本公司主要以酒店、办公楼、家装、KTV、售楼部等不锈钢金属装饰类为主营业务。 招聘项目负责人若干名。 【岗位职责】 1. 负责和甲方项目负责人或设计师对接； 2. 负责测量尺寸、下单； 3. 负责看图纸，会使用CAD绘图软件； 4. 负责协调安排项目安装人员等。 【岗位要求】 1. 有从事不锈钢装饰工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责医药工程项目从前期筹备至竣工交付的全过程统筹，编制实施计划，保障项目按时高质量推进。 2. 监督工程质量和安全管理，执行管控流程，识别并消除潜在风险，防范重大安全事件发生。 3. 管理项目预算与成本支出，跟踪施工进度，合理调配资源，动态调整偏差确保目标达成。 4. 协调地方政府部门、设计单位、监理机构等相关方，办理各项报批手续，处理现场各类问题。 5. 组织项目团队运作，整理归集工程文档，推动竣工决算及项目总结工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程或相关工程类专业背景。 2. 具备10年以上工程项目管理经历，必须拥有医药工厂建设项目全流程管理经验，掌握GMP相关法规与标准。 3. 持有一级建造师（对应专业）等执业资格者优先，经验特别丰富但暂无证书者可适当放宽条件。 4. 熟知施工技术流程及验收标准，具备良好的成本控制、对外协调和团队领导能力。 5. 可接受施工现场办公，无任何不良职业记录。

全职

10年以上水电安装施工经验，拥有长期专业分包工作经验。 安装有一项擅长方向，有酒店、机场、医院等公建项目施工经验优先考虑。 有从事过安装造价5000万及以上项目优先考虑。 有一级建造师（机电专业）的优先考虑。 学历不限。 项目集中在温州，需要大量的项目经理和施工员，有意向可投递。

工作职责 1. 全面主持住宅小区的日常运营管理工作，制定并实施年度服务方案，确保服务质量符合标准。 2. 统筹管理项目团队（客服、工程、安保、保洁）的人员配置与培训发展，提升团队整体执行效能。 3. 牵头推进业主关系建设，及时响应和处理各类业主需求，构建高效的社区沟通体系。 4. 组织编制项目预算并落实成本管控措施，合理调配资源，确保实现项目盈利目标。 5. 建立应急处置预案并定期组织演练，有效应对消防、防汛等突发情况，保障小区安全有序运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上住宅类项目管理经验，掌握物业管理相关法规及服务规范。 3. 具有良好的沟通协调能力和实际问题处理能力，能够妥善解决业主投诉与矛盾纠纷。 4. 有预算统筹与成本控制实践经验，了解物业智能化系统的操作与维护流程。 5. 持有物业管理师职业资格或相关专业认证者优先录用。

温州定居！！！！温州定居！！！！温州定居！！！！温州定居！！！！ 岗位职责: 1. 负责工程项目全周期管理，涵盖前期策划、过程执行及交付验收，保障项目按既定节点高效优质完成。 2. 全面监管工程项目的质量、安全、进度与成本，制定并执行相应的管控方案。 3. 对接设计、施工、监理及相关单位，统筹各方资源，及时处理项目实施中的各类问题。 4. 组织并带领项目团队开展工作，监督任务落实，确保各阶段目标顺利实现。 5. 主导项目资料整理、竣工决算及复盘总结，持续提升项目管理标准化水平。 会温州话！！！！会温州话！！！！会温州话！！！！会温州话！！！！ 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作； 2. 具备较强的组织与管理能力，可独立主导项目执行落地； 3. 熟悉工程管理流程，掌握进度、质量、安全及成本控制关键点； 4. 责任心强，抗压能力佳，能适应阶段性现场作业需求； 5. 具有良好的职业素养，工作积极主动，重视团队协作精神。 会温州话！！！！会温州话！！！！会温州话！！！！会温州话！！！！

