时间地点灵活！无需坐班！全程线上操作，不招无经验新手 【推广项目】 我们主营在线1对1教育服务，涵盖论文指导、期刊发表、博士申请、保研规划、留学咨询等课程，主要面向本科至博士阶段的学生群体 【收益可观】 目前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生刚加入即实现单日收益过千 只要投入精力，月入数万并非难事 思维决定上限，高效沟通带来高回报 适合研究生、高校教师、在读大学生、宝妈及待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超过主业 【工作职责】 1、通过小红书平台开展引流获客工作 2、引导目标用户添加课程顾问微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、采用发布笔记、互动评论等方式进行推广 5、宣传我们的线上辅导项目——学位论文指导、期刊投稿支持、申博规划、留学课程等 【任职条件】 1、需具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、因服务对象以硕博群体为主，本科及以上学历者对业务理解更具优势 3、拥有多个手机号及备用设备，可注册多个小红书账号者优先 4、执行力强，有责任感，工作态度认真踏实 5、必须具备小红书运营实操经验，有引流类经验者优先录用，不考虑零基础人员 【福利支持】 1、无固定任务指标，按成果结算，提成比例高 2、免费提供一对一新媒体运营培训指导 3、表现达标者可开具公司正式实习证明（加盖公章） 4、业绩突出者毕业后可优先转为正式全职员工

工作内容 1. 负责海外社交平台的内容规划与日常维护，增强品牌知名度并促进用户互动； 2. 策划并输出优质短视频内容，确保创意新颖且具备较强吸引力； 3. 跟踪社媒数据表现，持续优化运营方案，提升内容传播效果和用户活跃度。 任职要求 1. 拥有社交媒体运营相关经验，掌握专业拍摄及短视频制作流程； 2. 熟悉职场与科技类内容领域，能精准捕捉用户关注点及行业动态； 3. 具备扎实的数据分析能力，可根据数据结果及时调整运营方向。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1.负责品牌及内容的全平台运营，制定并执行整体运营策略，提升品牌影响力与用户粘性。 2.策划并执行内容创意，包括图文、视频、直播等形式，提升用户互动与内容传播效果。 3.分析平台数据及用户反馈，优化内容发布策略，提升内容质量与转化效率。 4.拓展合作渠道，整合资源，推动品牌在不同平台的传播与曝光。 5.策划并执行用户增长活动 维护用户社群关系。 任职要求： 1.具备良好的内容策划与创意能力，熟悉新媒体平台的运营逻辑与规则。 2.有较强的数据分析能力，能够通过数据反馈优化运营策略。 3.具备团队协作意识，能够与多部门高效沟通，共同推进项目落地。 4.适应快节奏工作环境，对内容运营有热情，具备较强的执行力和责任心。 5.熟悉多种内容形式（图文、视频、直播）的制作与发布流程。

我想招一个视频跟拍、剪辑、发布运营的人

我们是一家专注于短视频内容带货的电商企业，主营零食与日用百货。 该岗位主要负责抖音带货账号的运营，协助完成带货视频拍摄，以及新媒体文案的撰写工作。 一、岗位职责： 1. 协助参与带货视频拍摄，保障拍摄流程顺畅推进。 2. 辅助完成带货脚本及文案内容的撰写。 3. 负责账号的整体运营管理及日常内容维护。 二、岗位要求 1. 热爱短视频领域，了解用户观看偏好，具备良好的网络敏感度。 2. 具备协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。 三、岗位福利 1. 可优先试用试吃新品，接触更多实用有趣的商品资源。 2. 工作时间弹性安排，休息日可根据实际需求灵活调整。 工作薪资：底薪加提成，表现优异者月收入6K~9K 工作时间：早九晚六

