工作内容： 1. 熟练使用装修设计相关软件 2. 参与现场技术交底 3. 协助完成签约环节 职位要求： 1. 设计类专业大专及以上学历 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，有团队协作意识 3. 具有敏锐的观察力，能把握流行趋势 4. 掌握合理的空间布局与色彩搭配技巧

工作内容： 1.熟练使用装修设计相关软件 2.参与现场技术交底 3.协助完成签约流程 职位要求： 1.具备设计类专业大专及以上学历 2.语言表达清晰，沟通顺畅，具有团队协作意识 3.拥有敏锐的观察力，能把握时尚潮流趋势 4.掌握科学的空间布局与色彩协调能力

一、岗位职责 1. 独立完成室内项目全流程设计，从前期与客户沟通需求、现场勘测，到方案构思、绘制CAD施工图与3D效果图，确保设计方案符合客户预算与功能需求。 2. 负责设计方案的落地跟进，协调施工方、材料供应商，解决现场尺寸偏差、材料替换等问题，保障设计效果1:1还原。 3. 把控项目设计成本，精准核算材料用量与费用，在满足设计品质的前提下，协助客户控制装修预算。 4. 关注行业最新设计趋势与材料技术，定期收集优秀案例，将创新元素与实用需求结合，提升方案竞争力。 二、任职要求 • 学历与经验：大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业，2年及以上家装或公装（如酒店、办公空间）独立设计经验者优先。 • 技能要求：熟练使用CAD、3DMax（或SketchUp）、Photoshop、酷家乐等设计软件；具备良好的空间感、色彩搭配能力与手绘草图功底。 • 综合能力：沟通表达清晰，能准确理解客户需求并转化为设计方案；有责任心，能承受项目deadlines压力，具备团队协作意识。 • 加分项：持有室内设计师职业资格证书；有获奖设计案例或大型项目主导经验。 三、福利待遇 • 薪资结构：底薪+高额项目提成（综合月薪5k-15k），业绩优异者上不封顶。 • 福利保障：节日福利（春节/中秋等） • 成长支持：定期组织行业设计沙龙、软件技能培训，提供参与大型项目的机会，助力职业。

岗位职责: 1. 创造新颖的室内空间设计方案，精准匹配客户实际需求； 2. 协同团队推进项目，保障设计创意与品牌调性高度一致； 3. 统筹设计流程，把控方案质量与项目交付节点。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 可独立承担设计工作，思维灵活富有创造力； 3. 熟悉并关注室内设计领域的最新发展趋势； 4. 年龄******

岗位职责： 1.具备家装设计背景，可独立承担并完成设计任务。 2.根据企业实际需求与标准，独立开展电商平台产品设计工作。 3.拥有良好的美学素养与创意思维，能输出具有个性化的方案设计。 任职要求： 1.设计相关专业大专以上学历，掌握扎实的设计理论知识与审美判断力。 2.三年以上家装设计工作经验，具备完整项目落地经验者优先考虑。 3.熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，具备手绘技能。 4.具备出色的沟通协作能力，能与团队高效配合推进项目。 5.熟悉家居行业市场动态，关注设计潮流，兼具创新思维与成本管控意识。 6.熟悉酷家乐、CAD软件操作，具备建模与渲染能力者更佳。

1. 在装饰领域具备五年以上从业经历。 2. 拥有两年团队管理经验，逻辑思维清晰。 3. 具备出色的沟通与协调能力，能够适应业绩考核压力。 4. 负责高端设计服务中心运营 加分项 具备装修装饰行业相关经验

岗位职责： 1、依据客户实际需求，开展室内空间的规划与设计，提供具有创意性的设计方案； 2、负责设计图纸的制作与完善，确保设计理念精准传递至施工执行环节； 3、参与施工现场管理，跟进工程进度与质量控制，保障设计效果落地实施； 4、对接材料供应商，甄选适宜的装饰材料，维护整体设计品质标准； 5、汇总客户意见与使用反馈，持续改进设计方案，提高服务满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业背景； 2、具备扎实的专业基础，熟练操作酷家乐等室内设计相关软件； 3、拥有良好的美学素养和创新思维，可独立承担设计任务； 4、具备出色的沟通能力与团队协作意识，能高效整合多方资源； 5、有装修行业从业经历，熟悉建材特性及市场动态者优先考虑。

岗位职责： 1、承担各类培训项目（如新员工培训、专席培训、在岗专项培训、能力进阶等）的实施与验收工作，能以通俗清晰的语言准确传达培训要点，熟练运用多样化的授课方法，快速理解新业务内容并转化为可落地的培训方案，保障员工有效掌握所需技能。 2、基于培训数据进行分析，形成培训总结与成效评估报告，对培训实施质量全面负责，结合学员反馈与评估结果发现培训中的薄弱环节，并推动问题整改直至闭环，持续提升员工专业水平。 3、负责员工岗位认证相关管理工作，熟练执行认证流程的各项操作，确保认证过程规范高效。 4、深入掌握业务实际运行情况，能够根据一线服务人员的具体业务需求，独立完成课程设计、课件开发及优化，并实现高质量的培训交付。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类或综合业务背景优先考虑； 2、具备1年以上培训相关工作经验，有呼叫中心培训经历或消费电子行业培训经验者优先； 3、具备良好的学习能力与逻辑思维能力，表达清晰，擅长问题剖析； 4、具备优秀的沟通协调能力，善于跨部门协作，适应多变工作环境； 5、熟悉通信、服务或快消行业者优先，具备手机维修及培训实操经验者优先，有电子产品领域培训背景者优先。