年龄45岁以下，施工现场工作协调管理、产值上报、大专以上学历，10年以上温州市区地下管网工作经验项目经理，

工程经理，负责统筹与指导工程项目实施，确保项目按期、保质、控本推进。 工作内容： 1. 具备出色沟通能力，协调并维护监理、甲方、住建部门及第三方飞检单位的良好关系； 2. 编制工程实施计划与进度安排，保障施工质量与节点目标顺利达成； 3. 统筹内部团队协作，合理分配任务并推动执行落地； 4. 实施现场过程监督，定期复盘总结，确保工程质量满足规范要求，成本控制在预算范围内。 岗位要求： 1. 工程类专业本科及以上学历； 2. 10年以上工程管理领域工作经验； 3. 具备优秀的组织、协调与沟通技巧； 4. 熟悉工程管理流程及相关软件工具操作； 5. 对工程安全与质量管理具有高度责任感； 6. 具备厂房类项目管理实操经验； 7. 持有建造师执业资格证书，可随时将注册关系转入项目； 8. 必须具备温州地区工作经历； 9. 具备较强的抗压能力和应变能力。 诚邀满足上述条件的优秀人才加入，不符者请勿投递，感谢理解。

岗位职责： 1.负责项目的计划、组织、协调与实施，确保项目按期、保质、安全交付 2. 主导施工全过程管理，包括进度控制、成本管控、质量监督及现场安全管理 任职要求： 1. 具备金属装饰类等公司工作经验优先 2.有建筑项目经理或同等岗位经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

熟悉制药机械设备及压力容器的设计与制造，具备相关领域的工作经验，掌握工程项目安装管理流程。 需持有一级建造师资格证书，专业方向为机电工程，学历要求为大专及以上。

温州市乐清市招门窗安装一人/温岭塞缝一人。

新厂新能源滁州，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

浙江达维电梯有限公司诚聘以下岗位： 直播销售，薪资4000-8000元。 电梯安装工，薪资6000-8000元。 福利待遇包括八小时工作制、饭补、周末单休，具体福利可在应聘时咨询。 工作地址位于温州市龙湾区明珠路。

温州市瓯海区招公园里面挖坑埋线

温州市鹿城区招水电、强电、给排水

熟练使用GPS等仪器，吃苦耐劳，听从指挥，施工过天然气长输气管道的优先。

熟悉市政管网、公路、水利等

玻璃幕墙项目经理

现场安排管理石材的排版及施工

有建筑专业建造师证书，2026年底前不过期。一级二级均可。薪资待遇面谈或另议。要有B本。能出现场做项目经理。工作2个月左右。给交社保。

负责食品、药品机械及压力容器企业设备项目的售前对接、合同跟进、现场安装调试以及售后相关工作。 以现场项目管理为核心职责，应聘者须持有一级建造师证书。

我们招聘的为项目助理，前两个月主要负责项目的推广及跟进团队的规划和布局，两个月之后负责各部门资源整合和团队管理。 不是中介！公司直招，不限经验，大平台氛围好。 【岗位要求】 性别不限，经验不限，学历不限。 【薪资待遇】 1. 试用期综合5000+，转正7000+（上不封顶）。 2. 提供住宿。 3. 入职当天即办理住宿、享受带薪培训。 4. 购买五险。 5. 不定期依据员工意愿组织团建活动，还有聚餐、下午茶、生日福利等。 6. 完整的晋升机制。 7. 面试通过可快速安排入职！签订甲方直属合同。 8. 公司提供新人带薪培训。 9. 下午茶+生日福利/礼物+节假日礼品/礼物。

负责室内空气治理前的物品规整、喷涂作业及相关辅助工作 服从工作安排，具备责任意识，乐于学习新技能，按时高效完成交办任务 与同事协作融洽，态度积极，具有团队精神和敬业精神

岗位职责： 1. 全面负责建筑装修项目的计划制定、进度管控、成本控制及质量监督 2. 协调设计、施工、监理及甲方等多方关系，确保项目按期保质交付 3. 组织编制施工组织设计及专项方案，落实安全文明施工管理要求 4. 负责项目团队日常管理与工作分配，统筹材料、设备及人员资源调配 5. 处理现场突发问题，及时汇报项目进展及重大风险事项 任职要求： 1. 具备建筑类相关专业背景，学历要求不限 2. 有装修/装饰工程项目管理经验者优先，熟悉全流程施工管理 3. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程或装饰工程方向） 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

