文员经验不限学历不限
一、市场销售・外勤岗（高薪 + 可兼职）
全职 / 兼职业务员（100 名）｜薪资 8000+
物流骑手（100 名）
传单宣传员（10 名，60 岁以下）
二、技术・运营・设计・新媒体岗
技术开发员（5 名）｜薪资面议
商城运营（5 名）｜薪资 4000+
电商美工 / 设计（5 名）｜薪资 4000+
视频拍摄剪辑（2 名）｜薪资 4000+
三、行政办公岗
文员（5 名）｜薪资 3000+
四、商超门店运营岗
门店店长（1 名）
收银员（4 名）
理货员（10 名）
商超采购员（2 名）
拣货打包员（5 名）
五、后勤保障岗
电工（1 名）
安保人员（2 名）
保洁人员（2 名）
六、商务招商岗
供应链对接、商家洽谈、商户入驻合作（可电话咨询）
具体岗位详情可到公司咨询
获取详情，添加微信：
备注：应聘岗位+姓名，非诚勿扰～
文员经验不限本科保险内勤销售
“雏鹰管培生”项目致力于通过系统化的人才培养机制，为公司储备具备高潜力的管理型人才。
项目面向应届毕业生及青年员工，围绕保险主营业务、数字化能力提升与领导力塑造三大模块展开，分阶段推进理论学习、跨部门轮岗与实操项目实践。
各业务单元资深管理者将担任带教导师，提供针对性辅导，助力学员实现从专业岗位向管理角色的高效过渡。通过全流程培养设计，项目将有力支撑关键岗位人才供给，增强组织创新动能与业务发展韧性。
物业内勤餐补经验不限本科混合办公
【招聘】继鑫环保诚聘：内勤40岁以下要求精通电脑，负责店铺出入库系统，客户接待开单，店铺工作安排试用期上满一个月3000，正式上班3500以上联系电话：
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容：
1. 认同并积极践行阳光企业文化；
2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作；
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护；
4. 协助办理非车险投保业务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案；
5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作；
6. 完成上级交办的其他工作任务。
人事助理
2-4千/月
人事专员1-3年大专弹性工作制招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
【岗位职责】
· 负责招聘渠道维护及候选人筛选
· 协助开展员工绩效考核与数据统计
· 处理日常员工关系事务，保障团队稳定
【职位要求】
· 大专及以上学历，1-3年相关工作经验
· 熟悉团队招聘流程，有绩效考核或员工关系经验优先
· 工作认真细致，具备良好沟通能力
【工作时间】
08:00-12:00、14:30-17:30
【薪资福利】
· 综合月薪2500-4500元
河南济源【招聘】导购上班时间：下午2点-12薪资待遇：4000+工作地点：桑坡联系电话：
4千/月
导购月结
【招聘】导购上班时间：下午2点-12薪资待遇：4000+工作地点：桑坡联系电话：
服务员配菜洗碗工
【招聘】潮小凤·石橄榄脆皮鸡煲济源店招聘：服务员10名洗碗工1名配菜2名工资面议，年龄18-55岁，男女不限上班时间：09:30--14:30，下午17:30--22:30地址：同青医院西100米电话：
家具安装长期月结
招聘家具安装工，薪资8000-10000元，另招家具安装学徒。上班时间为早8点至12点，下午1点至6点，管一顿饭。要求50岁以下，能吃苦耐劳，长期有活。地址位于北环路和愚公路交叉路口，联洋建材城。
文员内勤后勤
3-4千/月
文员物业内勤经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、确保资料完整
2. 完成领导交办的其他临时性事务
任职要求：
1.学历不限
2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心
3.工作明确、稳定性高者优先
文员
3-4千/月
文员年终奖餐补带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰
2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时
4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他文职类支持性工作
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境
数据录入文员/月9K/包吃住/五险一金
8-9千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入；
2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新；
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息；
4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序；
5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效
【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品
【任职要求】
1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养；
