主要岗位职责 日常财务工作：审核报销、付款及合同评审；每月3号前完成管理报表与财务报表的提交；负责报税及各类报表编制 财务分析：定期开展财务数据分析，每月4至5号提交费用分析报告 预算管理：牵头组织年度预算编制，按月实施预算执行监控与分析 资金与融资：确保运营资金充足，对接本地银行推进融资事项 税务管理：开展税收筹划工作，配合审计任务，维护良好的税务关系 特殊项目：支持公司H股上市相关事务；统筹研发费用归集与管理 任职资格硬性要求 学历：全日制本科起点，财务类相关专业 职称：须具备中级会计师资格（持有注册会计师或高级会计师证书者优先） 经验：具有制造业财务经理/总监或业务财务BP岗位经验不少于3年 行业：具备制造行业或环保领域工作经验 岗位特点 财务BP定位：无行政管理权限，会计核算职能由北京财务中心统一负责 业财融合度高：需深度理解业务运作模式，以财务专业能力支撑业务决策 工作强度较高：企业节奏紧凑，要求具备较强的适应力与抗压能力

岗位职责： 1. 全面负责企业财务核算、资金运作、税务规划、预算控制及成本分析等全链条财务管理，建立并持续完善契合医药流通行业特点的财务制度与操作流程，保障财务体系合规高效运行。 2. 严格执行GSP认证中的财务规范，确保药品采购、入库、销售及回款各环节财务数据准确完整；协同药监、医保等监管部门完成专项审计与检查，落实医保结算相关财务合规要求。 3. 编制年度财务预算计划，实时监控执行进度；统筹安排药品采购资金使用，强化应收账款管理，提高资金利用效率；对接银行等金融机构，推进授信申请、融资安排等相关事务。 4. 深入解读医药领域税收法规，实施合法有效的税务优化方案，控制税务风险与支出；聚焦流通环节各项成本（如采购、物流、运营）开展系统性分析，提出切实可行的成本管控措施并推动实施。 5. 领导财务团队高效完成日常任务，组织开展内部培训（涵盖GSP财务要求、医药税务政策等内容），构建人才发展机制，提升团队专业素养与整体工作效率。 6. 定期编制各类财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表等），深入进行财务数据分析，为公司战略决策（如产品结构调整、市场拓展、新设分支机构等）提供有力支持。 7. 协同推进ERP系统（如SAP / 金蝶K3）优化与实施工作，促进财务流程数字化升级，提升财务自动化与智能化管理水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业背景。 2. 具备3年以上财务工作经验，其中至少2年在医药流通或零售行业从事财务相关工作；有5年以上财务主管/经理履职经历，具备800人规模企业全局财务管理经验者优先考虑。 3. 持有中级会计职称，持有CPA或ACCA证书者优先；熟悉GSP财务标准、医保结算流程及医药行业税收政策，具备独立应对行业专项审查的能力。 4. 熟练使用主流财务软件（如金蝶、用友）及办公工具，具备ERP系统上线项目经验者加分；拥有出色的团队管理能力，以及与银行、税务、药监等部门沟通协作的经验。 5. 年龄28-45岁，工作作风严谨细致，品行端正，诚信可靠，抗压能力强，严格遵守财务信息保密规定；具有医药电商运营、跨省分公司财务统筹或医保跨省结算实操经验者优先录用。

岗位职责： 一、财务体系建设 • 负责从0到1搭建用友财务系统账套（科目设置、核算模块、成本中心、报表模板等），确保符合《企业会计准则》及公司业务需求 • 制定并持续优化财务流程（费用报销、成本核算、往来对账、付款审批等），推动财务数字化转型 二、团队管理与绩效 • 分配财务部日常工作（应收/应付/成本各岗位分工与协作机制），监督执行效率 • 设计财务人员KPI考核方案（账务准确性、报表时效性、成本控制目标等），定期评估团队绩效 • 统筹当月15号发薪时间表：协调考勤、绩效、工资表等各节点的按时提交与审批 三、财务核算与报表 • 主导月度/年度财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表），确保数据合规、准确、按时 • 每月10号前完成上月度财务报表编制与审核（配合当月15号发薪节奏，关账时间提前至月末30日） • 负责成本计算与分析（材料成本核算、制造费用分摊、产品毛利测算），基于生产部/车间已确认的报工数据 • 统筹代账机构工作：审核对外报送的税务/财务报表，协调内部数据提供，确保合规性 四、经营分析与决策支持 • 定期出具财务分析报告（盈利能力、现金流健康度、预算执行差异等），为管理层提供数据支撑 • 参与年度预算编制与管控，监控关键财务指标异常波动，及时预警副总经理 五、风险管理与资金审批 • 维护与银行、税务局的外部关系（与代账机构协同），管控税务风险 • 审核大额费用报销及采购付款申请，超权限上报总经理 • 监督非财务职责剥离后的交接：原生产统计/采购/运营对账工作已转出，需跟踪交接质量与口径一致性 任职要求： 1.本科及以上，财务、会计、金融相关专业 2.持有中级会计师职称 3.三年以上财务全盘经验，至少两年团队管理经验 4.精通用友U8

