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高中教师3-5年本科高中线下授课高中化学教师
【项目岗位优势】建议认真阅读 1、平台强:依托新东方优质资源,品牌影响力大,业内及家长广泛认可,坚持“好老师”为核心理念 2、收入稳: 保底月薪与年薪承诺(起步10万+),保障教师稳定收益,月均收入可达8-9k 无责任底薪+课时费130-200元/小时+满班奖励+续班激励,新人综合收入9-15k,资深教师10-25k可期 3、待遇优厚: 五险一金齐全,享受多种带薪假期,节日礼品、节日红包不断,提供年度体检、年度团建旅游,享有礼金,员工及子女报读课程享专属优惠 4、成长空间大: 被誉为行业教师培养的“黄埔军校”,与优秀者同行,在实战中持续精进教学能力 5、晋升通道畅: 超九成管理岗由内部提拔,晋升规则透明,每年两次晋升评估机会 6、作息规律: 标准工作时间,早九晚六,午休2小时,每日工作7小时,周一二固定休息 【岗位职责】 1、授课任务:承担高中阶段相关学科的线下及线上班级授课工作; 2、学习跟进:及时跟踪学生学习情况并给予反馈,助力学生高效提升; 3、教研参与:协同团队开展教学研究、课程内容打磨与开发; 4、服务支持:做好学情沟通与教学服务,推动续班工作顺利开展 【任职资格】 1、学历要求:本科及以上学历,优先考虑相关专业背景; 2、表达能力强:思路清楚,语言流畅,擅长将复杂知识条理化呈现; 3、教学功底扎实:能深入浅出讲解难点,帮助学生快速掌握核心方法; 4、沟通意识佳:具备同理心,能从学生与家长视角出发进行有效交流; 5、协作能力强:积极配合学科组及运营团队,共同提升教学质量与品牌口碑
师训教研-高途
1-1.5万元/月
教师1-3年本科教育机构
双休,六险一金!!! 【员工福利】带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶; 岗位职责: 1. 设计培训计划,开展学科知识类培训活动,指导辅导老师,提升其专业教学水平; 2. 协助搭建并优化培训课程体系与培训产品,按月完成学科资料的编制; 3. 负责本学科试卷的整理归集,以及文件/视频内容的拆分与归档; 4. 教学质量监控:对辅导老师的授课能力进行评估与反馈总结; 岗位要求: 1. 熟悉初中课程设置,具备2年以上班课授课或教师培训相关经验; 2. 具备出色的表达能力、抗压能力及良好的沟通协调技巧; 3. 乐于分享,有在公开场合进行经验交流的经历者优先; 4. 热爱教育行业,专注投入,追求卓越,学习适应能力强。
高中教师经验不限本科数学物理化学线上授课授课老师
尊敬的打工人,今年的财运从今天开启~年年有福运,岁岁有钱花!无责底薪4100,下班打车享补贴!!!线下坐班制,收入上不封顶!!!下午一点到岗!熬夜星人,告别早起困扰~!六险一金保障到位!!! 岗位职责:授课+课程服务+续费 1、教学辅导:承担高中阶段(学科方向)在线直播或录播课程的教学任务,协助主讲教师完成高中(学科)线上授课工作,制定个性化答疑计划,批改作业并持续优化教学方案; 2、学员服务:全程跟踪学生学习进展,提供科学的学习规划指导;定期向家长反馈学生学习表现,构建稳固的信任关系; 3、续费转化:洞察学员实际需求,促进课程续报及长期班型转化,完成既定续费率指标; 任职要求: 1、本科及以上学历,师范类或相关专业优先;掌握高中学科知识体系,具备K12或在线教育行业教学经验者优先; 2、具备良好沟通能力与服务意识,擅长线上互动及数据整理分析;有责任心和耐心; 3、性格积极乐观,富有进取心,敢于面对压力与挑战; 4、稳定性高,愿意在教育领域长期深耕发展; 5、持有对应学科教师资格证者优先,暂未持证者需在入职一年内取得
高中教师1-3年本科审校/质检生物高中生物生物编辑
岗位职责: 主要负责学科相关资料的制作、审校与归档工作 1、同步及备考阶段各类试题试卷的审核、校对、格式规范,以及修改意见的整理与反馈; 2、试题汇编类材料中考点内容与题目质量的把关,进行格式统一与优化; 3、参与AI知识清单等人工智能辅助教学资料的研发与生成; 4、完成其他指定教学资源的开发与审核任务。 任职要求: 1、第一学历为统招本科及以上,具备相关学科专业背景,有1年以上教辅编辑经验(须包含高中阶段教学或编辑经历); 2、持有相关学科教师资格证或具备实际教学经验者优先考虑; 3、熟练操作办公软件,能运用AI工具批量处理教学内容者更优; 4、需按时到岗,工作时间稳定,适应坐班安排。 加入学科网,您将享有以下福利: 1、日薪标准300元/天,按月准时发放; 2、享受学科网完善的培训体系(涵盖内部培训与职业发展课程); 3、工作时间为周一至周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息; 4、兼职周期不少于3个月,表现突出者有机会获得长期聘用资格。