2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作；
3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排；
4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班；
【岗位优势】
工作内容简单稳定，不用外出、不用销售
团队氛围轻松，同事友好，新人有人带
作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作
【福利待遇】
1.周末双休，早8晚5；配合加班。
2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金;
3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，
数据文员周末双休
6-7千/月
文员社保餐补带薪假期经验不限高中五险一金带薪年假包食宿无责底薪周末双休弹性工作制
- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误；
- 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理；
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；
- 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力；
- 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。
兼职-居家人事专员160-240一天
5千-1万/月
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）
5000+线上HR
5千-1万/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结 日结）
5000+线上HR
3-5千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结）
HRBP
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结）
5000+线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结）
3200无责任人事职位
3-5千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1.负责企业内部岗位人员的招聘事宜
2.组织并开展候选人面试相关工作
3.无责任底薪3000元+200元全勤奖，早九晚六，五险一金，节假日正常休息，福利待遇优厚
文档校对录入员，享双休，月薪3.8-5k
4-5千/月
文员经验不限大专全职数据标注
岗位无需接打电话，无销售性质，属于纯文职类校对工作，办公场所固定坐班，有意者欢迎联系！
岗位职责：
负责短视频平台后台图文及视频内容的审核与校对，按照标准规范完成分类整理工作
任职要求：
应届毕业生优先考虑，具备较强的心理抗压能力；需大专及以上学历，并持有毕业证书
薪资待遇：
综合月薪稳定在3500-5000元区间，每月休息6至7天
人事招聘专员
6-8千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验
岗位职责：
1.本公司主要从事劳务招聘行业.
2.对接工厂做全国性人力资源招聘服务，为工厂招聘一线普工，涉及地区多达十几个省份
3.为求职者推荐本地，就近安排工作。
4.成功率高，在职稳定。
5.工作内容就是在招聘网站等平台发布信息。
6.工友看到我们信息后会主动联系我们，我们给他们推荐厂区，介绍厂区，他们觉得合适就过去厂区上班。
7.都是独立工位，一人一台电脑，需经验。
8.新手小白有一对一指导培训，一般2-3天就能熟练.
任职要求：
1.18-35周岁，男女不限（根据精神面貌可酌情放宽）
2.会基本电脑操作（会打字，登陆网页即可）
3.学历要求.
岗位福利：
1.工资5000+提成，平均月薪7000+
2.上线时间：8：30-12：0013：30-18：00，上六休一，法定节假日正常休息。
3.需经验。新手小白有一对一指导培训，一般2-3天就能熟练..
管培生 底薪7k 带薪培训 免费住宿
4-9千/月
文员经验不限中专/中技
管培生培养计划分为3个阶段
第一阶段：市场运营（业务筑基阶段，2-3个月）
由资深主管进行1对1实战带教
1. 参与市场推广全流程运作
2. 系统化营销技能培训
3. 客户开发与资源整合实战
4. 定期业务复盘
帮助新人快速掌握核心业务能力，优秀者将晋升为主管，开启管理通道
第二阶段：团队管理运营（团队赋能阶段）
1. 组建并培养8-12人业务团队
2. 掌握目标跟踪、绩效管理等核心技能
3. 享受团队业绩提成
4. 参与管理层决策会议
通过“做中学”的管理实践，培养你的团队领导力、人才培养能力和业务统筹能力。
第三阶段：公司经营运营（战略经营阶段）
1. 组建并培养12-18人业务团队
2. 参与公司战略规划与业务布局
3. 轮岗学习运营的核心模块
4. 主导新项目孵化与区域市场拓展
最终目标：具备全局视野、精通企业运营的复合型管理人才，可独立负责区域公司或新业务板块的全面经营管理。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历，专业不限；
2. 有良好的沟通技巧，市场营销及相关专业优秀毕业生优先；
