售前助理，处理客户需求

岗位职责： 1、行业解决方案构建 1.1深入调研目标行业的运营模式、管理难点及发展动向，搭建系统化的行业解决方案体系。 1.2负责核心解决方案的价值提炼与标准化输出，形成高质量的行业方案、标杆实践等市场推广材料。 1.3持续关注行业前沿管理方法与竞争对手动态，定期输出专业分析报告，支撑产品优化与市场决策。 2、售前支持与价值传递 2.1作为关键售前角色，全面参与商机从挖掘到落地的全流程，主导高层对接、需求访谈、痛点识别与方案策划。 2.2独立完成具备说服力的解决方案文档及投标文件撰写，准确展现方案的业务价值与技术亮点。 2.3主导产品方案演示，通过场景化呈现将功能特性转化为客户可感知的业务成果，有效把控售前环节风险。 3、内部能力提升与生态协作 3.1定期面向销售、市场及交付团队开展产品知识、行业趋势与竞品解读的培训，强化团队整体方案作战能力； 3.2与用友等生态伙伴保持紧密协同，掌握并融合其最新产品策略与方案方向，保障公司方案的市场竞争力。 任职资格： 1、3年以上ERP/OA/MES等相关领域售前或实施经验，具有用友、金蝶等主流厂商售前背景者优先考虑。 2、具备独立完成行业解决方案编制的能力，能提供高水平的解决方案PPT等代表性成果。 3、优秀的方案设计与展示能力：文案表达清晰，PPT制作精良，逻辑严谨，具备公开演讲经验。 4、敏锐的客户需求洞察与引导能力：擅长通过沟通挖掘客户深层诉求，能够与中高层管理者高效对话。 5、快速学习与结构化思维能力：可迅速掌握新行业知识与业务逻辑，输出体系化解决方案。 6、强烈的自我驱动力与目标达成意识。 7、良好的团队合作精神与抗压能力，能适应快节奏工作及阶段性高频出差。 公司福利： 1、薪资与能力挂钩 2、强保障：五险 3、培训体系完善，提供免费系统培训 4、快乐舒适的工作环境和团队氛围，专业能力突出 5、产品体系完善，依托用友平台等资源 6、实行单双轮休，另有团建，免费体检等各项福利

1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，积极融入集体工作氛围 3.拥有较强的学习意识，可快速吸收新知识并掌握相关技能 岗位职责： 1.负责抖音、小红书等平台的内容发布与推广，提升品牌知名度 2.主动与用户互动交流，提升参与感，增强传播效果 3.不断优化操作流程，推动个人与团队工作效率与质量提升 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容清晰易上手，欢迎无经验者及应届生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来投递吧！

一、任职资格： *******， -机械、仪表自动化等相关专业优先 -具备较强的进取意识和学习能力 -沟通表达良好，具备优秀的协调能力 -具有3年以上技术支持与服务工作经验 -有炼油、化工领域从业经历者优先考虑 -能够适应出差安排 二、岗位职责： -售前技术支持：参与项目初期产品选型，对接客户开展技术交流与产品推介，提供专业技术解决方案 -售中技术支持：主导或协助完成客户技术沟通、协议确认及技术标书编制等工作 -售后技术服务：配合客户现场作业，协助设备安装调试，进行故障诊断并提出有效处理方案 -客户关系维护：与现有客户保持良好互动，通过持续的技术服务推动备品备件业务拓展 -完成上级交办的其他日常事务及临时性工作 薪资：6000-10000元/月（根据应聘者个人能力状况、匹配程度面谈） 加分项 具备以下行业背景者优先：石油/石化·化工·仪器仪表/工业自动化

岗位职责： 1.负责机械设备的售后服务与技术支持。 具备基本的机械操作能力，熟悉弱电及强电相关知识。 任职要求： 1.具备两年以上相关工作经验，能承受工作压力，积极配合公司调配，接受出差安排。 福利待遇： 1.薪资范围：5000元-7000元。

[烟花]尚为集团2025年招聘[烟花] 招聘岗位：销售工程师 [烟花]工作范围：河南省境内 条件：本科及以上学历，退役军人优先，能适应河南省内出差安排，具备销售经验者优先考虑[太阳] 男女不限 工资待遇：实习期无责任底薪4200元，转正后底薪4700元，另享油补800-1000元、提成、出差补助、防暑降温补贴、住宿补贴，享受国家法定节假日及双休（周末偶尔需参加团队会议），五险齐全，福利体系完善。 欢迎有志之士加入，携手共创发展新篇章。 联系人：钱***********，微信同号

