岗位职责： 1、具备3年以上财务相关领域工作经验。 2、熟悉财务系统软件操作，有汽配行业经验者优先。 工作范围： 负责税务会计事务，协助完成数据统计及纳税申报工作，整理并装订统计台账、高新项目凭证等相关资料。 待遇： 1、上班时间：每天8小时，单休制 2、工作地址：瑞安市塘下镇海安街道横二路8号 3、企业福利：提供五险、员工宿舍、员工食堂、节日福利、工龄奖等

岗位职责: 1. 开发潜在客户资源，通过电话沟通初步筛选意向客户，并进行实地拜访，深入了解客户需求，结合实际情况制定个性化运输解决方案，推动合作达成。 2. 达成月度销售目标，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户群体，确保业绩稳定增长。 3. 协调处理各类异常情况，包括客户咨询的快件查询、运费核实、紧急催派等需求；同时协助解决司机在取件、派送过程中出现的突发问题。 任职要求: 1. 具备全日制大专及以上学历 2. 拥有1年以上销售工作经验，具备强烈收入提升意愿，敢于接受挑战 3. 积极主动学习，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力和执行力 其他 1. 工作时间8:30-18:00，每周一至周六出勤。 2. 入职即办理五险，薪酬结构为底薪+提成，首月底薪税前6300元，从第二个月起调整为6900元，最终发放按底薪与提成较高者执行。 3. 接受无经验新人，提供为期六个月的一对一导师带教机制，全程指导成长

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3. 统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4. 配合完成销售报表统计、数据分析及日常行政支持工作 5. 协助处理客户咨询与售后协调，提升客户满意度与响应时效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速融入业务团队协同作战 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生投递

工作内容： 1. 负责国内客户的拓展、维护及客户信息的归集与管理； 2. 负责市场动态与产品资料的调研与汇总； 3. 开拓潜在客户资源，提供满足客户需求的各类支持服务； 4. 参与并执行部门安排的外出展销及展会相关工作； 工作时间：26天制 8小时 职位福利：大牛带队、全勤奖、餐补、加班补助、包住、五险一金、员工食堂、出差补贴

工作职责: 1、依据产品定位，开发抖音/快手/视频号/淘系达人直播及短视频合作资源，参与构建达人运营机制与规范； 2、围绕公司产品规划，对接达人开展沟通协商，建立并维护长期稳定的合作关系； 3、主导直播活动的方案设计，把控直播过程中的执行细节，完成播后总结复盘，并对相关数据进行整理与分析； 4、实施达人精细化管理，动态维护达人信息库，评估达人流量表现，制定优化策略，提升直播转化效果。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备直播商务拓展或短视频运营经验，拥有助播技能者优先考虑； 2、熟悉抖音/快手/视频号/淘系平台的运作规则，了解达人合作全流程； 3、具有较强的渠道开拓与运营能力，掌握基础销售方法论； 4、性格积极主动，具备优秀的表达沟通能力、谈判技巧及成本管控意识； 5、执行力突出，注重数据分析，以结果为导向，对目标达成负责。

薪资待遇: 1、保底收入：首月薪资6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职半年后综合月薪可达1万元以上 2、激励奖金：包含销售提成、新人奖励、月度、季度、年中及年终多项激励奖金 3、入职配备：提供手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公用品及个人账号（用于企业预付打车与酒店预订） 4、社会保障：入职即办理五险 企业福利: 1、休假待遇：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务 3、培训体系：公司设有专项销售岗前培训，在职期间持续提供胜任力提升及管理能力培养课程 4、下午茶歇：销售团队主管将不定期为成员安排下午茶福利 5、团队活动：公司或销售部门将定期举办多样化团建项目，如户外拓展、生日会等 6、晋升机制：坚持内部优先原则，管理层岗位中90%由内部竞聘产生 7、工作区域：平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲 岗位亮点 1、 职位优势 (1) 客户渠道：线上通过公开招投标、官网、广告及电话推广获取客户；线下依托公司资源参与展会、招标会、沙龙活动，并推行全员拓客文化（员工推荐客户成功开发后可获奖励），同时鼓励客户引荐新客户 (2) 薪酬优势：提成比例处于行业领先水平，晋升管理岗后额外享有“管理津贴” (3) 部门定位：销售中心由董事长直接管辖，属公司核心业务单元，内部重视程度高，权限充分，外勤配有专车接送 (4) 成长路径：客户助理 → 销售助理 → 销售专员 → 销售经理 → 销售总监 → 销售高监 → 销售总经理 工作时间：周一至周六 8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时段 周一至周五主要承担协助客户经理完成电话沟通及客户拜访任务，周六用于参加培训和工作会议 岗位职责： 任职要求： 岗位福利： 任职要求：

一年以上同岗位工作经验（优秀毕业生亦可） 公司提供： 1、计件新员工岗前培训一周，按制度规定给予80元/天培训期生活补助；2、根据岗位，每月提供住宿补贴80元至260元不等； 3、根据岗位，每月提供300元至600元不等的绩效考核奖金；4、计件员工提供6元夜班补助和计时员工提供3元晚班补助；5、设立优厚的工龄奖、全勤奖、老员工帮带介绍奖；6、每年开年给准时开工的员工发放开年红包；7、每逢节假日公司为员工发放节日礼品。 注：公司订单稳定，全年无淡季，工资发放准时！

