岗位职责： 联系已入驻的商家，推荐增值业务服务包，协助运营团队做好签约商户的日常维护 上班时间：9:00-18:30双休法定节假日休息 综合薪资：8-11K 任职要求：年龄20-30岁大专及以上学历缴纳五险一金享节日福利

双休五险、法休、年休假，体系行业业务专员 早8:50-12:00，13:45-18:00 岗位要求： 1、有相关经验的优先。 2、有销售经验的优先。 3、工作认真负责，为人正直诚实，有责任心和服务意识。 4、具有较强的组织协调沟通能力和团队协作精神。 福利待遇： 1、薪资待遇：综合月工资6K-15K 2、五险 3、双休及带薪法休，法定节假日休息 4、定期与不定期的内训和外训 5、良好的团队工作氛围，坦诚、愉快积极向上的学习型团队 6、定期团建节日福利 7、晋升通道：组长—主管—部门经理—市场总监—合伙人

职位描述：公司有精准客户资源，兼职也可以申请使用 我们不是催收，不是催收，不是催收!可居家办公做城市经理债务优化主营业业务: 1.债务托管打包，不限平台不限欠款398全部搞定 2.信用卡个性化分期，停息挂帐800一个平台，避免催收，避免诉讼，停止罚息，违约金等费用... 3.所有网贷缓崔或延期1-3年，800一个平台，避免催收困扰，减掉高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息... 4.企业或个人缺钱，债务早期，中期，晚期，都有方式方法解决，不催收，不诉讼，不爆通讯录公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功; 2.一对一帮扶系统:合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支特。 4.售后客服体系:无忧操作，及时指导; 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 兼职不限制，不做过多要求，可接受全职，兼职，远程异地办公，无需到岗打卡，线上会议协作沟通，会做流量优先职位要求: 1.负责日常推广，朋友圈，抖音，快手，小红书均可获客，有无经验均可 2.有目标，有上进心，不怕困难，有强烈赚钱欲望，热爱销售行业，善于思考表达债务板块简单介绍债务托管: 假如你或者你身边人负债过高，欠款平台过多，去掉每月固定开销，没有能力按时还款，那就先管好自己的的生存问题，可以选择债务托管398/月，按月收取，看下服务是否满意，满意可继续托管债务优化: 卡片网袋综合是800/平台，假如自己想处理自己的负债，也是800/平台，关于对外收客，你自己在800的基础上加价收客 可以全职或兼职销售，只需要把业务推广出去，有需求的客户会主动找你，全国范围内都可接单操作，假如没客户资源，可以找公司申请拿 欢迎身边有资源的精英人士加入，会做流量的，做信用卡的，刷卡机的，做贷款的，做房产的，做美业的，目前没有合适项目可做的，都合适

薪资：6600底薪+高提成拼搏有机会月入过万 岗位职责： 1.主动开拓潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，高效响应商家需求，助力提升运营效率，增强客户满意度； 3.负责客户信息管理：包括客户档案整理、数据更新与维护； 4.严格执行公司各项制度，积极维护企业形象与品牌声誉。 任职要求： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售工作充满热情，具备自我挑战精神； 2.学习能力突出，适应性强，能迅速掌握行业动态与业务变化； 3.有相关销售背景者优先考虑。

公司内部直聘，全程无收费！！！ 差旅全包，随团队出行，费用据实报销，配备专职财务对接支持！！！ 【薪资待遇】 1、底薪4000元起＋（5%，30%）提成+各类奖励+外勤现金激励 月薪普遍8K-15K 每3-6个月享有调薪资格，发展稳定，季度内可实现薪资增长 奖金多样：每日奖、每周奖、每月奖、每季奖、年度大奖不间断 2、入职即安排拎包入住，精装修房源，家电配套齐全（外派期间同样享受免费住宿）； 3、定期开展轻松有趣的团建活动，如桌游聚会、狼人杀、轮滑体验等 4、节日专属礼品礼包、员工生日暖心福利准时送达 5、提供国内旅游式培训及学习提升机会，优秀者可参与集团年度盛会 【工作内容】 1.负责合肥本地客户资源的持续维护与深度拓展，推动长期合作； 2.开展公司产品的市场推广与营销执行，落实线上线下的双渠道活动，开发优质客户，稳固合作关系。 3.外出至安徽及邻近城市，调研市场动态，服务中小客户并开拓大客户群体，差旅开支全额报销 【上班时间】 8:30-18:30，法定节假日正常休息 晋升通道 业务员→领队→主管→经理→分公司负责人→区域经理→董事会

