电气工程师年龄22-50岁，大专及以上学历，电气、电力系统、输变电工程、机电工程类相关专业。有3年以上工商储电气设计工作经验，长白班，每天8小时，月休4天薪资福利:6000+招工人数:2人工作地址:济源虎岭高新开发区装备制造产业园C区

机械机电相关专业大学生

工作五年以上，年龄35～48之间，有造车经验的优先考虑

天然气加气站、瓦斯增压站、化工厂电气中：电气、自控、通讯的安装工作。

建筑电气设计师1、负责设计项目中消防施工图设计的工作；2、有电气、消防电气施工经验，有内部电气设计经验者优先3、1-3年设计院或建筑公司工作经验，有公建和民建项目经验

岗位要求：1、性别不限，学历不限，身体健康。2、有成套电气行业相关经验，熟练一次、二次装配。3、具有一年以上电气设备成套及电工工作经验优先考虑.4、踏实肯干、主动学习，遵守公司规章制度，服从领导安排。应届毕业生

有工作经验者优先考虑，会PLC等多种电气软件

电气工程师（一次）工作职责：1、抽查修改后的设计图纸（变电站、新能源、线路、配网）是否存在违规或安全隐患，并提交设计部门；2、对公司内部施工现场进行安全监督和抽查，快速发现和提醒安全隐患，下达整改令；3、对已发生的安全事故进行调查、制定报告和培训总结；4、公司领导交办的其他事项。职位要求：1、统招本科以上学历，电气相关专业；2、具有2年以上能源相关设计、参与安全管理工作及参与施工、监理工作经验或1年以上能源EPC项目经验；3、了解专业变电站一次电气设备的功能参数；4、具有认真的工作态度、积极的学习态度和开拓精神，主动了解新技术新材料新工艺的开拓精神。

负责设备电气维护保养，管吃管住，一日三餐都提供都免费，月薪6000-800，月休四天，早八晚五

输电线路电气设计工程师工作职责：1、负责35kV及以上输电线路的设计，严格按照国家相关电力工程设计标准和规范开展项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的设计工作；2、负责收集项目基础信息、现场勘察、参加协调会议、技术通报、设计方案比选、技术交流、设计验收等；3、负责设计过程中的技术沟通和协调以及完善项目后期服务；4、对设计结果进行自检、互审，保证设计结果的质量，并对设计结果负责；5、与不同专业协作，在规定的时间节点内完成相关工作；职位要求：1、电气工程、自动化等相关专业，本科及以上学历；2、2年以上输电线路设计经验，有山地线路设计经验者优先；3、熟悉电网相关国家工程及电力设计标准和规范，熟悉线路设计流程和要求；4、熟练掌握Autocad、道恒、Cass等相关软件；5、良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作能力；6、有足够的耐心，抗压能力强，能够接受长期出差。

厂区直招1.小时工33/小时夜班35/小时缴纳商业险保底工资：8500+，正式工同工同酬全勤奖：800/月绩效奖：500/月岗位津贴：1500/月（缴纳五险一金）保底工资：70002.招聘要求：18-56周岁（男女不限）学历不限，经验不限，无传染疾病，无不良嗜好，长期稳定优先。3.吃住免费（住宿水电自理一个月宿舍平摊20-30元）宿舍4-6人间工作地点：江苏无锡。宿舍有空调热水器，吃饭米饭馒头面条（南北菜式都有）4.长白班，有经验可以自由选择岗位（有经验每月补贴500元发放到工资卡）5.宿舍附近有超市，网吧，健身房，各种娱乐设施。基础设施完善。6.外地来的做满月报销车费（发到工资卡里）当天安排住宿，第二天即可报道上班，不强制休息。上六休一。

沁北电厂设备维护常驻外包单位招聘：员工一名薪资：3000-5000要求：年龄30-40岁无恐高，高血压等疾病，有电工，焊工证，能适应电厂环境有机械维修经验者优先，小型机械设备，无高强度作业环境联系电话：

招聘五龙头附近农村办理水卡工作人员3人，时间自由，底薪加提成

夫妻年入18w｜可周结！保底8200-9000以上｜不通中介长期工，短期工，小时工，临时工月结：30-32/小时，300-320/天，人走帐清招聘年龄:16-55周岁男女不限，可接受大龄生产零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标等等上六休一，一个月上26天休息4天，一天上班十个小时坐班多，工作比较自由，工作地点安徽芜湖，外地过来可报销路费和厂区签合同有保障，工资厂区发放不夸大、不虚假、15号发工资、不拖欠、免费吃住

济源有几百平方这种柜子

招聘：电气工程师薪资：6000-150001、岗位职责:1、技术协议初审：根据前期项目信息对上游起草的技术协议初步审核，重点审核协议中的技术参数与公司的产品是否吻合；2、工程图纸制作：根据招标项目信息或技术协议的要求绘制工程一次、二次图纸、铭牌刻字图制作等；3、工程文件下发：根据技术协议及与营销经理、客户、设计院确认的项目信息编制工程文件并在系统中下发；4、解决产品生产组装过程中的技术问题；5、编写相关技术文档。职位要求:1、大专及以上学历。机械、电气相关专业优先；2、熟练使用word、powerpoint等office软件；熟练使用CAD等绘图软件。3、了解电气原理、机械知识；4、具备良好的沟通能力及逻辑思维能力。

