职责描述： 1. 依据新产品和物料试产要求，审核新产品资料汇总表内容、试产结果、PFMEA报告； 2. 审核产品QC工程图、产品检验标准和作业指导书，评估检验工装治具的可靠性。 3. 制程品质异常处理和跟踪。 4. 客诉及客退问题处理，制定客诉报告，提供解决措施。 5. 制程品质、检验质量数据、品质报表和8D报告的制作和分析，并指导闭环处理。 6. 根据客户对产品制程质量数据的需求，审核相关的质量数据报表。 7. 根据标准相关要求，审核对应的流程文件及实施记录。 8. 指导和对应内外部审核及纠正、预防措施的实施。 9. 完成上级安排的工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光学、机械、质量、工业工程等专业； 2. 有一定品质管理方法、数据分析方法、熟悉质量管理体系的架构和运行机制理念。 3. 可运用QC七大手法、六西格玛、minitab等工具对产品数据进行分析处理。 4. 熟悉光学制品的加工、检测流程及异常的解析方法者优先。 5. 具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，工作认真负责，有上进心。

招聘普工和操作工，共计30名。主要工种包括包装、装配、测试、分拣、激光焊接等。各需15人，年龄要求为18至45周岁，对文化、地域、学历均无限制。

质量管理 生产汽配件，有2-3年工作经验

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

公司介绍： 豪雅集团成立于 1998 年，是一家以创新科技为驱动，秉持并发扬宁波外贸精神的跨境电商 企业，总部位于浙江宁波。从传统外贸起步，不断探索贸易模式转型升级。经过 20 余年拼 搏跨越，集团在全球建立了 22 个海外仓储和营销中心，现已成长为长三角地区跨境电商龙 头企业！产品类型：家具家居、户外器材、电器、婴童产品等。 总部工作地点：浙江省宁波市江北区同济路 299 号，豪雅集团大楼。 岗位职责： 1、负责产品的成品检验工作，确保产品符合公司标准； 2、现场品质不良判定以及沟通协调处理； 3、及时发现并总结供应商出现的各种质量问题，提出相应的改进建议，输出质量检测报告； 4、出货检验（交付前终检），核对装箱单、标签、运输防护措施； 5、根据安排定期出差至各供应商工厂，执行质检任务。 任职要求： 1、全日制3年大专及以上学历，工科、纺织等相关专业优先，欢迎优秀应届生； 2、可以接受长期出差，驻厂驻点，服从公司安排； 3、加分项：有质检实习经历； 4、工作认真严谨仔细，吃苦耐劳，积极主动，愿意学习，自信大方，有良好的团队合作精神。 福利待遇： 1、工作时间：出差期间为不定时工作制，单双休； 2、福利：三餐免费、应届生住宿免费、出差补贴、正常缴纳五险一金、额外商业险； 3、培训带教：体系化培训，理论考试+师父带教，理论实践结合，帮助你加速成长。 其他信息：急招，需要6月10日前到岗，异地应聘者可线上面试+线下面试结合。

慈溪市瀚鼎电子科技有限公司我公司主要生产小家电线路控制板:招聘已下岗位1.补焊工（熟练使用电烙铁）10名。2.插件工，5名。3.测试工，5名基本工资可达到5000-7500元/月。（加班公司免费提供晚餐）联系电话:

岗位职责： 1.负责小家电产品全生命周期质量管理，包括来料、制程、成品及出货品质管控； 2. 主导品质标准制定与优化，推动ISO9001体系有效运行及内外审整改闭环； 3. 组织重大品质问题分析（如8D、5Why、FMEA），推动跨部门改善并跟踪验证效果； 4.管理品质团队日常运作，指导检验规范执行、量测设备校验及质量数据统计分析； 5.协同研发、生产、采购等部门开展新品试产质量策划与风险预防。 任职要求： 1. 4年以上制造业品质管理或品质工程经验，有小家电行业背景者优先； 2. 熟悉ISO9001质量管理体系及SPC、MSA、CPK、QC七大手法等常用品质工具； 3.具备独立分析和解决复杂品质问题的能力，逻辑清晰、责任心强； 4.具备团队管理经验，能有效协调资源、推动跨部门协作； 5. 学历不限，持内审员证书或六西格玛绿带认证者更佳。

