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安徽合肥【启东吊装指挥工程师】英语能交流,有同类型岗位经验,预计工期8个月左右
工长工程师
【启东吊装指挥工程师】 英语能交流,有同类型岗位经验,预计工期8个月左右
合肥
2月25日 14:30拨打电话
工长工程师
现场工程师 1、18 - 35周岁,大专及以上学历;2、较好的表达、沟通协同能力;3、有建筑或半导体厂商工作经验优先;4、接受项目驻点。1、协助施工经理管理现场施工工作,全程监督所负责班组施工安全、质量、进度工作;2、施工前对班组进行施工技术交底;3、施工中监督提醒班组成员严格按照安全质量标准进行作业;4、施工结束,检查施工点位6S并监督班组将施工用具送至暂存区整齐摆放,再向专业工程师汇报班组施工进度。 薪资福利:五险一金,带薪休假,培训成长,免费住宿,节日福利,免费食堂 工作地址:合肥市经开区云门路158号
合肥
2月22日 07:23拨打电话
合肥蜀山区主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
工长工程师
主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。 薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。 要求: 1.35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2.木工出生,会水电; 3.项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4.会开车优先。 联系人谭先生,手机: 有意向者可直接电话联系。
工长工程师月结
招聘:见习工程师(合肥) 薪资:面议 我们期待这样的你:- 应届在校大学生,可提供至少连续3个月及以上的实习期;- 对建筑工程监理与工程管理等方向有足够的兴趣;- 追求卓越、热情、务实、勤奋、忍耐;- 愿意提前进入建科咨询应届生人才抽屉。
合肥
2月25日 17:42拨打电话
工长
合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量; 2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况; 3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行; 4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力; 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准; 3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队 4.有责任心,能够保证工期和质量。
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上
工作内容: 1.硬件系统定制搭建 深度参与电气行业项目需求分析,精准把握如工业自动化控制设备、智能电气仪表、电力电子装置等产品的硬件功能与性能指标要求。 依据项目需求,精心挑选合适的单片机、微处理器等核心芯片,设计全面且高效的硬件系统架构,涵盖电源管理、信号采集与处理、通信接口(如 RS - 485、CAN、以太网、Profibus 等工业常用通信协议)等关键模块。 完成硬件原理图设计,合理规划各元器件的布局与布线,充分考虑电气安全、电磁兼容性(EMC)等电气行业特殊要求,确保硬件系统在复杂电磁环境下稳定可靠运行。 负责硬件系统的调试工作,运用专业测试仪器(如示波器、逻辑分析仪等)对硬件电路进行信号检测、性能评估,及时发现并解决硬件设计中的问题,对硬件系统进行持续优化,提升其性能与稳定性。 2.软件系统深度开发 基于选定的硬件平台,使用 C 语言进行嵌入式应用程序的开发,实现电气设备的各种控制逻辑、数据处理算法以及通信协议栈等功能。 编写底层驱动程序,确保单片机与各类外围设备(如传感器、执行器、显示器等)之间能够准确、高效地进行数据交互与控制,保障硬件设备的正常运行。 根据项目需要,进行实时操作系统(RTOS)的移植与定制开发,优化内核代码,提高系统的实时性和多任务处理能力,满足电气行业对设备响应速度和可靠性的严格要求。 参与软件系统的集成调试,与硬件团队紧密配合,确保软硬件协同工作无缝衔接,及时发现并解决软件与硬件之间的兼容性问题。 3.系统全面测试与优化 制定详细的系统测试方案,涵盖功能测试、性能测试、可靠性测试、安全性测试等多个维度,模拟电气行业实际使用场景中的各种工况,对软硬件系统进行全面、深入的测试。 运用专业的测试工具和方法,收集系统运行数据,分析测试结果,准确定位系统中存在的问题和潜在风险。 根据测试反馈,对软硬件系统进行针对性的优化改进,不断提升系统的稳定性、可靠性和性能指标,确保产品完全符合电气行业量产标准和现场使用要求。 