1、承担新能源电机控制器系统的相关工作，包括与客户对接技术参数、收集客户需求、进行系统选型匹配、分析需求偏差，并完成系统方案设计及输出系统层级的关键器件清单； 2、主导控制器产品系统需求的制定与管理，将系统需求分解至硬件、软件、机械等跨职能模块团队，协调各模块人员推进任务执行，保障系统集成工作的顺利实施，并组织相关技术方案的评审工作； 3、具备功能安全ISO26262的基本认知，可根据客户要求编制系统层级的功能安全概念及相关系统需求文档，如TSC、TSR、HSI、HMI以及安全分析报告（FTA、FMEA、DFA）等； 4、负责项目中的技术管理工作，对技术问题与潜在风险进行识别、分析，推动解决方案的制定与落地实施； 5、牵头整机测试方案的制定，并与产品开发工程师、测试工程师共同评审和确认测试方案的可行性与完整性。 任职要求 1、熟悉汽车行业的产品开发流程，掌握相关开发流程工具，并具备在实际项目中的应用经验； 2、具有3年以上新能源汽车领域软件、硬件或系统开发工作经验； 3、拥有从控制器产品开发到量产全过程的项目经历，了解汽车零部件的开发流程及测试规范； 4、具备较强的学习能力与逻辑思维能力，工作积极主动，同时拥有良好的沟通技巧和团队协作能力；

湖州市安吉县招风电安装、工地小工/杂工

岗位职责： 1、负责企业IT基础设施的规划、部署、运维与优化，保障系统高效稳定运行； 2、开展服务器、网络及存储系统的日常巡检、问题诊断与性能调优工作； 3、参与新项目技术需求评估，制定可行的技术方案并配合落地执行； 4、编制相关技术文档，如配置说明、操作指南和应急响应预案，提升团队技术水平。 任职要求： 1、掌握计算机网络与操作系统基础知识，了解主流服务器、存储设备及虚拟化平台； 2、具备优秀的故障分析与处理能力，能及时响应并解决各类技术异常； 3、具备良好的沟通协作能力，能够与不同部门协同推进项目实施； 4、持续关注新技术发展，保持学习动力，适应不断演进的技术需求。