1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有医药行业财务管理背景者优先； 3. 熟悉财务、税务、审计等相关法规政策；熟练操作财务软件及ERP系统；精通各类办公软件； 4. 具备出色的财务数据分析与建模能力，善于通过数据挖掘业务洞察； 5. 工作细致严谨，责任心强，具备高度的职业操守和敬业精神，能适应高强度工作节奏； 6. 拥有扎实的团队管理经验以及良好的跨部门沟通与协作能力。

嘿，朋友！我们正在寻找一位富有热情、具备责任感的财务经理，携手推动公司这艘航船稳步前行！ 你的职责是统筹并指导企业财务运作，确保我们在发展的航程中始终方向明确、行稳致远。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们： 本科及以上学历，财会、金融或相关专业背景； 拥有5年以上财务管理工作经验，具备四大事务所从业经历者优先； 精通国家财务、税务法律法规及国际会计准则； 具备出色的商业洞察力与决策水平，擅长风险控制与资金统筹； 关键是要有强烈的责任心，乐于协作，融入团队！ 我们期待与你并肩同行，共同驶向更加辉煌的未来！

必须要有财务经验3年以上，内账为主，懂开票，外账懂最好！

岗位职责: 1、经营战略规划 ① 主导中心中长期战略规划（SP）及年度经营大纲（BP）的制定与编制； ② 负责将经营大纲中的重点任务与核心指标进行分解，推动战略举措落地执行并保障目标达成。 2、经营任务管理 ① 跟踪关键任务推进进展，及时识别执行过程中的偏差与瓶颈问题； ② 协调处理任务实施过程中出现的资源调配矛盾与职责界定不清等事项。 3、经营成本分析 ① 组织全面预算的编制、审核与管控工作； ② 监控各类成本费用预算执行动态，对超支情况及时预警并审核，提出成本优化建议。 4、组织绩效管理 ① 牵头设计或完善公司层面、部门层面及岗位层面的绩效考核体系，确保绩效指标紧密对齐经营目标； ② 分析整体组织绩效表现，输出绩效评估报告，识别能力短板并明确改进路径。 5、经营专项推进 ① 牵头跨部门重点课题的统筹管理，制定项目计划，跟进进度，管控风险，保障项目按期高质量完成； ② 识别关键管理流程中的改进机会，推动流程优化与管理变革落地。 任职资格: 1、本科及以上学历 2、掌握企业战略管理与经营运作流程，熟悉经营目标管理相关方法论。 3、具备5年以上主机厂经营管理岗位经验，或5年以上整车企业战略规划相关工作经验 4、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力、执行力与推动力，能够主动应对和解决问题；对数据敏感，具有较强的统计分析与逻辑推理能力。 5、具备优秀外语能力者优先

工作地点：浙江宁波金七门核电 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上安全相关工作经验，掌握岗位所需的专业技能与知识，能独立承担工作任务； 2、具备较强的学习意识和良好的团队合作能力； 3、持有注册安全工程师资格或中级工程师职称者优先考虑。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等 人事主管：wanna-zhao2（可加）