整理和编写系统测试报告,为产品的质量评估和后续改进提供详细、准确的依据。 4.技术文档撰写与维护 编写完整、规范的技术文档,包括硬件设计文档、软件设计文档、测试报告、用户手册等,确保文档内容准确、清晰、易于理解,为产品的生产、维护和升级提供全面的技术支持。 负责技术文档的更新与维护,随着产品的不断改进和升级,及时对相关文档进行修订和完善,保证文档与产品实际状态的一致性。 任职要求: 1.专业技能扎实 精通单片机(如 STM32 系列、51 单片机等)的功能特性和外围电路设计,熟悉各类常用电子元器件(如电阻、电容、电感、二极管、三极管、集成电路等)的选型原则和使用方法,能够根据电气行业项目需求进行合理的元器件选型,确保硬件系统的性能和成本最优。 熟练掌握 C 语言编程,具备良好的代码编写风格和编程习惯,能够编写高效、稳定、可维护的嵌入式软件代码。熟悉至少一种实时操作系统(如 FreeRTOS、uC/OS - II 等)的原理和应用开发,具备操作系统移植和定制开发能力。 熟练运用 EDA 设计软件(如 Altium Designer、Cadence Allegro 等)进行硬件原理图设计和 PCB 布局布线,具备高速信号完整性设计和电源完整性设计经验,能够解决常见的信号干扰和电源噪声问题。 精通 Keil、IAR 等编程软件的使用,掌握 JTAG、SWD 等调试工具的调试技巧,能够快速定位和解决软件开发过程中的问题。 了解 CAD 绘图软件(如 AutoCAD)的基本操作,能够阅读和理解机械结构图纸,与机械设计团队进行有效的沟通和协作。 2.行业经验丰富 具有5年以上电气行业嵌入式系统开发经验,熟悉电气行业的产品开发流程和相关标准规范(如 GB/T 17626 电磁兼容系列标准、IEC 61131 - 3 可编程控制器标准等),有工业自动化控制设备、智能电气仪表、电力电子装置等相关项目开发经验者优先。 具备较强的问题解决能力和技术攻关能力,能够在复杂的项目环境中快速分析和解决软硬件系统开发过程中出现的技术难题,确保项目顺利推进。 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队中的硬件工程师、软件工程师、测试工程师等密切配合,共同完成项目任务。同时,能够与客户进行有效的沟通,了解客户需求,为客户提供专业的技术支持和解决方案。 3.学习与创新能力强 对电气行业的新技术、新趋势有敏锐的洞察力和学习能力,能够快速掌握并应用到实际项目中,推动公司产品的技术创新和升级。 具备创新思维和开拓精神,能够在现有技术基础上提出创新性的解决方案,提高产品的竞争力和附加值。 4.工作态度严谨 工作认真负责,严谨细致,具有较强的责任心和敬业精神,对产品质量有极高的要求,能够承受一定的工作压力,按时、高质量地完成项目任务。 具备良好的英语读写能力,能够阅读和理解英文技术文档,关注国际前沿技术动态,为公司的技术发展提供参考。
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上通信相关专业嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1、承担产品需求分析、软件概要设计、详细设计等相关技术文档的编写与维护工作; 2、负责嵌入式软件项目的设计实施、程序编写及功能调试任务; 3、主导应用层软件的架构规划、功能模块设计、接口定义及系统优化,开展软件可靠性测试、产品验证及相关技术支持工作; 4、推动软件开发团队的技术能力建设,组织实施人员培训,持续提升团队整体工作效率、开发质量和技术水平; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、电子工程、通信工程、工业自动化、计算机等相关专业本科及以上学历; 2、具备3年以上嵌入式软件开发经验,代码规范良好,熟悉软件开发流程,能够独立处理技术难题; 3、精通网络传输协议,掌握协议解析与数据封装技术; 4、了解嵌入式软件开发流程及主流嵌入式CPU架构,如ARM、MIPS等; 5、熟练进行嵌入式驱动程序开发; 6、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,拥有良好的编程习惯、沟通技巧、主动意识和团队协作精神。
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上嵌入式技术嵌入式软件开发
电气自动化或嵌入式软件开发相关专业,本科及以上学历,掌握DSP芯片应用,熟练使用C、C++语言,了解Python等上位机开发工具,具备MCU设计背景,有变频器、UPS逻辑开发以及整流器、逆变器和逆变器并联控制算法开发等功率类产品研发经历者优先考虑。优秀应届生亦可提供培养机会。