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供量身定制的家居装修设计方案； 2.独立完成方案的设计与优化，持续调整直至满足客户期望； 3.向客户清晰阐述设计细节，并依据方案对施工环节进行现场指导与过程把控； 4.协调对接供应商，确保设计方案在实施中的可操作性及预算合理控制。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和创新设计理念； 2.熟练掌握家装设计相关软件，如CAD等工具； 3.紧跟家装设计潮流，能融合客户需求实现创意化设计表达； 4.拥有良好的协作意识和高效的时间规划能力； 5.具备丰富行业经验者优先录用

岗位职责： 1、掌握护考相关科目的讲义内容，完成备课、直播授课及教学资料整理编写； 2、把握学科知识的重点与难点，提升直播和录课表现力，增强学员学习积极性； 3、归纳考试核心内容，分析命题趋势，提炼应试方法，开发有助于学员高效通过考试的课程体系。 任职资格： 1、本科及以上学历，持有护士资格证书； 2、具备相关专业教学经验，有同类教育机构讲师经历者优先； 3、具备良好的教师职业素养，热爱讲授工作，愿意在该岗位长期发展。 员工福利： 1.五险，法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等； 2.通讯补助、全勤奖、社保； 3.薪酬、职位等全方位的晋升通道； 工作时间：周末单双轮休 周一至周五 上午：8:30——12:00 下午: 13:30——18:00 工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座六楼整层

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岗位职责： 1、独立负责概念构思、方案规划、设计深化效果图及施工图纸的技术指导与审查工作； 2、具备优秀的创意构思与空间想象力，方案设计能力突出，熟悉各类装饰材料及施工工艺流程； 3、依据项目设计方案要求，与客户进行有效沟通，精准理解需求并完成相应设计任务； 4、编制项目现场勘察资料及设计任务文件； 5、参与施工阶段的现场跟进及材料样板的确认工作； 6、协同项目经理推进施工现场与设计意图的对接与落地执行； 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑学、美术等相关专业背景，具备三年以上客户洽谈经验； 2、具有较强的手绘表达能力与创新思维，掌握室内设计全流程工作模式； 3、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop、VR等专业设计工具；了解AI技术在室内设计领域的应用； 4、熟悉各类室内装修材料特性，掌握产品规格与性能参数，精通施工工艺流程，能准确绘制施工图并把握不同空间尺度； 5、具备出色的沟通技巧和团队合作意识； 6、语言表达流畅，善于倾听与引导客户需求，准确捕捉客户心理预期； 公司简介： 悦时代建筑空间設計（广州）有限公司，是一家设计实力扎实的空间设计机构，汇聚了一批高素质的设计人才。 业务范围涵盖：酒店民宿文旅商业空间、餐饮娱乐商业空间、办公展示空间设计等领域。 悦时代設計致力于高端空间设计创作。每个空间都蕴含独特的个性、亮点与氛围，我们尊重空间的独特性与内在逻辑；以对未来的美好愿景，诠释一种全新的生活方式。 服务品牌酒店项目包括： 1、华住会旗下品牌酒店设计 2、锦江酒店旗下品牌酒店设计 3、东呈集团旗下品牌酒店设计 创始人简介： 徐进乐 | Jinle Xu · 拥有10年以上资深设计经验 · 毕业于华南农业大学艺术学院环境艺术系 · 悦时代建筑空间设计创始人/设计总监 · 深圳室内设计协会常务理事 · 国家高级室内设计师 · 广州城建学院客座讲师 获奖情况： · 2020-2021年度中国建筑装饰行业“十大最具影响力设计师”（商业空间类） · 2018年度中国设计品牌榜—年度青年榜样设计师 · 2017年首届中国展示空间设计大赛优秀奖 · 2009年首届中国丽江杯公共座椅设计大赛优秀奖

能独立完成室内装修效果，平面规划设计

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.持续关注行业趋势与新材料应用，优化设计流程与表现形式 任职要求： 1.热爱设计工作，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关经验，能独立完成全流程项目者优先 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业背景更佳 4.沟通能力强，责任心强，具备团队协作精神与客户服务意识 5. 工作地点灵活，适应实地量房、工地巡查等现场工作节奏

职位描述 工作内容 1、依据活动主题与具体内容，完成对应的平面视觉设计工作； 2、在品牌推广过程中主导视觉呈现，确保整体形象符合公司品质标准； 3、统筹管理推广设计及相关物料供应商资源。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并富有创意执行能力。