岗位职责: 1.负责支付宝NFC“碰一下”相关底薪工作的执行与跟进 2.按要求落实上级安排的各项工作任务 3.协同团队成员，共同推进并达成既定工作目标 任职要求: 1.具备良好的语言表达与沟通协调能力 2.工作执行力强，能按时保质完成分配任务 3.认可团队协作，具备较强的团队融入意识 收入：8K-12K

售前支持专员，协助跟进客户诉求

公司从事眼视光专业，主要做视训设备 找有责任心上进心想长期合作的伙伴 欢迎各位

1、开拓公司现有产品或项目的商务合作渠道，维护并深化与合作伙伴的协作关系，持续挖掘潜在项目合作机会，整合内外部资源保障项目顺利推进； 2、依据公司战略方向及业务发展需求，制定客户开发策略，并细化分解目标，高效执行落地，确保实现既定的科技产品销售业绩； 3、深耕所辖行业及重点客户，深入洞察客户在产品应用与运营层面的实际需求，为产品优化和解决方案迭代提供有力的市场支撑； 4、主导新客户开发工作，维护客户长期关系，推动商机识别、跟进及转化，助力项目成功签约； 5、参与项目招投标流程，牵头合同谈判与签署，跟进回款进度，并统筹售后阶段的客户关系管理； 6、熟悉快消、零售、仓储、军工、酒水等行业中的1至2个领域； 7、对企业的数字化转型有深入理解，曾主导实施5个以上信息系统建设项目或整体解决方案设计； 8、具备出色的演讲表达能力及跨部门协同组织能力； 9、具备优秀的高层对话能力，能够有效影响客户决策层，推动达成共识性方案； 10、拥有战略性视角与结构化分析能力，掌握咨询相关理论体系及项目实施方法论； 11、沟通协调能力强，富有创新意识，性格积极主动、责任心强、具备良好团队协作精神，能适应高强度工作节奏及频繁出差安排； 12、具备10年以上相关咨询项目实践经验，有国际咨询机构从业背景者优先，国内大型软件厂商行业专家亦予重点考虑。

找替班水平高。

【招聘】Apple 授权专营店 诚招： 一、储备店长 任职要求： 1、30 周岁以下，大专及以上学历 2、零售行业同岗位2年以上工作经验 3、喜欢苹果产品，喜欢零售事业 4、有很强的学习能力及沟通协调能力 二、MyCoach 讲师 任职要求： 1、大专及以上学历，30周岁以下 2、熟悉 Apple 全系列产品，有很强的学习能力 3、善于沟通，能轻松自如的进行销售和讲授课程 三、咨询师(销售顾问) 任职要求： 1、30周岁以下，大专及以上学历 2、喜欢 Apple 产品，喜欢零售事业 3、优秀的人际交往能力，平易近人，善于倾听，能够感同身受 岗位福利待遇：有竞争力的薪资，社会保险，带薪年假，节日福利等。 联系人：郭女士 地址：济源宝龙广场 Apple 授权专营店

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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济源地区送货人员

电机销售工程师 岗位要求： 1、要求必须有电厂、化工厂、钢铁厂等工业类节能改造工作经验。 2、维护管理与客户的关系，拓展潜在销售机会； 3、搜集客户和市场信息，参与招投标工作，确保销售机会转化为销售合同； 4、配合工程部门协调客户，确保签单合同高质量的交付，提升客户满意度； 5、现有客户关系维护，确保按时回款。 6、本岗位需要长期出差，不能接受出差勿扰。可根据应聘者居住位置，就近安排负责的区域。 任职要求： 1、大学本科学历，1-3年工作经验； 2、具有较好的客户向导、沟通交流和关系建立能力； 3、具有较强的销售能力，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神； 4、具有一定文字综合能力和问题解决能力，具有团队合作精神，有良好的职业道德及风险识别能力，诚实守信。 5、年龄不高于38周岁，理工科优先，条件教好者可适当放款要求。 待遇： 1、年薪12W-25w不等，另加年终奖，利润奖1-20W不等（看个人绩效能力年底评比）； 2、入职即缴纳六险一金，双休，法定节假日均正常休息； 3、入职每人发放一台笔记本办公使用； 4、出差补助每日100（不包含在基础薪资内），出差费用均为实报实销； 5、享受过节费、生日津贴等各类福利。 培训： 每年拓展培训，团建，篝火晚会等，均有礼品奖励 晋升： 每年调薪一次，公司有明确的晋升机制，给与广大优秀者无限的晋升空间 上班时间： 早八点半-晚五点半，双休

