现场带队，全面统筹，协调内外，把控成本，确保目标完成

1、现场项目经理： 岗位要求： 1.负责施工现场的组织与协调，科学规划施工任务及资源配置。 2.与业主单位、监理单位保持有效沟通，定期汇报项目进度并及时处理相关问题。 3.对现场施工质量与安全进行全程监管，确保作业符合国家规范及行业标准。 4.控制项目整体成本，审核各类费用支出，杜绝非必要开销。 5.定期召开现场工作会议，推动团队专业能力持续提升。 6.快速响应并解决现场突发状况，保障工程有序开展。 7、土木工程、机电工程等相关专业，大专及以上学历。 8、具备3-5年施工现场管理经验，有同类项目实施经历者优先考虑。 9.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，工作责任心强。 加分项 有金属制品行业从业背景者优先

现场管理

负责公司旗下商业类项目的管理及销售业务， 薪资3500+绩效+提成+方案奖励+五险一金+双休， 学历要求：高中及以上， 年龄要求：28至50岁， 欢迎咨询！

家门口的高薪工作（高薪福利介绍） 1、高薪急聘：万科龙光驻点水电家电家庭维修项目经理（急招，月入过万，招10人） 住哪个小区就赚哪个小区的钱！订单充足，离家近，收入稳定！月入5000—20000+！ 2、急聘岗位：10个名额，招满即止！ 3、多家物业小区驻点：工作就在家门口！万科/龙光/新希望/宏桂/旅发等小区全面覆盖，就近接单，单量不断！ 4、下楼即开工：住哪干哪！根据居住地就近安排驻点，楼下就是服务点，步行3分钟到岗。彻底摆脱奔波烦恼！真正实现家门口就业！ 5、收入无上限：提成制薪酬，高薪保障，月入5000—20000+，多劳多得！（接单越多，收入越高，上不封顶）！ 6、新人有保障：前3个月每月补贴2000元+每单提成收入！ 7、免费培训：零经验可入职，享7天免费专业培训，零基础也能快速入行，资深师傅全程指导技术，7天速成，培训结束直接上岗，新手也能迅速上手！ 岗位职责（工作内容） 负责万科/龙光等合作小区驻点的家庭维修服务，主要承担小区驻点维修团队的运营管理，保障服务质量和效率，协调资源应对突发维修高峰；工作涵盖入户维修、水电维修（水电路安装改造检修）、家电维修、家电清洗、家政保洁、管道疏通、防水补漏、墙面翻新、旧房改造、开锁换锁、空调家具家电门窗玻璃安装等服务。业主有任何家庭维修需求，均由我们驻点维修人员上门处理。项目经理可通过多接单提升收入。 任职要求（我们需要这样的你） 1、有经验者优先，无经验也可学习（提供免费培训，全程教学，会拧螺丝即可入门，上岗无忧）！ 2、持有电工证、高空作业证、管道疏通专项证书或电气相关专业背景者优先录用！ 3、态度积极、沟通顺畅，服务细致耐心，客户满意是你的核心优势！ 4、能吃苦、肯付出，想增收，敢奋斗，这里机会多多！ 5、速投简历，锁定名额，抢占家门口优质岗位，在家附近实现高薪目标！ 6、小区定点驻守，接单响应快，创收更高效，小区订单源源不断！ 7、长期稳定发展：希望在本地扎根发展，拒绝短期应付心态！ 8、经验条件：具备维修团队管理经验，或有建筑、家装、物业等相关行业从业经历者优先考虑！

任职资格 年龄：26-40岁 学历：工程类相关专业大专及以上 经验：具备3年以上相关岗位工作经验 专业：熟悉焊接工艺及用电基础知识 能力：具备良好的组织协调、沟通交流、团队引领、决策判断及计划执行能力 担当：勇于承担职责，直面挑战，品行端正，诚实守信 岗位职责： 1、负责安装项目的全过程管理：确保交付进度与产品质量 2、推进产品迭代升级，主导爆款产品的开发与落地 3、组建高效施工管理团队，合理配置人员，最大化发挥各岗位效能 4、对项目进度、质量控制、安全生产、成本管控实施全面监督与管理 5、持续优化生产流程，提升整体作业效率 6、牵头开展问题分析、过程复盘、错误纠正与改进措施落实 7、具备较强的内外部资源统筹与整合能力

负责公司旗下项目销售管理、客户资料维护及后勤支持工作， 同时参与业务方案的制定与规划； 薪资3500元起，享多项福利+五险一金+双休； 学历要求：大专及以上，年龄25—45岁； 欢迎来电咨询或到公司实地了解、参加面试； 工作电话：***********