教培专员/主管
6000-10000元/月
教师3-5年大专拓展培训企业文化培训
岗位职责: 1. 统筹企业培训项目的全局规划与战略方向制定 2. 构建并持续优化培训课程架构,匹配企业人才成长需求 3. 落实培训活动的执行,监控实施成效并推动迭代提升 4. 整合内外部支持资源,保障培训项目高效落地 任职要求: 1. 具备三年以上企业培训或相关工作经验,拥有教育机构合作背景者优先 2. 具有战略思维,可独立完成培训体系的发展规划 3. 精通课程的研发与设计,掌握成人学习的核心规律 4. 具备出色的沟通与协调能力,能够协同多部门推进项目实施
高中教师经验不限本科高中初中线下授课授课老师家教一对一授课小班授课
高中一对一物理主讲教师 纯教学 薪资8-15K 工作职责 1. 承担高中物理学科线下一对一课程的日常授课任务; 2. 参与教学研究与教研活动(包括培训、试讲、集体备课等),持续提升专业素养; 3. 负责学生日常学习管理及个性化教学计划的制定与实施; 4. 维护学生与家长关系,做好家校互动及学习情况反馈 任职资格 1. 本科及以上学历,专业不限,师范类院校背景优先; 2. 具备相关教学经验或持有教师资格证者优先; 3. 表达能力强,思路清楚,具备良好的逻辑思维能力; 4. 服务意识佳,能站在学员和家长视角思考并解决问题; 5. 抗压能力好,专业知识扎实,对高中物理体系有深入理解; 6. 了解高中生的学习与生活特点,善于发现问题并实施针对性教学 【工作时间】 双休(周一至周二休息),每日9:00-18:00在岗,中午休息两小时,全年有9个月无需坐班 【福利待遇】 基础福利:五险一金、带薪年假、年度体检、不定期团队建设活动 升级福利:生日礼金、关怀金、课程优惠权益 节假日福利:春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日礼品或补贴 【工作地点】 市区各主要商圈及学校周边共15个教学点可就近安排
双语幼儿教育教师
8000-15000元/月
教师3-5年本科双语教师
新东方直聘,幼儿双语素养教师岗位热招中,朝九晚六双休,入职即缴五险一金,月收入10K以上稳定实现,年薪12-20W稳定达成 【工作内容】 1、教学: (1)承担幼儿阶段英语托管课程的日常授课任务。 (2)配合落实校区活动课安排,高质量完成招生体验课教学,助力校区生源拓展。 2、教学服务:具备良好的服务意识,负责所带学员的日常跟进与家校沟通,及时回应家长关切,解决学习过程中问题,提升教学口碑。 3、教研:积极参与日常教研及培训活动,按时完成课程研发、备课等相关工作。 4、其他:在教学主管指导下,主动完成项目内各项分配任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、具有一年以上幼儿英语教学经验,有早教机构从业经历者优先考虑,英语发音标准清晰 【工作时间】 双休(春秋季为周一周二休息,寒暑假为周四周五休息),每日朝九晚六出勤,中午休息2小时 【工作地点】 新东方经开富田九鼎校区 【薪酬待遇】 入职即办理五险一金,薪资结构含固定无责底薪约4000元(不含课时任务)+课时酬金+餐补210元+续班奖励; 整体薪酬处于行业领先水平,月入10K+稳定可期,年收入12-20W稳定可达,另设入职保障薪酬:前三个月保底5K/月,超出部分按实际发放
高中化学老师
8000-12000元/月
高中教师3-5年本科教师高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
我们正在招聘一位具备丰富教学经验的化学教师,承担高中阶段化学学科的教学任务。 工作内容: 1. 开展高中化学课程的授课及复习指导工作; 2. 编制科学合理的教学方案,保障教学效果与质量; 岗位要求: 1. 具备化学或相近专业本科及以上学位; 2. 持有相应学科的教师资格证书; 3. 有高三化学教学经历者优先考虑;
辅导老师
