岗位职责 1、审核及拟定公司各类合作与用工类合同，有效识别并控制法律风险； 2、负责劳动争议、民事纠纷等案件的资料整理，推进仲裁、诉讼相关流程； 3、为业务团队提供法律支持，优化用工及合作协议的标准文本； 4、统筹合同与案件档案管理，协调外部律所及相关法律事务对接。 任职要求 法学专业大专及以上学历；具备1年以上法务相关工作经验；熟悉劳动合同法、民法典等相关法律法规；有劳动争议实际处理经验者优先；擅长法律文书写作，逻辑清晰，细致踏实。

岗位职责： 1、公司法律体系搭建：建立并优化企业合规管理机制与流程，推进合规制度有效实施。 2、合同管理：主导各类合同的起草、审查及修订工作，提供法律建议，并负责合同的系统化整理与归档管理。 3、纠纷与诉讼处理：独立应对公司涉及的诉讼与仲裁事务，代表公司出庭应诉，妥善处理法律纠纷。 4、参与重大经营决策的法律论证，向管理层提供专业法律支持，编制并出具法律意见文件。 5、法律咨询：为各部门日常运营提供法律咨询服务，及时解答内部法律相关问题。 6、法律培训：每年组织不少于一次的法律知识培训，增强员工法治意识与合规操作能力。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、工作经验：具备三年以上建筑行业或制造业领域法律实务经验。 2、专业能力：熟练掌握民法典、公司法、劳动合同法等相关法律法规，具有较强的合同审查、风险防控及案件处理实操能力。 3、能接受一定程度的出差安排。

新人友好 每周公司报道一次即可（免费学习培训） 平时线上处理客户面临的消费维权问题，以结果为导向。 按件计薪酬 要求：有一定的沟通能力，不拒绝与客户沟通！办公软件熟练使用，电脑办公（居家自备）；主要工作内容是做文书类相关材料（会教）。 长期！长期！长期优先！短期勿扰

岗位职责 1、审核及拟定公司各类合作与用工类合同，有效识别并控制法律风险； 2、负责劳动争议、民事纠纷等案件的资料整理，推进仲裁、诉讼相关流程； 3、为业务团队提供法律支持，优化用工及合作协议的标准文本； 4、统筹合同与案件档案管理，协调外部律所及相关法律事务对接。 任职要求 法学专业大专及以上学历；具备1年以上法务岗位工作经验；掌握劳动合同法、民法典等相关法律法规；有实际处理劳动争议经验者优先；擅长法律文书写作，逻辑严谨，细致踏实。

一、岗位职责 1.公司提供客户资源后，为客户提供法律咨询，无经验也可，提供培训，成单后会有专门的律师负责后续事项。 2.与当事人沟通洽谈，了解当事人委托意向，办理委托。 3.公司提供精准客户资源，及时回复客户信息。 二、工作薪资：无责底薪5000+提成+奖金，综合薪资5k到9k法休，社保，氛围轻松无压力

一、岗位职责： 1. 公司提供客户资源，负责为客户提供法律咨询服务，无需经验，入职即享专业培训，成单后由专职律师跟进后续工作。 2. 与客户沟通交流，了解其委托需求，并完成委托手续办理。 3. 利用公司提供的精准客户资源，及时响应并回复客户咨询信息。 二、工作薪资： 无责任底薪5000元+提成+奖金，综合月收入5k至9k，享受法定节假日休息，缴纳社保，工作氛围轻松无压

岗位职责： 1、公司法律体系搭建：建立并优化企业合规管理机制与流程，推进合规制度有效实施； 2、合同管理：主导公司各类合同的起草、审查及修订工作，提供法律建议，并负责合同的系统化归档与管理； 3、纠纷与诉讼处理：独立应对公司涉及的诉讼与仲裁事务，代表公司出庭应诉； 4、参与公司重大经营决策的法律论证，为管理层提供法律支持，出具相应的法律意见文件； 5、法律咨询：为各部门日常运营提供法律指导，及时回应内部法律问题咨询； 6、法律培训：每年组织不少于一次法律知识培训，增强员工法治意识与合规能力； 7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、工作经验：具备三年以上建筑行业或制造业法律实务经验； 2、专业能力：熟练掌握民法典、公司法、劳动合同法等相关法律法规，具备较强的合同审查、风险防控及案件处理能力； 3、能接受适度出差安排。

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保法律合规性 2. 参与公司日常经营中的法律咨询与风险评估，提供可行性法律建议 3. 配合处理劳动争议、商务纠纷等法律事务，协助诉讼或仲裁准备工作 4. 协助开展合规培训与法治宣传，提升员工法律意识 5. 完成法务相关文件整理、台账维护及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 法学相关专业背景，学历不限（默认） 2. 法律工作经验不限（默认），具备基础法律知识和文书处理能力 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、执行力强 5. 有企业法务实习经验或通过法律职业资格考试者优先