岗位定位 作为工业视觉系统核心技术骨干，聚焦汽车零部件与3C行业（消费电子、电子元器件等），负责工业视觉系统的方案设计、集成调试、落地交付及运维优化，衔接算法、机械、电气等跨团队，解决系统集成过程中的技术难题，保障视觉系统在双行业产线的稳定、高效运行，支撑智能制造产线规模化落地。 岗位职责 1.负责汽车零部件与3C行业工业视觉系统的整体方案设计，结合两大行业产线需求（汽车：油污、粉尘、复杂工况下的检测；3C：高精度、高节拍、微小尺寸检测），完成视觉系统架构规划、硬件选型（工业相机、镜头、光源、3D成像设备、采集卡等）、软件配置及方案文档输出，确保方案的可行性、工程化与量产适配性。 2.主导工业视觉系统的集成、安装与调试工作，包括硬件布局、线路部署、相机标定、光源调试、软件与算法对接、与产线PLC/机器人/MES系统的通讯调试，解决集成过程中的硬件兼容、信号干扰、系统联动等技术问题，确保系统满足检测精度、节拍及稳定性要求。 3.负责视觉系统的落地交付与验收，制定调试计划、测试方案，开展系统性能测试、稳定性测试，对接客户与业务团队，处理验收过程中的异议与需求优化，输出交付文档、操作手册及维护指南，保障项目顺利交付。 4.负责视觉系统的后期运维与优化，跟踪双行业产线视觉系统运行状态，快速排查并解决系统故障（硬件损坏、软件异常、算法适配问题等），制定系统维护计划，优化系统性能，提升检测效率与稳定性，降低运维成本。 5.衔接算法团队，协助完成算法的工程化部署与适配，反馈产线实际运行中的算法应用问题，配合算法团队进行迭代优化；协同机械、电气团队，推进视觉系统与产线自动化设备、输送线、机器人的深度融合，保障产线整体联动顺畅。 6.参与制定工业视觉系统的标准化流程，包括方案设计规范、集成调试规范、运维标准等，推动系统设计与实施的标准化、规范化，适配汽车零部件IATF16949质量体系及3C行业量产管控要求。 7.跟踪工业视觉领域前沿技术（如3D视觉系统、机器视觉软件、嵌入式部署等）及双行业应用场景需求，结合业务实际开展技术预研与方案优化，提升视觉系统的技术竞争力与适配性。 8.负责客户现场技术支持，解答客户关于视觉系统的操作、维护、故障处理等疑问，提供技术培训，收集客户需求，反馈至内部团队进行产品与方案优化。 任职要求 计算机、自动化、电子信息、机械电子等相关专业，本科及以上学历，3年以上工业视觉系统集成、调试及落地经验，其中至少1年汽车零部件或3C行业视觉系统相关经验，参与或主导过至少1个工业视觉系统量产项目。 精通工业视觉系统组成与原理，熟悉各类工业相机（面阵、线阵）、镜头、光源、采集卡的选型与应用，掌握相机标定、光源匹配的核心方法，能根据双行业不同场景需求设计最优硬件方案。 熟悉至少一种工业视觉软件（如Halcon、VisionPro、OpenCV），具备基础的视觉算法应用与调试能力，能完成软件参数配置、视觉工具调用、简单图像处理，协助算法落地适配。 了解工业通讯协议（如EtherCAT、Profinet、Modbus），熟悉PLC、机器人基本操作，能完成视觉系统与PLC、机器人、MES系统的通讯对接与联动调试，具备产线自动化集成思维。 深入了解汽车零部件生产工艺（冲压、焊接、注塑、装配等）或3C产品生产工艺（SMT贴片、组装、精密焊接等），熟悉双行业视觉检测场景的核心需求与痛点，具备丰富的现场调试与故障排查经验。 具备较强的方案设计能力与文档撰写能力，能独立完成视觉系统方案设计、调试报告、交付文档等，熟悉汽车行业IATF16949质量体系或3C行业量产管控要求者优先。 具备良好的问题解决能力、抗压能力，能适应现场调试工作，具备较强的跨团队沟通与协作能力，能高效对接算法、机械、电气、客户等多方。 了解3D视觉系统（结构光、双目、线激光）集成与调试者优先，有汽车零部件或3C行业高节拍、高精度视觉系统落地经验者加分。 加分项 有汽车零部件头部企业（主机厂、核心零部件供应商）或3C头部企业工业视觉系统集成、运维经验者优先。 主导过3D视觉系统集成项目，具备结构光、双目视觉系统调试与优化经验，能解决复杂场景下的3D检测、测量系统难题者优先。 熟悉机器视觉软件二次开发，具备基础的C++/Python编程能力，能完成简单的软件适配与功能开发者优先。 持有相关工业自动化、视觉系统相关证书，或有大规模工业视觉系统运维、批量交付经验者优先。 熟悉嵌入式视觉系统部署，能完成视觉系统在边缘设备、嵌入式平台的集成与调试者优先。

1. 负责风冷、水冷式制冷机组产品规划、系统设计、计算选型。 2. 负责产品设计图纸、BOM编制。 3. 5年以上制冷主机系统设计工作经验。 4. 负责过风冷涡轮机、水冷风冷螺杆冷水机组设计工作。了解设计过离心机优先。