岗位职责： 1.负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析，准确归集人工、材料、机械及分包费用 2. 编制项目预算执行报表及实际成本对比分析报告，及时预警超支风险 3.审核工程进度款支付申请、分包结算单及发票合规性，确保账务真实准确 4. 配合完成项目竣工决算、税务稽查及内外部审计工作 5. 维护项目台账及会计档案，保障财务数据可追溯、可复核 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、工程管理等相关专业优先 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先，熟悉建造合同准则及营改增政策 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具，具备基础CAD识图能力更佳 4.责任心强，细致严谨，具备良好的跨部门沟通与协作意识 5.持有初级会计职称，注册会计师或建造师资格者优先考虑

不接受居家办公 办公室坐班 岗位职责: 1.公司提供顾客名单,精准客户源进行审核并邀约. 2.了解分析顾客情况,制定方案(正规渠道，前期主管帮助开单) 3.接受应届生和小白，带薪培训，新人由主管一对一 薪资待遇 1.底薪6500+提成8%~40%+奖金2k-3w节假日福利+新人开单奖+各种红包激励！！！ 2.晋升平台大,三个月一次加薪晋升,晋升速度快,提成高. 3.带薪年假，每月团建，聚餐，固定下午茶 4.国家法定节假日放假，有节日礼品，生日礼物 任职要求: 不限经验,公司安排一对一培训.活泼、外向的优先.

浙江舟山招聘压泥工，月薪8000，具体联系细节请电话详询。

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舟山市定海区招 电焊工 （550）普工（240）焊工可以焊白钢 合格率97

舟山市定海区招熟练二衬工、仰拱钢筋电焊工有应急管理局颁发的焊工证，必须持焊工证上岗，有证的联系。

舟山市定海区招 龙门吊 门机 行车工、吊车司机、起重工、起重指挥/叉车，等等。

【工作地点】惠州 【岗位类型】生产企业财务助理、可应届生、无经验可培养 岗位职责： 1、协助全盘会计整理审核报销单、购销发票、原始凭证，录入记账凭证； 2、协助发票申领、开具、整理认证资料，配合税务申报资料准备； 3、协助生产工厂出入库单据核对、存货盘点、成本基础数据整理统计； 4、协助往来账核对、固定资产台账登记、工资、社保公积金资料整理； 5、会计凭证、报表、合同等财务档案整理归档，配合审计税务相关工作，完成领导安排其他财务事务。 任职要求： 1、大专及以上，会计、财务、税务相关专业，接受应届毕业生、无经验亦可； 2、有初级会计证优先，懂基础财务理论； 3、熟练 Excel 基础操作、函数、透视表，会简单财务软件优先； 4、做事细心严谨、有责任心、学习能力强，有保密意识，稳定性好； 5、工作地点惠州，愿意长期在工厂财务发展。 薪资福利： 薪资面议

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

任职要求： 1. 2025/2026届本科毕业生，会计学/财务管理/金融学等财务相关专业优先； 2. 熟练使用Excel等Office办公软件； 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的数字敏感度与逻辑分析能力； 4. 沟通表达清晰，具备团队协作意识和主动学习意愿； 5. 无工作经验要求，欢迎优秀应届毕业生应聘。 岗位职责： 1. 负责日常费用报销单据相关工作，确保票据合规、信息准确； 2. 协助完成会计凭证打印、装订及财务档案归档管理，保障资料完整可追溯； 3. 协同团队保障日常财务运转顺畅； 4. 完成领导安排的其他任务。 工作时间：08：00-17：00 双休

实习财务一名

需要加班

岗位职责: 1. 负责公司日常财务数据的记录与维护； 2. 协助完成月度及年度财务结账工作； 3. 确保各项财务操作符合相关规范要求； 4. 承担日常账务处理，如工资计算、费用报销等事务。 5. 负责客户到访接待、签到登记，以及库存清点与管理工作。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与执行能力； 2. 能够自主开展工作并应对常见问题； 3. 拥有良好的语言表达能力及协作意识； 4. 严格遵守企业各项管理规定与作业流程。 5. 可理解本地语言者优先考虑。 薪资待遇:4300-5000。 上班时间:8:00-18:00，午休两小时。

出纳 薪资福利:5000-7000 元/月 工作地址:岱山县衢山镇解放路 6-2

出纳日常工作： 处理现金收支及银行结算事务、管理银行账户信息、登记现金与银行日记账、按时编制资金日报、周报或月报、审核原始单据、执行资金使用监督、负责薪资发放、办理员工费用报销、整理会计凭证并完成入账和装订、管理各类票据及财务印章等。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息部分 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程扶持路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态即可 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的，更易快速适应 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信联系客户，完成沟通与成交转化 2、对客户信息进行分类整理，长期维系客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期组织技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对带教，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持：携手中国 Top10 律所，以专业素养保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标导向思维，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，耐得住考验，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业课程培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

和甲方对接人员进场信息，合同资料，日常记录开支明细

工作内容： 1、负责日常财务核算事务，包括票据申领、发票处理及会计报表的编制与上报； 2、办理现金及银行收付款业务，完成记账凭证录入、银行对账以及单据审核与存档； 3、参与财务资料的整理、归集与保管，确保会计信息的真实、完整与可追溯。 岗位要求： 1、熟悉会计基础理论，能独立开展会计核算工作； 2、具备良好的沟通协调能力，可与银行、税务等外部单位顺利对接； 3、工作细致认真，有较强的条理性和执行力，能有序高效处理日常财务事务。

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现履约重启，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金计收，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一实操辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务 backing：合作国内 top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的费用支持

1、主要负责接待工作 2、英语口语流利，形象气质佳

建筑公司财务，公司所有税务及财务方面工作，对接其他建筑公司，持有二级建造师，和招投标方面