【岗位职责】 1. 参与公司法律风险防范体系建设；负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程，并负责后续的持续优化和完善。 2. 起草、审查和修改公司各类法律文书及合同，审核工厂的标准文件，包括但不限于采购、检测等合同。 3. 负责公司内部法律咨询，对公司规章制度进行法律审核，为公司各部门运营提供法律保障，及时处理公司管理过程中的各类法律问题。 4. 负责法律培训；为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案；评估公司经营活动的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险。 5. 配合公司各相关业务部门参与商务谈判，提供法律专业支持；负责处理公司各类争议、纠纷、诉讼等法律事务。 6. 参与公司业务操作及法律文书的标准化建设，研究公司业务所涉相关法规政策，提供政策支持，审核对外信息，避免合同风险，规范公司经营活动。 【岗位要求】 1. 研究生学历，法学和法律专业，2年以上法律相关从业经验。 2. 精通相关法律知识，例如公司法、劳动法、合同法等相关法律，并能熟练运用于企业经营活动中的各类法律风险的防范与控制。 3. 有较强的自我驱动能力、判断能力、执行能力，能够适应企业的快速发展和变化。 4. 通过司法考试，拥有法律职业资格证书优先。 5. 能适应短期出差，频率为每月1次。

【岗位职责】 1. 参与公司法律风险防范体系建设；负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程，并负责后续的持续优化和完善。 2. 起草、审查和修改公司各类法律文书及合同，审核工厂的标准文件，包括但不限于采购、检测等合同。 3. 负责公司内部法律咨询，对公司规章制度进行法律审核，为公司各部门运营提供法律保障，及时处理公司管理过程中的各类法律问题。 4. 负责法律培训；为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案；评估公司经营活动的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险。 5. 配合公司各相关业务部门参与商务谈判，提供法律专业支持；负责处理公司各类争议、纠纷、诉讼等法律事务。 6. 参与公司业务操作及法律文书的标准化建设，研究公司业务所涉相关法规政策，提供政策支持，审核对外信息，避免合同风险，规范公司经营活动。 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学和法律专业，2年以上法律相关从业经验。 2. 精通相关法律知识，例如公司法、劳动法、合同法等相关法律，并能熟练运用于企业经营活动中的各类法律风险的防范与控制。 3. 有较强的自我驱动能力、判断能力、执行能力，能够适应企业的快速发展和变化。 4. 通过司法考试，拥有法律职业资格证书优先。 5. 能适应短期出差，频率为每月1次。

包河区工厂食堂招大姐一名，工资4000十。电话

本店急招切配案板一名！要求年龄不超过45岁，！人干净，干活麻利，会整理冰箱跟蔬菜柜子，出简单的展台！月休三个半天，目前基本工资5000，后期生意忙还可以加！店不大，没那么忙工作地点：城北临淮路草原羊肉坊联系电话：

急招，夲公司直招，工厂车间保洁员2名，8小时，工资3000十满勤奖100十绩效奖200（只要卫生不搞得太差，都有绩效奖），活轻松，综合工资3300元，月休4天，要求55一60岁之间，有单位保洁经验，最好有做过工厂保有经验的优先，能长期做，附近的人，工作地点滨湖锦绣大道与习友路交口宝龙达（滨湖前城附近），。

招保洁2名，工资面议。年龄68岁以下，工作时间8小时。地址:东明路301号。电话:

高新区创新大道与复兴路交口附近需要墙面批灰和滚乳胶漆师傅一名，有时间的请和我联系

岗位福利待遇： 1，底薪制：底薪5000(必须达成1.5w业绩)+业绩提成10%起，综合月平均收入1-2万+. 2，只提成：1万内提10%,1万以上30%,收入3-5w+，上不封顶 3，底薪制和提成制都可以开单后选择。 [重点]：不是电销也不是催收!!! 法律咨询行业 [工作时间]：早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 [工作内容]：提供前端咨询，接待服务。 根据公司教会的，获客引流方法，找到精准客户。 [公司做什么]： 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件咨询 3.诉讼类案件～只做诉前咨询，包括：咨询：民事，行政，企业和个人案件 [任职要求]：有创业经历或有信用卡，贷款，催收，POS机，保险，微商，地产，电销经验的优先考虑(此岗位不是催收，不是贷款)

一、基本条件 1.年龄在40周岁以下，性别不限； 2.全日制专科及以上学历，法学相关专业； 3.可接受优秀应届毕业生，具有1年以上相关工作经验者优先考虑。 二、专业能力 1.具备较好的法律专业知识，熟悉合同法、公司法、劳动法等常见法律法规； 2.具备一定的法律文书阅读和基础写作能力。 3.熟练使用Office办公软件，能够高效处理各类文档及数据整理工作。 4.工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业道德； 5.具备较强的学习能力和沟通协调能力，能够快速适应岗位需求。