招聘：电气工程师薪资：6000-100001）机电一体化、电气自动化等相关专业；2）熟练操作word、powerpoint等office软件；熟练运用CAD等绘图软件。3）熟悉电气原理、机械原理等知识；4）具备良好的沟通能力及逻辑思维能力。

[烟花][烟花]金鼎设备厂[烟花]招聘电气工程师[红包]100元/小时（含满工期奖10元）工期1个月可长期做1. 年龄25-48岁。2. 三年以上非标自动化从业经验，熟练使用欧姆龙NJ/NX或基恩士KVX系类PLC、Codesys等品牌的PLC，威纶通、普洛菲斯等品牌触摸屏；3. 熟练使用Eplan绘制设备电路气路图；4. 精通伺服、进步的应用，动手能力强；地址：金鼎

招聘：电子/电气工程师薪资：4.5千-8千岗位职责:(1)负责新型IGBT模块产品设计开发与推进相关工作;(2)负责模块热模型建立、IGBT模块封装结构电路参数提取、结合应用需求的电路仿真分析、EMI/EMC研究分析以及封装结构优化设计;(3)熟练操作熟练操作CAD制图软件,熟练操作三维设计软件;(4)IGBT模块产品特性与可靠性试验研究及产品DATASHEET编制工作;(5)IGBT模块技术市场*新动态跟踪与创新发展规划、文档编制与交流等;(6)保持与客户以及公司内部各部门的紧密联系,负责客户需求调研、沟通与产品使用指导工作。要求:(1)本科及以上学历,电子、电气、机械、物理等相关专业;(2)熟悉基本的材料知识、半导体知识,电力电子知识;(3)掌握MATLAB、ANSYS、Q3D、三维画图软件者优先;(3)有强烈的团队意识,动手能力强,能够吃苦耐劳,有钻研问题的热情;(4)能适应加班,良好的英语读写能力。

PLC工程编程，变频、仪表调试，能吃苦耐劳服从安排，能够出差。

电气自动化技术员，每天8小时，月休4天，大专以上学历。

勘察现场、收集资料、并参与完成电网工程的方案设计及施工图设计

电气设计工程师（变电二次）工作职责：1、负责/参与220kV及以下输变电二级专业设计工作；2、负责/参与项目招标、可行性研究、初步设计、施工图等各阶段的设计工作及相关技术支持；3、负责设计过程中的内外部协调和技术交流，完善项目后期服务；4、维护良好的客户关系，及时满足客户和业务需求，保证项目有序开展；5、与评审专家保持良好的关系，保证项目评审的顺利进行；6、能够根据项目需要提供现场技术支持；7、领导临时安排的其他工作。职位要求：1、统招本科以上学历，电气工程及其自动化（强电）专业；2、熟练操作Word、Excel、AutoCAD等办公相关软件；3、掌握现行国家电力系统电气设计标准、规范和技术标准；4、吃苦耐劳，能承受压力，能适应出差和加班；5、善于思考，敢于创新，有较强的工作主动性、责任心、沟通能力、团队合作意识和学习能力；6、具有两年以上输变电电气设计工作经验者优先（应届毕业生，吃苦耐劳，品学兼优）。

电器工程师

电气设计本科学历，3年以上非标自动化设备电气设计工作经验，有独立完成PLC编程、电气设计项目经验者优先。薪资福利:年薪10万-12万招工人数:1人工作地址:信阳市平桥区新科大道88号

电器自动化相关专业35岁以内，接受封闭式驻场环境1、负责养殖场单元内智能设备的建设、维护工作，包含但不限于：智能饲喂、智能巡检、智能环控以及其他智能设备；2、编制规范的问题收集及培训文档，编写标准化运营文档；3、负责针对性解决设备运营问题，并且精准定位问题原因。4、负责给场区场长、技术人员培训讲解问题所在点，指导场区解决方法。5、可以接受驻场、封闭式管理。

招聘：河南省永城市陈集钢厂新项目招聘普工、电钳液压仪表工、司机及学徒、保安等一、公司简介：闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业，河南省民营钢铁之一，豫东优质建材生产基地。二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、拉钢工、大包工、推钢工、火切工、主控工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、生日福利、公休等。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：   

招聘：机电工程师薪资：5000元以上/月“1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务2、严格按照机床操作规程和“联系人：张老师

招聘：河南省永城市陈集钢厂新项目招聘普工、电钳液压仪表工、司机及学徒、保安等一、公司简介：闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业，河南省民营钢铁之一，豫东优质建材生产基地。二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、拉钢工、大包工、推钢工、火切工、主控工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、生日福利、公休等。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：   

汽车电气工程师。