岗位：质量工程师兼QC 职责： 1.负责执行公司质量体系建设与运营管理； 2.负责公司产品质量标准的建设及组织运营； 3.负责生产制造中心文件制度与流程标准建设管理，包括sop作业标准指导书的监督落实； 4.负责产品质量管理及组织改善，提高来料质量、生产制程质量、发货质量等整体质量水平； 5.负责牵头公司产品问题不良问题反馈，形成问题记录与组织分析改进，形成质量问题清单发总经办（含客户反馈、内部反馈、生产制程反馈）； 6.负责执行生产检验与品控工作，包括原材料到自有生产制造过程出货的全流程品控和开展检验、外协加工品控及必要跟线。 7.完成上级需协同的工作。 要求： 1.大专以上学历，纺织工程、质量管理、化工材料等相关专业； 2.有1-3年纺织面料QE、QC相关工作经验者优先； 3.掌握质量体系运行逻辑，具备体系文件编写、内审及改进的实操能力； 4.具备较强的数据分析能力与问题推进解决能力，能快速定位质量缺陷原因与推动整改； 5.具备较强的沟通协同能力，能高效对接销售、仓储、生产、供应商及外部审核机构，能妥善处理； 6.严谨细致、责任心强，具体较好的抗压能力和团队协作精神；

工作地点：余姚市黄家埠镇中河路68号汇发毛纺厂内 薪酬范围：12-18k 汇报对象：总经理/运营负责人 职责： 1.负责公司制造中心整体质量控制与统筹管理，及给予生产基地建设专业支持； 2.负责公司质量体系标准的建设，并确保及时有效运行； 3.负责余姚基地生产安全工作与生产环境规范（5S）； 4.负责基地队伍建设与能力建设（包括招聘、培训培养、评价与选用），提高队伍工作标准、效能； 5.负责余姚基地全面质量管理，制定品控管理标准要求，对产品质量负责； 6.负责对外协加工质控能力和品控管理，制定外协管理标准与要求，对整体产品质量负责； 7.负责客户满意度管理及组织督促改进，持续提升产品服务质量； 8.协同生产制造开展生产运营管理，确保按期保质交付； 9.其他公司领导需协同的工作。 要求： 1.大专及以上学历，材料、质量管理等相关专业毕业； 2.8年以上相关工作经验，3年以上质量管理岗工作经验； 3.具有材料类、纺织行业经验优先，对生产制造、工厂基地运行又一定的经历； 4.擅于革新建制、优秀的推动问题解决能力，有较系统的质量及生产管理方法经验萃取； 5.有一定团队带培能力，对组织能力建设有一定的实战； 5.对创业阶段企业感兴趣，强驱动力，强沟通，一定的抗压能力

岗位职责： 1. 审核评估汽车零部件供应商质量管理体系，开展现场审核并推动体系持续优化，确保符合整车厂质量标准 2. 主导供应商质量问题闭环管理，制定改进计划、跟踪落地效果，并建立绩效评估机制输出分析报告 3. 参与新供应商开发引入阶段，提供专业质量评审意见，组织质量培训，协同处理重大质量异常及根因整改 4. 收集分析供应商来料、过程及售后质量数据，识别潜在风险并及时预警，支撑供应链质量决策 5. 联动内部质量、采购、研发、生产等部门，推进跨职能质量改进项目，提升整体供应链质量水平 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械制造、质量管理等相关专业优先 2. 3-5年汽车行业供应商质量管理或整车质量相关工作经验 3. 熟悉IATF 16949体系、APQP、PPAP、8D等质量工具与流程 4. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与推动解决能力 5. 能适应短期出差，有主机厂或一线 Tier1 供应商经验者优先

