在濮阳市红星美凯龙工作，应届毕业生亦可应聘，需掌握效果图制作及CAD软件应用

岗位职责： 1、负责统筹设计师团队的日常运作及设计工作的监督与指导； 2、对设计师输出的设计图纸效果进行审核与质量把控； 3、承担大客户的接待工作，并主导装修方案的设计实施； 4、主导大客户的接待流程及销售环节的沟通谈判。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全铝家具领域的设计及研发相关经验； 2、精通CAD、三维家、酷家乐等主流设计软件操作； 3、拥有客户接待及销售谈判的实际工作经验； 4、具有管理7人以上设计师团队的实践经验。

PLC程序设计工程师2人任职资格： 1、电气工程、自动化等相关专业，本科及以上学历，年龄45岁以下。 2、具备5年以上PLC编程、自动化系统图纸设计及设备调试相关工作经验。 3、精通梯形图、指令表、顺序功能图等PLC编程语言。 4、熟练使用CAD制图软件及Office办公软件。 工作职责： 1、承担PLC程序开发、电气自控施工与调试、技术方案撰写及自动控制方案设计等工作。 2、负责公司配套设备的电气控制系统研发、设计与调试，确保满足产品性能需求。 3、能够独立完成自动化设备的电气系统设计、图纸绘制、元器件选型、PLC编程、电气调试及技术资料归档等全流程工作； 4、协助开展设备现场安装与调试，排查并处理现场故障，解决生产、研发及售后中的技术难题。 待遇：公司主营空分设备安装工程项目，项目覆盖全国多地，工作地点位于开封市宋城路与六大街交叉口，需接受短期项目出差。试用期为三个月，试用期月薪资7000-8000元，转正后薪酬根据个人能力面议，缴纳社会保险，享受带薪年假。

1、承担客户家中橱柜规划、水电排布、橱衣木卫四品类复尺下单，完成衣柜设计图纸深化及特殊客户需求的效果图制作等任务； 2、协同家装设计师陪同客户参观展厅，整理后续报价资料，助力签约达成； 3、结合设计方案合理配置厨房电器与衣柜功能配件，提高整体订单价值； 4、了解定制领域市场动态，掌握定制工艺流程，具备专业设计能力，沟通顺畅，熟练操作各类设计软件； 5、负责订单对接工作，降低错误率，有效控制成本支出； 6、与安装人员沟通安装细节，协调处理售后相关事宜； 任职要求： 1、具有2年定制行业主案设计工作经验，擅长配饰方案设计； 2、具备良好的设计感知力与空间搭配素养； 3、热爱设计事业，熟悉室内设计中家具、灯具、窗帘及装饰品的选型与设计应用； 4、沟通表达能力强，富有创新思维及团队协作意识；

诚聘设计师，需掌握测量绘图技能并熟悉常用办公软件操作， 熟练使用各类设计相关软件，能够独立完成设计工作， 工作中需具备认真负责的态度， 薪资待遇：底薪+提成（具体面议）

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构规划，根据市场需求和品牌定位输出高质量设计方案 2.参与产品从概念到落地的全流程，包括手绘草图、3D建模、材料选配及工艺优化 3.跟进样品制作并进行评估改进，确保设计成果符合功能、美学与成本控制要求 4.研究家居流行趋势与用户需求，定期输出创新设计理念与产品开发建议 5.协同生产、采购及销售团队，解决产品实现过程中的技术与工艺问题 任职要求： 1.具备家具设计或相关艺术设计类专业背景，学历不限 2.熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.对材料特性、加工工艺及人体工学有深入了解，具备较强的实操能力 4.富有创造力与审美能力，关注家居生活细节，热爱家具设计行业 5.具备良好沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

设计沟通

岗位职责： 1、根据客户需求进行全屋空间规划与设计方案制定，提供个性化定制服务； 2、参与客户沟通，了解家居使用习惯与风格偏好，输出专业设计方案； 3、配合生产与安装团队，确保设计方案的落地实施与效果呈现。 任职要求： 1、具备良好的空间设计能力与审美素养，能熟练使用相关设计软件； 2、有较强的服务意识与沟通能力，能够准确理解并引导客户需求； 3、具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、对家具行业有一定了解，熟悉定制流程者优先。 5、领导年轻好沟通，有下午茶小零食。 6、底薪4000+2个点提成，月休四天