1.质量监督 家装监理需对施工质量实施全面监管与核查。依据现行规范与标准，对各施工环节实行全程旁站监督，发现问题立即指出并推动整改，同时须详实填写监理日志，完整记录各项验收节点的具体情况。 2.工期管理 家装监理需把控工程整体进度。负责审核施工方提交的进度计划，并实地监督实际施工进展是否与计划一致。若发现进度滞后或偏差，应及时协调并采取应对措施，确保项目按期交付。 3.材料把关 家装监理需参与装饰材料的检验与验收工作。核实施工单位的相关资质文件，包括人员上岗证明、施工方案及开工申请等，同时对进场装修材料进行查验，确保其符合国家质量标准与设计要求。 4.预算审查 家装监理需对装修预算进行专业审核。对装修公司提供的报价明细进行细致比对和评估，确保预算编制合理、数据准确，避免出现虚增项目或重复计费等问题。 5.合同审阅 家装监理需参与装修合同的审查工作。核实承包单位的执业资格，审查其施工技术方案与工艺流程，确保合同条款的执行符合行业规范和技术标准。 6.技术指导 家装监理需提供专业技术支持。持续关注并掌握新型材料、先进设备、创新工艺及相关技术动态，能够在施工现场给予科学建议和专业指导。 7.现场沟通 家装监理需承担现场协调职责。积极与业主、施工方及其他相关方保持顺畅沟通，妥善处理各类施工问题，保障装修工程有序推进。 总体而言，家装监理岗位职责涵盖广泛，要求具备扎实的专业知识与项目管理能力，同时拥有良好的人际沟通与组织协调能力，以实现对家装工程质量、工期及成本的有效管控。

职位名称：售后项目经理（法务交付方向） 工作地点：[南阳] 招聘人数：[3人] 薪资：5-8K+ 一、岗位职责 1.客户对接与需求管理： 1）负责已签约企业的全流程服务跟进，开展定期回访（如月度/季度），系统梳理客户法律服务需求； 2）结合企业所属行业（如制造业、互联网）匹配对应的劳动合规、股权架构等专业律师资源。 2.服务交付执行： 1）组织律师团队推进合同审核、用工体系完善等常规法律服务，保障服务落地质量； 2）针对紧急事项（如劳动仲裁咨询），及时响应并协调内部资源处理。 3.客户满意度维护： 1）跟踪服务节点，避免延误或客诉（如确保合同修改在3个工作日内完成）； 2）通过典型案件复盘（如仲裁胜诉案例），向客户呈现服务成果与价值。 4.续约及增值服务拓展： 挖掘客户深层需求（如数据安全合规升级），促进续约或推动专项服务合作。 二、任职要求 1.学历与经验： 本科及以上学历，法学、工商管理等相关专业优先； 具备3年以上面向企业客户服务经验，有法律、咨询或企业服务领域背景者更佳。 2.专业能力： 1）了解企业常年法律顾问服务流程（涵盖合同审阅→合规培训→争议解决）；持有法律职业资格证书或企业合规师资质者优先； 2）需求理解能力：能准确解读客户初步诉求（如“降低用工隐患”），转化为可落地的法律服务方案； 3）协同沟通能力：善于联动律师与销售团队，以通俗语言向客户传递专业内容； 4）风险识别能力：能依据企业运营情况（如人员流动率）预判潜在合规问题，并提出前置性建议。 3.其他要求： 1）具备强责任感，主动承担客户紧急事务，确保交付结果闭环； 2）擅长与企业高管、人力资源、法务人员等多类角色建立长期信任关系。

岗位职责： 1、负责项目的整体规划、执行与监控，确保项目按时按质完成； 2、与客户及内部团队保持良好沟通，明确项目需求，解决项目过程中的问题； 3、管理项目资源，控制项目成本，优化项目流程，提升团队效率； 4、组织项目会议，编写项目报告，进行项目风险评估与应对； 任职要求： 1、具备丰富的项目管理经验，熟悉项目生命周期管理； 2、优秀的组织协调能力和沟通技巧，能够处理复杂的人际关系； 3、具有较强的团队领导力和决策能力，能够激励团队成员； 4、对工作细节关注度高，能够承受较大工作压力，具备良好的问题解决能力。

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博爱金麦穗饭店急招凉菜师傅一名，工资面议，联系电话

招服务员1名，电话地址宏业鑫城东门南100米青山羊肉烩面

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需要一个在重庆做过工商业和户用光伏全流程的人，有个小项目需要守着做几天，走并网流程。