宁波北仑招钢筋工

要求人品正直，无不良嗜好做到开车不喝酒，喝酒不开车

宁波市招工地力工

宁波江北区万象城

宁波市象山县招贴砖 精装修套房，地砖薄贴，包工

招聘操作技术员，岗位包括装配工、电焊工、测试员等。综合薪资为5000-6500元每月。招聘人数为15人。招聘单位为上海通迪特实业有限公司。

薪资待遇：底薪5-8500K（根据能力经验面试之后定薪），综合月收入7K-9K;不提供住宿，只包含午餐，如有晚上加班会有晚餐，五险一金 工作时间：9：30-6：30（加班调休或据实付加班费）周末双休 工作内容：负责机器人产品生产测试工作，包括机器人关节模组测试、主控模组测试、整机性能测试以及物料等测试。 2.分析整理测试数据，完成测试报告；发现缺陷并及时报告&进行过程跟踪，协助研发工程师解决问题。 3.可能会轮岗到机器人装配、维修、质检、售后等生产侧岗位，以熟悉产品、健全技能、获得机器人troubleshooting的能力，以及协助健全公司生产组织。 人员要求：40岁以下，，在机器人/智能硬件等产品型公司做过调试、测试工作。 2.本科及以上学历，3年以上工作经验。 3.有良好的逻辑思维，较强的问题分析定位和解决能力，有文本书写能力。

年龄要求；24-40周岁，中专以上学历优先，有经验也可安排。 吃饭；每个月公司给1000元，住宿；免费住宿厂区提供宿舍。 岗位；质检，电装，机装，测试，物流。 待遇；五险一金，节日福利，年底14薪。 单位主要是电子装备，军工产品，半导体电子信息，智能领域生产制造。

1小时工26/小时，包吃住，可预支 2薪资每月10号准时发放 工作内容: 1普工，操作工，均无需经验，一学就会，工作简单易上手，坐班独立岗位。 2岗位有很多:组装，测试，检验，包装，品检，物料仓管，岗位不适应可调岗。 招工要求，长期，短期，小时工，正式工 1、男女不限，16-48岁 2、无需经验，生手熟手均可，有老员工带 3、坐班，穿普通工衣，可带手机进车间上班时 间 工作时间: 上午08:00-20:00(中间休息2小时) 免费食宿(包吃包住) 公司福利: 1、入职当天，统一发放饭卡，吃饭自助不限 量，吃饱为止。 2、免费公寓式空调宿舍、4人一间，和朋友一起的可以安排在一个宿舍。 3、宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 4、带行李面试当天可安排住宿，离职需提前七天报备 注:面试当天请带好身份证原件和行李，当天下午安排入职住宿，无外宿补贴!!

生产制造行业质量管理，需要较强的沟通能力，能抗压，能减低客户抱怨。 根据客诉异常需要编写8D和5WHY报告，逻辑性行要求。 能够熟悉制造行业各部分的工作职责，会生产方面相关的管理。

【余姚市科航机械有限公司】 ❶、招打杂工， ❷、招包装工， ❸、招检验员 数名， ❹、招压机操作工1名 ❺、招全检检验员一名，成品小五金，看外观，打跳动，（视力佳，认真仔细，有责任心。 ❻、招聘无心磨床师傅1名，操作工数名 ❻、招数控操作工10名，熟练着优先。 应聘统一要求：诚实守信，工作认真，执行力强，态度好，有团队意识，年龄不限， 工作时间：上午7.30至下午4点30分 中午休息1小时。 薪资福利待遇：薪资面议，缴纳五险。（午餐自带，单位可蒸饭） 公司地址：余姚市大隐镇学士桥村城山1号。 联系电话：

岗位职责： 1、有多年手游经验积累，会仙侠类型 例如：《仙遇》《逆水寒》《完美世界》《诛仙》等 2、负责多款游戏日常运行检测、场景流程测试、任务流程巡检，简单重复化操作，稳定做任务、刷取游戏基础资源。 3、按照统一流程完成游戏内日常任务、副本流程、道具产出等基础操作，稳定批量积累游戏资源。 4、记录测试过程中的简单问题，同步日常操作数据，工作内容轻松，偏向长期稳定游戏搬砖类基础作业。 任职要求： 1、会基础手机操作，有空闲碎片时间即可。 2、无需游戏经验，不用专业技能，新手教学，上手极快 3、时间自由，适合长期稳定做游戏基础产出。 4、做事认真踏实，能重复执行简单操作，接受长期游戏测试+资源稳定产出模式。