岗位职责: 1、依据设计任务书及总体布置要求，开展产品视听系统与信息显示相关设计工作，完成图纸的校核与优化，负责所辖总成的设计问题创建、跟踪、处理、验证与闭环管理，确保结构设计与性能达标。 2、按照年度创新规划，进行创新方案设计并推动落地实施，完成技术固化与推广应用，组织创新成果申报，助力产品技术迭代与成本改善。 3、针对售后、市场及生产环节反馈的操作类问题，深入分析根本原因，制定有效对策，组织实施验证，并推进措施标准化，持续提升产品质量与可靠性。 4、结合产品发展战略，参与市场与竞品调研工作，开展客户拜访与供应商技术交流，编制调研分析报告，保障电气系统具备良好的市场匹配性。 任职资格: 1、教育背景：统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2、工作经验：具备10年以上整车厂或零部件企业相关岗位工作经验。 3、素质要求：具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任意识及结果导向思维。 4、其他要求：熟练使用二维/三维绘图软件及常用办公软件，熟悉本专业领域相关的国家标准与行业规范。

急招济源市学校招贴墙地砖，两三万平方，工期两个多月，料上好了， 地砖800/800-17一平方专业的联系，不靠谱的，事多的就不要打电话了，二把刀勿扰，电话太多，加我微信聊，要五六个人以上的班主，个人就不要打电话，浪费时间。

门店地面修补，卫生间挡板拆掉，需要看现场

铝板骨架安装、电焊，9个小时360元，二把刀勿扰

济源市棉布派对招聘 【岗位名称】缝纫工10名 【岗位职责】负责布料裁剪、缝纫缝制、成品拼接整烫，保质保量完成订单制作及半成品加工。 【岗位要求】熟手优先，新手包教会 【工作时间】长白班，时间自由，不影响接送孩子 【薪资待遇】2000-4000/月，多劳多得 【工作地址】济源市火车站附近李庄 【联系电话】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

店员/服务专员/储备干部年龄18-35岁，中专及以上学历。店内客户接待，售前、售后服务工作；工作简单，入职有详细培训，专人带教；工作时间为上午8:00—12:00，下午2:30—6:30薪资福利:1.试用期：无责底薪2800元；2.转正后：月综合3500-6000元；3.长期贡献奖：最高每月300元；4.享有婚假、产假、十一小长假等各种法定节假期，额外还有带薪旅游5-15天，享受旅游补贴1000-5000元；5.市场冠军奖、优秀员工周期奖、缴纳社保五险、旅游聚餐各种团建均有，团队氛围轻松；6.传统节日均有福利、春节员工享受红包300元；7.办公室办公，工资准时发放，无任何拖欠聚福阳光是本地正规实体门店企业，经营稳定、办公环境舒适，主营线下门店客户服务相关业务工作地址:人民路郑辉东门邮政银行旁边楼梯二楼左拐一间

橱柜衣柜全屋定制柜设计师，可以全职，可以兼职，要求专业从事本工作两年以上，工作地点在广州南沙榄核镇。会拆单、会制作效果图软件优先，谢谢，可加微信预约洽谈。

岗位名称：设计师；全能木工。 岗位要求：1. 设计师：懂测量、设计、深化；了解木工工艺；熟悉现场安装。2. 全能木工：擅长制作原木家具（古典家具优先）；熟练使用实木机器，如洗檖机、滑檖机等。 薪资待遇：面议，具体薪资根据应聘者经验和能力进行协商。

任职要求： 1.1-3年全屋定制/橱柜/衣柜设计经验，优秀应届毕业生亦可培养 2.熟练使用CAD（施工图/拆单）及酷家乐（效果图） 3. 熟悉家具材料、五金配件、生产工艺及安装全流程，具备扎实的空间规划与审美能力 4.沟通表达能力强，具备谈单意识与服务意识，责任心强、细致抗压 5. 学历不限，设计类、室内设计、家具设计等相关专业优先