招聘法务专员。薪资为8000-12000元。岗位职责包括：负责公司各类合同、协议及相关法律文件的审查、修订与风险提示，提出法律意见并跟进修改及落实情况；协助处理公司日常经营过程中发生的纠纷、争议及诉讼/仲裁事项，包括事实材料梳理、证据收集、文件准备、案件进展跟踪及与外部律师、业务部门的沟通协调；为公司日常经营管理提供法律支持，包括业务咨询、合规风险提示、授权相关事项支持，以及其他法律事务协助；参与部门日常法务相关工作，协助开展法律事项复盘、合同模板及法律文件体系优化、法律工作数据统计分析等。任职资格要求：法学本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试并取得A证；具备良好的英语能力，能够进行英文合同及法律文件的阅读、理解和基础沟通，英语优秀者优先；具备较强的沟通协调能力，能够与业务部门、外部律师及相关方保持高效、顺畅的沟通；具备良好的语言表达和文字写作能力，能够准确、清晰地进行法律意见表达及文件撰写；具备较强的逻辑思维能力、风险识别能力和问题分析能力；工作认真细致，责任心强，具备较好的抗压能力和多任务处理能力。

岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

工作时间：早九晚六，单休（介意请勿投递）。包工作午餐不包住，介意请勿投递，谢谢~ 岗位职责： 1、熟练使用办公软件； 2、能够独立完成合同审核，并拥有大量合同审核经验，面试时会要求当场审核一到两份合同； 3、能够适应极少量的出差； 4、解答各公司、各部门关于公司运营途中遇到的各种法律咨询； 5、能够在日常的工作中发现法律风险，并提出整改意见； 6、熟悉并能够应用《民法典》（合同法内容）、《劳动法》、《劳动合同法》、《公司法》、《消费者权益保护法》、《民事诉讼法》； 7、服从领导安排的合理工作。

技能要求：管理能力，销售能力，决策能力，团队建设 如果您成为北辰的校长，您将全面负责一个校区，您的校区决定您的工资，您的能力决定了这家校区，这将成为您的事业。面对即将上市的我们，优秀的您可以拿到原始股权。 【岗位职责】 负责配合中心校长完成以下工作： 1. 根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售及生产计划； 2. 根据公司的要求，最大化的进行各项成本控制，以保障完成公司下达的利润考核指标； 3. 规划中心市场费用，进行合理、有效、最大化的市场渠道开发，保障校区所需的市场资源； 4. 根据中心招生情况和公司下达任务，做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补申请； 5. 制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行，保障人才的梯队建设； 6. 加强校区团队管理，降低员工流失率，提高人均产出； 7. 积极、恰当处理对外公共关系，维护校区积极、健康的正面公共形象，保障校区安全。 【岗位要求】 1. 有教育行业背景或者有连锁、快消行业经验，对教育行业极其热爱者； 2. 本科及以上学历，专业不限；有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历； 3. 4年以上工作经验，1-2年一线销售经验； 4. 2年及以上销售团队管理经验，团队规模在10人以上。

全职及兼职岗位同步招聘，现急需持证专利代理人，提供三种合作方式，具体细节可沟通详谈。 岗位职责 专利撰写与申请：独立承担发明专利申请文件的撰写工作，包含技术交底书解析、权利要求书拟定、说明书编制及附图制作；负责专利申请全流程事务处理，包括补正提交、审查意见答复等。 福利待遇：周末双休、法定节假日休息、带薪年假、五险一金、节日福利、礼金、每月带薪病假、精致下午茶、温馨生日会、定期团队建设活动等。

工作职责 1. 负责接待用户在健康服务方面的线上咨询，运用医学专业知识提供科学、合规的个性化建议，切实回应并解决用户核心问题。 2. 深入识别用户潜在需求及决策疑虑，通过专业交流建立信赖关系，促进咨询用户转化为付费客户，完成既定业绩指标。 3. 全面记录用户咨询过程与服务详情，定期复盘转化案例，总结经验以优化咨询方法与服务流程，提升转化效率与用户满意度。 4. 协同团队落实服务合规管理，确保咨询内容符合医疗行业规范，保障用户隐私与数据安全。 任职要求 1. 大专及以上学历，医学、护理、医美等相关专业优先考虑，有医疗或医美领域咨询经验者更佳。 2. 具备较强的用户需求洞察力与共情沟通能力，能高效建立信任并引导用户做出决策。 3. 严格遵循医疗咨询合规要求，工作认真细致，具备良好的责任心和服务意识。