岗位职责: 1、系统方案设计与需求落地：对接整车主机厂、整车系统研发需求，完成车载动力电池BMS系统需求拆解、架构定义、方案设计，输出系统规格书、控制策略文档、整车接口规范、产品设计方案等全套技术文件，主导车载BMS平台化、标准化迭代开发，适配乘用车、商用车动力电池系统。 2、核心策略与算法落地：负责BMS核心控制策略开发与优化，包括SOC/SOH/SOP状态估算、均衡控制、充放电管理、过压欠压、过流过热、绝缘检测等安全保护策略；结合三元锂、磷酸铁锂等不同电池特性，优化电池建模与算法逻辑，保障电池系统安全、高效、稳定运行。 3、系统集成与联调标定：主导车载BMS软硬件集成测试、整车PACK系统联调、实车调试标定工作；负责车载CAN总线通信、UDS诊断协议、OTA远程升级、整车故障码定义等电控功能开发与验证，解决BMS与整车VCU、MCU、热管理系统的适配、通信交互、功能异常等技术问题。 4、项目全流程跟进：跟进BMS产品从方案定点、样品试制、DV/PV测试到量产交付的全流程，统筹研发、测试、供应链、生产团队协同；对接供应商开发进度，审核软硬件设计方案，把控项目节点与交付质量。 5、测试验证与问题闭环：制定BMS系统测试方案、测试用例，开展功能、性能、可靠性测试；运用FTA失效分析、故障根因定位方法，排查研发、测试、量产及客户端现场问题，形成问题闭环，持续优化产品性能与稳定性。 6、标准合规与技术迭代：跟踪车载动力电池行业国标、车企行标及主机厂技术规范更新，确保产品符合车载电气安全、整车电控、动力电池系统相关合规要求；沉淀车载项目技术经验，推动车载BMS系统技术迭代与方案优化。 任职要求: 1、专业学历：本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程、新能源科学与工程、电力电子等相关专业。 2、工作经验：3年及以上车载动力电池BMS系统开发经验，完整参与过至少1个乘用车/商用车动力电池BMS量产项目全流程，有整车配套项目开发、实车标定落地经验者优先。 3、专业能力 •精通BMS系统架构、核心控制策略与状态估计算法，熟悉各类锂电池电化学特性、PACK系统结构与电气原理； •熟练使用CANoe、CANalyzer等总线调试工具，精通CAN2.0、CAN FD通信协议、UDS车载诊断协议、OTA远程升级技术； •掌握Simulink模型开发、基于模型的设计（MBD）流程，了解MCU底层适配逻辑，熟悉AUTOSAR架构者优先； •熟悉BMS DV/PV测试、EOL下线检测流程，掌握故障分析、问题定位与闭环优化能力； •精通车载动力电池相关国标、企标及主流车企技术规范，具备车载BMS系统合规设计、整车适配经验。 4、综合素养：具备独立的方案设计、项目推进和客户对接能力，逻辑清晰、执行力强，具备良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力和团队协作意识，可接受阶段性出差调试。 优先条件 •有乘用车、商用车动力电池BMS完整量产落地项目经验，熟悉整车开发流程者优先； •精通车载BMS高精度SOC/SOH算法优化、主动均衡控制、整车充放电联动策略、电池热管理协同控制； •具备车载BMS平台化开发、车型适配迭代、量产问题优化经验； •熟悉整车CAN/LIN总线架构、主机厂UDS诊断及OTA开发规范。

舟山市普陀区招水电

招聘男性绿化养护工若干名。做六休一，国家法定日照常休息。有节假日礼品、高温费、过年红包等福利。年龄要求45至60周岁，有相关绿化养护经验或会开汽车者年龄可适当放宽，并优先录取。要求吃苦耐劳，服从管理。工作时间为7:30至11:00、13:00至17:00，忙时会有稍许变动。工作地点在长峙岛、定海、普陀。有意者可私聊报名。

招聘男性绿化养护工若干名。薪资面议。做六休一，国家法定日照常休息。福利包括节假日礼品、高温费、过年红包等。年龄要求45至60周岁，有相关绿化养护经验或会开汽车者年龄可适当放宽，并优先录取。要求吃苦耐劳，服从管理。工作时间为7:30至11:00、13:00至17:00，忙时可能会有变动。工作地点在长峙岛、定海、普陀。有意者可私聊报名。

