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工作内容:
一、法律事务处理与合规管理
1、合同管理
负责各类合同的起草、审核及修改,有效规避法律风险。
跟踪合同执行情况,就合同变更、解除等事项出具法律建议,妥善处理合同争议(如协商、调解或配合诉讼)。

2、合规审查
对企业日常经营行为、内部规章及业务流程开展合规性检查,确保符合国家法律法规及行业监管规定。

二、法律风险防控与咨询
1、风险评估与预警
围绕企业重大事项(如投资并购、股权设计、融资上市等)进行法律可行性研究,识别潜在法律隐患(如产权争议、行政处罚、违约责任等),并提出应对方案。
构建法律风险防范机制,定期排查和评估运营中的法律风险(如劳动争议、知识产权侵权等)。

2、内部法律支持
为各部门(如业务、财务、人力资源等)提供常规法律咨询服务,解答涉及劳动关系、知识产权、商业合作等方面的法律疑问。
参与公司重点项目的谈判工作,从法律层面协助拟定谈判策略,保障公司合法权益。

三、纠纷解决与诉讼仲裁
代表公司处理各类法律争端,包括民事诉讼、仲裁程序、行政复议等,制定争议应对方案,准备相关法律文书(如起诉状、答辩状等)。
对接外部律所,统筹协调案件进展情况。

四、法律文件与制度建设
1、制度与流程完善
协助建立和完善企业内部法律管理制度,规范法律事务操作流程。

2、法律文件归档与管理
收集并保管公司各类法律资料(如合同文本、判决书、合规报告等),建设并维护法律档案体系。

任职要求:
1. 法学类专业本科及以上学历(具备律师助理或公检法工作经验者可酌情放宽学历要求),持有法律职业资格A证;欢迎有实习经历的应届毕业生应聘。
2. 能够接受出差安排,具备较强的心理承受能力和工作抗压性。
2025-12-12 20:23
IP属地:安徽合肥

职位福利

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