【工作内容】 - 负责汽车NVH（噪声、振动与声振粗糙度）相关试验的规划与实施； - 操作和维护NVH测试设备，确保测试数据准确可靠； - 分析试验结果，撰写技术报告并提出改进建议； - 协助产品开发团队进行NVH性能优化与问题诊断。 【任职要求】 - 有相关试验经验者优先，但不限工作经验。

1. 熟练掌握常用软件测试工具及测试分析方法，具备扎实的Linux操作系统操作能力，熟悉数据库使用。 2. 具备独立设计与执行测试用例的能力，精通各类测试设计技术； 3. 能够主导测试团队推进测试项目，了解完整的测试流程和测试管理工具，可独立完成缺陷定位与分析，并撰写完整测试报告； 4. 具备性能测试实践经验； 5. 了解测试开发中常用的技术与工具； 6. 具备良好的逻辑思维能力和归纳总结能力。 岗位要求 1、统招本科及以上学历，计算机相关专业，3年及以上测试领域工作经验。

工作内容：检测软件是否合格 年龄18-29大专及以上学历 提供宿舍交五险一金13薪14薪双休早九晚六

1、大专及以上学历，具备三年以上软件相关领域工作经验 2、掌握软件工程与软件测试的理论、方法及流程，熟悉app、web类产品的测试技术；能够依据软件文档制定测试方案，设计并执行测试用例，收集和分析测试数据，完成测试总结并输出测试报告 3、熟练使用linux系统、SQL语言及mysql数据库操作，熟悉testlink、jira、git、jenkins等至少一项测试管理工具，具备独立搭建测试环境及开展环境联调的能力 4、能运用postman、jmeter、loadrunner等至少一种常用接口或性能测试工具，了解接口测试原理，可实施性能测试与自动化测试任务 5、具备良好的沟通协调能力和逻辑分析能力，拥有较强的团队协作意识

职位名称：初级软件测试工程师 职位详情 岗位职责: 1. 参与产品需求及技术方案的评审，梳理测试重点，识别质量风险，制定科学的测试计划与实施策略； 2. 负责产品的功能、接口、兼容性等方面测试，独立设计测试用例并执行测试，准确提交缺陷报告并全程跟踪处理，推动问题有效解决； 3. 完成测试结果汇总与分析，输出标准化的测试报告，确保产品发布质量达标； 4. 参与测试流程改进，协助构建自动化测试体系，编写自动化脚本，提升整体测试效率； 5. 与产品、研发、运维团队紧密配合，及时同步测试进展与风险，保障项目顺利交付。 任职要求: 1. 计算机、软件工程等相关专业优先，具有软件测试工作经验，掌握软件测试基本流程与方法； 2. 熟练使用SQL进行数据查询，能独立操作Jira、Postman、Fiddler等常用测试工具； 3. 具备较强的需求理解与问题分析能力，能够快速定位测试中发现的问题； 4. 有自动化测试经验（如Selenium/Playwright/Appium），掌握Python或Java基础者优先考虑； 5. 工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应项目周期内的合理弹性加班； 6. 年龄：21岁至27岁 公司福利: 五险一金+带薪年假+节日福利+定期体检+加班补助/调休+月度团建+年度调薪+技术培训+清晰晋升通道 郑州|7k-13k·13薪|0-5年|大专及以上 工作时间:9:00-18:00，周末双休，弹性打卡

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 4. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系

岗位职责： 1、制定并实施样品测试方案，保障测试的全面性与有效性； 2、开展产品功能与性能测试，准确记录相关测试数据； 3、对测试中发现的异常情况进行深入分析，协同开发团队完成问题排查与修复； 4、参与产品迭代过程中的测试工作，不断优化测试流程与策略，提高整体质量水平。 任职要求： 1、掌握系统的产品测试理论，了解常规测试流程与技术方法； 2、具备良好的问题识别与分析能力，可独立应对测试中的技术挑战； 3、能熟练操作卡尺、千分尺等测量工具； 4、能够读懂二维和三维工程图纸。

