客户的订单管理，开销售清单及成品的出入库及数据更新等工作

招聘文员一名，年龄25-35岁，电话

跟进研发设计项目，制作产品资料等，熟悉AIPS3dmax

招聘文员2名，年龄22-35岁，联系电话

招聘文员的电脑工作

【工作内容】扫描录入（需要会简单英语） 【上班时间】周一至周五晚上18点-22点，每天工作4小时，双休，时薪22元/小时 【工作地点】文会路附近（文化用品市场）

招聘文员2名，年龄22-35岁

处理文档资料归集行政事务会开车

招聘物业内勤管理岗位，要求应聘者年龄55周岁左右。月薪范围3500—4000元，工作时间8小时制（早八晚十七），月休四天，工作地点位于温州鹿城下吕浦及双屿，福利待遇面谈。

岗位职责： 1、负责公司各类电子文档的管理与维护； 2、整理样鞋登记表、货期跟进表及欠单记录表； 3、完成部门主管交办的其他事务。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在20-30岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘或行政管理类专业者优先； 3、掌握办公室行政管理常识及相关工作流程，具有基础商务信函撰写能力，书面与口头沟通表达能力强； 4、了解公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公工具； 5、工作细致严谨、责任感强、品行诚实； 6、工作时间：上午9:00-下午5:30

物业直招 1.保洁员3名.年龄要求63周岁以内.3400元.包住无吃.月休4天.工时早六点半到十点半.十一点到晚十七点.五险.年终奖.地址.温州龙湾滨海18路.温职专新校区.联系张老师

3.工程领班1名.年龄要求50岁以内.持有高低压电工证及特种设备作业证.月薪资待遇6000-7000元.包住无吃..工时早八点到晚十七点.有五险.有十三薪.带薪寒暑假.地点.温州龙湾滨海18路温职专新校区.联系陈经理

温州市龙湾区招其他维修(泵车维修)

招聘（急需） 收银员：2名 服务员：4名 传菜员：2名 月休3天、包吃住、过年不回家、工资面议 联系方式： 地址：温州市鹿城区府东路151号锦廷家园10幢104室

绿化工岗位 工作地址:沈海高速温州南服务区 正常班次：早8:00-17:00，月休4天 月薪：5000元 能熟练完成服务区内绿植修剪、浇水、施肥、病虫害防治等基础养护工作；吃苦耐劳，服从工作安排，能熟练完成服务区内绿植修剪、浇水、施肥、病虫害防治等基础养护工作 58周岁以内

要负责日常工作。办公资料整理。

1.根据公司提供客户资源，审核客户资质 2.解决客户问题，提供专业咨询 3.维护客户关系，促进业务发展 4.无责底薪4200 5.缴纳五险一金 6.综合薪资8000-30000

负责办公室日常事务

负责日常文件录入、打印、复印、归档，整理各类资料台账

负责办公室日常工作

人员配置：保障公司各职能部门人员数量与质量满足实际需求，实现人岗适配。高效推进人才引进工作，同步建立并持续优化员工基本信息库、履职记录及变动档案。科学控制运营成本，确保公司全员年人均产值达到100万元以上。 员工发展：构建具备激励性的成长机制，通过①制度规范、流程标准及会议精神的传达与培训；②管理岗中巡查、指导与纠偏；③工作任务合理分配与及时验收；④日常履职情况考核；⑤优秀员工评选活动；⑥对提出有效管理改进、产品质量优化建议或成功销售公司产品者给予即时奖励；⑦为表现突出员工提供调薪与晋升机会等方式，确保每位员工胜任岗位要求，推动个人能力提升，增强综合素质，充分激发潜能，打造高素质团队。全面提升现场、产品、服务及档案质量管理，力争行业领先水平。 绩效管理：健全公正合理的绩效考评机制，客观评估员工工作成果，引导效率提升。持续降低债务类数据（如违规操作、流程偏离、资产损坏、质量下滑、售后问题、返工返修等），稳步提升资产类数据（如获奖情况、绩效成果、社会认可度等）。同时确保各项数据档案真实、完整、合规且有效。 薪酬福利：设计具有市场竞争力的薪酬福利体系，增强人才吸引力与留存率。全面保障员工后勤支持，确保全体员工按时享受公司规定的各项福利待遇、后勤服务及相关人文关怀。 和谐环境：培育积极进取、协同合作的企业氛围，减少内部摩擦，提升执行效率与团队凝聚力。面对突发状况，能够迅速响应、妥善处理，确保工作秩序稳定。

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的分类、归档及日常管理工作； 2、协助完成日常行政支持工作，如会议组织、接待来访人员等； 3、配合部门内外沟通协作，确保信息传递及时准确； 4、参与项目相关文档的编制与进度跟进，助力项目有序推进。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 2、具备较强的组织协调能力，做事认真细致，有责任感； 3、文字表达能力良好，可独立完成基本文案撰写任务； 4、有汽车行业经验或相关工作背景者优先考虑。