嵌入式软件工程师经验不限本科及以上通信相关专业嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1、负责产品需求分析、软件概要设计、详细设计等相关技术文档的编写与维护; 2、承担嵌入式软件项目的设计开发、代码实现及功能调试工作; 3、主导应用层软件的架构规划、功能模块设计、接口定义及系统优化,开展软件可靠性测试、产品验证及相关技术支持; 4、推动软件开发团队建设,组织实施技术人员培训,提升团队整体技术水平、工作效率及协作能力; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、电子工程、通信工程、工业自动化、计算机等相关专业本科及以上学历; 2、具备3年以上嵌入式软件开发经验,代码规范良好,熟悉软件开发流程,能独立处理技术难题; 3、熟练掌握网络传输协议,具备协议解析与数据封装能力; 4、熟悉嵌入式软件开发流程及主流嵌入式CPU架构,如ARM、MIPS等; 5、精通嵌入式驱动程序开发; 6、具备较强的逻辑分析能力、编程能力,良好的沟通表达、主动意识和团队协作精神。 招聘电话王经理***********、微信:*************、*************
喷塑工包住包吃1-2人月结
因生产需求年后招喷塑枪手2名 ,有面包炉,流水线相关工作检验,责任心强。薪资待遇:8000元/月-9000元/月(工作9小时28天)。包吃包住:加班另算:工作地址:安徽合肥肥西县,联系电话
合肥 肥西县
2月26日 03:16拨打电话
安徽合肥合肥钢构工厂招聘拼装,焊接,,有意者电话联系,!
焊接
合肥钢构工厂招聘拼装,焊接,,有意者电话联系,!
合肥
2月26日 03:08拨打电话
安徽合肥炉桥再回楼酒店招聘大量学徒,家里有小孩不上学的可以过来学徒,待遇优厚,工资面议联系
餐饮学徒月结
炉桥再回楼酒店招聘大量学徒,家里有小孩不上学的可以过来学徒,待遇优厚,工资面议联系电话
合肥
2月26日 03:08拨打电话
安徽合肥招一名长期叉车工有意者致电工资面议。
叉车工长期1-2人月结
招一名长期叉车工有意者致电工资面议。
合肥
2月26日 03:07拨打电话
施工员6-10人
招聘:水务集团雨污水改造项目施工员10名 要求: 参与过老旧小区管网改造EPC工程,沟通能力强,管控施工现场和协调,熟悉合肥水务集团项目流程 工作地点:合肥瑶海区 联系人
合肥 瑶海区
2月26日 03:05拨打电话
工长
招聘室内装修: 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘: ​ ​1. 室内设计师(2-3人) 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长(1-2人) 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问(3-5人) 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月,上不封顶 4. 直播主播/短视频运营(1人) 底薪1500+,综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址:集贤县二手车院内 ☎电话:
双鸭山 集贤县
2月26日 01:54拨打电话
湖北襄阳招改造项目总工,工长,资料员,预算。工地,工资面议电话.()
工长工长工程师
招改造项目总工,工长,资料员,预算。工地湖北襄阳,工资面议电话.()
襄阳
2月26日 01:01拨打电话
四川成都青羊区房建修学校招一名责任工长,2名安全员,新开工地,有意向者
工长安全员
四川成都青羊区房建修学校招一名责任工长,2名安全员,新开工地,有意向者
成都 青羊区
2月26日 00:21拨打电话
工长工程师
招聘招聘 石油、化工EPC总包 计划工程师 采买仓储(接保检)工程师 设备监造工程师 需要即刻出发 大家​有意向的话可以咨询 电话():
天津
2月26日 00:01拨打电话
山东寻找几名钢筋工长,工作地点位于东部区域。
工长
寻找几名钢筋工长,工作地点位于山东东部区域。
山东
2月25日 22:17拨打电话
注塑班组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上注塑机调试
岗位职责: 1. 统筹注塑班组的日常运作,保障生产流程高效有序进行; 2. 执行注塑设备的常规保养与突发故障处理,确保生产连续稳定及产品品质达标; 3. 调整和优化注塑工艺设定,提高产能利用率并控制制造成本; 4. 全程跟踪生产环节,快速识别并处置技术异常情况; 5. 策划并开展操作人员技术培训,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1. 精通注塑机操作与维护流程,具备现场管理实践经验; 2. 具备良好的协调沟通能力与团队管理能力,能有效带领和鼓舞团队成员; 3. 深入掌握注塑成型技术,可独立应对生产中的复杂技术问题; 4. 工作细致严谨,责任心强,具备出色的分析与应变能力; 5. 能适应倒班安排,承受阶段性高强度工作压力。 岗位福利:
电子工程师经验不限博士及以上
汽车工程、电气工程、电子信息、自动化(控制科学与工程)、光学工程、数学、统计学等相关专业优先。 HR将结合您的简历背景匹配对应岗位部门,期待您的加入!