进行简单的软件测试，来有人带，工作结束当天结算工资，发工资特别准时，工作氛围轻松

岗位内容： 针对明确的试验方案开展测试 岗位要求： 了解标定类软件/工具； 做过新能源电机或动力总成或整车或台架测试相关标定优先； 1.整机调试，故障分析； 2.整机检验； 3.进货检验； 4.生产过程检验

1、负责公司食品安全标准制定、推行、检验、考核等工作确保符合食品安全法规及客户需求； 2、组织开展质量管理体系的评审与认证工作，采取纠正和预防措施，持续优化体系标准，组织和对接客户审核及政府督查，保障公司产品标准符合国家及行业要求； 3、监督生产全过程质量管理及对原材料、半成品及成品质量检验工作，保障公司食品安全； 4、针对质量异常进行质量事故分析，制定改善方案并推动落地实施; 5、组织食品质量管理培训，提升员工食品质量安全意识，推动工厂质量文化建设; 6、负责外部食品监管部门等相关业务部门联系工作。 要求: 1、大专及以上学历，食品科学与工程等食品类相关专业;3年以上食品品控管理岗位工作经验优先； 2、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，目标感、责任心及原则性强。

河南济源市新店招聘：销售’半销售’服务多名电话同步

万邦附近招聘：厨师：5000-6000元切配工：3500-4500元洗消工：2300-2600元一个月休息4天，管三餐联系人：曹经理，有想去干的，说于总

五龙口招一个保姆，管做一日三餐、生活上搭把手，看3岁小孩，接送上下学。工作轻松，可商量试试，人走账清不拖欠

【急招】店员/服务专员/储备干部【任职资格】年龄：20-35岁，中专以上学历【工作内容】店内客户接待，售前、售后服务工作。工作简单，入职有详细的培训学习流程，并有专人带入工作【工作时间】上午8:00--12:00，下午3:00--7:00【福利待遇】1.【试用期】无责底薪2800【试用期】综合薪资3500-5000元转正薪资：3500-6000元长期贡献奖：最高每月300元2.婚假、产假、十一小长假等各种法定假期均有3.年终全勤奖，团队奖金，社保五险，团建均有4.传统节日均有福利，并且春节员工享有春节红包300元5.办公室办公，团队氛围轻松，定时发放工资无任何拖欠【联系电话】周经理：

【招聘体能老师兼职】要求有带课经验，体育课/轮滑课/体适能/篮球/武术/跳绳等其中一个都可以；电话：

【招聘岗位】普工，钎焊工、冲压工、胀管工、测试工、产品维修工

周四南京江宁区上汽大通正式工，交五险一金也要，月薪8000+【日结】23元/小时，每天253-299元，。【月结】24元/小时，可预支工资。招聘岗位:测试员，行车工3人、焊工20人、装调工60人（车桥装调工14人）；有汽车厂相关工种工作经验优先。涂装工25人（含喷漆工人数不限，喷漆工必须有汽车喷漆工作经验），有汽车涂装、汽车美容工作经验优先，近视戴眼镜的不收。【岗位要求】，18-40周岁以内，初中及以上学历，至少做3个月以上。工作时长:长白班为主，能接受小夜班。每天计薪11-13小时，月休3-4天，视当月排产情况为准。吃饭:工作日提供工作餐补，中餐12.3元/餐，加班餐14元/餐，公司充值后可直接使用，早餐需自费。住宿涂装住厂内面试时间下周一下午13:30，殷巷接人12:00:15天1000元（）正式工:20天800。

招聘化验室检验员2名。要求大专及以上学历，化学分析、食品加工、检测等相关专业。年龄22-35岁，性别不限，需具备2年及以上乳制品行业检验、品管工作经验，熟悉乳制品（液态奶）指标检测标准，并能熟练开展液态奶理化指标微量元素检测。要求具有较强的系统思维能力，系统思维性、连贯性、严密性、逻辑性较强，具备良好的组织、沟通、协调能力，熟练操作办公软件。要求工作认真负责、勤恳、积极主动，性格外向、为人正直，诚信、执行力强，具有责任心、严于律己，讲究工作质量、保守公司机密。具有相关工作经验、资质者优先。岗位职责包括月度工作计划制定、产品质量检测、参与编制公司化验手册以及产品检测项目攻关、参与质量管理体系建设、工作总结（月、季、半年、年）、化验室内务整理及其它临时性工作。薪资福利面议。工作地址为贵州省铜仁市德江县玉水街道经济开发区城北工业园区（厦阡社区）。