招聘：会计主管/成本会计兼应付有会计证，有星级酒店会计工作经验；有成本管控、应付等工作经验

不是只会贴发票的对账员，不是月末关账才出现的数字搬运工 只找能用财务专业守住公司底线、用数据洞察驱动经营决策的守门人 你管全盘账、控成本线、保合规底 在这里，财务不是后台，是业务的导航仪 一、你将成为什么角色？ 你是一家用AI帮大学生找工作的公司的财务大总管。从每一笔报销审核到全套财务报表输出，从薪资核算零差错到税务合规零异常——公司的钱、账、税、薪，全部由你一手打理。 你不是只会按流程走表单的执行者，而是财务体系的搭建者与风险守门人。面对初创公司的快节奏和多事务，你能从0到1搭出适配业务节奏的财务制度、报销流程、票据规范；面对管理层对经营数据的渴求，你能从账本中提炼出真正有用的营收、成本、费用分析，让决策层看到数字背后的真相。你做的每一张表、审的每一笔账，最终都在守护这家公司的底线，让业务跑得更稳、更久、更健康。 二、你要做的事 全盘账务处理——这是你的核心阵地：独立负责公司全套账务，从费用报销审核、凭证录入、应收应付、成本核算，到月结年结；按时出具资产负债表、利润表、现金流量表，保证账务真实、准确、完整，干干净净可追溯 税务统筹与合规申报——风险零容忍：负责公司增值税、企业所得税、个税等全税种申报、完税核对、税务筹划；熟悉小规模/一般纳税人账务逻辑，按时完成税务申报、汇算清缴、工商年报；把控税务风险，保证公司税务合规、零异常 薪资核算与社保公积金对接——员工利益无小事：负责全公司员工薪资核算、考勤核对、绩效薪资结算、工资表制作；对接社保公积金增减员、账务匹配，确保薪资发放零差错、数据可追溯 费用管控与报销审核——不该花的钱一分不花：审核日常费用、对公付款、报销单据的真实性、合规性、合理性；建立费用台账，优化报销规范，控制公司运营成本，杜绝不合理支出 财务体系搭建与流程标准化——从0到1建规则：根据初创公司发展节奏，搭建适配的财务制度、报销流程、付款流程、票据管理规范；整理归档财务凭证、合同、报表、票据，实现财务资料系统化、合规化管理 财务数据分析与经营支撑——让数字说话：定期输出营收、成本、费用、利润数据复盘，提供月度财务经营分析；清晰反馈公司经营状况，为管理层决策提供真实、精准的数据支撑 对外对接工作——外部关系你一人搞定：负责对接税务局、银行、工商、代账机构等外部单位，处理各类财务事项，维护公司良好信用与合规状态 三、我们希望你 必须有的硬实力： 2-4年全盘财务经验，互联网/科技/新媒体/初创公司经验优先，有完整独立做账、报税、发薪全盘经验，来了就能上手 熟悉中小企业全套账务流程、税务政策、工商年报、汇算清缴，懂费用管控、成本核算、报表输出，能独立扛下全盘财务工作 熟练使用财务软件、Excel函数、数据台账制作，数据敏感度高，做账细致严谨、逻辑清晰，账务干净可复盘、可追溯 熟悉企业报销、付款、薪资核算全流程，具备极强的合规意识、风险意识，做事原则性强、不随意、不敷衍 具备良好的沟通能力、执行力、抗压能力，能适配初创公司快节奏、多事务、高效率的工作模式 责任心强、主动推进工作，能主动发现财务风险并优化流程，不被动等待安排 有这些更好（不硬性要求）： 有AI互联网、小程序、新媒体、科技初创公司财务经验优先 有从零搭建财务流程、制度、台账经验者优先 持有初级/中级会计职称优先 比经验更重要的： 财务是公司的底线部门。我们需要的人不是"最会做账"的，而是能把账做干净、把风险看透彻、把数据说清楚的人。 你得有原则——合规就是合规，风险就是风险，不因人情放水、不因麻烦绕道 你得有经营视角——不是"账平了就行"，而是能从数据中发现问题、反馈问题，帮公司省钱、帮业务避坑 你得适应快节奏——初创公司不像大厂分工那么细，今天审报销、明天对银行、后天出报表，你得能多线程切换、件件有着落 我们提供的硬核支持 足够的财务制度决策权——报销流程怎么设、费用怎么控、台账怎么建，你说了算，财务的事你就是主理人 明确的成长路径：全盘财务 → 财务负责人 → 财务经理 → 财务总监（核心管理层） 不内耗、不折腾的扁平氛围，专注账务、专注合规、专注经营支撑 四、你的收入结构（完整透明） 基础薪资 + 绩效工资 项目奖金 + 绩效奖金倍数 财务合规专项奖（年度零税务异常奖励） 经营贡献奖（通过数据分析帮助公司降本增效） 期权激励（核心骨干） 能管账、能控风险、能用财务数据帮公司做对决策 收入和成长，我们都给你充分的空间