招聘保安两名，要求60周岁以内，身体健康，无案底，主要负责白班小区内部巡逻，月薪3800元。 招聘小区物业杂工两名，要求65周岁以内，身体健康，月薪3200元，每天工作8小时。有意者可私聊。

扬州厂招焊工450一天，包吃住不要证会焊就行， 年龄50岁以内都可以 点击下方【免费聊】联系我报名

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

1年以上风电检修或螺栓力矩紧固工作经验或1年以上风电发电机对中工作经验或1年以上风电机组电气测试或电气检修工作经验 必須有高处作业证和低压电工证

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

运维服务内容：包含以下第___1、2_、3__项内容； （1）日常运行值守、例行巡查； （2）日常维修、保养、配件更换等，空压机设备及附属设施大修服务，包含系统诊断和应急响应服务 （3）节能技术服务

舟山市岱山县招风电安装

管道带班主管，管工师傅，

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 负责车载Linux中间件的架构设计、编码实现与日常维护，保障模块在车规级环境中的稳定性与通信效率；参与车载操作系统（如QNX、AGL）中间件体系的构建与性能调优，基于SOME/IP、DDS等协议完成模块间数据传输方案的设计与落地；针对开发过程中出现的技术问题进行攻关，开展代码调试、性能分析及单元测试工作；协同硬件团队、应用层开发人员等跨职能成员，推进系统级功能集成与联合调试；参与技术文档的撰写与迭代，跟踪车载中间件前沿技术动态，为项目研发提供可行的技术路径与实施支持。 任职要求： 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具备3年以上车载Linux中间件开发背景； 熟练掌握Linux平台下的系统编程，了解SOME/IP、DDS等典型车载中间件通信机制； 有QNX、AGL等车载操作系统开发实践，熟悉汽车电子常用通信协议； 精通C/C++语言，具备规范的编码习惯和扎实的调试功底； 拥有吉利汽车相关项目经历者优先考虑，能够适应驻厂工作安排。

职责职责： 系统运行与维护： 1、负责纯化水、注射用水系统、纯蒸汽系统、洁净空调系统（HVAC）、压缩空气、医用气体、EMS/BMS等关键公用系统的日常巡检、操作执行、预防性维护及计划性维修工作。 2、制定并落实各类公用系统的预防性维护方案，保障各项维护任务按时、有效完成。 3、协同计量团队推进公用系统相关仪表和设备的校准工作，确保校准计划顺利实施。 4、及时响应系统异常或故障情况，开展故障排查与根因分析，落实纠正与预防措施，最大限度降低对生产活动的干扰。 合规与验证： 1、配合验证团队开展公用系统的安装确认（IQ）、运行确认（OQ）、性能确认（PQ）及周期性再验证，确保符合FDA、EMA、NMPA等相关法规标准。 2、主导或参与公用系统相关标准操作规程（SOP）的编写、修订与审核，持续优化操作规范。 3、确保所有运行、维护及检查记录完整、真实、可追溯，满足数据完整性要求。 4、积极参与内外部审计与检查，提供所需支持文件并协助完成整改闭环。 持续改进与项目管理： 1、主动识别系统运行中的潜在改进点，推动技术优化与效率提升项目的落地实施。 2、参与公用系统相关的变更管理、偏差处理及CAPA流程，确保问题闭环管理。 3、协助推进小型技改或升级项目，涵盖供应商对接、现场施工监管及最终验收等工作。 文档与沟通： 1、持续更新和归档公用系统的技术资料，包括系统图纸、操作手册、验证文件及维护记录。 2、与生产（MFG）、质量保证（QA）、质量控制（QC）、工艺开发（PD）等部门保持高效协作，确保公用系统服务支持及时到位。 职位要求： 1、大专及以上学历，暖通、制冷、机电、化工机械、自动化等相关工科专业背景。 2、具有2年及以上制药、生物制药或相关GMP环境下的公用系统运维工作经验。 3、深入掌握制药用水系统（尤其是注射用水系统）与洁净空调系统（HVAC）的工作原理、运行模式及控制逻辑。 4、具备GEP/GMP体系下系统验证经验者优先考虑。 5、熟悉GMP、FDA cGMP、EU GMP等药品生产质量管理规范要求。 6、能够准确识读PID图、电气原理图、平面布置图等工程技术图纸。 7、具备较强的故障诊断与应急处理能力，可独立应对突发技术问题。 8、熟练操作Office办公软件，掌握Project、CAD等工程常用软件工具。 9、具备良好的团队协作意识、沟通表达能力和责任担当精神。

