初中阶段学生的学习习惯与心理特征,善于发现问题并实施针对性教学。
年度保薪6W起,五险一金,双休
职位福利:节日福利、每年多次调薪、五险一金、餐补、带薪年假、员工旅游、定期体检、补充医疗保险
【高中各科任课教师】(J46273)
8000-10000元/月
高中教师经验不限本科授课老师
工作职责
【高中各学科教师】-全科
岗位职责:
1. 承担所授学科的常规授课任务;
2. 参与教学研究及日常教研活动(包括培训、试讲、集体备课等),持续提升教学能力;
3. 为学生量身定制个性化学习计划;
4. 维护班级学生及家长的良好关系,保持有效沟通与互动。
薪资福利:
综合收入(底薪+课时费+绩效奖金);
新教师入职享受3.5k月保底,6-12W年保底(依据学历情况核定);
五险一金,每周双休;
面试流程&联系方式
面试流程:
投递简历→初试→笔试→试讲→培训→签约
任职资格
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,专业不限,持有教师资格证或具备相关教学经历者优先;
2. 表达流畅,思路清楚,具备良好的语言组织与逻辑分析能力;
3. 心理素质好,能适应工作压力,专业知识扎实,熟悉高中课程体系;(无经验者需具备较强学习意愿,可参与培训提升)。
初中各科教师【智能教学设备】
4000-8000元/月
初中教师1-3年本科教师
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,具备教培行业相关经验或持有教师资格证者优先;
2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑分析能力强;
3. 服务意识突出,能站在学员及家长的立场思考并解决问题;
4. 承压能力强,拥有扎实的专业理论知识,熟悉课程内容,学科基础深厚;(无经验教师需具备较强学习能力,可接受培训提升)
5. 了解初中阶段学生的学习与生活特征,善于发现学生问题,能够实施个性化教学。
岗位职责:
1. 承担【初中语文、数学、英语、物理】科目的日常授课任务及学习机课程录制与研发工作;
2. 参与教学教研活动(包括定期培训、磨课、集体教研),持续提升教学能力;
3. 制定针对学生的个性化教学计划;
4. 维护班级学生及家长关系,及时反馈学习进展,协助完成续班工作。
职业发展路径:
1. 教师——高级教师——培训师
2. 教师——高级教师——教研员
3. 教师——高级教师——教学管理岗
薪资福利:
6-9K,依据教师实际课时量核算;(寒暑假期间收入较高)
新入职教师享受保护期薪资待遇;
双休,五险一金,团队建设与旅游活动,节日关怀福利!
职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利
高中数学老师
6000-9000元/月
数学教师经验不限本科教师高中教育
数学教师任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,具备教育培训行业相关经验或持有教师资格证者优先考虑;
2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑分析能力突出;
3. 服务意识良好,能站在学生及家长的立场思考并解决问题;
4. 承压能力佳,拥有扎实的学科理论知识,熟悉课程内容,专业能力过硬;(无经验教师需具备较强学习能力,可接受系统培训提升)
5. 了解高中生的学习模式与生活特征,擅长发现学生学习中的问题,能够实施针对性教学。
岗位职责:
1. 承担所授学科的日常授课任务;
2. 参与教学研究及相关活动(如培训、试讲、教研等),持续提升教学能力;
3. 制定适合学生的个性化教学计划;
4. 维护班级学生与家长的关系,定期反馈学习进展,协助完成续班工作。
职业发展:
1. 教师——高级教师——培训师
2. 教师——高级教师——教研员
3. 教师——高级教师——教学管理
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
小学语文教师
2000-4000元/月
语文教师经验不限大专教师授课老师小学小学教师资格证书初级中学教师资格证书集体授课小班授课
岗位内容:
1. 策划并执行面向不同年龄阶段学生的语文教学方案;
2. 编制教学进度安排,开发配套教材与教学课件;
3. 定期测评学生语文能力,跟踪学习进展并及时向家长沟通反馈;
4. 参加教学培训及专业发展活动,不断提升教学质量与专业素养。
任职要求:
1. 大专或本科以上学历,中文、教育等相关专业,持有教师资格证;
2. 具备优秀的语言表达与课堂讲授能力,掌握语文教学基本规律与授课方法;
3. 能够根据学生特点实施差异化教学,有效提升其语文综合素养与阅读水平;
4. 具有团队协作意识,责任心强,热爱教育事业。
栏目概述
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