熟练掌握汽车服务站智能职责，董厂家三包政策

诚聘寻找合伙人 [握手] 年龄要求 ：年龄24岁——50岁 学历要求：高中及大专以上学历 工作时间：8:20—11:30 2:30-5:30 每周休息一天半 节假日放假 享受医保养老金待遇 工作岗位： 售后专员 工资待遇: 4000—12000 工作地点：涧西区 黄河路 地久大厦商务楼 优先条件 ：大专以上学历 学习力强 责任心强 挣钱欲望强 积极正能量 爱思考勤奋

岗位职责： 1、处理客户售后咨询，提供专业的解决方案，确保客户满意度； 2、跟进客户反馈的问题，记录并追踪处理进度，直至问题解决； 3、维护客户关系，定期回访，收集客户意见和建议，提升服务质量； 4、整理和分析售后数据，为产品和服务的改进提供依据； 5、协助团队完成其他售后相关工作，确保流程顺畅高效。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户问题； 2、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持积极态度； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、有相关行业售后工作经验者优先考虑； 5、团队合作意识强，能够与团队成员有效沟通协作。

一、岗位职责描述： 1、为现有客户提供保单相关咨询、保单维护及理赔协助，推动客户持续投保新产品； 2、长期维护客户关系并完善客户档案管理； 3、定期参加公司组织的专业课程及储备干部培养计划； 4、遵守公司管理制度，依法合规履行岗位工作职责。 二、任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、具有团队管理背景或创业经历者优先录用； 3、具备较强的自我管理能力与进取意识，期望通过个人奋斗实现高收益。 三、工作时间： 周一至周六：08:30-12:00、14:30-18:00，时间灵活，支持调休与请假安排。 四、薪资福利： -综合薪资：8500-12500元/月

新蔡中国人寿招聘岗位：办公文员，综合金融专员、保险代理人、保单服务专员、理财顾问、销售主管任职要求：年龄20–50岁，沟通良好，有无经验均可，带薪培训岗位职责：客户维护、保单服务、金融理财咨询、团队管理（主管岗）薪资福利：底薪+高提成+奖金+节日福利，晋升透明工作时间灵活有意向可联系：

工作职责 1. 负责保险理赔案件的接收、审核及全流程跟进，保障案件处理过程合规高效。 2. 审核理赔申请材料的真实性，发现潜在风险并提出专业处置意见。 3. 与客户、医院及外部合作单位保持沟通，及时回应理赔咨询，提升服务体验。 4. 汇总整理理赔数据，开展案件分析，为流程优化提供有效数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，保险、金融等相关专业者优先考虑。 2. 了解保险理赔操作流程及相关法规政策，具有一年以上理赔或核保工作经验者优先。 3. 具备良好的语言表达能力和服务意识，能够细致耐心地解答客户问题。

公司主营业务是征信异议申诉，修复消除之前的逾期记录。 【岗位职责】 1. 负责处理征信异议申诉相关工作。 2. 与客户进行沟通，了解其异议申诉的理由和证据。 3. 协助处理异议申诉案件，确保问题得到妥善解决。

项目介绍：卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，由极富保险经验的顾问团队亲手打造，在业内取得了良好口碑，为公司培育了大量的骨干精英。该项目以培养高素质、高绩效、高收入团队，构筑品牌、塑造行业领袖为愿景，为更多有识之士提供卓越的事业发展平台。岗位职责：1、向客户解释保险商品内容及保险合同条款；2、向客户说明填写投保注意事项并办理投保手续；3、及时转送投保书等文件和保险合同；4、其它经公司以书面形式特别授权的行为。任职要求：1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间；2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先；3、具备良好的沟通、组织和协调能力；4、具备优秀的执行能力和团结协作能力；5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力；6、在当地居住2年及以上；7、无不良行为记录。职位待遇：1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长奖金等；2、销售收入：展业佣金、最高长达两年的展业奖金等；3、团队发展收入：增星奖，组建团队后可获得团队管理津贴等；4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT有机会获得奖金108万元；2024年重磅升级祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高累计可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获；5、公司提供各类激励方案、专业认证培训和游学机会等。提示：以上职位待遇需达成一定条件方可获得，具体以公司相关文件为准。特别说明：本职位旨在招募优秀代理制保险销售顾问。工作地点：全国各分支机构（可根据分公司具体地址进行填写）公司介绍：公司成立于2000年，总部设在北京，公司注册资本金为73.6亿元。截至2025年12月底总资产已超过2,770亿元。 秉承“聆听所至，信诚所在”的经营理念，自成立以来倾心聆听客户心声，不断推出符合客户需求的产品和服务，覆盖传统险、疾病、医疗、意外、财富管理等多个领域。截至目前，公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛等23家分公司，共在101个城市设立了分支机构。2020年，公司设立全资子公司资产管理有限责任公司。截至2025年年末累计为超过1414万名客户提供保险服务，承保金额近22万亿元，向客户提供理赔近202亿元。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导及后续服务，确保客户全流程体验顺畅 3. 定期回访客户，维护长期关系，挖掘续保及转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场洞察力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识与政策法规 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，认同保险顾问的职业价值 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