3000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合辅导机构进行管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
砼工小工
【招聘】工地招小工年龄45岁-58岁需要有打混凝土地面、打楼层板经验的没有经验勿扰,不勤快勿扰工资第二天付前一天工资,离西环近的地址:西环附近电话:
济源
8月9日 22:09拨打电话
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可,。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【招聘年龄请注意】 16-55周岁,男女不限,认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
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辅导私教
100-400元/天
教师
应届毕业生,教师资格证优先 需要1-3年经验,应对中高考学生 接受长期,短期不需要
教育工作者经验不限大专培训机构
具备良好的语言表达和沟通能力 和学生有效的互动 并且能及时的和家长反馈学生的学习情况 必须有热爱教育事业有爱心 责任心有团队精神 身体健康
教育工作者经验不限博士公立学校普通话发音标准教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类大班教学(25人以上)大学/大专生
豫章师范学院数学媒体与创意产业学院招聘博士研究生,要求毕业学校四项排名较高,专业:新闻学,戏剧影视,数字媒体技术,软件工程专业!
教师
4000-7000元/月
教师经验不限本科公立学校线下教育坐班中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导,确保教学目标达成 2.参与教研活动,优化教学方法,提升学生学习效果与综合素质 3.关注学生成长,开展个性化指导与心理疏导,建立良好师生关系 4. 配合学校完成教学评估、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 5.积极参与家校沟通,定期反馈学生在校表现,协同促进学生发展 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5.适应教育行业工作节奏,能胜任日常教学及班级管理工作
学科老师
4000-8000元/月
教师1-3年大专
岗位职责: 1、负责学科线上线下答疑,解决家长学生的学科问题进行良好疏导 2、负责学生服务,课前课后与学生及家长进行心理疏导沟通; 3、学员在校区学习时,引导学员养成良好的学习习惯,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系; 4、负责校区学生的排课调课、打印资料,对接好学科教师以及其他教师的安排,监督管理学生的学习效果和学习状态; 5、完成部门内部工作及上级交代的其他任务; 任职资格: 1.、全日制本科及以上学历,有教师资格证优先,能够辅导化学和数学科目优先 2、一年以上教学相关工作经验,二门学科辅导经验,比如数学,物理,有较强的服务意识以及责任心 3、热爱教育行业,愿意深耕于此,有良好的职业素养和工作习惯 4、有亲和力,具有家教或教辅机构经验优先 上班时间:周二到周五 14:00-21:00 周末 9:00~18:00 午休2小时 大小周
教师经验不限本科高中教育初中教育线上授课培训机构数学物理英语
尊敬的求职者,新一年的好运从现在开启~年年有财气,岁岁享富足! 无责底薪4100-4500,下班打车还有补贴!!!线下坐班,收入上不封顶!!! 无需教师资格证!!!下午一点上班!晚睡星人福音,告别早起困扰~!六险一金齐全!!! 岗位要求: 统招本科及以上学历~!趁年轻,来体验高薪工作吧~你最关注的信息在下方!! 【真实薪资与作息情况】 1. 无责底薪4700-5200+绩效提成,团队成员目前月均收入8K-20K; 2. 每周固定周二周三休息,工作日13:00-22:00,每日8小时工作制加1小时用餐时间; 3. 每年享有4次带薪长假,每次7天以上,分别安排在春节、四月、九月和十月; 4. 下班后使用企业滴滴账户,每天最高可享30元打车费用直付,无需垫付报销! 【岗位职责】 1. 协助开展线上直播课程,配合主讲老师提升学员在线学习效果; 2. 负责学员出勤率、作业提交率,完成作业批改及课后答疑辅导; 3. 