1、负责公司质量管理体系建设，保证产品质量与交付满意度。 2、设计质量保证体系，监控供应链质量和产品检验。 3、建立售后服务体系，解决客户问题和提高满意度。 4、规划质量与售后策略，提供战略建议。 5、领导和管理团队，促进团队合作和绩效提升。 岗位要求： 1、10年以上质量工作经验，有5年以上的质量体系搭建、质量安全体系、客户质量审核及质量团队管理经验。 2、有锂电池电芯、模组、电池簇、储能系统制造过程质量管控经验及制程质量异常处理经验； 3、熟悉锂离子电池基本原理、锂离子电池制造工艺； 4、有锂电池材料（正极、负极、电解液、隔离膜、粘接剂等）与结构件供应链质量管理经验； 5、有相关质量改善项目，并促进产品质量得到有效提升； 6、与人链接能力强，系统化思维，自我驱动能力强，务实正直品性

岗位职责： 1.负责产品的全流程质量管控，制定并执行测试计划，确保产品质量符合标准 2.开展功能测试、性能测试及自动化测试，及时发现并跟踪产品缺陷，推动问题解决 3.编写和维护测试用例、测试报告等文档，提升测试工作的规范性和可追溯性 4.与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 5.持续优化测试流程和方法，引入高效测试工具，提升测试效率和覆盖率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限，具备软件测试或质量管理经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具和缺陷管理工具 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真，责任心强 5.能够快速理解业务需求，具备较强的逻辑分析和问题定位能力

一、岗位职责 1.全面主持品质部及内部试验室管理工作，维护 ISO9001 质量管理体系落地运行，保障 CRCC 认证持续有效；组织内审、不符合项整改，承接客户、认证机构各类工厂审核。 2.统筹 IQC 来料检验、IPQC 过程巡检、FQC/OQC 成品出厂检验全流程管理，审核检验记录、出厂检验报告；负责钢结构产品尺寸、外观、防腐镀层、力学性能质量管控。 3.统筹内部试验业务：力学性能试验、盐雾试验、防腐层验证、型式试验等；编制试验方案、作业指导书；管理试验样品、盐雾箱、万能试验机等试验设备，审核试验报告，基于试验数据识别质量风险，推动生产工艺改善。 4.主导生产质量异常、客户质量投诉处理，组织质量分析会，制定纠正与预防措施，跟踪落实直至闭环。 5.建立检验、试验仪器量具台账，组织计量检定；负责质检、试验团队的培训、绩效考核管理。 6.汇总质量、试验数据，编制质量月报，定期向管理层汇报质量目标达成情况。 7.对接中铁客户、第三方检测机构，统筹检验与试验资料整理、归档工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，机械、金属材料、防腐、质量管理等相关专业优先。 2.3 年及以上制造业品质管理经验；有铁路钢结构 / 预埋件、CRCC 工厂审核、力学 + 盐雾试验室管理经验优先。 3.熟悉 TB/T3274、Q/CR749.3 等铁路行业标准，精通 ISO9001 质量管理体系；能识读机械图纸，独立策划试验方案，熟悉万能试验机等检测设备。 4.擅长质量根因分析、客诉处置、体系整改；原则性强，严谨细致，具备优秀跨部门沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责单晶棒及衬底的各类检测项目，如电阻率、位错等常规及非常规检测； 2、负责新产品、新工艺开发阶段相关项目的检测数据、分析、整理与报告输出； 3、 负责检测现场异常问题的处 理、调查、分析与改善； 4、 负责检测相关SOP、QCP、 FMEA等文件的建立、修订与下发，确保检测作业标准化； 5、 负责检测人员的操作培训 能力评定。 任职资格： 1、本科学历、半导体材料、物理、化学等相关专业； 2、2年以上半导体材料检测经验优先

岗位职责： 1.负责来料（IQC）、制程（IPQC）、出货（OQC）及终检（FQC）等各环节质量检验与记录 2.依据检验标准和作业指导书执行产品外观、尺寸、功能等检测，判定合格与否 3. 对异常品进行标识、隔离、反馈并跟踪改善措施落实情况 4.协助维护无尘车间环境，规范穿戴无尘服，严格执行白/夜班轮岗安排 5.参与质量数据分析与报告编制，支持持续改进与客户审核准备 任职要求： 1.年满18周岁，性别不限，身体健康，能适应无尘车间工作环境 2. 具备IPQC/OQC/FQC任一环节检验经验者优先 3.能接受白班与夜班轮值，服从生产安排 4.工作细致负责，具备基本识图能力和质量意识 5.学历不限，有相关行业质检经验或培训经历者更佳