岗位职责： 1. 负责保险理赔案件的受理、资料审核及系统录入工作 2. 开展理赔调查，核实事故真实性与责任归属，必要时进行现场查勘 3. 依据条款与政策完成赔款理算、核赔及结案处理 4. 协调客户、医疗机构、公估公司等多方沟通，提升理赔服务满意度 5. 定期整理理赔数据，识别风险点并提出优化建议 任职要求： 1. 熟悉保险法律法规及车险/健康险等主要险种理赔流程 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、抗压性强 3. 能熟练使用办公软件 4. 有保险理赔、客户服务或风控相关经验者优先 5. 诚实守信，具备基本职业道德与合规意识

厨师一名，或者两口子也可以，工资月结包吃住

招聘厨师一名，或者夫妻两人也可以，以前干过饭店的，工资月结包吃住价格详谈

炒锅年龄50周岁以下，需要健康证，干净利落，服从管理，能融入团队薪资福利:炒锅一名6000，月休4天法定假日补休生日福利，年假过年福利供吃供住绩效奖金，工龄工资满半年加50封顶800招工人数:一名工作地址:万达广场四楼椒爱水煮鱼

洗碗年龄50周岁以下，需要健康证，干净利落，服从管理，能融入团队薪资福利:洗碗一名4000，月休4天法定假日补休生日福利，年假过年福利供吃供住绩效奖金，工龄工资满半年加50封顶800招工人数:一名工作地址:万达广场四楼椒爱水煮鱼

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

泰康集团养老社区规划师 待遇：无责底薪4000+ 平均收入10000~25000 工作时间自由双休双休 上班时间：早上打卡，下午自由安排，适合宝妈，居家办公，自由创业者 任职要求：24-45周岁 学历大专以上，能力特别优秀的可以申请 岗位职责: 1、组织泰康新老客户参观泰康自有养老社区，办理养老社区养老入住，参观自有医院，帮助客户履行体检服务,维护和开发新老客户。 2、参加、组织公司的日常活动，如亲子教育，庄园采摘，法商教育等。 3、通过公司培训，完成基本法，产品知识，团队管理等系统课程学习,人才计划扶持:菁英计划:同行业(金融销售)，培训期后(总公司培训7天)，入职18个月内。每个月额外人才补贴最高20W。 奖金补贴:交通补助，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 员工福利:带薪年假,境内旅游

职位介绍： 健康财富规划师（HWP）是泰康保险集团战略级创新职业，定位服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家。依托泰康“支付+服务+投资”三端协同的“新寿险”模式，这是一份集“保险顾问、医养顾问、理财顾问”三位一体的复合型工作。 岗位职责： 1. 方案定制：洞察客户在健康、养老、财富方面的需求，提供个性化解决方案。 2. 体验式经营：依托高端养老社区等实体生态，组织沙龙及参观活动，建立信任并促成业务。 3. 客户关系维护：提供长期专业化服务，深度开发，建立长期信任关系。 任职要求： 1. 学历背景：专科及以上。 2. 年龄要求：一般在24-50周岁。 3. 从业经验：有金融、养老、医疗、教育等行业销售经验或客户资源者优先。 4. 品质要求：诚信经营，无不良从业记录，具备客户资源及高情商沟通能力。收入与福利支持： 1. 丰厚津贴：设有最高可达16万的英才津贴，另有最长18个月的专项支持。 2. 收入构成：首/续年度佣金、各类增员奖、年终奖、管理收入等，收入无上限。 3. 福利保障：意外/疾病身故险、住院医疗险等商业保险；满5年享长期服务奖；另有公司自建公积金项目。 工作时间与岗位优势： 除必要培训活动外，自主展业时间自由。依托全国37城布局的47个养老项目和五大医学中心，背景实力雄厚。