岗位职责： 1. 专利撰写：依据技术交底材料，结合专利检索分析结果，独立完成专利申请文件的撰写； 2. 专利答审与补正：针对国家知识产权局下发的审查意见或补正要求，协同技术人员沟通确认技术细节，撰写合规的答复文件或修改文本； 3. 其他专利相关工作：参与专利复审、无效宣告、专利挖掘及技术分析等相关事务的处理； 任职资格： 1、硕士学历（本科或硕士阶段为985/211院校），计算机类、人工智能等相关专业背景，25届、26届毕业生优先考虑； 2、具备较强的学习能力，有意愿在知识产权领域长期深耕发展； 3、沟通顺畅，工作态度认真细致，作风踏实负责，抗压能力强； 福利待遇： 待遇：无责任底薪4K + 撰写补贴5K + 授权奖励（300-500元/件）；综合月薪可达12-15K。 福利：周末双休、法定节假日休假、带薪年假、五险一金、节日福利、礼金、每月带薪病假、精致下午茶、温馨生日会、定期团队建设活动、园区免费通勤班车、公司全额承担的全国年度旅游

【岗位职责】 1. 商品耗损监控和预防，定时巡查货架，检查水果品质。 2. 及时处理临近保质期或品质下降的水果。 3. 监督水果切配、包装过程，减少不必要的浪费和操作不当导致的损耗。 【岗位要求】 1. 初中以上学历； 2. 有责任心，学习能力强，热爱水果行业； 3. 有咨询经理经验优先。 【薪资待遇】 1. 到手工资 3500-5000 元 /

一、岗位职责： 无需具备法律背景，入职后将由专业培训讲师进行一对一指导，系统学习相关知识模块，法务律师团队全程提供专业支持；有律所从业经历者优先考虑； 1. 接待当事人并解答法律咨询，了解案件基本情况（客户均为主动咨询，无需自行开发）； 2. 梳理客户实际需求，分析初步问题，通过有效沟通促成委托合作，并协助完成委托流程； 3. 对接后续服务团队及办案律师，同步客户信息并移交相关材料。 非法律专业亦可胜任，新员工由主管开展专业知识培训，入组后配备组长带教，助力快速适应与成长。 二、福利待遇： 1. 试用期月薪3800元，转正后4000元起+提成+日奖励+月奖励（综合收入普遍在8k-2w，上不封顶），可缴纳社保；首月保底5000元，未达标准由公司补齐； 2. 享受节日福利，定期组织团队聚餐活动。

个人案源提成：管理费12%（含税费及管理成本），实际到手88%； 公共案源提成：常规比例为20%-35%（律所扣除运营及获客相关费用）；核心团队或高价值案件可达35%-50%； 座位费用（办公工位及相关成本）：具体可与主任面议； 社保、公积金、年检、培训、差旅等费用由个人自行承担； 税费由律所协助申报，按国家相关规定执行缴纳

岗位职责: 1. 负责法律事务处理，参与案件的立案与办理流程 2. 承担案件立案及出庭应诉相关工作 3. 协助对接客户与律所之间的法律服务需求 任职要求： 1. 持有法律执业资格证书，能独立开展案件承办工作 2. 具备三至五年以上执业经历，熟悉各类案件操作流程 3. 具备较强的沟通表达能力与逻辑思维分析能力 岗位福利： 1. 月薪底薪8000元起，另享案件提成及工作餐补贴 2. 缴纳社会保险，工作满一年享受十三薪待遇

岗位职责： 1.负责专利、商标、著作权等知识产权的申请、审查、答复及维权工作 2.开展知识产权检索、分析与布局，提供专业法律意见与风险评估 3. 协助客户进行知识产权管理体系搭建与贯标辅导 4.处理知识产权转让、许可、质押及纠纷调解等事务 5.持续跟踪国内外知识产权法律法规及政策动态，提供合规建议 任职要求： 1. 具备专利代理师资格证，本公司有双证所，可接受律师实习 2.熟悉《专利法》《商标法》《著作权法》及相关实施细则 3.具备良好的法律文书撰写能力与逻辑分析能力 4. 有知识产权代理机构或企业IP部门工作经验者优先 5. 责任心强，细致严谨，具备优秀的沟通协调与客户服务意识

任职条件： 1. 法学本科及以上学历，已通过法律职业资格考试并取得A证 2. 具备进取心，学习能力强，能持续关注并掌握最新法律动态 3. 具备良好的沟通与协调能力 4. 优先考虑30岁以上转行人员 岗位职责： 1. 协助律师办理案件相关事务，包括资料研究、收集整理及案件文书的起草与归档管理 2. 撰写诉讼类法律文书 福利待遇： 1. 薪酬结构：底薪+业绩提成，无服务期限制，工作时间朝九晚六 2. 业务培训：定期或不定期组织专业课程、专题讲座，提供系统化、全面化的技能培训 3. 员工福利：节日礼品、普惠性福利待遇，以及不定期下午茶、团建和聚餐活动