岗位职责: 1. 负责测试环境的设计与整体布局规划； 2. 负责测试电路系统的搭建与实现； 3. 负责测试过程中所需仪器、电源及电气元器件的选型工作； 4. 协同完成测试硬件成本的评估与方案设计分析； 5. 配合自动化设备实现自动化测试平台的部署与调试； 6. 协助软件工程师进行测试类软件的开发与联调。 任职要求: 1. 电力电子、电气自动化等相关理工科专业背景，掌握测试领域相关技术； 2. 熟悉示波器、安规仪、耐压表、功率计、霍尔传感器、电池内阻测试仪等常用测试设备的操作与应用； 3. 熟悉老化测试流程，擅长老化测试平台搭建，具备丰富的老化环境规划设计经验； 4. 具备电气元器件选型能力，了解行业内主流品牌产品特性； 5. 熟练操作EPLAN或其它电路图纸绘制工具； 6. 掌握CAN、232、485、socket等常见通讯协议，能熟练使用对应调试工具； 7. 具备电子电路设计基础，熟悉电子元器件选型及硬件调试流程； 8. 熟悉储能电源类产品测试环境的构建，掌握其硬件系统搭建方法； 9. 具备智能控制电路与电源产品的开发能力； 10. 熟悉自动化测试设备与测试软件的协同工作机制，理解自动测试基本原理； 11. 了解电芯、模组、PACK及系统层级的电性能测试，包括极端工况、可靠性与耐久性验证； 12. 熟悉DCDC、ACDC等电源模块的测试要求及相关研发流程； 13. 具备逆变器、电池、充电桩、电能表等功能测试经验者优先考虑。

职位描述: 1.负责电子元器件(IC电容，电阻，二极管，三极管等)进行 来料检测，外观检测，功能测试，及其他分析检测，包装和出货。 2.有电子元器件产品测试的经验优先。 3.不排斥英文工作环境 公司福利: 18-25/小时综合薪资6800以上 工作时间:周一到周五(8小时18:30-06:00); 薪酬待遇:基本工资+宿舍补贴和膳费补贴+全勤奖+其他+月度 奖金。 休假制度:鼓励员工在工作之余充分休息， 培训奖励:入职有专业培训(老员工一带一)，在岗培训，管理层培训等，成长空间大。 节假礼品:每逢节假日，每位员工都会享受公司给予礼品福 利。(端午节、中秋节等节日礼物) 员工活动:不定期举办一次员工团建活动(包括但不限于旅游等) 生日关怀:员工生日公司赠送生日礼物; 人文关怀:不定期提供茶歇，水果，提供感恩节大餐或圣诞节 大餐，让员工们舒缓工作氛围享受节日氛围;

一、工作职责： 1、负责公司外购灯具、电源成品及物料新供应商的资质评审与准入评估； 2、牵头组织开展成品与物料供应商质量保证体系的年度审核工作，并推动落地执行； 3、对重点供应商实施系统性指导，协助其优化质量管理体系，促进持续改善，提高来料质量水平； 4、主导新项目导入过程中供应商端的质量对接，确保内部与外部环节高效协同； 5、处理供应商来料质量问题，快速制定可行的应急措施，配合供应商分析根本原因、制定长效整改措施，并跟进闭环直至问题彻底解决； 6、编制并优化来料检验标准，提升检验工作的准确性和效率。 二、招聘要求： 1、本科及以上学历，机电类或机械相关专业； 2、具备5年以上供应商质量管理实践经验，有小家电或照明行业背景者优先考虑； 3、熟悉供应商品质异常处理流程，具有丰富的辅导与审核经验，熟练运用QC七大工具及质量管理体系知识； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识和抗压能力； 5、能接受出差安排，持有有效驾照。