长白班，《电机厂》【岗位一】招测试员，40岁以下，一定有高压电工证或者高低压电工证，332元（20天为全勤）＝元每小时，月薪1万元左右【岗位二】焊工，40岁以下，会氩弧焊、手工焊，要技术熟练（焊机座），要有焊工证，40元5元（20天为全勤）＝元每小时，月薪12000元左右以上岗位，免费工作餐（伙食超好），长白班，要求长期稳定，服从厂里工作安排长白班，前期进去学习8小时，学会上12小时左右，优点:长白班，没有流水线，领导好，人性化管理，上班能带手机，提供优质免费工作餐，录用上，合格后干满两个月报销注:每月，每月15号发工资，吃饭每顿，上班在浦东新区鸿音路附近及时电话联系联系：小敏旭翔（）

招聘公司主要生产汽车油箱支架冲压和新能源框架装配，因公司业务发展需要现公司直聘以下人员：1、质量部长1名，有质量管理体系经验，应变沟通、执行、组织能力强，有冲压生产相关经验优先，待遇面议4500-7000元。2、打磨工3人，焊工2人，冲压工2人，要求身体健康，计件工资，月均5000-8000元，不会可学。3、激光学徒3人，年龄20-40岁之间，有电脑操作基础最佳。3500元/月，加班费20元/小时。公司长白班，包工作餐，有交通补助等福利，交社保、法定节假日、。地址：十堰市茅箭区胡家工业园东升路15号（沃森公司院内）。联系电话：

岗位职责: 1.制定并执行面向app的测试方案，保障产品功能与性能达到既定标准。 2.与研发团队密切配合，定位并推动解决潜在问题。 3.关注app领域前沿技术动态，提出可行性优化建议并落地实施。 4.参与多部门协同工作，助力技术革新与业务流程提升。 5.持续改进测试手段与流程，提升测试工作的效率与质量水平。 任职要求： 1.具备出色的问题分析与处理能力，可自主推进测试流程的管理与优化。 2.熟悉app部署及问题排查，具备相关项目经验者优先考虑。 3.拥有良好的团队协作意识与沟通能力，能高效配合团队完成测试任务。 4.学习能力强，具备技术钻研精神，持续跟踪新技术发展趋势。 5.工作认真负责，能够在高强度环境下稳定高效地开展工作。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java等）或脚本能力者优先 3. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及文档撰写能力 4.工作细致负责，具备较强的质量意识和责任心 5.对新技术敏感，有持续学习意愿和团队协作精神

岗位职责： 1.负责生产环境系统日常维护与测试工作 2.负责数据监控的数据采集、汇总分析、异常预警、问题跟踪闭环及告警响应 3.定期输出各类报告，如数据分析报告、异常情况报告、运营情况报告及测试结果报告 4.执行系统运行监控并及时处理异常状况 5.协同完成应用的启动停止、功能测试、版本上线及业务功能验证等工作 任职资格 岗位要求： 1、掌握Linux系统基本命令操作 2、具备常用SQL语句编写能力，了解数据库基础操作 3、计算机相关专业，本科学历，2026届应届毕业生 4、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识

岗位要求： 1、具备移动端功能测试经验 2、2年以上互联网行业工作经验，有大型企业从业经历者优先，能够快速进入工作状态； 3、擅长测试用例设计，具备较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效解决各类问题； 5、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应高强度节奏； 6、有接口或UI自动化测试实践者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类APP测试背景者优先考虑 工作职责： 1、负责APP产品的质量保障，覆盖Android和iOS平台相关测试工作； 2、参与产品需求与技术方案评审，主导测试用例的设计与执行，保障业务交付质量与时效； 3、负责线上线下的缺陷跟踪与根因分析，主动识别质量风险并推动优化措施落地实施