岗位职责： 1、策划并落实企业内外部白酒文化与产品知识相关的培训活动； 2、开发并开展面向销售团队的产品培训方案，强化团队专业能力与销售实战技巧； 3、定期安排员工参与产品知识测评，保障培训成果的有效落地； 4、汇总培训反馈信息，持续改进课程内容与授课形式，贴合市场发展需求。 任职要求： 1、熟悉白酒行业背景，掌握系统的白酒品类知识与文化底蕴； 2、具备出色的讲授水平和表达能力，能有效调动学员注意力与参与度； 3、拥有良好的统筹协调能力，可独立完成培训项目的规划与执行； 4、热衷于培训事业，富有创造力，能根据受众特点灵活调整教学策略。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队跟进现场进度，解决设计相关技术问题，确保效果还原度 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时交付标准化设计文档，配合公司完成项目归档与复盘工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 3.工作经验不限，有实际项目案例或实习经历者更受青睐 4. 具备基础沟通协调能力，责任心强，能适应阶段性加班与现场配合 5.欢迎应届毕业生投递，公司提供带教培养与成长通道

平面设计要求： 1.要求 2 年以上工作经验； 2.精通CDR PS Ai等设计软件； 3.能独立按照客户要求完成设计； 4.能力强者及有意向者可加入合伙人，共创未来。 任职要求： 1.善于学习、沟通，责任心强，工作细致； 2.具备团队合作精神，勤奋认真，善于沟通； 有较长工作经验者优先，薪资面议 福利待遇：每周单休，法定节假日，全勤奖，额外奖金，年终奖，节假日福利等。

岗位职责： 1、实地进行房屋测量 2、依据客户实际需求绘制设计方案 3、根据客户需求整理施工所需材料清单 4、提供合理化报价方案 任职要求： 1、熟练操作CAD软件 2、具备准确理解客户意图的能力 3、工作细致，富有耐心 4、具备良好的沟通表达能力 我们是一家充满活力的家装企业，现诚邀一位富有创意、具备一定美学素养的设计合伙人加入，期待勇于挑战、敢于突破的你与我们一起携手前行~

1.培训需求调研 与企业高层协同开展培训需求调研，通过沟通了解公司发展战略及员工发展诉求。结合企业实际运营状况与人员能力现状，系统分析培训切入点，制定匹配业务发展的培训方案。 2.培训方案规划 在明确培训目标的基础上，设计整体培训实施方案。明确培训主题、实施形式与推进节奏，充分考虑岗位特性与员工现实情况，科学安排培训时段与场所。优选教学方式与学习资料，保障培训过程高效有序。 3.培训教学实施 依照既定方案组织开展培训活动。围绕课程内容编制讲义与教具，综合运用授课、互动研讨、案例解析等多种教学手段，提升学员知识吸收与技能应用水平。定期开展效果反馈，动态优化培训执行。 4.培训资源协调 统筹管理培训所需各类资源，涵盖师资安排、培训场地及教学设施等。积极联动相关部门，确保资源及时到位，保障培训顺利推进。同时注重成本管控，提升资源配置与使用效率。 5.培训成效测评 建立培训评估机制，定期对培训成果进行量化与质性评价，并向管理层提交评估报告。设定合理考核维度，检验学员知识掌握与能力成长情况。依据评估数据持续优化培训策略，增强培训针对性与实效性。 6.学员发展跟进 持续关注参训人员的学习进展及其岗位实践表现。定期开展一对一交流，掌握其工作状态与发展意愿，提供必要的辅导与支持。通过深度互动，验证培训转化效果，适时调整后续培养措施。 7.培训资料归档 规范记录并整理培训全过程文档，包含培训方案、课程安排、教学材料等内容。构建系统化档案管理体系，确保资料完整准确、便于查阅，为后续培训工作提供有力支撑。

工作内容： 1. 能够独立完成客户沟通、方案设计等设计师常规工作任务 2. 具备积极向上的工作心态，对收入有明确追求目标 3. 专业技能扎实，业务处理高效 4. 外在形象整洁清爽，举止得体 职位要求：熟练操作各类设计相关软件 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:30

广告公司平面设计，需熟练使用ps与cdr软件

保底5000

岗位职责： 1、为客户提供专业的家居装饰设计方案，确保方案契合客户个性化需求及预算范围； 2、独立完成从初步构思到施工图纸的全流程工作，涵盖空间规划、色调设计、材质选配等内容； 3、与客户保持高效互动，深入理解其偏好，并将需求转化为可行的设计创意； 4、参与施工现场跟进，确保设计理念在实施过程中精准落地； 5、全程跟踪项目进展，及时处理现场突发问题，保障工程按期完成。 任职要求： 1、具有优秀的美学素养与创意思维，熟悉家装设计流程与趋势； 2、精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp、3D Max等软件操作； 3、具备良好的表达能力与服务意识，能准确捕捉并响应客户需求； 4、拥有较强的统筹协调能力，可有效推动多方协作保证项目进度； 5、熟悉各类装修材料特性及施工工艺，能结合实际提出优化建议。 软装设计师