会CAD量尺出方案，会拆单更好，拆单软件三维家和柜柜

岗位职责: 设计能力凸出,有多项优秀畅销功能性家具案例（如功能型餐台,了解功能性家具行业发展） 1、支持生产所需的功能性结构家具，使用SOLIWORK或UG动态图模拟和CAD生产工艺绘图 2、根据产品要求，完成方案设计、装配图、零部件图、BOM表制作等; 岗位要求： 1、学历要求：25-48岁，中专及以上学历，机构制造及其自动化等设计相关专业 2、工作经验：两年以上结构性工业品及家具设计经验或结构设计工作三年以上 3、熟悉各种钣金、机加加工工艺(数冲，折弯激光，CNC等)，常用喷涂等常用表面处理 4、了解冲压、注塑、机加工艺，能对产品结构可加工性进行合理评估， 5、投递简历时附上个人较满章的作品 6、熟悉产品开发流程及过程的控制和良好的沟通能力 7、软件技能：精通AutOCAD、PROE、SOLIWORK或UG等二维、三维设计软件 8、福利待遇 上班时间8：00-12：00/14：00-18：00单休制 购买社保 包早、中、晚餐 包住宿舍有空调、热水

工厂有临时的活儿，非标自动化设备要改装电气，有远程技术支持，可以兼职的联系！可以的话长期合作。

设备调试：负责新自动化设备的安装、接线、I/O核对及通电调试。 故障维修：快速处理产线电气故障，进行驱动器、PLC等核心部件的板级维修。 程序优化：具备PLC及机器人点位调试能力，修改运行程序。 设备评鉴：参与新旧设备的验收、汰换评估，绘制电气图纸（CAD）。 技术传承：培训初级维修人员，编写设备维修保养规范。

专业要求：机械设计制造类、机电设备类、自动化类、化工技术类、电子信息类、计算机类、汽车制造类 工作时间：五休二（5天8小时），超出的工作时间算加班，有白夜班 薪资待遇： 2024-2025届毕业生：试用期底薪3500元/月，转正后底薪加300/500/800（根据试用期考核加幅）、扩产津贴500元/月（发放3年）、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放）， 2026届毕业生：试用期底薪3150元/月，满足毕业与转正两个条件后底薪加650/850/1150（根据试用期考核加幅）、扩产津贴500元/月（发放3年）、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放）， 加班费:依法支付，正常工作日加班1.5倍薪资，周休日加班2倍薪资，法定节假日加班3倍薪资 工作职责： 1.负责设备电气布线、安装、接线与通电调试； 2.设备故障处理及维护。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导。 可接受工种：普通工、电焊工、电工、仪表工均可。 要求：需在企业现场进行安装作业，年龄20-40岁，勤奋踏实，工作效率高，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此岗位可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（包括变频器、软启动器、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与理解。 工业仪表方面：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南以共享经济模式建设工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理目标。 公司重视员工的长期发展，从动手实践能力入手，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其由技能人员逐步成长为技术骨干、项目管理者、大项目经理乃至企业管理者。每位员工都有机会实现从利益共同体向命运共同体、精神共同体的进阶发展。该平台是一个以人为本的成长型创业平台，支持员工从基层走向合伙人，最终成为独立项目或企业的负责人。