单休岗位，无法接受者请勿投递 岗位职责 1. 承担电磁兼容性测试任务的实施，并形成规范的检测报告 2. 开展电磁兼容检测标准的解析、技术探索及内部能力建设培训 3. 协同客户分析电磁兼容测试中出现的问题，推动问题有效闭环 岗位要求 1. 本科及以上学历，理工类专业背景（如电气工程及其自动化、电子信息等） 2. 具备医疗器械电气安全检测经验，掌握GB 9706.102及相关系列标准内容 3. 可独立完成测试流程，编制符合规范的检测报告 4. 具备标准解读能力，能针对检测发现提出可行性改进建议或优化方案

岗位职责： 1、全面负责公司各类软件产品的测试实施，保障产品交付质量； 2、参与产品需求分析与评审，准确理解业务逻辑，制定科学合理的测试方案与计划； 3、设计并执行测试用例，涵盖功能、性能、安全等多个测试维度； 4、主导缺陷的识别、记录、跟踪及验证，协同开发团队高效推进问题修复，持续优化产品质量。 任职要求： 1、掌握软件测试全流程及多种测试技术，具备实际项目测试经验； 2、具备较强的逻辑分析能力，能独立完成测试任务并输出结果； 3、工作踏实严谨，责任心强，注重细节，具备良好的协作意识； 4、具备优秀的沟通表达能力，能清晰反馈测试问题并推动闭环处理。

岗位职责： 1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交、跟踪和验证缺陷，推动问题及时闭环 5.编写测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用方法，具备基础编程能力（Python/Java/Shell等优先） 2. 了解数据库基本操作（SQL增删改查），熟悉Linux常用命令 3.具备良好的逻辑分析能力、沟通协作意识和责任心 4.学习能力强，能快速掌握新业务与新技术 5.有测试相关实习或项目经验者优先

岗位职责: 1.负责进行焊接质量检测，确保焊接工艺符合标准 2.及时发现并上报焊接过程中的问题，提出改进意见 3.协助其他部门进行相关工作，保证生产流程的顺畅 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够熟练操作探伤设备，具备一定的技术背景 3.具有团队合作精神，能够与其他岗位有效沟通

岗位职责： 1.根据业务要求，制定模块测试方案，开展需求测试分析、评审及用例编写； 2.执行测试任务，精准反馈缺陷并及时完成复测； 3.跟踪测试进度，参与测试结果评估和软件质量检查； 4.参与系统需求与架构设计的评审，确保系统具备良好的可测性； 5.通过优化测试流程、策略、方法及工具应用，持续提升测试效率与质量； 6.配合支持相关业务测试工作； 任职资格： 1.工科、计算机或相关专业背景，思维条理清晰，具备耐心与毅力； 2.具备三年以上软件系统测试及接口自动化测试经验； 3.熟悉软件开发与测试全流程； 4.具备较强的学习能力、问题分析与解决能力； 5.能适应加班，积极主动，有自我提升意识； 其他说明： 具备良好的团队协作精神和沟通协调能力

无人机测试 1.具备飞控PID调参经验，熟练掌握博鹰、维克、PX4系统的调试流程 2.拥有航空工程、电子工程、计算机科学或相近领域的专业基础 3.理解无人机飞控系统工作机制，具备一定的软硬件综合知识 4.有实际参与无人机飞控测试的经历，了解标准化测试流程与实施方法 5.熟练操作飞行仿真软件及相关测试辅助工具 6.掌握C/C++、Python等常用编程语言，具备扎实的编码能力 7.能独立制定测试方案、设计测试用例并撰写完整测试文档 8.具备良好的表达能力，善于跨岗位协作与信息同步 9.适应高强度工作节奏，责任心强，积极主动推进任务进展 10.参与过无人机类项目实践或技术竞赛者优先考虑 11.持有行业相关资质认证者优先录用