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职
职位描述 1.质量管理体系建设与维护:制定质量方针、目标和计划,确保符合相关标准和法规要求。组织编写质量手册、程序文件和作业指导书等质量管理体系文件。监督质量管理体系的运行,及时发现问题并采取纠正措施。 2.质量控制与检验:制定质量控制计划和检验标准,确保产品或服务符合质量要求。监督生产过程中的质量控制,及时处理质量问题。对不合格品进行控制和管理,防止不合格品流入下道工序或交付客户。 3.供应商质量管理:建立供应商评价体系,选择合格的供应商。监督供应商的质量保证能力,确保原材料和零部件的质量 4.质量绩效与成本管理:负责质量目标的制定、分解、监控和考核。进行质量成本和不良质量成本的统计分析,推动不良质量成本的下降。 5.客户投诉处理:(内部和外部)的投诉,确保客户满意度。 6.组织公司级质量沟通会议,推动业务体系的持续改进。 7.质量事故调查与改进:对质量事故进行调查,分析原因并提出改进措施。 8.培训与知识管理:组织培训检验人员,提高检验技能和水平。组织梳理作业指导书等流程文档,并进行审计。
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:需根据公司岗位需求,掌握生产一线的工艺流程及操作环节,具备吃苦耐劳精神,积极主动学习。遵守管理安排,富有创新意识,能够接受在生产一线进行学习与实习。 任职要求:大专及以上学历 行业经验:具有制冷或制造业相关工作经历者优先考虑
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上质量管理生产计划管理现场管理全面质量管理体系FAB芯片制造
职位描述: 1、主持芯片车间的日常生产运作,确保生产任务按时保质保量完成; 2、统筹生产流程管控,持续提升生产效率、产品质量并优化成本结构; 3、负责生产团队的人力资源管理及现场各项管理活动,包括6S推行、安全规范执行等; 4、结合企业实际运营情况,制定科学高效的生产内部管理制度; 5、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职需求: 1、年龄28-40岁,本科及以上学历,专业不限; 2、具备三年以上半导体行业生产管理岗位工作经验; 3、熟悉晶圆制造、封装等生产工艺流程及相关检验标准; 4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应高强度工作压力; 5、具有大型半导体制造企业生产管理经验者优先考虑;
厂长/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验新能源 汽车零部件
1. 负责仓库现场5S管理的落实、改进与监督执行。 2. 确保仓库ERP账务数据准确,实现账目与实物一致。 3. 保障仓库ERP系统扫描设备的规范使用与准确性。 4. 协调供应商外库与内部仓库之间的沟通协作,及时进行风险预警与识别。 5. 组织并推进仓库循环盘点及月度、年度盘点工作,分析差异原因,提升库存准确率。 6. 对仓库各类单据进行分类归档与有序管理。 7. 制定并完善仓库作业流程的标准规范,推动流程持续优化与改进。 8. 推动仓库现场可视化管理落地,确保满足集团审核要求。 9. 保障物流实物流转顺畅,包括Kitting作业、拉动看板执行、物料异常预警及现场报警及时处理。 10. 监督仓库安全作业标准执行,组织员工安全培训,识别并防范安全风险,符合公司EHS管理要求。 11. 管理客户发货现场操作,统筹运输车辆调度与驾驶员安排,执行发货报警升级机制,保障客户交付时效。 12. 负责核心岗位人员的培养与技能提升,开展绩效评估及技能矩阵建设。 岗位要求: 1. 具备三年以上汽车制造行业仓储管理经验,熟悉仓库各环节作业流程; 2. 熟练操作SAP系统,掌握仓库物料出入库的账务处理逻辑; 3. 拥有两年以上团队管理经历;