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

"工作职责： 1、负责制订所辖领域范围内客户的市场营销计划； 2、负责所辖领域范围内产品的渠道建设、宣传推广工作，并及时反馈实施成效； 3、巩固现有客户，定期回访，提升客户满意度； 4、自主开发及拓展新渠道和新客户，持续跟进，促进项目落地生产，建立长期稳固的合作关系，完成营销目标； 5、完成公司下达的各项营销目标，对负责的客户销售目标的达成情况负责； 6、根据客户需求，制定市场和商务方案、洽谈合同、为客户提供一站式服务，及时处理客户的反馈等有关事宜； 8、参与市场调研、营销策划等，收集、整理、分析市场及竞品信息、发展动态，及时反馈并提供建设性意见； 任职要求： 1、统招本科及以上学历；3年以上市场营销相关工作经验，具有大客户经理工作经验或智能家居家电资源更佳； 2、有良好的职业道德；适应出差和当地频客户繁拜访； 3、具有高度的工作热情和责任感，积极主动、责任心强，计划与执行力强； 4、理工科背景，有集成电路行业工作或FAE经验优先；"

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

济源市优洋饮品有限公司招聘： 我们需要志同道合的70、80、90后。00后也可以 我们在这里期待着你的加入。 [红包]【薪资待遇】[红包] 认真干4000-6000元/月 努力干6000-8000元/月 拼命干10000元/月以上（不封顶） 【优先录用】 1.为生活压力所驱，经济负担较重的[奋斗] 2.，养育多个孩子的[奋斗] 3.背负数万债务，有车贷房贷压力的[奋斗] 4.渴望改善生活条件，性格乐观、有担当、积极向上的[奋斗] 5.不问底薪多少，收入靠实力说话的[奋斗] 【三注意】 1.有娇气心态、怕吃苦、好高骛远且缺乏感恩之心的。 2.遇到困难就退缩，常抱怨公司、埋怨运气差的不要[闭嘴] 3.兼职不招。

重要的事情说三遍！！！ 面试当天安排住宿 面试当天安排住宿 面试当天安排住宿 保障月薪，晋升透明，欢迎零经验者加入，专人带教，享受超长带薪年假 欢迎新人！！！当天安排住宿！！！ 公司总部直接招聘，不收取任何费用，请放心投递简历！！！ 【福利待遇】 1、完善的内部晋升机制：提供公平、公正、公开的成长平台，每三个月组织一次晋升考核。 2、多元奖励制度：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队激励奖等多项奖励。 3、丰富员工活动：每月组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等团建活动。 【任职要求】 1、年龄20-32岁 2、具备大专或以上学历 3、个人征信记录良好 4、无严重违纪行为及违法记录 5、形象端正，积极乐观，具备团队意识和集体荣誉感 【你的工作职责】 全上海范围： 线上推广运营房源——在线沟通解决客户问题——预约看房、带领看房、促成签约并获取提成 【总部地址】 上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼 【工作地点】 全上海13个区域700家门店，根据住址就近分配，提供住房补贴！ 【乘车路线】 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 奖金补贴：房补、话补、工龄奖、绩效奖金、年终奖 试用薪资：8000元/月

任职要求：1、年龄28----45岁 2、有家电、家居建材渠道业务经验； 3、在焦作济源区域有资源的优先； 工作内容： 1、家装公司及其他商业渠道的维护与开发； 2、产品涉及工程业务的跟进与维护 3、植入产品的方案报价沟通，签订合同； 4、解答客户疑问，维护客户关系等。 5、区域分销商开发也可；

招聘店长和销售员

岗位职责: 1.负责向客户讲解光伏产品及相关服务内容 2.回应客户提出的光伏技术相关问题并提供解答 3.配合销售团队推进工作，助力达成销售任务 任职要求： 1.拥有较强的沟通表达能力和说服力 2.能够迅速把握客户需求并给予专业指导 3.工作态度积极，具备良好的适应能力与应变能力