【岗位职责】 - 负责产品来料、制程及出货的品质检验与管控 - 执行质量异常分析与整改跟踪，确保生产稳定 【职位要求】 - 3-5年电子/半导体行业质量管理经验 - 熟悉ISO9001质量体系，掌握质量管理五大工具 - 具备基础电脑操作及office/WPS使用 - 中专及以上学历 - 具备QC或QA工作经验，有品质主管经验优先 【工作时间】 白班，周末单休 【薪资福利】 - 综合薪资6000-8000元 - 包午餐

岗位职责 1.根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案，监控产品全程质量。组织检验员做好检验记录。 2.入库检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验。 3.过程检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验。 4.成品检验。组织检验员按检验标准对成品进行检验。 5.检验记录。组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录，按程序文件的规定保存记录。 6.不合格品管理。组织检验员按《不合格品控制程序》的规定对不合格品进行隔离、记录、报告、处置。 7.数据分析，制定纠正措施，跟踪措施的执行情况。 8.按程序文件的规定，组织对产品质量数据进行分析。 9.根据分析的情况，与技术部一起制定相应的纠正措施，跟踪纠正措施的执行情况。负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析，并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。对“纠正和预防措施”的有效性评价. 10.认真接受客户投诉，并处理投诉。 11.接到客户投诉信息后及时组织相关部门人进行分析，找出投诉的原因。 12.制订改进措施，并监督生产部门实施。 13.测量体系的建立、维护及测量仪具的定期鉴定和校对。 14.系统性地对质检人员进行相关培训，对公司员工质量意识进行培训。 15.负责协助技术部制作样品。 任职要求 本科及以上学历，3-5年工作经验 要有一定的项目管理经验； 熟练产品工艺路线； 了解质量管理基础工具，例如QC七大手法、五大工具等； 熟悉IAFT16949质量管理体系 常用办公使用软件，WPS、CATIA,CAD,UG等软件 福利待遇 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.良好的工作环境和发展空间，提供培训和晋升机会。 4.宿舍双人标间独立卫浴，上班期间提供免费工作餐

工作内容：汽车电子元器件检测、测试、机台辅助机械化程度高、车间干净、轻松坐站自由、无重活 时间：08:30–20:30，两班倒，15天倒一次班 休息：每周日固定休息 年龄：18–38，男女不限 薪资待遇 底薪4000 + 产能奖1000–3000 + 加班工资 夜班补贴50元/天 综合月薪：7000–8000 食宿：包吃包住，厂区住宿，精品4人间，吃住非常方便

首件、巡检、不良品管控、异常处理跟踪

招聘岗位：质量主管（新工厂筹建中，需尽快到岗） 工作地点：合肥长丰 入职时间：尽快 面试流程：HR简历筛选-业务总面试 岗位职责： 1、负责新工厂质量管理体系的建立、维护、培训与推广； 2、主导制程审核与改进活动； 3、主导制程异常的调查、根本原因分析及改进措施的制定与验证； 4、接收、分析、处理与SMT工艺相关的客户投诉，主导快速响应、根本原因分析、制定改进方案，并主导向客户提交报告； 5、负责SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）的日常质量监控与数据分析（运用SPC等工具）； 6、负责新产品导入（NPI）阶段的质量管控方案制定与验证。 任职要求： 1、熟悉SMT生产相关的质量标准、检验规范、作业指导书和流程文件； 2、熟悉ISO9001,IATF16949质量管理体系标准及应用； 3、具备SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）质量监控经验，熟练运用SPC等工具进行过程数据分析； 4、具备主导分层过程审核（LPA）和工艺纪律检查的能力； 5、精通SMT制程常见质量异常（如锡珠、虚焊、立碑、偏移、少锡、桥连等）的调查分析，熟练运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具进行根本原因分析； 6、具备独立处理SMT相关客户投诉的能力，包括快速响应、深入分析、制定有效改进措施及撰写专业报告； 7、具备新产品导入（NPI）阶段质量管控和验证的经验。