【岗位职责】 1. 负责石油化工工艺管道与设备的现场材料验收、施工过程管理、质量验收。 2. 编制管道材料规格书，审核材料请购需求，负责管材、阀门、法兰等物资的进场验收。 3. 提供施工现场管道安装技术指导，管控焊接质量、施工进度及现场安全，处理各类施工技术问题。 4. 编制试压、吹扫、气密等专项施工方案，监督试验全过程，确保管道施工质量达标。 5. 编制施工组织设计及专项管控方案，制定并推进施工计划落地，统...

1 负责机房、综合布线、计算机网络、视屏监控、扩音对讲、门禁、无线通信、人员车辆定位、司机行为监控、大屏、环境监测等系统的施工、设备位置迁改、系统维护。 2 对接甲方和总包，按照甲方和总包的要求开展工作，配合项目经理参加项目例会，汇报实施项目过程情况。

岗位职责： 1.负责抗沉损管训练项目现场的安装指导、设备调试、系统联调及验收工作，确保设备达到设计运行指标。 2.独立完成控制柜、阀门、液位传感器、浮球开关、泵等设备参数设定与调试。 3.配合解决现场施工过程中出现的技术问题，处理突发故障。 4.负责对甲方操作人员进行设备使用、维护保养的培训。 任职要求： 学历专业： 中专及以上学历，有电气自动化、机电一体化、自动化控制、测控技术等相关领域经验优先。 工作经验： 具有1年以上相关行业现场仪表自动化调试经验；优秀应届生可放宽条件。 专业技能： 1.会使用电脑，万用表等基本电气工具。 2.懂仪表电气回路，有相关调试经验。 3.熟悉电气原理图、接线图，熟悉CAD或ELPAN等绘图软件。 4.有接触过西门子、三菱、欧姆龙、万可等至少一种主流PLC者优先； 5.了解阀门、传感器调试或组态软件、C语言、PLC调试软件、工业通讯协议（如Modbus, Profinet，485）者优先。 综合素质： 具备较强的抗压能力； 具备良好的现场沟通协调能力，能够妥善处理与客户、施工队的关系； 动手能力强，吃苦耐劳，具备高度的责任心和安全生产意识。