岗位职责： 设有网络推广部门，负责在百度、360、小红书、抖音、商场等平台投放品牌广告，公司前端精准输送客户资源，无需自行开发客户 1、根据网络营销部提供的意向客户资料，进行客户回访，讲解公司加盟品牌相关信息； 2、邀请客户到项目总部参观，并沟通合作具体事宜，最终促成签约； 4、参加公司安排的业务培训，持续提升个人专业能力； 5、无需外出拜访客户，不承担客户资源开拓任务 薪资福利： 1、底薪：无责任底薪5000元起，叠加开单奖励与提成，业绩越高，底薪相应上调，提成比例同步提升 2、个人提成：6%-10% 3、完成3单月收入即可破万，当前最高纪录为单月签约15单以上 4、提供工作手机，通话费用全额报销，个人无需承担 5、享节假日福利+定期团队聚会+每月生日礼品+生日带薪休假+春节带薪假期20-30天 6、新员工入职满三个月，公司统一为父母寄送感恩礼品 新人：6000---8000元/月 老员工：8000---15000元/月 销冠：30000---50000元/月

安徽百旺诚聘财税销售岗！ 一、福利待遇 1.基本薪资专科3600-本科3800+（10%-20%）新签提成+五险一金+节日福利（礼品、过节费）； 2.综合薪资平均6400，努力做1万+,上不封顶； 3.周末双休，享受国家法定节假日，每年都可享受带薪年假（5-10天）；上班时间：8:00-12:00，14:00-17:30 4.定期组织团建活动，工作氛围积极轻松愉快； 5.晋升通道完善，发展空间广阔。 二、职位详情： 1.主动学习并掌握公司产品的相关专业知识； 2.通过电话、网络或面对面沟通等方式推广财务软件、代理记账、开票系统等服务，并配备免费精准客户资源； 3.挖掘客户实际需求，持续跟进并高效回应业务进展； 4.维护客户关系，促进长期稳定合作； 5.由主管一对一指导，快速熟悉业务流程。 三、职位要求： 1.表达清晰，具备良好的普通话沟通能力； 2.充满工作热情，有明确的职业发展目标及高收入追求； 3.有客户服务相关经验者优先考虑； 4.大专及以上学历。

我们负责处理客户贷款业务，无需盲打，不拨打骚扰电话，拥有精准客户资源，精准客户资源，精准客户资源！！！3-7天快速成单！ 无论是否有销售经验都容易上手，特别适合新手小白加入。 岗位福利：6000底薪+10%-40%提成+带薪培训+五险+奖金（3000—20000）不等 1.高额底薪，提成最高达40%，月月享奖金福利，群内红包不间断。 2.节假日按国家规定正常休假。 3.团队以90后、00后为主，同事之间沟通轻松，氛围愉快。 公司无裙带关系，晋升全凭个人实力，无论是为收入还是为发展，都是理想选择。 每周提供下午茶，奶茶、水果持续供应，老板亲和力强，常组织聚餐活动，团队凝聚力高。

泰康大健康养老形象顾问 上班时间：早8:30-17:00 午休时间：11:30-14:00 双休，节假日依法调休 工作内容： 1、负责社区活动的组织与协调； 2、开发并维护各社区相关负责人关系； 3、办理社区活动事宜，衔接养老社区资源； 4、拓展养老社区门店并开展对接工作； 任职要求： 学历大专及以上 年龄25-45周岁，形象气质良好 无征信不良记录，无违法犯罪记录 综合薪资15000-30000+上不封顶 薪资结构：底薪+提成+出勤补贴+项目方案+绩效奖金

·热爱夜生活，活力满满，能嗨能稳！ ·有团队精神，不怕熬夜，爱交朋友！ ·有经验更好，没经验肯学也行！ ·有竞争力的薪资+高额提成+小费！ ·不定期员工派对、团队聚餐，玩得开心！

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本人招聘夜班综合维修组长1名，月休4天，月薪在4000至4300之间，工作时间为9小时，需要持高压电工证，懂点高配电知识，年龄在55岁和60岁之间， 工作地点：合肥市妇幼保健院本部。 联系电话：/任

合肥新桥F3仓库 包住宿 优势岗位：叉车工2名 叉车工：25元/小时（含餐补） 叉车工：需要四脚定位和叉车证有效期内 。可带手机，非流水线，。 工作时间：8:00-20:00 要求工期：企业年前放假 吃住待遇：提供住宿 年龄要求：17-45岁，人员认识字 会使用， 每月20号发薪 工作地址：新桥蔚来智能制造产业园 备注： ， 联系电话：

