工作地点：丽水市云和县。要求有3年以上采购经验，最好有木制玩具采购经验，熟悉玩具各种物料，熟悉ERP系统，年龄25-40岁，学历要求高中以上。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应链稳定 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合财务完成对账、报销及发票管理等基础事务 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者加分 5.认同采购岗位价值，愿在供应链领域长期发展

任职要求: 1、20一40岁，中专以上学历，熟练操作办公软件，诚信廉洁，2年以上采购工作经验，行业不限。 2、技能: 懂采购流程、供应商管理； 3、能力: 善谈判、沟通、控制成本、执行力强。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应链稳定 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助成本分析与优化 5.配合财务完成对账、报销及发票管理，确保流程合规高效 任职要求： 1.学历不限，物流、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者更佳 5.认同采购岗位价值，愿在供应链领域长期发展

岗位职责： 1、跟进项目开发进程，协调处理突发问题，保障执行计划顺利推进； 2、核对大货样与订货样的符合性，监控批量生产进度，及时协调解决异常，确保订单准时出货； 3、负责供应商合作管理，维护稳定协作关系，并开展评估考核，推动供应商体系优化； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，工商管理、采购管理、鞋服设计等相关专业优先； 2、具备3年同类岗位工作经验，掌握供应商管理相关专业知识； 3、原则性强，具备良好的沟通能力、判断力与决策能力； 4、熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好服务意识和责任心 3.工作细致耐心，有较强的学习能力与抗压能力 4. 无经验者可培养，有文员或行政类实习经历者优先 5.遵守公司制度，服从工作安排，注重职业素养与保密意识

医疗器械采购岗，本岗位为业务拓展新增编制，现因发展需要增补一人。无需参与采购前期的比价、询价及供应链开发工作，已有稳定合作供应商，价格均已协商确定。工作重心聚焦于数据处理与分析，要求具备优秀的Excel操作能力，对数据高度敏感，沟通协调能力突出，能够高效完成上下级信息对接，并承担采购下单等执行性事务。 1 制定科学合理的采购管理制度，实现销售类物资采购的集中化管理，结合公司年度规划制定配套的采购供应方案 2 依据销售预测与消耗标准，遵循采购流程，按季度、月度编制采购计划，并积极推进落实，保障日常运营有序进行 3 按照公司规范签署并执行采购合同，负责订货、物流跟进、质量检验、验收、结算及仓储管理，完成全流程交接手续，确保物资质量符合标准 4 实施统一采购策略，完善供货渠道体系，开展优质供应商筛选与新供应商引入，持续优化采购成本结构 5 对核心长期供应商开展资信审核，实施定期评估与动态调整机制 6 定期整理汇总采购数据，配合财务部门开展成本核算工作 7 推动采购与物资管理信息化建设，应用经济批量采购模型和分类管理方法，降低整体物资支出 8 组织开展周期性或临时性库存盘点，压降非必要库存，回收闲置物料，推进物资调换，提升库存周转效率 9 负责采购及物资相关文件、台账、报表的归集、整理与归档，及时编制各类统计报告 10 落实上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验 2、有出纳或财务工作背景者优先，具备医疗行业采购经验者优先考虑 3、品行端正，踏实肯干，责任心强，工作细致严谨 4、公司运营稳健，人员流动率低，需长期在杭发展，期望稳定性高的候选人加入 福利待遇：试用期1-2个月，工作时间08:30-17:30，周末双休，临近地铁站，交通便利，享受法定节假日、带薪年假、六险一金、生日福利、年度体检、节日福利等多项员工关怀，团队氛围融洽，职业晋升路径清晰