岗集下午需小挖机带班。

合肥市蜀山区招电焊

合肥招聘专业干家装石膏线的师傅，当前不忙的人员可报名。

合肥市长丰县招铁艺油漆

合肥市长丰县招铁艺油漆、工地打磨工要会开登高车。剪刀车。打磨喷漆

【招聘岗位】普工 / 组装工 / 打螺丝 / 包装 / 测试 岗位详情： 长白班；生产小家电（取暖器、风扇），简单上手，生手有人带。 【任职要求】 年龄 18–50 周岁，男女不限；身体健康，手脚麻利，服从车间安排，能接受加班，部分岗位站班。 【薪资待遇】 • 月综合工资：5500-7000元 • 发薪日：每月 30 号准时发工资 【食宿福利】 • 住宿：免费包住，宿舍水电平摊 • 吃饭：食堂就餐，工资发放餐补

地址：园区凤里街160号（离斜塘不远，有厂车到斜塘） 身份：正式工，入职就交五险一金，直接和厂里签合同，不是小时工 年龄：18–36，男女不限，面试要会26个英文字母 岗位：作业员/操作工/检验员/设备技术员 班次：，每月最少安排1天加班 薪资结构：底薪3150+绩效610+加班费 • 检验岗津贴：0–1500；普通岗：0–500 • 夜班有补贴，新人白班6元/班、夜班20元/班，做满9个月补贴上涨 • 宣传综合7000左右（这个是加班拉满的理想值，加班少会低一些） 吃住福利（这点在苏州厂里算很好） • 免费三餐！休息日食堂也开放吃饭 • 免费宿舍；不住宿舍每月补贴180 • 生活区：球场、健身房、超市、干洗店都有 厂车路线：唯亭、胜浦、斜塘

1.负责钣金生产品质管理，有新能源机箱机柜同行业同岗位工作经验5年以上；

岗位职责： 1. 负责五金喷漆产品的日常品质检验与质量把控，确保产品符合客户要求。 2. 负责生产现场人员安排、生产进度跟进及日常管理。 3. 及时发现品质异常，协调处理并跟进改善。 4. 监督生产工艺、品质标准及现场管理规范的落实。 任职要求： 1. 有五金喷漆行业品检或现场管理经验者优先。 2. 具备良好的品质意识、沟通协调能力及现场管理能力。 3. 工作认真细致，责任心强，积极主动，有担当、执行力强。 4. 善于发现和解决问题，能够兼顾生产效率与产品品质。

岗位职责： 1.样品的测试，打标，包装和入库等 2.分选机的使用和维护，可完成分选机的报警处理，打标（调印字）等 3.协助完成工程师布置的其他任务 任职要求： 1.大专及以上学历，机械专业，有测试分选机维修经验者优先； 2.能适应两班倒工作； 3.能吃苦耐劳，工作认真细致，能虚心好学。 薪资结构：底薪+职业补贴+岗位补贴+加班费综合薪资6-9K 工作时间：11小时班制，两班倒，月休4天。 工作地点：深圳市坪山区坑梓街道金沙社区人民东路30号富满微电子。 提供住宿，购买五险一金。

注塑厂生产冰箱内部塑料件

长白班/坐岗/包三餐/正式工/买社保 岗位：电子产品打端子，线束组装手工活恒温车间 要求：员工，18--40周岁，识字 时间：长白班8：00-20：00 薪资：计件工资，多劳多得，每月15号发薪 吃住：包三餐包4-6人间住宿

【安徽合肥庐江新材料有限公司】 年龄：18一40岁 高薪 企业正式工 五险一金 岗位：聚纺车间，纺丝、卷绕、外检、、倒丝、包装、计量等 不需要任何经验，不会有老师傅带，新车间晋升机会多 每个月25号发工资，先吃后补自助餐（饭补300/月） 免费住宿4人间公寓，水电平摊 三班倒:全月20天班(一个白班、一个夜班、休息-一天，12小时每班)， 休息10天，综合薪资6500元左右。（综合300-330/班左右） 备注:车间温度常温（35度左右）工作轻松，环境干净整洁， 公寓住宿 （上下铺4人间）房间干净卫生 工龄工资