通过筛选目标客户，协助商家完成审核资料提交，开通团购链接上线服务，助力门店提升平台曝光及客流（线上办公无需外出） 无试用期、不加班、接受零经验新人并提供带薪培训、资深导师一对一指导 岗位要求： 1、性格积极，沟通顺畅，对抖音短视频运营有兴趣 2、年龄18-30岁，性别不限，具备团队协作意识和学习适应能力 福利待遇： 1、底薪3300+高额提成+各类奖金，综合收入4K-10K，上不封顶 2、享受法定节假日带薪休息，公司定期组织旅游、聚餐、团建等丰富活动 3、设有开单奖励、个人表现奖、团队绩效奖、月度激励奖，奖金多样可观 4、服务全国范围、全类目抖音商家，无需线下跑动拓展客户 5、晋升机制透明高效，能力突出者最快两个月内实现晋升，内部晋升无空降 6、管理层亲和力强，工作环境轻松融洽，同事年轻有活力，地理位置优越交通便捷，诚邀有志之士加入团队

负责光伏板市场渠道开发与产品推广， 落实并达成公司销售目标 依据市场营销规划，完成部门销售任务 工作内容清晰易掌握 当前光伏行业前景广阔 在就业环境不稳定的情况下 选择一份有发展潜力的职业尤为重要

电话客服（抖音官方机构） 您是否在寻找一份稳定且有发展空间的工作？机会来了！ 我们是抖音官方认证的机构，信息可在抖音官网查询，具备高度客户信赖。现面向社会招聘电话客服，诚邀您的加入！ 在这里，您将通过电话与商家沟通，邀请其参与相关项目，无经验要求，全程提供专业培训及标准话术，助您快速适应工作。 工作时间安排科学，便于生活规划：8:30-12:00，14:00-18:30（大小周），一周双休一周单休，每月可休息6天。 薪酬福利待遇优越： •底薪3000元+300元全勤奖+提成+五险，保障收入稳定； •高额提成激励（最高达18%业绩提成），多劳多得，收入上不封顶； •综合月薪可达5000元及以上。 如果您希望在实力平台实现职业发展，欢迎加入我们！ 工作过程中绝不收取任何费用。 公司地址：济源市合生合景西门口对面（聚逸传媒）

抖音授权机构，官网可查。 公司专注于抖音企业运营服务，为商家提供电商技术支持，助力商家在抖音平台实现推广与引流。 工作内容主要通过电话或微信沟通，邀请并协助中小微抖音商家完成抖音来客的签约服务。 纯文职办公，无需外出，工作轻松，享受奶茶与零食。 团队氛围融洽，领导亲和，无层级压力。每月安排两个双休周末、两个单休周，月休6天。 薪资结构为：底薪3000元+全勤奖300元（无附加条件）+提成+绩效奖金+聚餐补贴+节日福利+年终奖+定期团建活动，综合收入4000-8000元。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30

公司直招，欢迎投递 找工作如同找伙伴，沟通才能知契合 底薪：3300！！入职三个月即缴纳五险 工作时间：8:30-12:0014:00-18:30 纯办公室岗位，任务清晰易上手，操作简单 全天白班制，无加班安排！！！ 零基础可入职，配备资深员工带教，带薪学习成长 团队成员为90后至00后，办公氛围轻松活跃！！ ******零经验新人同样欢迎加入 【公司业务介绍】 公司专注于抖音平台企业运营服务，为商家提供电商技术支持，协助其在抖音实现推广与流量引入 【岗位职责】 主要通过电话或微信方式，对接并协助中小微抖音商家完成抖音来客平台的服务签约 【任职条件】 *******不限性别 具备良好表达能力，逻辑清楚 有协作精神，工作认真负责，积极进取 【薪酬福利】 底薪3300，月综合收入4500-12000，业绩优异者收入无上限 部门定期组织团建、聚餐，各类激励奖励持续发放 每月15日准时发薪，公司严格保障薪资按时到账不拖欠！ 晋升路径：客服→小组长→主管→经理（全部岗位优先内部晋升，公开透明） 以上信息真实有效，各位朋友无需反复咨询确认 有意向者可直接联系预约面试