华泰人寿保险公司广纳社会优秀精英，欢迎保险同业、会计师、银行从业者、律师、证券从业者、医生、教师、退休干部等各行业人才加入！ 岗位职责： 1、服务中高端家庭客户，提供家庭保障、子女教育、养老及财富传承的综合规划服务。 2、挖掘客户需求，匹配寿险、健康险、意外险等产品，做好投保、保全、理赔全流程服务，维护客户关系与。 3、拓展优质客户圈层，完成个人业务目标。 4、开展团队招募、新人辅导，搭建业务团队，走业务+管理双晋升路线。 5、参加公司专业培训，持续提升财富规划专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25‑65周岁； 2、认同保险行业，善于沟通，有责任心，有各行各业资源优先； 3、学习能力强，目标感强，愿意挑战高薪。 4、有极强的自律性，执行力！

一、岗位职责: 1.客户财务规划:为客户提供一站式综合财务规划，方案涵盖寿险、财险、养老险、资产管理、银行理财、信用卡等多个领域。 2.专业咨询服务:分析客户财务状况与需求,提供专业的资产配置及风险管理建议，实现从传统销售向专业顾问的转变。 3.客户关系维护:通过电话、微信、公司活动等多种方式,为名下客户提供保单维护,理赔服务,资料变更等长期售后服务,提升客户满意度与忠诚度。 4.市场拓展与品牌推广:借助公司提供的优质客户资源及渠道支持，开发新客户，并积极传播中国人寿的品牌价值。 5.可自主选择个人业务发展或者团队发展，双线发展 二、任职要求 1,25-45周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽) 2、诚信开朗，善于沟通，有责任心 3、认同保险行业发展前景，愿意学习提升,有上进心，愿意长期稳定发展 4、有销售工作经验者优先考虑 三、薪资待遇 1、时间自由:8:30打卡开早会,余下时间自由安排，周末双休,法定节假日休息 2、高薪收入:人才方案津贴+高额提成+高额津贴+续期收益+管理津贴+年终奖，收入上不封顶!!! 3、完善培训:公司提供免费系统化专业培训,全程手把手教学，零基础也能快速上手 4、基础福利:不定时下午茶，员工团建，员工旅游 5、晋升透明:公平公正公开的晋升通道，不靠关系只看能力，从基层到管理岗，晋升机会多，发展空间大

岗位职责： 1、根据公司提供的老保单客户资源，电话邀约客户到现场，二次开发，为客户办理保单保全服务 2、公司提供数据和电话，通知老客户办理保单相关业务，生存金领取、分红领取，续交保费、办理理赔，添加受益人等售后服务，协助客户办理保单相关业务 3、春节、端午、中秋等重大节日，通知老客户或成交客户领取相关礼品和服务 4、根据客户需求，风险偏好，配置相关的保险产品 任职要求： 1、有强烈的企图心，目标感，有为客户服务的耐心，有长期从事保险的决心 2、为人踏实认真，不骄不躁，沉下来心来做好客户服务工作，有长期主义 3、听话照做，前期愿意打电话邀约客户，有合作意识，不怕拒绝，有销售经验的优先 4、做过销售，不能玻璃心，要乐观，自信，不怕困难，抗挫折能力强，有毅力 5、对保险有信仰，认可保险行业，愿意终身从事这项事业优先。

负责客户续期保费的催缴工作，通过电话、短信、上门拜访等多种方式与客户保持密切沟通，确保保费按时缴纳，提升续期保费回收率。 定期对客户信息进行整理和分析，更新客户档案，深入了解客户的保险需求及缴费情况，及时发现潜在风险并制定应对措施。 为客户提供专业的保险咨询服务，解答客户关于续期保费、保险条款、权益变更等方面的疑问，提升客户满意度。 针对即将到期或已失效的保单，制定个性化的客户回访计划，向客户介绍保单权益、复效流程等内容，积极促成保单复效。 协助上级领导完成续期业务相关的数据统计与分析工作，为制定业务策略提供数据支持。