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

【诚信招聘】庙港快递公司，因业务发展需要，现诚招聘如下岗位:1派送业务员（会开电动三轮车，计提薪资10000+)，2机动收派员（工作灵活调度，必须有C1驾照，服从管理9000+)，3春节值班收派员（春节不回家的可做短期，春节期间三倍底薪，待遇面谈)，4春节值班驿站入库员（春节不回家的可短期兼职，春节期间三倍底薪，待遇面谈)，有需要的朋友电话咨询 熊先生 应聘地址：庙港中学对面 韵达 圆通 快递公司

一.岗位职责 公司提供客户资源，无需电话沟通或主动拓展客户，日常工作以线上维护为主，及时响应客户需求，解答客户疑问并提供解决方案，成交流程简单，客户自主下单，无推销任务。 二.薪资待遇 无责任底薪4500元，另享奖金及提成（4%-6%），缴纳五险 三.上班时间 9:00-19:00，不加班！每月四天休息，可调休，法定节假日正常休假 四.岗位要求 具备销售相关经验或有药店工作经历者优先

岗位职责： 1、负责公司在电力行业相关项目与产品的市场推广及销售工作； 2、依据公司年度销售目标，制定个人工作计划并达成业绩指标； 3、积极拓展行业客户资源，开发新客户，深入了解并挖掘客户需求； 4、统筹项目跟进流程，协调客户关系，组织招投标及采购相关事宜； 5、在项目实施期间，对接客户与公司内部职能部门，确保服务满意度，并推动项目款项按时回收； 6、结合市场反馈与客户实际需求，为产品优化和研发提供可行性建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上工作经验，持有驾照并能熟练驾驶； 2.专业背景包括市场营销、机电、计算机、机械设计、电力设计、电气自动化等相关领域； 3.熟练操作Word、PPT等常用办公软件； 4.具备电力行业的基础知识及持续学习能力，责任心强，具备良好的团队合作意识、问题分析与解决能力以及执行能力； 5.品行端正，逻辑清晰，办事严谨，能适应工作节奏，承受一定压力，可接受短期出差。 公司福利： 1.底薪+职级补贴+服务补贴奖+年终奖金等多项收入构成 2.缴纳五险及职工综合福利保障 3.周末双休+享受国家法定节假日带薪休假+公司年假 4.每月准时发放薪资 5.提供清晰的职业发展通道（绩效晋升/管理晋升），成长空间透明广阔 6.团队氛围融洽，定期开展团建活动、文体竞赛等员工关怀项目 本公司主营业务聚焦电力系统领域，有电力系统或变电行业销售背景者优先考虑。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品或服务。 2.根据公司销售策略和目标，制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。 任职要求： 1.初中及以上学历，和客户打电话不怕生 2.具备良好的应变能力和抗压能力。 3.具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件。

1.负责依据集团整体战略目标，制定网销团队年度、季度及月度销售计划与实施策略； 2.负责团队的组建、日常管理与绩效激励，增强团队协作力与任务执行效率； 3.定期组织团队开展产品知识、沟通话术及销售技巧培训，持续提升成员专业水平与作业效能； 4.监督并带领团队达成各项销售指标，推动成员业绩稳步增长； 5.制定团队管理制度与工作流程，监督员工行为规范，有效识别并防控合规风险； 6.建立并优化客户信息数据库，对客户资料进行分类归档与数据分析，发掘潜在商机，提升客户体验与满意度； 7.协助团队推进跨部门协同工作，支持解决业务推进中的重点与难点问题； 8.按时完成上级交办的其他相关工作任务。

既想赚钱又愿意打电话的小伙伴欢迎投递简历！ 岗位职责： 1.公司提供客户资源（成立15年，自有稳定渠道，无需自行拓客），通过电话沟通，挖掘潜在客户，推动合作达成 2.根据客户需求，协助其在宣传片拍摄及影视媒体投放方面实现宣传推广目标 3.提供抖音短视频代运营服务，为拥有抖音店铺的商家策划并制作短视频内容，助力线上曝光与转化 上班时间： 08:30-12:00，14:00-18:00 单双周轮休，法定节假日照常休息 薪酬福利： 1.薪资构成： 试用期底薪3800+200满勤奖+提成 转正后底薪5500+绩效奖金+提成，月综合收入8000-10000+ 2.不定期组织下午茶，茶水间配备零食、咖啡机、微波炉等，设施齐全 3.每年享受3天带薪年假、1次年度旅游机会，定期开展团队建设活动 4.缴纳五险一金，拥有完善的晋升发展通道 5.试用期考核标准：完成3个有效意向客户（需达成面谈，可来公司或前往客户方） 考核与晋升路径： 栏目编导→业务组长→业务主管→业务总监 星极风国际传媒——期待你的加入！ 公司地址：合肥市庐阳区置地财富广场B座12层 公司官网：www.xjfcm.cn 提供专业岗前培训，一对一导师带教直至转正； 零经验无需顾虑，3天即可快速上手！