销售管培生（生鲜方向） 【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，专注于饲料加工、生猪养殖、屠宰加工的智能化农牧产业集团。 【关于产品】 主营生鲜猪肉类产品，产品竞争力位居全国前列，服务覆盖大客户、商超及农贸市场三大渠道，主要面向B端大型客户群体。 【工作地点】 全国20余省份可选，支持1-2个省份意向填报；若仅指定具体城市，暂无法满足需求。 （涵盖河南、河北、湖北、安徽、山东、湖南、山西、陕西、江苏、浙江、广东、辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、重庆等20省72城） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪8k起，叠加提成与奖金，综合收入范围15k-30k+，业绩奖励无上限，上不封顶，收益与付出直接挂钩，另设“春雨工程”股权激励计划等你参与； 2、福利体系：提供免费住宿、公务用车、油费报销、差旅费用报销、五险一金、带薪培训、交通补贴、通讯补贴、节日福利、优惠贷款、内部购房支持、购车优惠等多项福利； 【岗位职责】 1、市场调研：采集行业动态与市场数据，结合产品、渠道与供应情况分析，为销售策略制定提供决策支持； 2、客户拓展：明确目标市场方向，执行客户开发方案，搜集潜在客户资料，开展沟通洽谈，发掘新增合作机会，持续扩充优质客户资源； 3、客户维护：以客户需求为核心，优化客户合作关系，整合内部资源，提升服务响应效率，助力客户提升经营效益，深化合作规模，建立长期稳定共赢的合作模式； 4、销售运营：立足区域市场整体布局，拆解销售任务目标，定期复盘执行进展，协调解决市场开拓中的问题，推动市场份额稳步增长。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限（面向26届毕业生）； 2、性格外向，具备耐心与主动开拓精神； 3、擅长交流互动，人际连接能力突出，具备较强的逻辑分析与问题应对能力； 4、有志于快速成长并走向管理岗位，拥有销售团队管理实践经验者优先考虑。 【关于其他】 1、跻身中国500强上市企业行列，提供广阔发展平台，助力个人价值充分释放； 2、配备资深内外部导师团队，定制专属培养路径，保障顺利融入与能力进阶； 3、携手全球知名咨询机构合作，引入前沿管理理念与行业最佳实践，拓宽职业视野。

1.负责网络平台应用和执行 2.办公室人力资源管理 3.管理电子商务平台日常管理 4.会使用自媒体创做者优先考虑 5.办公室日常文档管理

【招聘对象】：26届本科及以上学历，重点高校或硕士研究生优先 【招聘岗位】 运营岗——课程顾问 【任职要求】 1、具备较强的团队协作意识与执行能力； 2、擅长交流互动，拥有良好的语言表达及临场应对能力； 3、对教育行业有热情，认可新东方企业文化理念； 4、具备学生干部背景、社会实践经验或大型教育机构工作经历者优先 【工作时间、地点】每周双休，工作地点为浙江杭州 【岗位福利】入职即缴纳五险一金，提供年度健康体检，享受杭州人才就业补贴，带薪年假，年度带薪旅游，法定节假日礼金及礼品

宝气蛙餐厅招聘服务员三名：4200-4500，，形象好，勤快开朗，擅长跟客人交流，暑假工若干名，工资面议，立即可以上班。工作待遇：包吃，月休三天，节假日补休工作时间：小转盘店10:00-13:30，16:00-22:00，工作地点：市区店（小转盘），：

招包装车间拉车老师两名，天天加班，工资面谈，..

招工河上村。手工活可以。联系电话。

招工一名，年龄40一50岁会开铲车优先，包吃住，月工资6000、地址浙江丽水、电话：

招聘商客经理2名。岗位职责为负责青田区域内商铺客户、小区家庭客户的通信业务拓展及维系，以及各类型渠道的建设拓展及服务。薪资福利为年薪8-12万元，并提供每月400元的饭补。工作地址位于青田华侨总部经济大楼18层。

【岗位职责】 1、负责清真食材、粮油、调味品、餐具、耗材等物资的采购、询价、比价与议价工作，严格把控食材清真品质与溯源； 2、维护供应商资源，对接供货、对账、结算，建立稳定优质的供货渠道； 3、结合门店运营情况制定采购计划，把控库存，避免食材积压、损耗； 4、验收到货物资，核对数量、质量、规格，确保货品符合餐饮使用及清真标准； 5、完成采购台账、单据整理、数据统计等日常工作，配合门店其他运营事务。 【任职要求】 1、了解清真餐饮相关规范，尊重民族习俗，有餐饮行业采购经验者优先； 2、熟悉食材、粮油、干货等品类市场行情，具备比价、谈判能力； 3、工作细心负责，吃苦耐劳，诚信踏实，有良好的沟通能力与执行力； 4、能接受偶尔外出采货，服从门店工作安排；