岗位职责： 1. 负责小红书平台的日常运营维护，包括内容更新、用户互动、粉丝活动设计与执行； 2. 研究平台用户行为及行业动态，持续调整和优化运营方案，增强账号曝光与影响力； 3. 协同团队成员推进项目落地，确保整体目标达成； 4. 跟踪关键运营指标，定期整理并提交数据分析报告； 5. 参与新媒体营销项目的构思与全流程实施。 任职要求： 1. 热爱小红书社区生态，具备扎实的文字功底和良好的画面感知力； 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，适应高强度工作节奏； 3. 有从0到1运营小红书个人号或设计师账号经历者优先，具备内容品味与IP打造经验者更佳； 4. 熟悉家居、家装及生活类内容领域，拥有相关行业背景者优先考虑； 5. 掌握内容引流与私域转化机制，具备面向C端用户的流量运营经验。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

一、核心岗位职责 深入理解企业招商项目的核心优势、市场定位及目标受众，结合行业趋势与客户需求，提炼直播内容的关键亮点，提升信息传递的精准度与吸引力 负责微信公众号、抖音、小红书、快手等新媒体平台的客户咨询响应与互动管理，及时解答有关公司政策及合作条款的疑问。通过平台特性向潜在合作商户、供应商、加盟商等有效传达招商政策、合作价值与品牌理念，激发客户兴趣并推动合作意向达成，完成既定招商任务，助力拓展合作网络与市场份额。保障沟通的及时性与准确性。利用私信、评论区、粉丝社群等渠道开展用户维系，增强互动频率，包括回复留言、处理投诉等。洞察用户真实需求，提升转化效率 定期进行客户回访，汇总意见并用于服务流程改进，如推送装修案例或提供产品使用建议 配合内容生产工作，参与文案撰写、短视频拍摄及活动宣传物料制作，提升品牌可见度 开展数据整理与分析，归纳常见咨询问题、投诉类型等信息，形成分析报告以支持服务策略迭代 跟踪各平台转化表现（如转化率、客户来源渠道），识别流程中的问题点（如系统异常）并及时反馈 薪资待遇：五险，实行“固定薪资 + 绩效工资 + 招商提成 + 额外激励”的综合薪酬结构：月薪范围6000 - 11000元/月，上不封顶

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 公司福利:双休 五险一金 年假 调休自由

下午双港找烧菜带班一名200半天，联系电话

，招聘厨师和配菜，做夜宵，下午4点到2点，厨师工资9千，配菜6千到7千左右，做衢州菜和川菜，只有16菜左右，工作轻松，联系电话

帮他人招沙带师傅一名，厂在青岗，有意者自己打电话，

找衢州菜厨师一名，有意者电话联系，

航埠找2字头挖机跟旋挖有空兄弟自己联系，刘总

【招聘一：前台接待+网络营销专员】 诚聘：前台接待兼新媒体运营（5名） 工作地点：淮安经济技术开发区徐杨街道邱圩社区综合服务中心（黄元小区旁） 工作内容：前台接待、来访登记、电话咨询 负责群、、快手等平台的日常运营与推广 拍摄剪辑短视频，发布活动信息、健康知识、食堂菜单等 薪资待遇： 底薪 4000元/月 免费工作餐（食堂健康餐） 表现优秀另有绩效奖励 要求： 性格开朗，善于沟通，有服务意识 会玩手机、会拍短视频、会用剪映等基础工具 有社群运营或销售经验者优先 年龄、学历不限，只要肯学肯干 联系电话/：

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

岗位职责： 1。负责新媒体平台(微信公众号，视频号)的内容策划，编辑，发布与日常运营 2。独立完成图文，短视频等内容创作， 3。分析平台数据(阅读量，转化率，涨粉数等)，优化运营策略并定期输出复盘报告4。策划并执行线上活动 5。关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1。新媒体运营相关工作经验至少1年，具备政府工作案例者优先 2。熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3。具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题，脚本，剪辑等全流程者更佳 4。思维活跃，网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5。学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