负责对接总包单位，对下的人员配置。对下的班组结算审核。现场总负责人，具体施工粗装修砌砖抹灰，粉刷，二次结构。

1：外墙涂料施工单位项目负责人，相关专业五年工作经历，35-48岁之间，薪资10000-12000左右 2：安全员带C本，35-48岁之间，薪资7000-8000左右，要求早七点上班 3：工作地点为珠海市香洲区，高新区，横琴自贸区

招项目经理1名要求有二级建造师证件及B证，月薪1万，要求有火电厂管理工作经验不低于5年有意者联系王总微信同步

需要量尺下单，分配安装工施工

岗位职责: 1、现场管理与资源配置：督促现场检测工作的高效进行，并保证检测力量充足且符合项目要求。 2、带领队伍进行现场检测工作； 3、帮助其他现场检测人员进行能力提升； 4、针对项目制定检测计划，对接客户，安排人员和设备进行现场检测工作； 5、协助业务人员维护客户，深化合作； 6、解决检测现场遇到的技术问题； 任职资格： 1、40岁以下，理工类大专及以上学历； 2、熟悉NB/T47013.1-5-2015标准； 3、熟练使用X射线机、超声波探伤仪、磁粉探伤仪、渗透检测设备，具有丰富的拍片、评片，超声波检测和磁粉检测经验； 4、须持有中国特种设备损检测相关的II级及以上资格证书，如RT-II、UT-II、MT-II、PT-II等，具备多个损检测方法的实际操作技能和理论知识，以及相应项目的实践经验。 5、善于沟通，拥有解决现场问题的能力； 6、有一定的组织协调能力，有带队管理经验者优先。 7、该工作需长期国内出差，不能适应者勿扰； 薪资待遇：基本工资+岗位工资+项目补助

公司专注于游戏广告变现领域，单条广告收益可达10-30元。 招募政策：公司提供全流程技术支持与运营服务，配套完善的培训体系及全程跟踪指导，合作细节可深入沟通。 招募要求： 1、具备创业经历者优先，思维开放，理解能力强者优先考虑。 2、无经验但愿意拼搏，认同互联网行业未来发展方向者亦可加入。 3、具备基本的逻辑分析能力。 4、心怀目标，渴望增收，具备快速学习能力。 5、行动迅速，执行高效。 7、拥有战略思维、全局观及决策判断力。 8、项目属长期可持续模式，管道搭建完成后可实现持续性被动收入，诚邀志趣相投者携手共进，把握发展趋势

1、监督管控工程的进度、质量、安全及成本执行情况； 2、编制并落实施工方案与进度计划，确保按期推进； 3、组织各阶段工程竣工验收及结算工作的实施； 4、协调处理与甲方的良好合作关系，保障项目顺利实施； 5、负责项目部人员的工作分配、考核评估及奖惩管理； 6、统一调度内部人员、车辆、设备与材料资源。

岗位职责: 1、现场管理与资源配置：督促现场检测工作的高效进行，并保证检测力量充足且符合项目要求。 2、带领队伍进行现场检测工作； 3、帮助其他现场检测人员进行能力提升； 4、针对项目制定检测计划，对接客户，安排人员和设备进行现场检测工作； 5、协助业务人员维护客户，深化合作； 6、解决检测现场遇到的技术问题； 任职资格： 1、40岁以下，理工类大专及以上学历； 2、熟悉NB/T47013.1-5-2015标准； 3、熟练使用X射线机、超声波探伤仪、磁粉探伤仪、渗透检测设备，具有丰富的拍片、评片，超声波检测和磁粉检测经验； 4、须持有中国特种设备损检测相关的II级及以上资格证书，如RT-II、UT-II、MT-II、PT-II等，具备多个损检测方法的实际操作技能和理论知识，以及相应项目的实践经验。 5、善于沟通，拥有解决现场问题的能力； 6、有一定的组织协调能力，有带队管理经验者优先。 7、该工作需长期国内出差，不能适应者勿扰； 薪资待遇：基本工资+岗位工资+项目补助

岗位职责 1、负责监督员工开展逾期客户的电话催收工作，定期分析团队整体作业情况并汇报进度 2、指导催收团队日常运作，收集汇总复杂问题，并提供切实可行的解决方案与建议 3、妥善管控团队客户投诉，及时介入处理相关纠纷 4、组织开展部门内部业务培训，配合公司落实各项培训任务 5、负责月度考核目标的分解，持续跟踪催收人员各项指标完成情况 6、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 7、具备信用卡催收或坐席管理相关工作经验者优先考虑 8、能够接受异地外派安排（配备外派补贴） 福利薪资待遇： 主管薪资待遇：初/中/高级主管岗位工资+团队提成，综合收入1-2w以上，上不封顶，按团队业绩核算（具体面议） 缴纳五险＋年终奖＋月度奖金＋季度奖金＋定期下午茶团建＋生日福利＋节假日福利 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、定期团建、年终分红、出差补贴、试用期全额奖金、多次晋升机会 职位亮点：五险＋高额年终奖 可选工作城市：郑州、洛阳、新乡、安阳、河南周边城市