【岗位职责】 1. 测试用例开发与执行：根据系统需求文档设计测试用例，制定测试计划和测试方案。 2. 编写Excel测试用例导入ECU-TEST生成自动化测试序列和脚本，实现测试流程的自动化执行与结果判定。 3. 测试分析与缺陷追踪：分析测试数据、编写测试报告，对测试过程中出现的异常数据、功能失效等问题进行深度分析，协同研发团队开展问题定位与根本原因分析；跟踪测试问题并推动缺陷关闭。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，电气工程、自动化、机电工程、电子、汽车工程、计算机等相关专业。 2. 工作经验：3年以上汽车电子控制器测试工作经验，具备BMS HIL测试项目经历。 3. 专业技能： 3.1 HIL平台：熟悉dSPACE HIL测试系统（SCALEXIO），熟练掌握ControlDesk工程搭建、Layout配置、模型导入等操作（必须项）。 3.2 自动化测试工具：熟练使用ECU-TEST进行自动化测试用例开发（必须项）。 3.3 总线与标定工具：熟练使用CANoe、CANalyzer、INCA/MDA、CANape等总线分析与标定测试工具。 3.4 BMS专业知识：熟悉BMS与电池系统功能与架构，了解BMS核心算法（SOC/SOH/SOP估算、均衡策略、热管理、故障诊断等）；熟悉CAN通信、UDS诊断协议。 3.5 测试方法论：熟悉汽车电子软件与系统测试方法论，了解ASPICE流程；具备测试用例设计与编制经验。

岗位职责： 1.负责软件产品的功能测试、性能测试及自动化测试，确保产品质量稳定可靠 2.根据需求文档编写测试用例，设计测试方案并执行测试计划 3.及时发现、记录并跟踪软件缺陷，推动问题及时解决 4.参与产品迭代全过程，与开发、产品团队紧密协作提升交付质量 5.持续优化测试流程，提升测试效率和覆盖率 任职要求： 1.熟悉软件测试理论和方法，掌握常见测试工具和缺陷管理工具 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真细致 3.能够独立完成分配的测试任务，并对结果负责 4.有较强的学习能力，能快速适应新技术和新业务场景 5.计算机相关专业背景优先，有实际项目经验者优先

双休！法休！（周末固定双休） 根据公司提供的客户资源，为企业提供体系认证、3A信用评级等服务。新人入职有人带，团队氛围轻松。 【工作时间】 8:30~18:00，中午休息2小时（实际工作时间7.5小时） 【薪资待遇】 1. 综合薪资8-25k，上不封顶 2. 购买五险，享受国家法定带薪休假 3. 新员工入职后有专业的带薪培训（主管1v1带教） 4. 每月15号准时发薪，不拖欠 5. 周末双休，节假日福利齐全 【岗位要求】 1. 接受小白，应届毕业生可投 2. 有较强的语言表达能力、沟通能力及谈判能力，口齿清晰 3. 能长期稳定发展者优先

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

纯长白班：早8:00—晚20:00 中午、晚上正常休息，作息规律、不熬夜 月休2–4天，可自愿加班，多劳多得，有事可请假 1. 综合月薪：6500–7500元 2. 计时薪资+全勤奖+绩效奖金+岗位补贴+加班补助 3. 每月固定日期准时发薪，绝不拖欠、不压工资 4. 新人入职有人带，上手快、工资稳步上涨

【岗位职责】 1. 负责分公司质量管理体系的建立、运行监督和持续改进工作，配合外部质量检查。 2. 组织编制质量检查（管理评审、内审）计划，开展检查工作，发布检查报告并进行验证关闭。 3. 指导项目部建立质量保证体系，审核项目部质量管理体系文件。 4. 组织编制中小型项目通用质量管理手册和程序文件。 5. 制定发布分公司年度质量目标、指标，并对其进行分解，确定所属项目部年度质量目标、指标。 6. 负责分公司年度质量责任...

长话短说 简单明了 工作内容: 1.有玩过端游和手游 2.要对游戏有一定的游戏理解 3.会用电脑做文档 4.要嗨皮一点的