运营维护班级微信群、QQ群,及时响应并解决家长疑问; 4. 保持与家长的良好互动,定期反馈学生学习进展,跟进课程续报报名事宜。 【任职条件】 1. 统招本科及以上学历,教育类相关专业优先考虑; 2. 具备约一年教培行业工作经验,有一对一或班课教学经历者优先; 3. 表达清晰,普通话标准,具备耐心与服务意识; 4. 熟悉基础办公软件操作,学科知识扎实,能进行题目解析与知识点讲解; 5. 性格积极乐观,富有责任心,热爱在线教育事业,勇于面对挑战。 【我们提供的优势】: 1. 大型平台,全国员工近3万人,办公环境为5A级写字楼; 2. 入职即办理六险一金; 3. 法定节假日实行错峰休假制度; 4. 所有试听转化学员资源由公司统一提供,无需自行拓客; 5. 试用期全额发放薪资,绝不克扣或拖欠; 6. 入职配备系统培训,入组后安排导师一对一指导; 7. 地理位置优越,紧邻地铁口,通勤便捷。 【福利待遇】: 1. 入职即缴纳六险一金,每周固定双休; 2. 法定节假日发放节日礼品; 3. 办公区配备茶水间、冰箱、微波炉等设施; 4. 法定节假日享受调休安排; 5. 5A级写字楼办公,冬暖夏凉,环境舒适。
高中教师经验不限本科教师高中教育一对一授课
任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,具备教培行业相关经验或持有教师资格证者优先; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨; 3. 服务意识突出,能站在学员与家长的立场分析和解决问题; 4. 承压能力强,拥有扎实的专业理论知识,熟悉课程内容,专业基础深厚;(无经验者需具备较强学习能力,可接受培训提升) 5. 了解高中生的学习与生活特征,善于发现学生问题,实施个性化教学。 岗位职责: 1. 承担所授学科的日常授课任务; 2. 参与教学研究及教研活动(如培训、试讲、集体备课),持续提升教学能力; 3. 制定适合学生的个性化教学计划; 4. 维护班级学生及家长关系,定期反馈学习情况,协助完成续班工作。 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
教师经验不限本科线下授课27届
【项目目的及优势】 为27届本科及研究生群体搭建教育行业入门桥梁,提供实操能力训练与就业核心技能(如简历优化、面试实战)系统指导,帮助学生清晰规划大四全年路径——就业、考研、考公或考编的决策分析,科学统筹时间实现个人发展效益最大化。暑期可提前进入实习阶段,深入体验教育行业工作内容与运营机制,同时助力企业前置对接优质高校人才资源,实现秋招优质Offer的早期锁定 【项目内容】 1. 5月底——举办宣讲活动:全面介绍师资培养计划培训体系,展示提前锁定录用机会的优势,传递大四期间兼顾备考与职业准备的信心,激发学生参与兴趣 2. 6月前两周——开展四场专项培训:涵盖行业认知与企业认知、教学能力提升、职业发展方向梳理、简历撰写与模拟面试,结合线上与线下形式灵活安排,贴合学生节奏,强化就业准备度 3. 6月中旬——组织企业面试并发放offer:完成全部培训后进行成果评估,提供个性化职业建议,对意向学员安排面试并发放录用通知,提前获得大四首个就业机会,支持10月前完成签约意向 4. 暑期阶段——安排实习实践:通过暑期实地工作融入企业文化与团队氛围,体验教培行业高峰期的工作强度,全面理解岗位职责与机构运作逻辑 5. 9月起——进入秋招签约环节:在多方向对比与综合考量后,自主决定是否签约新东方,成功升学、考公、考编均不视为违约 【岗位职责】 1. 承担少儿不同年龄段双语故事课程(彩虹英语、分级阅读)的教学任务,负责句型结构与语法知识讲授,担任线下班级英语主讲教师 2. 协同落实校区组织的活动课、亲子互动等教学延伸项目,高效执行招生体验课,通过高质量授课支持校区招生目标达成 3. 强化教学服务理念,做好所带学员的日常学习跟进与家校沟通,及时回应家长关切,解决学习过程中的问题,提升客户满意度与品牌口碑 4. 积极参与教研活动与专业培训,按时完成课程研发、教案准备等相关教学准备工作 【工作时间】 早九晚六,每周一、周二固定休息,中午休息两小时 寒暑假业务高峰期工作量增加,课程安排较密集 课程周期结束后享有员工旅游及集中调休长假安排 【薪资】 底薪3.5-4K + 课时费6-10K + 绩效奖金,综合月薪稳定在9-16K,寒暑假高峰时段可达15k-25k 首年最低保障收入:9w-15w 【福利待遇】 基础福利:五险一金、带薪年假、年度健康体检、不定期团队建设活动 进阶福利:生日礼金、关怀金、课程优惠报名资格 节日福利:春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日专属福利