1、负责公司各类认证相关技术工作的统筹管理与具体执行； 2、具备吃苦耐劳精神（含出差要求），乐于接受工作挑战，拥有较强的服务意识； 3、有机械及电气类产品技术文档管理经验者优先考虑； 4、承担煤安、矿安、CCC、劳安、消防等认证项目的技术支持工作。 薪资结构： （4000-15000元/月）基本工资+岗位工资+绩效工资+优秀员工奖+积分奖金+父母孝顺金+社会保险+业务提成+设备提成+季度分红 福利待遇： 生日晚会、节日礼物、团建活动、积分兑换、旅游度假、带薪休假、学习培训等；

1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验，其中3年以上从事高校信息化（智慧校园）领域，涵盖软件系统或应用平台建设，具备需求调研与咨询分析能力，可独立完成整体解决方案设计，熟悉软件全生命周期交付、实施及运维流程，了解高校业务运作模式与项目建设规范。 2、掌握单点登录协议（cas&oauth）的工作原理与对接流程；熟悉主流操作系统（如linux、Windows Server），能够完成系统安装及基础配置管理；了解k8s、Docker容器化技术，具备基本操作与应用能力； 3、熟悉TCP/IP网络协议、VPN及ngnix相关网络技术，理解其工作原理并能进行常规配置与调试； 4、熟练操作oracle、mysql、sqlserver、MangoDB等数据库，掌握SQL语法，具备数据提取、查询与处理能力； 5、能够独立陈述标准解决方案，清晰回应客户在产品功能与整体架构规划方面的疑问； 6、精通项目管理流程与方法论，具有大型项目交付管理实践经验，具备优秀的跨部门协作与沟通能力，持有PMP证书，可独立编制工作说明书、制定项目计划、统筹资源安排等工作； 7、具有统一身份认证相关项目经验者优先考虑。