1.能吃苦，有耐心！ 2.执行经理安排，整理公司琐碎事情！ 3.每周单休

需要招聘文员仓库员司机

工作职责： 1.负责报刊、信件的收发与管理工作； 2.负责接待来访客户及相关人员； 3.负责会议期间的接待与服务支持； 4.负责所辖楼层的日常巡检工作； 5.负责客户用餐接待相关事务； 6.完成上级交办的其他临时任务。 工作时间： 7:55-12:00，13:50-17:40周末固定双休（不可调休），法定节假日按国家规定休假。 任职要求： 1、中专及以上学历，文秘、空乘、酒店管理、行政等相关专业优先考虑； 2、身高160cm以上，体重约55kg； 3、年龄16-30周岁； 4、需带妆上班，裸露部位无纹身，可接受穿高跟鞋，能接受occasional加班； 5、性格活泼友善，形象良好，气质出众，具备亲和力，笑容自然甜美； 6、具备良好的沟通表达能力，熟悉各类礼仪规范； 7、具备一定的组织协调能力，思维灵活，反应迅速。 福利待遇： 1、公司提供免费住宿及工作餐（不住宿者不享受住房补贴，无餐费补助）； 2、缴纳五险，享有高温补贴、节日津贴、加班补贴等福利； 3、工作满一年后可享带薪年假、年终双薪待遇。

岗位职责: 1.负责办公室日常运作的统筹与管理，维护良好的办公秩序和环境； 2.对办公室人员进行监督与指导，推动团队工作效能持续提升； 3.承担各类文书处理工作，如文件归档、资料汇总与信息整理； 4.协调公司内部及外部沟通事宜，促进部门间协作顺畅； 5.策划并执行公司会议与内部活动，保障各项议程有序开展。 任职要求： 1.具备优秀的组织与管理能力，能有效带领团队完成目标； 2.拥有良好的沟通技巧与协调能力，可妥善应对多变工作场景； 3.工作认真负责，执行力强，能够自主推进任务落实； 4.适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识与团队精神； 5.具有较强的规划与统筹能力，能高效安排各项事务性工作。

一、岗位职责 （一）接待引导 1.主动热情迎接来访患者，完成基本信息的登记与核对 2.安排患者至候诊区域，并及时通知医生助理接洽 （二）信息管理 1.准确录入患者的联系方式及主诉关键词 2.每日整理前台资料，确保环境整洁有序 （三）标准化应答 1.依据标准手册解答关于营业时间、地址、初诊流程及常规项目的问题 2.不得擅自回应治疗方案、费用明细或医疗相关咨询，须立即转交专业人员 （四）术后关怀 执行24小时内回访流程，规范使用回访问卷，记录反馈内容并移交医生助理 （五）学习与成长 1.积极参与医院组织的各类培训活动 2.主动了解医院组织架构、核心科室职能及相关工作流程 3.虚心向带教老师及资深员工学习，观察并掌握高效的服务技巧与问题应对方式 4.严格遵守医院各项规章制度、保密协议（保护患者隐私）及实习管理要求 （六）岗位安排 入职后将根据实际业务需求，分配至客户运营服务部相关客服岗位进行实习 二、任职要求 1.教育背景：中专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理专业优先； 2.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 3.具备良好的服务意识，踏实肯干、工作细致、责任心强、沟通能力佳； 4.形象良好，有相关专业领域实习或工作经验者优先； 5.可连续实习半年以上者优先考虑

【工作内容】 -承担企业数据仓库的搭建、日常维护与性能调优，保障数据平台稳定高效运行； -开展数据深度分析与价值挖掘，为业务策略制定提供有力支撑，助力运营提效； -联动各职能部门及业务团队，准确理解需求并输出针对性的数据解决方案； -深度参与数据模型构建与ETL流程改进，持续提升数据准确性与处理效能。 【任职要求】 -本科及以上学历，统计学、计算机科学、信息管理等相关专业优先考虑； -拥有5年以上数据仓库或数据分析领域工作经验，具备鞋服或零售行业经验者优先； -熟练掌握SQL、Python等数据分析工具，熟悉Hive、Spark等大数据处理技术者更佳； -具备出色的沟通协作能力与严谨的逻辑思维，能够胜任跨部门协同工作环境

岗位职责： 1.与门店导购人员进行工作对接。 2.负责数据表格的编制及日常维护，保证信息准确、更新及时。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理咨询问题。 2.对数据有一定敏感度，熟练操作各类表格处理工具。 八小时工作制度，单休

招文员懂紧固件行业