教师
3000-8000元/月
教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与教学方案的制定,根据学生特点优化教学过程; 2. 开展课堂教学工作,完成授课任务,确保教学质量与学习效果; 3. 组织并参与教学研讨活动,持续改进教学方法和课程体系; 4. 关注学生学习反馈,调整教学策略,提升教学适配性与有效性; 5. 协同团队完成教学资源的开发与教学标准的建设。 任职要求: 1. 具备扎实的学科知识和良好的教学表达能力,逻辑清晰、讲解准确; 2. 能独立完成课程设计、课件制作及教学内容优化; 3. 熟悉教学流程,能够根据实际教学情况灵活调整授课方式; 4. 具有较强的责任意识和团队协作能力,积极参与教研共建; 5. 具备持续学习和改进教学的能力,关注教育发展趋势。
教师经验不限硕士考研业务周末双休大牛带队线上授课成人教育
不打骚扰电话~负责高途考研学员的课程学习管理,监督及扩科相关工作。 高途正编,六险一金,正常作息,早十晚七点半,周末双休,节假日正常休息。 招聘需求:英语、政治、数学、计算机、新传、法硕、管综、马理论二讲老师。 【我们提供】 1、薪资构成:无责底薪4.5K-5K+服务绩效工资2K+提成(2%-9%),均薪10-20K+,TOP可达20-30K+; 2、公司餐厅、带薪年假、免费健康体检、定期组织团建活动; 3、试用期即享全额薪资,六险一金同步缴纳; 4、管理风格扁平高效,团队氛围和谐,校园化工作环境,办公地点位于5A级高端写字楼; 5、入职配备工作用笔记本、手机及手写板等必要设备; 6、健全的纵向晋升与横向发展通道,每年开放4次晋升窗口,成长空间广阔。 【工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源,进行有效沟通、建群及日常维护; 2. 无需授课!配合主讲教师完成直播教学支持:课前提醒上课+课前直播暖场+课中跟听+课后总结直播; 3. 负责学员班级社群运营与答疑解惑,及时响应学员问题,提升用户满意度,增强信任关系; 4. 通过专业化的课程服务和社群管理,识别并挖掘学员需求,达成每期销售目标。 【任职要求】 1、统招硕士学历背景,意愿长期深耕于教育行业; 2、具备销售经验者优先考虑,过往业绩表现突出,对教育事业有热情; 3、具备明确的职业发展目标,富有责任感与耐心,能承受压力并迎接挑战; 4、学习能力出色,善于主动获取新知,思维敏捷灵活; 5、抗压能力佳,内心坚定,面对困难不退缩,具备持续奋斗精神; 6、心怀理想,对未来有追求,我们愿与你携手共进,实现个人价值。
高中教师经验不限本科高中线下授课集体授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证书高等学校教师资格证书
岗位职责: 1、承担【高中】阶段物理学科的教学实施及相关教研、课程开发任务; 2、参与教学方案设计与课程体系搭建,配合完成教学环节执行,保障授课效果; 3、关注学生学习进展与成长情况,及时与家长进行有效沟通并建立良好互动关系; 4、按时完成学员续班及费用续缴相关工作; 5、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备高中教师资格证书; 2、语言表达清晰流畅,普通话达标,对教育事业有热情; 3、有高中物理教学实践经验者优先考虑,综合素质突出者可适当放宽经验要求; 岗位待遇: 薪资构成:基本工资+课时津贴+餐补,综合收入8-12K,享受月度保底薪资; 上班时间:9:00-18:00,中午休息2小时,每周一、周二公休; 公司福利: 1、入职即办理五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 2、享有5-20天带薪年休假,享受国家法定节假日、员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假等; 3、节日福利包括礼品或礼金(春节、端午节、教师节、中秋节等),另设生日、结婚、生育礼金,儿童节子女慰问礼品,高温季节补贴; 4、提供年度健康体检,组织年度境内外团队旅游; 5、员工本人及子女可免费参加公司课程,亲友报名享受八折优惠;