【岗位概述】 负责整车动力电池的选型、BMS控制策略制定、电池故障诊断与分析，确保电池系统在整车上的可靠性、安全性与高性能表现。 【岗位职责】 1. 电池选型与系统集成：依据整车设计需求，统筹动力电池系统的需求分析与技术方案设定，完成电芯、模组的选型及电池包（PACK）整体方案策划；负责与供应商进行技术对接，签订电池包系统的技术协议，把控关键硬件、结构、产线规划等的设计和选型审核。 2. BMS策略定制与软件开发：负责电池管理系统（BMS）总体系统架构设计，制定BMS上下电逻辑、充电策略、热管理策略及故障诊断等核心控制策略；负责SOX算法（SOC/SOH/SOP/SOE）的持续优化与代码实现（基于Matlab/Simulink模型开发），持续提升电池状态估算的精度与可靠性。 3. 测试与故障分析：制定BMS及电池包的系统验证方案，配合整车调试，负责电池相关功能测试；运用CAN分析仪、示波器等工具，对故障进行快速定位分析与排除；建立故障案例库，对研发及量产过程中的关键品质问题进行技术评审、跟踪与闭环处理。 4. 系统管理与标准制定：负责搭建BMS的开发流程、企业技术标准及DFMEA文档编写，承担项目管理工作，识别并规避重大技术风险。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，电化学、车辆工程、自动化、电气工程、控制工程等相关专业。 2. 工作经验： 社招岗：3年以上动力电池系统开发或BMS应用经验，有完整车型项目量产经历者优先。 校招/初级岗：2025-2026届优秀毕业生，有电池相关课题或实习经历优先。 3. 关键技术能力：熟悉锂离子电池电芯、模组、PACK特性及选型要点，能分析电池充放电曲线与寿命衰减规律；掌握BMS核心策略：SOX估算、上下电逻辑、充电策略、热管理保护、故障等级处理；熟练使用CANalyzer/CANoe/CANape等总线工具，能解析CAN报文，进行UDS诊断与故障定位；了解Matlab/Simulink建模或C语言基础者优先；有ISO 26262功能安全知识者加分。 4. 软素质与工具：逻辑清晰，具备从现象倒推根因的故障分析能力；跨部门沟通顺畅，能与采购、整车、售后高效协作；英语读写良好，能查阅电池/BMS相关英文规格书与标准。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

1、职位信息 职位名称：能源电站运维人员 工作内容：主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报，记录运行参数和巡检日志，发现、填报、验收缺陷，配合检修结束后的验收工作，监视设备运行状态、调整运行系统参数，电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求：18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间：副值、主值、值长、站长 普通人员起步综合薪资5000-6000，六险一金 副值：薪资6000到7000，六险一金 主值：薪资7000以上，六险一金 值长：薪资1.3W左右，六险一金 站长：薪资2W左右，六险一金 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，长白班，连上20天休8天。法定节假日，三倍薪资，加班双倍薪资。

湖州市安吉县招工地小工/杂工、风电安装

【主要职责】 1. 无人机系统部署与集成 - 将公司软件模块（飞控、感知、路径规划等）适配并部署至各类教育用无人机平台（支持Linux/Windows系统） - 承担软硬件协同调试任务，保障机器人系统的完整运行能力 - 设计一键式部署工具及标准化接口方案，降低用户使用门槛，实现即装即用 2. 教学实验开发与技术支持 - 将无人机相关算法转化为具备演示性与互动性的教学实例（如定点着陆、集群飞行、SLAM建图可视化等） - 编制配套实验指导书、系统配置脚本及常见问题解答文档，助力客户高效开展课程教学 - 面向高校、职业院校及科技馆等单位提供远程或现场技术培训与故障处理支持 3. 仿真环境搭建与维护 - 基于Gazebo等工具构建与真实设备一致的虚拟教学仿真平台 - 负责教学套件版本更新及依赖库管理，确保实验环境长期稳定且可重复使用 【任职要求】 必备能力 1. 全日制本科及以上学历，专业方向为自动化、机器人、计算机、电子信息等相关领域 2. 拥有机器人系统工程实践经验：曾独立完成至少一个机器人系统的安装、调试与实际运行 3. 注重工程落地能力：掌握ROS/ROS2基本操作（如launch文件、topic通信、rviz可视化），或具备快速学习能力；具有C++/Python在实际项目中的调试经验 4. 熟练使用Linux操作系统：能编写Shell脚本，解决常见依赖冲突，初步分析性能瓶颈 5. 核心素质要求：以解决问题为导向，注重细节，具备良好的教学服务意识（能够理解师生间的技术背景差异） 优选背景（满足其中2-3项即可） 1. 了解PX4/ArduPilot系统架构，有过MAVROS等通信接口使用经验 2. 具备在Jetson等嵌入式平台上进行系统部署与性能优化的经历 3. 参与过Gazebo、Isaac Sim或同类仿真平台的开发或运维工作 4. 有技术文档撰写、实验课程设计或指导学生参与科技竞赛的实际经验