我厂是五金加工厂，招一名质检员，要求做事认真细心，有责任心，工资待遇面议

工作职责： 1.参与相关业务系统的需求分析、案例评审及风险评估等相关工作； 2.根据项目实际需要，制定测试计划与测试方案，组织评审，主导测试用例的编写与执行，参与自动化测试的实施工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、通信、电子、信息、自动化、控制工程等相关专业背景； 2.具备1年及以上软件测试或软件开发相关工作经验； 3.掌握软件测试常用理论，了解测试流程和测试规范； 4.熟悉接口测试，掌握其基本方法，了解Postman/Jmeter等常用测试工具； 5.具备良好的抗压能力与自我调节能力，主动性强，沟通顺畅，理解能力佳，能够准确把握业务需求并落实； 6.具备相关业务系统测试经验者优先考虑。

岗位内容： 1，开展车身域ECU零部件层级及系统层级的测试工作。 2，依据系统需求设计并开发相应的测试用例。 3，基于CAN OE平台编写自动化测试脚本。 4，审核供应商测试流程，汇总并整理其提交的测试报告。 岗位需求： 1，掌握车身域控制器相关零部件或软件测试方法。 2，有HIL测试经验者优先（使用VT板卡或NI板卡）。 3，具备良好的英语读写能力。 4，沟通表达能力强，富有创新意识。 5，熟练掌握CAN OE工具，了解VtestStudio软件使用

工作内容： 1. 参与蚂蚁数科AI+类相关产品（如数据标注、AI Agent、RAG等）全周期质量保障工作：针对所负责产品制定测试策略、设计测试用例、制定测试计划并落地执行质量保障动作，同时从风险控制、用户体验等维度推动产品能力提升； 2. 联合算法团队共同保障核心算法模型的技术领先性与实际效果：开展模型与算法的效果评估与分析，对工程实现部分进行功能验证、接口测试，确保产品技术链路的稳定运行； 3. 搭建产品的自动化测试体系，提升测试覆盖度与执行效率；参与AI测试工具平台的前后端开发与设计，通过平台化手段优化测试流程与效能； 4. 研究前沿测试技术，并能在引擎效果评估指标及测试方法上提出优化建议与改进方案。 职位要求： 1. 计算机相关专业背景，具备2年以上代码测试或算法领域工作经验； 2. 具备扎实的测试理论基础，可独立承担一条产品线的全流程测试任务； 3. 熟悉至少一门编程语言，如python、java、react等，具备实际开发经验； 4. 具有良好的协作意识，沟通顺畅，能够有效应对复杂问题并推动解决； 5. 有AI类产品测试实践经历或参与过测试平台搭建者优先考虑

岗位名称：音视频调试工程师兼测试审核数量1-2名 岗位职责： 1、对研发提供的样机开展系统功能验证，形成完整的测试报告；梳理系统软件整体逻辑结构，绘制思维导图；针对测试中发现的问题点，持续跟踪研发整改进展，并及时向上级反馈沟通。 2、将研发输出的产品资料转化为销售培训材料，包括系统产品介绍PPT、功能参数说明、产品规格文档；同时转化为售前支持文档，涵盖标书术语解读、产品架构说明、配置推荐方案及注意事项；对样机进行极限环境与参数测试，编制产品技术白皮书。 3、基于研发资料编制售前技术指导文件，内容包含招标术语解析、产品体系说明、配单建议及实施要点。 4、结合销售项目实际需求及上级安排，完成技术需求分析工作，定期提交技术需求汇总表；负责年度产品宣传画册的编制与输出。 5、承担面向销售团队的技术培训任务，包括产品原理讲解与售前技术支持；编制产品使用手册、系统安装调试指南及相关教学短视频。 6、协同研发团队推进问题修复工作；根据项目或管理要求，提出产品优化建议，并与研发沟通推动改进；参与所涉硬件设备的维护或协助管理工作。 能力要求： 1、电子信息科学与技术等相关专业大专及以上学历，具备1-2年相关领域研发工作经验。 2、具备良好表达与演讲能力，熟练使用Office办公软件。 3、掌握硬件工程师常用工具软件操作技能，如SSCOM等串口调试工具。 4、具备网络基础知识，熟悉常见网络协议及音视频编解码技术应用。 5、具有Protel或Candance等原理图与PCB设计软件使用经验，可进行基础的电路图和板图修改。 6、能承受工作压力，接受短期出差安排。 工作福利： 1、薪资待遇：8000-12000元/月； 2、工作地点：音王宁波总部 3、宁波社保