无人机保险销售工作要求：大专毕业两年内工作地点：郑州（包住）、客户资源我们提供， 兼职（居家办公）生活保障2350一月，两天班 全职薪资：底薪3000， 利润提成20%联系方式：邱

续保 理赔 保险内勤 车险 寿险 财产险 【岗位职责】 - 负责客户续保跟进与维护 - 协助办理车险、寿险、财产险等理赔事宜 - 完成保险内勤相关基础工作 【职位要求】 - 熟悉续保、理赔、车险、寿险、财产险等业务流程 - 有保险行业经验者优先，无经验可培训 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-10000元/月 - 多劳多得，收入上不封顶

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1、深入学习并熟练运用公司各类金融产品。 2、掌握并规范执行日常业务操作流程。 3、协助客户完成各项业务办理，提供全面的金融服务支持（包括协助客户缴纳续期保费、响应保单相关需求、配合公司处理保全及给付事务） 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、普通话流利，具备良好的语言沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、责任心强，具备优秀的学习能力、书面与口头表达能力，以及良好的团队合作意识； 福利待遇 1、底薪3000+提成＋多项奖励 2、享受国家法定节假日＋节日关怀福利 3、新员工首月带薪培训＋资深员工一对一辅导 4、提成激励丰厚，业绩优异者收入上不封顶 上班时间： 8:30--11:30；14:30--18:00 注：本公司直招，不收取任何费用，培训免费，不收押金，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金

岗位职责: 1. 围绕多氟多核心业务（含氟化工、锂电池材料等新材料领域）开展投资项目尽职调查，从法律合规、产业逻辑、财务健康度等方面实施全面风险评估。 2. 结合律所实践经验与新材料行业特点，完善风险评估体系，针对技术专利、政策监管、供应链合规等关键环节设计专项防控措施。 3. 持续跟踪投后项目运营数据，重点关注与公司主业协同的核心指标，定期编制风险监控报告并推进风险应对方案执行。 4. 牵头投资流程中的法律合规审查，协调内部业务单元与外部专业机构，保障投资活动符合法律法规及企业内控规范。 任职要求: 1. 本科及以上学历，法律相关专业优先考虑。 2. 具有2年以上律师事务所工作经验（如并购重组、合规管理、尽职调查）或投资风控背景，有氟化工、锂电池材料等新材料领域经验者优先。 3. 熟悉法律尽调流程及风险评估工具，能够依据新材料行业特征独立完成合规风险分析文件。 4. 具备较强的法律风险洞察力与产业分析能力，善于从业务协同角度识别复杂情境下的潜在风险。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心、高效的解决方案 2.处理退换货、维修协调、投诉跟进等全流程售后服务事项 3.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 4. 协同销售、物流、技术等部门，确保售后问题闭环处理 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统或客服平台 3.学历不限，有客服、售后相关工作经验者优先 4.责任心强，细致耐心，能适应快节奏工作环境 5. 具备团队协作精神，服从安排，积极主动

公司招募高才，无责底薪工资1万至2万， 世界500强企业不用担心工资问题

岗位职责： 1、负责公司在驻马店孤单续期保费收费工作 2、负责做好客户的各项售后工作、为客户提供业务咨询、投诉理赔及各类保全服务工作 3、做好孤单失效保单回访及复效工作 4、与相关部门紧密配合，协调沟通； 任职资格： 1、 年龄要求25岁以上 2、具备较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、具有推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 工作时间：早8点到下午五点，有午休、时间弹性大 薪资福利：面议 有意向可投递简历后电话联系，并请说明是在驻马店直聘的，谢谢！

工作时间： 早上：8:30—11:40 下午：14:30—18:00 中午休息2小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料的对接，完成信息录入、资料更新及节日问候等相关服务 2. 安排并执行客户礼品的发放工作 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 传达各类活动通知 薪资待遇： 1. 单位，享受法定节假日，不安排加班 2. 提供旅游聚餐、定期组织团队建设活动 任职要求： 1. 具备专科或以上学历（条件优异者可适当放宽） 2. 有相关工作经验者优先考虑 3. 熟悉电脑操作，掌握常用办公软件使用 4. 具备较强的学习能力 5. 具备良好的语言表达与沟通能力 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，支持现场填写简历，培训过程无收费项目，不收押金，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失。 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作制、朝九晚五、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金