一、岗位职责 1. 承担风电项目或大型储能电站电气一次、二次专业的设计工作，包括系统方案制定、主接线设计、短路电流分析、潮流计算及设备选型等。 2. 独立完成可行性研究、初步设计、施工图各阶段的图纸绘制、计算书编制、设备清单整理以及图纸校核与审查任务。 3. 负责一次部分相关设计内容，如配电装置布置、母线系统、电缆敷设、接地与防雷措施、站用电系统设计等。 4. 与土建、总图、结构、造价、二次等专业密切协作，完成院内各专业间资料提交和技术会审工作。 5. 对接业主单位、电网公司、审图机构及施工单位，提供图纸技术答疑、处理设计变更并开展现场技术支持服务。 6. 遵照甲级设计院质量管理体系要求，确保设计成果合规、进度受控、技术经济指标合理。 二、任职要求 1. 具备本科及以上学历，所学专业为电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关方向。 2. 拥有3年及以上在电力设计院或新能源领域从事设计工作的实践经验。 3. 具备实际参与风电项目或大型储能电站设计的经历，熟悉并网技术要求及相关行业标准规范。 4. 熟悉电力工程设计全流程，熟练使用各类电力设计软件，具备独立承担设计任务的能力。 5. 工作态度认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力，能够根据项目需要出差。 6. 有甲级电力设计院、电网企业或新能源大储EPC项目经历者优先考虑。

岗位职责： 1. 按时完成家具新产品的设计开发工作，并输出相应的生产施工图纸； 2. 在项目工程中协同业务部门完成海外项目的报价支持、设计方案沟通、设计图对接，以及工艺图绘制、CAD施工图制作、雕刻程序编制等工作； 3. 定期与生产车间对接，就新产品的生产工艺、材料应用及技术细节进行交流，持续优化设计图纸与生产落地图纸； 4. 有效利用公司内部资料库及海外资源，提升自身设计研发水平，持续加强专业学习能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1年以上绘图相关工作经验； 2. 熟练掌握CAD等各类设计绘图软件； 3. 熟悉家具结构，了解椅子、餐桌等活动家具的设计要点，具备良好的沟通能力，熟悉相关工艺与材料，工作认真细致，能接受加班及 occasional 出差； 4. 对人体工学、国际家具产品及设计趋势有一定认知； 5. 有家具设计经验者优先，有外贸家居行业背景者优先，具备海外工作或学习经历者优先，英语能力突出者优先。

完成量房工作，为客户定制全屋整体解决方案，确保设计任务按时保质保量交付

岗位职责: 1. 根据客户实际需求进行个性化定制家具的设计开发； 2. 保证设计方案契合品牌调性，并满足市场传播与推广标准； 3. 合理协调设计与生产环节资源，保障项目进度按期推进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 可独立承担设计工作，拥有扎实的创意构思能力； 3. 熟悉定制家具行业动态，对相关市场具备一定认知与兴趣。

岗位职责： 1. 负责游乐设施现场安装过程中的基础结构设计、力学性能验算及钢结构承载能力复核； 2. 结合项目实际需求，开展设备安装阶段的受力分析、地基承载力核算与整体稳定性判断； 3. 运用专业工具（如AutoCAD、SolidWorks、迈达斯、ANSYS、SAP2000等）实施结构建模与仿真分析； 4. 协同施工团队处理现场技术难题，保障安装方案的安全可靠与可操作性； 5. 编写相关技术资料，包含计算报告、施工图文件及安装操作说明文档； 6. 参与工程验收环节，确保设计方案满足国家法规和行业标准（如GB 8408-2018《游乐设施安全规范》）。 任职要求： 1. 学历与专业： 本科及以上学历，土木工程桥梁方向或相近专业； 2. 工作经验： 具备3年以上在工程建设、钢结构或重型机械领域从事设计或安装工作的经历，有游乐设备经验者优先； 技能要求： 1. 熟练掌握静力学、动力学分析方法及钢结构设计原理； 2. 熟悉AutoCAD、SolidWorks、迈达斯等绘图与分析软件，具备有限元分析工具（如ANSYS）应用能力； 3. 熟知游乐设施相关的国家技术标准与安全管理规范； 4. 其他能力： 工作认真负责，具有良好的现场沟通协调能力，能接受短期外出作业。 加分项： 持有注册结构工程师或其他相关执业资格证书者优先； 有大型游乐装置或主题公园项目参与经验者更佳。

诚聘设计师，需具备测量绘图能力，熟练操作常用办公软件， 掌握相关设计软件并能独立完成设计工作， 工作中需认真细致、责任心强。 薪资待遇：底薪+提成（具体面议）

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