招聘有平板经验的货车司机，负责绍兴至广州的布匹运输，有时效要求。工作地点位于浙江绍兴，线路为绍兴至广州。薪资面议，随时可上车。

绍兴市新昌县诚招幕墙龙骨安装，大工两人。踏实肯干能吃苦，工资面议，每月生活费四五千块钱。

招聘司机1名，要求年龄在25至35岁之间，有理货经验者优先。工作内容包括搬运重物，基本为自行装卸，并需按单送货。 薪资福利：实习期一个月，工资6000元；第二个月转正后工资6500元。享有节假日调休、饭补及加班费。 工作时间：8:00-18:00，月休两天。 工作地址：安华欧意园区。

废料打包站招聘叉车打包工1名，要求能吃苦耐劳，年龄在45岁至55岁以下。工作地址位于安华。

废料打包站招聘叉车打包工1名，要求能吃苦耐劳，年龄在45岁至55岁以下。工作地址位于安华。

1.承担高速公路项目水土保持监理工作：监督施工单位落实水土保持方案及批复要求的各项防治措施，开展巡视检查、旁站监理，下达监理指令并跟踪整改闭环，编制监理月报、专题报告及监理总结报告； 2.承担高速公路项目水土保持监测工作：开展监测点布设与维护、现场巡查观测、监测数据采集与整理、无人机航拍及影像资料归档，编制水土保持监测实施方案、季报、年报及监测总结报告； 3.协助建设单位配合水行政主管部门监督检查，参与水土保持设施专项验收相关工作，完成项目负责人交办的其他工作。 任职要求： 1.35岁以内，专科及以上学历，水土保持、水利工程、环境工程、土木工程、工程管理等相关专业； 2. 2 年以上水土保持相关或工程监理工作经验，具有高速公路、线性工程项目经验者优先； 3.熟悉水土保持相关技术标准、监理规范，能够独立开展现场巡查、数据采集和报告编制工作； 4.身体健康，能独自承担项目驻点及野外作业，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5.持C1及以上驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督执行落实情况 3.组织并参与工程验收、隐蔽工程检查及分部分项工程验收工作 4.协调建设单位、施工单位及设计单位等多方关系，及时解决现场问题 5.编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.工程类相关专业大学学历，持有国家注册监理工程师证书者优先 2. 具备中级及以上职称，身体健康，能适应施工现场工作环境 3.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立开展监理工作 5.证件真实有效，无不良执业记录

北京市大兴监理项目招土建监理员，年龄25到40岁，会电脑，吃苦耐劳，该项目是洁净室工业厂房，包住不包吃，买社保和公积金，预计工期12个月

有交通部监理工程师，一定是交通部的，最好有相关高级，没有勿扰，家在阳江，具体面议，兼职可以出场。谢谢

招聘房建市政总监一名，要求：公司转证，未在项目履职，能驻现场，沟通协调能力强，待遇：月薪加社保。工作地点，阿里地区革吉县联系电话：

岗位职责： 1、负责日常SAP财务核算、月结、高新财务统筹和账务处理； 2、负责成本核算、财务分析，以及成本相关的业务指导和协调工作； 3、负责组织细化、优化成本核算的流程与规范，不断提高成本核算的准确性与规范性，深化成本管理 4、参与集团季度、半年度、年度审计工作；

1、编制并持续优化信息安全管理制度，定期实施信息安全体系的审查与评估； 2、承担防火墙、WAF、网闸、DLP等安全设备的日常运维与管理； 3、监控并响应各类安全事件，快速处置漏洞风险，完成安全报告及记录文档的撰写； 4、协同总部信息管理部推进攻防演练与安全培训，落实信息系统安全基线配置与加固措施； 5、统筹基地安全设备与信息系统的日常、月度及年度巡检，并配合各项检查工作的开展。

岗位职责： 1. 负责公司全盘账务处理、月末结账，出具财务报表； 2. 色胚仓库进销存核对，出入库账务处理，定期库存盘点，确保账实相符； 3. 客户及供应商往来对账，应收应付管理，开票、纳税申报，把控税务风险； 4. 产品成本核算，处理染费、布损分摊，完成月度成本、毛利分析； 5. 梳理财务流程，推进财务规范化，对接客户、供应商财务相关工作。 任职要求： 1. 持有中级会计职称证书； 2. 有工业企业全盘账务经验，有纺织、色坯面料行业经验优先； 3. 熟悉进销存，懂成本核算，做事严谨，稳定性好。 薪资福利： 7000-9000，具体面议，缴纳社保