高中教师1-3年本科教育机构教师培训经验K12工作经验英语化学物理数学中学教育
需求科目:高中英语、化学、数学;初中英语、数学、物理、化学 【岗位职责】: 1. 课程体系规划与设计:结合目标学生群体的学习情况,负责高中某学科课程框架、教学目标的制定与持续优化。 2. 课程生产管理:主导高中某学科课程内容(包括课件、讲义、习题、AI课程等)的研发、制作、编辑与审核全流程。协同主讲教师设计并完善课程结构、教学方法与授课逻辑,确保内容科学合理、高效达成教学目标,切实提升学习成效与用户口碑。统筹内容制作资源(如图文、动画、技术支持等),保障课程按时高质量交付。 3. 公开课打磨:联合业务团队共同优化公开课内容,参与讲师呈现与课程整体展示方案的设计,提升课程转化表现; 4. 课程优化迭代:依据课程运营反馈数据,持续进行内容调整与版本升级,保障课程满意度与转化效率,延长产品生命周期 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,具备2年以上主讲或学科教研经历,有大型教育机构或一线教学教研背景者优先; 2. 熟悉所授学科教材体系,掌握考点分析与课程开发方法; 3. 文字表达能力强,工作细致认真,具有较强的责任意识; 4. 热爱教育事业,具备良好的沟通与团队协作能力。 【工作时间】9:00-18:30,中午休息1.5小时,周末双休 【薪资待遇】底薪+绩效,综合月薪1万+,具体面议,六险一金 【岗位优势】 1. 专注教研工作,无需授课,工作节奏稳定,团队氛围融洽 2. 团队关系简单,同事间沟通顺畅,管理方式灵活人性化 3. 薪酬水平行业领先,福利保障完善,支持长期发展 4. 聚焦课程研发,专业成长路径明确,晋升机制透明 欢迎有教研背景或主讲经验希望转向专职教研岗位的老师投递简历,收到即回,匹配后快速安排面试~
高中教师经验不限本科初中高中线下授课一对一授课授课老师
【岗位职责】 1、承担初高中物理学科的日常授课任务; 2、参与教学研究与培训活动(包括常规培训、试讲、教研等),持续提升专业能力; 3、制定适合学生个体需求的教学计划; 4、维护学生及家长关系,及时反馈学习情况,协助完成续班工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业不限,具备教培行业经验或持有教师资格证者优先,条件特别突出者可适当放宽; 2、具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强; 3、服务意识佳,能站在学员和家长的角度思考并解决问题; 4、抗压能力好,专业知识扎实,熟悉课程内容,教学功底深厚; 5、了解高中生的学习与生活特点,善于发现学生问题,能够实施个性化教学。 【薪资福利】 朝九晚六,入职缴纳五险一金,具体薪资可面试详谈 实际收入与带课量挂钩(寒暑假高峰期收入较高),依托新东方品牌优势,课程资源稳定,高中全职教师年薪12-20w可稳定实现
高中教师
7000-10000元/月
高中教师经验不限本科语文数学英语物理化学
任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,具备教培行业相关经验或持有教师资格证者优先考虑; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨,沟通顺畅; 3. 服务意识良好,能站在学员及家长的立场思考问题,有效解决实际需求; 4. 承压能力强,拥有扎实的专业知识储备,熟悉课程体系,教学功底强;(无经验者需具备较强学习能力,可接受系统培训提升) 5. 了解高中生的学习模式与生活特征,善于发现学生问题,实施个性化教学策略。 岗位职责: 1. 承担所授学科的日常授课任务(包括1对1及班课教学); 2. 参与教学研究及相关教研活动(如培训、试讲、集体备课等),持续提升教学能力; 3. 制定针对学生的个性化教学计划,确保学习效果; 4. 维护班级学员及家长关系,定期反馈学习进展,协助完成续费工作。 职业发展: 1. 教师——高级教师——培训师 2. 教师——高级教师——教研员 3. 教师——高级教师——教学管理 薪资福利: 7-10K,依据教师实际完成课时量核算;(寒暑假期间收入上浮) 班课课酬不低于110元/小时,新入职员工享受4K-6K保底薪资; 双休,五险一金,定期团建与旅游,享节日关怀福利!