不加班，不内耗！ 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责任底薪3500元，入职即享200元培训补贴+500元开单激励，按订单计提收入，每售出一台车均有提成，单台固定提成1500-2000元，人均月销3-5台；定期设有开单奖金，活动期间每成交一台额外奖励1000-3000元；综合月收入普遍过万。 【重培训、重成长】提供一对一业务指导，系统化掌握销售技巧与专业知识，不限学历、不限经验，只要你想干，我们就全力培养，线上与线下结合，专属导师带教，快速上手成长。 【完善晋升机制】当前组长、主管岗位空缺，表现优异者可竞聘管理职位。晋升路径：专员-组长-主管-经理，通道畅通，公开公正，发展空间广阔。目前网销中心在全国布局5个运营点，由北京总部直管，正处于线下向线上转型的核心阶段。前景广阔，公司即将上市，欢迎成为早期核心成员，共同成长。 【轻松工作氛围、自由办公节奏】朝九晚六，拒绝加班的神仙团队。团队成员涵盖80后、90后、00后，彼此协作，积极向上，是一群并肩拼搏的伙伴，期待你的加入！ 任职要求： 1.学历不限，有汽车类电销或网销经验者优先考虑； 2.具备较强抗压能力，能吃苦耐劳，有强烈的致富意愿； 3.工作主动积极，有责任感，热爱销售岗位； 4.拥有良好的沟通表达能力、应变能力，声音清晰悦耳，待人礼貌，富有亲和力 工作内容： 1、客户资源：面向全国三四五线城市刚需购车群体，客户线索由公司旗下三个抖音账号通过精准投放获取，质量高，无需自行开发客户； 2、工作方式：非传统电销模式，电话主要用于初步对接，后续以添加微信为主进行转化，深入了解客户需求，在花生好车APP选车，制定购车方案，收取定金，安排线下提车，流程简便高效； 3、产品优势：花生好车APP覆盖市面上80%车型，支持低至999元首付、低月供、以租代购等多种金融方案，征信受限人群也可申请，适配范围广

岗位职责： 1.对高速提供的未安装用户信息进行准确整理与归类 2.在指定区域内与客户开展高效沟通，推动达成合作意向 3.维系现有客户关系，持续提供专业服务支持 【福利待遇】： 1、底薪4500+业绩提成+业绩奖金+团队奖金+提供住宿。综合薪资在（8K-13K） 2、定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 3、端午、中秋、生日等特殊节日发放礼金 4、公司提供住宿，专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 任职要求： 1、年龄18～28周岁，专业不限 2、学生干部、退伍军人优先考虑 3、具备较强的适应能力与应变能力，能接受出差安排 4、具有良好的团队融入能力及协作精神 5、踏实肯干，有进取心和事业追求，愿意从基础岗位成长，与企业共同发展 6、岗位需频繁出差，不接受出差者请勿投递，避免耽误双方时间

有人带有人教别的岗位也可以工作轻松 包吃住工资高

朝九晚六＋五险一金！！！！ 工作内容： 主要通过电话或微信方式对已购客户进行回访，推动客户二次购买。工作内容简单易上手，提供标准话术，专人带教。销售产品为二类医疗器械外用类，如日常使用的穴位贴、凝胶、医用面膜、喷雾等。客户均为在公司线上旗舰店及线上药房下单的精准用户。 公司在快手、百度、抖音、天猫、京东等平台设有品牌官方店铺，电话客服需对接这些渠道的会员客户，了解使用反馈与实际需求，完成后续销售跟进。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通技巧和语言表达能力，发音清晰。 2、学历不限，具备基础销售能力，能承受一定工作压力。 3、具有团队协作意识，服务意识强，注重客户体验。 4、工作态度积极，愿意通过努力实现高收入目标。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家开放包容、富有活力的公司；一个只要有能力、肯拼搏就能脱颖而出的广阔平台，诚邀优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、阶梯提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松拿高薪 5、福利体系完善：五险一金+生日福利+节假日礼品+专业技能培训，能力越强，收入越高 6、培训体系健全：新人配备一对一帮扶计划，快速融入团队；定期开展陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，享受轻松愉快的工作氛围 9、工作时间：早9:00-晚18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动贩卖机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，达成公司设定的拓展目标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后跟进设备激活进度，并做好客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈的收入提升意愿 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