岗位职责 1、负责日常账务处理，编制记账凭证，确保账实相符； 2、审核费用报销及各类票据，确保合规性与真实性； 3、管理往来账款，定期与客户、供应商对账； 4、协助编制月度/季度财务报表，完成固定资产折旧及盘点； 5、负责发票领用、开具与核销，以及各项税费计算与申报； 6、整理归档财务凭证、合同等资料，完成其他临时工作。 任职要求 1、1年以上财务相关工作经验，持有初级会计职称或从业资格证优先； 2、熟悉基础账务处理流程，能独立完成凭证编制及账簿登记； 3、了解发票管理、费用报销、税务申报等基本操作； 4、熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表等）进行数据处理； 5、细致严谨，责任心强，对账目数据认真负责。

岗位职责： 1. 主要负责公司离心水泵的结构开发、产品系列化布局及生产工艺支持； 2. 协同销售部门开展新产品的市场推广与客户技术对接； 3. 制定产品技术规范，推动技术团队能力建设与人才培养。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 具备7年以上微型（5KW以下）变频离心泵（用于暖通、储能、数据中心、燃气热水器）设计经验，有屏蔽泵设计背景者优先； 3. 在暖通、储能、热泵采暖、燃气壁挂炉或同类应用领域，具备成功导入品牌客户并实现规模化量产的经验； 4. 熟悉屏蔽泵市场动态及行业发展趋势； 5. 具备较强的沟通协作能力、创新思维及团队合作精神。

浙江九舟茶业有限公司 --诚聘-- 会计： 面议 品控专员：4500-6500元 奶茶店员工：4500-5500元 以上岗位 ：具体面议。 联系人: 陈女士 工作地址：新昌县澄潭街道大桥路22号 去投简历： （投递简历后直接打电话）

浙江九舟茶业有限公司 --诚聘-- 会计： 4000～6000 品控：4000～6000 以上岗位 ：具体面议。 联系人: 陈女士 工作地址：新昌县澄潭街道大桥路22号 去投简历： （投递简历后直接打电话）

岗位职责： 1. 识别与职业安全相关的国家安全生产法律法规及技术标准，评估合规差距，并严格落实安全监管要求； 2. 参与起草、修订并维护职业安全相关管理流程与操作规范，如隐患排查治理、承包商安全管理、特殊作业管控等； 3. 建立、完善并推动实施职业安全各关键要素，包括隐患上报机制、机械防护、防坠落措施、能量隔离（LOTO）等，支持安全管理体系运行； 4. 维护和更新各类外部政府监管系统信息，如化学品登记平台、全生命周期管理系统、特殊作业申报系统、承包商管理平台等； 5. 针对员工及承包商EHS能力需求，开发相应培训材料与课程内容，组织实施多样化培训，确保培训成效落地； 6. 参与技术改造、施工项目方案评审，识别其中潜在安全风险，提出并落实相应的安全防范措施； 7. 参与各项内外部安全检查，负责前期准备、现场记录问题项，并跟踪整改闭环情况； 8. 负责管辖区域的日常安全巡检，识别现存风险与隐患，依据法规标准提出有效的管控建议与整改措施，并督促整改验证； 9. 对辖区内的作业行为进行观察，参与作业危害分析（JHA）等风险评估活动； 10. 监督许可类作业的预防措施制定与执行情况，开展作业期间的安全巡查； 11. 组织或参与所辖区域内EHS事故事件调查，深入分析系统性原因，制定纠正与预防方案，编制事故报告及警示资料，避免重复发生； 12. 协助相关区域开展应急演练工作，参与演练方案设计与实施过程； 13. 面向辖区员工开展EHS知识培训及转训工作； 14. 参与并监督所属部门班组安全活动的开展与执行情况。 任职要求: 1. 教育背景：化学工程与工艺、安全工程等相关专业本科及以上学历，研究生优先；具备5年以上相关工作经验且持有注册安全工程师资格者可放宽至大专学历； 2. 具备2年以上安全管理工作实践经验。

有仓库统计经验 1 年以上 认真仔细，吃苦耐劳 熟练操作 ERP 系统 工作时间 8-5 点，提供工作餐，停车免费，生日福利，节假日福利

【岗位职责】 1. 安全法规与体系管理 1.1 识别、获取并解读国家、地方最新的职业安全健康法律法规、标准及其他要求，组织进行符合性评价，评估差距并制定并跟踪落实整改行动计划。 1.2 负责起草、审核、修订和维护职业安全相关的管理制度、程序文件及操作规程（如：隐患排查治理、承包商管理、特殊作业管理、上锁挂牌 LOTO、变更管理等）。 1.3 参与公司整体 EHS 管理体系的建设、内审与外审...