我们正在寻找一位充满激情与专业素养的汽配产品项目经理/工程师，与我们一起引领行业变革，助力企业创新发展！ 职位：汽配产品项目经理/工程师（HP103/HP105） 你的职责： 1.产品研发与技术支持 ·组织并领导新产品、价值资源产品线的研制、设计和开发，为公司提供全面的技术支持。 持续优化产品性能，确保产品在市场上的竞争力。 2.项目管理与计划制定 ·负责产品及产品线的开发、研制工作，整合供应链资源，制定并执行产品开发计划。 ·确保项目按时、按质、按量完成，推动业务增长。 3.方案执行与供应链资源落地转化 ·负责新产品的技术方案实施，并推进产品鉴定、批量生产的技术规范制定与执行。 ·组织技术交底，确保生产团队准确掌握制造工艺。 4.行业趋势洞察 ·关注汽车零部件行业发展动态，积极积累市场研发素材，为产品创新提供灵感。 ·结合市场反馈，优化现有产品，推动产品升级换代。 5.技术改进与持续优化 ·结合用户及内部需求，开展产品的设计修改、改进工作，提升产品的市场适应性。 ·总结研发经验，为公司技术储备提供支持。 6.项目资源管理 ·统筹协调项目所需的各类资源，确保高效整合，并最大化实现销售效益转化。 ·建立并维护供应链合作关系，推动产品市场化进程。 7.产品定价 ·参与产品的市场调研及竞争分析，制定合理的定价策略，确保产品在市场上的竞争力和盈利能力。 ·持续跟踪市场动态，优化产品价格体系，以应对市场变化。 8.产品品控总监 ·负责产品质量标准的制定与执行，确保产品符合国内外市场的质量要求。 ·监督生产全流程，建立完善的品控体系，确保产品一致性和稳定性。 9.产品营销资源输出 ·协助制定产品的市场推广方案，提供技术支持，确保营销工作的顺利开展。 ·结合市场需求，提供产品宣传资料、技术手册等资源，助力市场销售团队提升产品推广效果。 10.产品大数据管理 ·负责产品相关数据的收集、分析和管理，构建数据分析模型，支撑业务决策。 ·通过数据挖掘优化产品设计、市场推广及用户体验，提高产品竞争力。 ·建立产品生命周期数据管理体系，推动数字化升级。 你需要具备： 学历要求：本科及以上学历，机械设计、汽车工程、材料工程等相关专业。 工作经验：3年以上汽配行业产品开发、项目管理或质量管理经验。 专业技能： 熟悉汽配产品开发流程，掌握产品技术规范及生产工艺。 精通CAD、UG、SolidWorks等设计软件。 数据分析能力：熟悉大数据分析工具，如Python、Excel、Power BI等。 沟通协调能力：出色的团队领导和跨部门协调能力，擅长资源整合。 语言能力：具备良好的英语沟通能力者优先，能支持国际业务合作。 具有强烈的合伙人意识，具备合伙人培养潜质优势条件，富有创业条件优先。 我们提供： 薪资待遇： 具有竞争力的薪资（具体面议），匹配您的能力与贡献。 发展机会： 参与公司核心项目，获得合伙人创业机会，实现职业成长与价值最大化。 提供广阔的职业晋升空间，助力个人职业发展。 奖励机会： 独享 “和家”年终效益分红，共享企业成长红利。 福利体系： “和家”核心骨干专属福利，给予您更多尊享权益，提升工作与生活质量。 成长支持： “和家”特训营专业培训，帮助您不断提升专业技能。 第三方专业机构培训，获取行业最新知识和趋势，助力职业发展。 “和家”UP计划-个人助力成长，为您的成长提供全方位支持与资源。 工作环境： 扁平化管理，决策高效，减少繁琐流程，充分授权。 团队氛围开放，强调协作与创新，助力实现个人与企业的双赢。 注重员工成长，提供多元化发展路径，帮助您在职业道路上不断前行。 如果你具备上述能力，并希望在专业的团队中成长，我们期待你的加入！ 加分项有以下行业经验：大数据·电子商务·汽车零部件

有经验联系

参与公司AI与大数据战略的规划制定及实施推进，助力业务实现数字化转型。 主导人工智能类项目的落地执行，统筹技术开发与业务需求的对接与协同。 构建企业级数据分析框架，运用数据挖掘技术支撑产品优化、营销策略与运营决策。 协调内外部资源，把控项目关键节点与交付成果，保障项目高效有序推进。 关注人工智能领域前沿动态，挖掘适用于服装行业的创新应用方向与场景。 任职资格： 本科及以上学历，计算机、数据科学等相关专业背景，具备3年以上技术或项目管理经验。 具有乙方服务经验，了解甲方业务运作模式，拥有成功推动跨部门协作项目的实践案例。 掌握主流AI技术（如机器学习、自然语言处理等），具备一定的数据处理与分析基础。 对AI技术在实际业务中的应用充满热情，学习能力强，能快速应对复杂问题并提出解决方案。 思维条理清晰，表达流畅，具备良好的团队协作意识与管理发展潜力。

只招全职，兼职和短期实习请勿投递。 【岗位职责】 1. 前两个月主要负责项目的推广及跟进，以及团队的规划和布局。 2. 两个月之后负责各部门资源整合和团队运营管理。 【岗位要求】 1. 接受无经验，学历不限；要求不怕苦、不怕累、有进取心。 2. 性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨。 3. 能力不限，只要脾气不大于本事；外貌不限，只要喜欢微笑；性格不限，只要心里充满阳光。 【薪资待遇】 试用期5000~6000+，转正后薪资5000~8000+。 【工作时间】 每天工作8小时，节假日正常放假。 【晋升路径】 管培生 -> 管培主管 -> 主管 -> 经理 -> 总监 【福利待遇】 1. 提供住宿（一经录用，拎包入住）。 2. 周末聚餐、不定期团建。 3. 节假日福利，免费旅游。