招聘一名采购业务员一名，主要负责珠三角周边的废纸回收，跑大型商场，物流仓（唯品汇，拼多多那种），以及废品回收站的废纸回收

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3.具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先

，40~50.能够较熟练的掌握电脑，有责任心踏实肯干。月薪4000元。包吃住，月休8天。

综合文员/助理（带薪实习亦可） 【工作内容】 看懂各类平面图纸，负责图纸整理、核对、归档 处理日常账务、单据登记、简单记账、报表整理等会计相关工作 完成日常行政、文件整理及领导安排的其他事务 【任职要求】 能看懂平面设计图纸，具备基础会计知识 做事细心踏实，学习能力强，应届生/实习生均可 会基础电脑办公软件优先 【薪资待遇】 薪资面议，带薪上岗，有人带教，工作稳定 工作地点：___火车站附近_____ 联系电话：___ 版

岗位职责： 1. 对办事处的质量数据进行整理与分析； 2. 汇总车间线上检验结果及瑕疵品信息； 3. 办公用品的申领与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，熟练使用表格工具者优先； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3. 工作细致，具备耐心与责任心。

一、岗位职责 1. 日常公文收发、文件整理归档、会议通知、会议纪要整理； 2. 办公用品采购、入库、领用登记，固定资产台账管理； 3. 来访接待、电话接听、考勤统计、员工日常后勤事项； 4. 配合财务、种植部门做单据整理、数据录入、报表汇总； 5. 公司制度传达、证照保管、各类申报资料整理及领导交办临时工作。 二、任职要求 1. 熟练Word、Excel办公软件，文档排版、表格制表熟练； 2. 细心稳重，沟通顺畅，具备基础文书写作能力； 3. 1年以内行政文职经验可应届生。

岗位职责： 1、负责接待到访公司的政府领导，开展展馆及企业文化的讲解工作； 2、承担研学课程内容的策划与课件编制； 3、处理日常行政相关事务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，播音类专业者优先考虑； 2、仪态端庄得体，具备一定的文化修养和文字撰写能力； 3、拥有良好的沟通表达能力和较强的应变协调能力。

1.日常行政文员工作：公司发货清点，接待 ，统计数量，做好流水内帐。 2.熟练使用 CAD 软件（天正 / AutoCAD 均可），能看懂图纸、简单改图、排版出图；熟练 Office（Word/Excel）。 3.配合技术 / 业务部整理图纸资料、合同资料、报价资料。 4.领导安排的其他行政、图纸辅助工作。 5.学历：中专 / 高中及以上，一年以上工作经验，文秘、机械、建筑相关优先。 6.福利：双休 单位社保、全勤、节日福利、带薪休假。

岗位职责： 1. 负责监控与分析店铺商品的运营数据； 2. 负责商品库存管控、品类搭配及优化调整； 3. 跟踪商品活动执行效果，及时进行策略调优； 任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 熟练使用办公软件，具备较强的数据敏感度，沟通表达清晰，逻辑思维良好； 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、免费住宿、福利食堂

岗位职责： 1、公司质量体系文件、记录管理 2、文件编号、会签、发放、回收 3、文件的整理、归档、分类储存 4、负责工⼚各部门文件的传签⼯作 5、领导安排的其他⼯作 任职要求： 1、全⽇制本科学历 2、有质量文员，文控专员相关经验 3、良好的沟通、协调能力

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1、参与订货会并协助完成样品选款，执行下单及补单流程； 2、跟进商品在各店铺的销售表现与运营需要，定期组织店间货品调拨； 3、负责商品库存的数据统计与分析，识别畅销款与滞销款； 4、协同制定门店日常售价及促销活动价格，并监督落地执行； 5、汇总并分析销售、库存、推广等相关业务数据，支持部门决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作各类办公软件，具备较强的数据理解能力； 2、工作踏实严谨，具备积极主动的工作态度； 3、有鞋服行业从业经历者优先考虑。