招聘一建、二建项目经理（专业机电，市政，建筑）相关专业，待遇面谈（兼职），须买郑州社保！！！

当前家装行业环境相对比较难，但等行业洗完牌把不靠谱的公司通通洗清，装修这个行业必将会见到曙光，所以你需要提前考虑打算了，我们公司从不以低价切入、搞套餐升级来引流客户，我们用清单式报价让客户的每一分钱都花的明明白白，在洛阳15年的口碑能相比的公司很有限。 在这样风气好的公司成长，只要你真诚、踏实、肯干、不急蝇头小利都会得到应有的回报，来这为了派单子你不用请领导吃饭、喝酒、ktv、送烟送酒，反而领导会请你吃饭喝酒，不需要你花钱来维系关系，只需要你管理好工地，用全力干好公司内外的老客户回单。 想接多少单完全是你说的算，举个真实的例子：目前回单年产值150万的项目经理（基装＋主材），全年接单量超40单，接单金额在350万左右，年公司收入35万起。 当然也有全年接单量超不过10单的，现在这个社会很现实，公司需要你你也需要公司，公司要让真正努力的员工多挣钱，不会让假装努力的人得势，都是出来打工的挣点钱都不容易，你既能完成公司交给你的本职任务，又能积极搞回单，那公司必须要你这样的人挣得比别人多！胆小的、不爱说话的、内向的、不要来应聘，来了也是白来，现在是抢着挣钱的社会，基本职业素质不过关的，没发开展工作。 有胆识、有魄力的、敢于大胆开发客户资源的、赶紧来，回单猛星级就越高，那你的待遇就会越高。 本公司是全国直营公司，没有老板，没有吃拿卡要，款项达到卡上，不要都不行，说白了这样的公司需要干事儿的想和公司一起发展的好伙伴，有养老想法的直接绕行。 注意： （项目经理需要5年以上的装修工作经验，有自己的基装施工工队，需无银行欠款记录、无偷工减料更换材料的不良记录，不欠工人工费、不欠材料商费用，介意的请绕行）

岗位职责: 1.独立制定项目施工方案，并全程监督实施过程； 2.分析并处理现场各类技术问题，保障工程有序推进； 3.具备项目二次经营意识，可在竣工后推动资源优化整合； 4.指导和带领团队成员，持续提升整体工作效能； 5.与各相关方保持高效沟通，确保工程按时交付。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及团队合作意识； 2.能够独立应对施工过程中的复杂技术挑战； 3.拥有出色的计划组织能力和资源整合经验； 4.具备良好的交流技巧与协调能力，实现多方顺畅对接； 5.热爱项目管理工作，善于提出创新性优化方案。 加分项 具备土木工程领域相关工作经验

职位详情 1，工作内容：我公司从事消防维保、维修、检测，专业技术团队，目前主要从事郑州市、开封地区，大学校园、初中、高中学校消防维保、维修、检测等业务，开拓市场，联系客户、维护客户运营总经理。 2，职位要求：男女不限（5名）,专科以上文化程度，沟通能力强，口齿表达清楚，形象气质佳，有责任有志之仕，年龄在25岁～55岁之间，合作共赢。 3，特别说明：自身有学校相关资源，或者是消防部门相关资源优先。

岗位职责： 1.全面负责钢结构工程项目的施工管理，确保项目按既定进度、质量标准及成本目标顺利完成。 2.组织制定并审查施工组织设计和专项施工方案，合理优化资源调配，提高施工运作效率。 3.统筹协调业主、设计、监理及各分包单位之间的合作关系，保障项目各环节顺畅推进。 4.监管现场安全生产执行情况，落实各项安全防护措施，及时预防和处置安全事故隐患。 5.严格把控项目预算与成本支出，开展成本核算与分析，提出切实可行的优化建议。 任职要求： 1.工程类相关专业本科及以上学历，持有二级或一级建筑工程专业建造师执业资格证书。 2.具备5年以上钢结构工程施工管理经验，有参与或主导大型项目经历者优先考虑。 3.熟知建筑及钢结构施工领域的法律法规、技术规范及相关行业标准。 4.具有良好的团队领导力与沟通协调能力，能高效应对和解决施工现场各类问题。 5.具备较强的成本管控意识和风险预判管理能力。