3. 有良好的团队建设、管理能力，应变能力，谈判能力的优先；
4. 有上进心，愿意改变自己，提升自己；
5. 有经验优先录用，无经验可以培训，接受小白；
6. 公司承诺：内部直招，无经验可免费培训，不收取任何费用。
【薪资待遇】
1. 第一阶段：薪资构成：无责4500+绩效2500，第一个月基本在 6k - 9k 元；
2. 第二阶段开始，享有丰厚的团队管理奖金：
2.1 管理 1-3个人：300-800/月
2.2 管理 4-6个人：2000-3000/月
2.3 管理 8-10个人：3000-5000/月
3. 免费提供员工住宿；
4. 定期安排集团商学院培训，提升专业技能和认知，开阔眼界；
5. 定期团队活动（每周团建，每个季度庆功会，3个月一次旅游度假）；
6. 提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。
行政文员 无加班
6-8千/月
文员经验不限本科资料管理后勤管理考勤管理晋升空间大带薪年假法定节假日休
职位描述：
1、负责接听来电及客户来访接待等日常行政工作；
2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记、维护及管理工作；
3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总；
4、完成上级领导安排的其他临时性任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，应届毕业生亦可考虑；
2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉工作流程；
3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面及口头沟通能力。
客户信息归档员 不加班
6-8千/月
文员经验不限大专资料整理资料收集
职位描述：保单信息管理与客户服务
工作时间：上午 8:50 - 12:00，下午 14:00 - 17:30，中午享有2小时休息
工作内容：
1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务维护
2. 客户礼品的登记与发放
3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料
4. 传达各类活动安排与通知
薪资待遇：
1. 平台，周末双休，法定节假日正常休假，无需加班
2. 提供团队旅游、聚餐及定期组织团建活动
任职要求：
1. 大专及以上学历
2. 熟悉电脑操作，掌握常用办公软件使用
3. 具备较强的学习适应能力
4. 具有良好的沟通表达能力
5. 享有完善的商业保险体系，涵盖医疗、意外、住院及养老等多方面保障
6. 可免费参与公司提供的多项专项培训，内容涵盖工作方法、人际关系处理、演讲技巧、团队管理及情商提升等
人事
6-7千/月
人事专员经验不限大专
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策
任职要求：
1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识
人力资源专员/助理1-3年大专组织发展人事培训
岗位职责：
1、组织开展储备人才的竞聘与选拔工作；
2、统筹每月储备人才座谈会的实施；
3、组织并主持每月新员工座谈交流会；
4、有组织协调或培训相关经验者优先录用；
5、完成上级领导交办的其他日常事务性任务。
薪酬待遇：
1、试用期为两个月，转正后办理社保，月薪5000～8000，具体面议根据个人能力定薪。
上班时间：
上午8点半至12点，下午2点至6点半，每月休息四天。持有人力资源从业资格证（初级、中级）者优先考虑。
外贸文员+社保+探亲长假+包吃住
4-8千/月
文员经验不限大专
老牌汽车外贸集团新疆分部现招聘外派文员，工作位置新疆，接受无经验。有财务背景优先
岗位职责：
1.负责外贸企业日常文书事务，如资料归类、文件存档等工作；
2.配合开展业务相关行政辅助，涵盖订单跟进、客户对接等内容；
3.根据实际工作安排，协同团队完成交办的其他任务。
任职要求：
1.具备良好的表达能力与协作意识；
2.能够融入外贸行业工作节奏，具备应对常规工作压力的能力；
3.处事严谨细致，有较强的责任感和落实能力。
薪资福利：
1.提供食宿；
2.每季度享有探亲假。
人事专员
3-8千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限月休4天培训实施人事档案管理招聘与配置
【工作内容】
1. 负责简历筛选及面试邀约相关事宜
2. 具备良好的沟通与表达能力
3. 工作时间：上午 09:00-18:00（午休时间为12:00-14:00）
不加班！！不加班！！不加班！！！
【任职要求】
1. 性别不限，接受零经验者，应届毕业生亦可报名
2. 性格开朗，具备基础电脑操作技能
【福利待遇】
1. 全体员工享受国家法定节假日
2. 公司定期组织形式多样的团队建设与员工活动
3. 薪酬结构包含高额提成（无上限）
若您对本行业尚不熟悉，或未曾接触过相关岗位，无需担忧，公司氛围融洽，工作环境轻松无压
4. 公司提供全方位支持，配备运营、摄像师、剪辑师进行免费带教培训
5. 每周双休
现面向社会招聘娱乐主播、人事专员、运营人员
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济源市文员招聘人才网在线招聘信息，主要招聘济源文员相关人才。作为文员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