高中教师经验不限本科数学物理化学线上授课授课老师
尊敬的打工人,今年的财运从今天开启~年年有好运,岁岁有钱赚!无责底薪4100,下班打车享补贴!!!线下坐班,收入上不封顶!!! 下午一点到岗!熬夜星人,告别早起烦恼~!六险一金保障到位!!! 岗位职责:授课+课程服务+续费 1、教学辅导:承担高中阶段(学科方向)在线直播或录播课程的教学任务,协助主讲教师完成高中(学科)线上授课工作,制定个性化答疑计划,批改作业并持续优化教学方法; 2、学员服务:全程跟踪学生学习进展,提供学习规划指导;定期向家长反馈学生学习表现,构建稳固的信任关系; 3、续费转化:洞察学员实际需求,促进课程续报及长期班升级,完成既定的续费率指标; 任职要求: 1、本科及以上学历,师范类或相关专业优先;掌握高中学科知识体系,具备K12或在线教育领域教学经验者优先; 2、具备良好沟通能力与服务意识,善于线上互动及数据整理分析;有责任心、耐心细致; 3、性格积极乐观,富有进取心,敢于面对压力与挑战; 4、职业稳定性高,愿意在教育行业长期深耕发展; 5、持有对应学科教师资格证者优先,暂未持证者需在入职一年内取得
二讲老师
8000-15000元/月
教师经验不限本科双休日常补贴高中教育五险一金高薪
【岗位职责】 1、协助学科教师完成在线直播课程的辅助工作,配合主讲老师保障线上教学顺利进行,课前课后组织小班辅导,课中负责直播间的运营支持; 2、日常跟进学生出勤情况,确保到课率,及时提醒缺课的学生及家长上课时间,课后完成作业批改并反馈学习表现,保障每节课的听课效果与作业订正完成情况,重点在于赢得学生与家长的信任,增强用户粘性,并在续班阶段推动学员续费,对最终转化结果负责; 3、课后主动与家长和学员进行深入沟通,掌握学生各科成绩及学习短板,识别潜在需求,在规定周期内推进续报与课程转化工作(每学期设有约两周的集中续费期); 4、负责学员班级微信群、QQ群的日常维护,及时响应并解决家长与学员提出的问题; 【任职资格】 1、学历要求为公办本科二本及以上(教师资格证不作硬性要求,可入职后考取,持有教资或具备教学经验者面试通过率更高); 2、具备良好的沟通能力,普通话标准,有责任心与耐心,目标意识强; 3、热爱教育行业,具备服务意识,认同在线教育模式; 4、经验不限,入职后配备带教师傅进行全程指导与培训; 【工作时间】 13:00-22:00(周二、周三固定双休),每日包含1小时用餐休息时间; 【薪酬待遇】 无责任底薪4.7k + 课时提成 + 续班绩效奖金,综合月薪8-13k;六险一金; 【试用期待遇不打折】 1、节假日福利:带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品; 2、个人发展支持:参与高管交流、融入互助团队文化、享受师徒带教机制、享有本人及亲属报班优惠、接受系统化专业培训,转正后具备向管理方向发展的机会; 3、日常关怀福利:定期下午茶、租房补贴、交通补助、年度健康体检,六险一金入职即办理!
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