工作内容 1. 视觉物料设计制作：根据品牌和运营需求，完成海报、宣传图、短视频及封面等视觉物料的设计与制作，需适应高频、短周期的输出节奏，保证物料质量与交付时效。 2. 平台运营与维护：负责新媒体平台的功能优化、新功能新产品上线部署及日常运维，并及时处理平台运营中的各类问题，保障平台稳定运行和不断优化。如CP、美团、小红书、抖音、小程序。 3. 内容创作与发布：承担社交媒体账号的内容输出工作，包括文案撰写、图文排版、短视频脚本策划视频编辑等，完成常规内容更新任务，维持账号活跃度。公众号每周一篇，小红书每天精选视频1条，抖音给各门店每天剪辑一条视频并督促检查各门店上传自己视频。每个门店每周一篇高质量蓝V笔记。 4. 合作、活动线上执行：协助开展跑团线上合作项目的招募和对接，参与各类线上活动的执行，保障活动全流程顺利推进。

先自我介绍： 我是开建材工厂，场地4万多方，目前我自己也再拍视频，比较业余。人脸皮比较厚，敢出镜，敢尝试不同挑战。 现在找招短视频运营，如果你觉得自己有这方面天赋和能力，需要找一个志同道合老板，或者你想找一个老板当小白鼠锻炼你的拍摄跟运营能力都行。 目前我这行还没有头部！ 我豁的出去！ 欢迎有缘人

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招聘：辉埠招临时工 2 名 招临时工 2 名，工资日结。

五一兼职，早8点到晚6点半，150一天，包饭，有意者私我或打我电话

衢州柯城区饮料厂 1.生产产品：各种果汁 2.招聘要求：25—55岁，身体健康，服从安排，做事认真负责，无纹身，无案底，能接受站班。 3.车间，温度：恒温20℃ 4.工作时间：8：00—20：00 5.吃住条件：全新宿舍食堂，包吃包住，厂吃厂住，包吃两顿工作餐，住宿4—6人间，公寓式宿舍，水电费平摊。 6.工资：17元每小时，次月20号发放上月工资，，免费办理健康证

当天报道当天就可以入职（良心厂 踏踏实实能干活就行不经过第三方招聘 入职不收取任何费用）！！！ 1. 平均320一天 小时计算30一小时（多劳多得） 2. 现在正处于旺季，每天可以选择加班（工资按正常工资双倍计算） 3. 不压工资，人走账清。（有事要离职提前说一声就行 工资当天结清！） 郑重承诺：因为新厂区大缺人，工价较高，没有任何套路。 ---------------------------------------- 招聘要求：年龄18至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，身体健康 能正常工作即可。 ------------------ 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班！ ----------------------- 职位晋升：地点：【苏州总厂】好的岗位比较多，正常上班好好工作 两个月左右会有岗位提升空间以及薪资待遇增加！ -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、洗衣机、饮水机24小时供应（早餐 中餐 晚餐全部免费供应），员工可自主选择就餐 （吃食广泛）

装卸工 年龄56周岁以下，本地人。主要负责卸煤卸盐 薪资福利:8000 - 10000元/月 工作地址:衢州市巨化厂区内

手工制作 招聘 手工操作工 岗位职责: 1. 负责手工制作。 任职要求： 1. 有手工制作技能的优先（无经验的可带） 2. 表达清晰，具备良好的沟通能力； 3. 工作认真负责，能够按时完成任务； 薪资待遇：3000/月（月休6日）工作时间：8:30-5:30（固定周一休息，其他两天排班休息）。 工作地址：柯城区新新街道 振业路129号（新星初中对面） 联系电话： 《

招聘熟悉WPS、有手游端游经验的18-30岁打号专员，责底薪5000元/月，工作时间每日八小时以内，提供住房，不包餐，工作地点在浙江衢州。

老K5饭店招兼职整天200一天，9点到九点，中间休息两个小时，包吃。