板式家具制造厂长
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上家居家具
熟悉板式家具生产流程与工艺技术
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上C洗衣机家电
岗位职责: 1.负责洗衣机及其他白色家电产品的变频控制与电控系统研发 2.编写产品软件控制方案技术文档 3.进行产品软件相关源代码的开发与实现 4.承担产品软件的功能测试及验证工作 任职要求: 1.具备白电类产品如洗衣机的主控板与显示板量产项目经验 2.本科及以上学历,计算机、自动化、通信、电子等相关专业优先; 3.精通C语言程序设计,具备扎实的编程功底,拥有良好的编码思维和规范的开发习惯; 4.掌握单片机底层UART、IIC、SPI等通信接口开发,具备基础数字电路知识, 5.熟悉AD等原理图设计工具,能读懂电路原理图及PCB布局; 6.具备较强的独立开发能力,以及出色的问题分析与解决能力;
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任1-2人月结1-3年高中及以上全职
有喷塑管理工作经验3年以上
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上STM32开发C++通信相关专业ARM开发计算机相关专业
工作职责 职责一 职责表述:系统的需求分析、概要设计与详细设计 1. 协同产品负责人开展项目立项前的技术可行性评估,参与需求调研,制定任务计划并完成系统概要设计; 2. 在系统概要设计基础上,推进详细设计工作,输出内容准确、结构清晰、可读性高的系统详细设计文档; 3. 参与项目组例会,定期组织详细设计讨论,明确各功能模块间接口规范及系统用户交互界面定义; 4. 协助产品负责人完成详细设计文档的评审工作,并根据反馈意见进行修订和完善。 职责二 职责表述:软件系统的代码开发与技术评审 1. 依据通过评审的详细设计文档,开展系统编码实现工作; 2. 参与同行技术审查,持续跟进评审中发现的问题直至闭环解决,记录各阶段处理情况; 3. 对已实现代码进行自查与优化,提升产品的运行效率和使用体验; 4. 配合测试人员开展测试工作,保障系统质量与稳定性。 职责三 职责表述:版本测试执行与问题修复 1. 按照既定的版本测试方案开展测试实施; 2. 及时响应并修复测试过程中发现的各类问题; 3. 编写完整的测试报告,归档测试结果。 职责四 职责表述:产品售后技术支持 1. 提供产品上线后的必要技术支持服务; 2. 对已解决问题进行归档记录,形成知识积累以支持后续同类问题处理; 3. 面向内部其他部门开展本项目相关产品的操作与技术培训; 4. 与客户保持沟通,深入理解实际业务需求,推动产品和业务流程持续优化。 职责五 职责表述:技术创新与知识传递 1. 关注行业技术发展趋势,收集潜在技术创新点,拟定技术改进或创新方案; 2. 协同完成专利申报、软件著作权申请等相关工作; 3. 承担新入职员工的技术指导与培训任务。 职责六 职责表述:其他协作性工作 1. 协助相关部门完成各类合规性审查及资质认证工作; 2. 完成上级安排的临时工作任务。 任职要求: 1. 学历:大学本科及以上,具备3年以上相关工作经验 2. 专业:自动化、电气工程、计算机或相关领域 3. 必备的知识与技能: 软件测试技术、C语言编程、编译原理、开发工具应用、计算机网络基础、数据结构、软件测试方案设计、数据通信技术应用、通信系统与设备知识、数据通信基本原理与技术、软件算法设计、软件工程方法、软件系统架构设计、可维护性设计、自动化测试设计、测试工具开发、可靠性工程设计、方案设计能力
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