不加班！非电销岗！无地推任务！收入稳步增长有保障！ 社区金融服务岗位：朝九晚六，周末双休，工作轻松简单，节假日正常休息，福利完善，主要负责老客户维护与二次开发，可开展多元化金融业务，收益渠道多样，职业发展空间广阔。 一、福利待遇： 薪资结构：无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励计划。 双倍佣金机制：提奖500元发放1000元，提奖2500元发放5000元，持续发放一年，另享季度奖金及其他激励方案。 依法缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间： 上午9:00至下午6:00，准时下班，无需加班。 周一至周五固定上班，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、发展路径： 晋升通道明确，设置三条内部职能成长路线，支持跨岗位灵活发展，助力全员能力提升。 晋升体系：新人→导师学员→小组负责人→团队主管→阵营负责人→经理助理→部门经理→总监。 四、专业系统培训： 无需担心经验不足——我们提供全程指导！ 1、入职前培训，快速掌握公司情况与产品知识，内容简洁易懂，以你的学习力完全能胜任。 2、培训结束后，安排专属导师、组长及团队主管一对一辅导，手把手带教。 五、团队氛围： 领导亲切，同事友善，整体氛围融洽和谐。 1、建立多元反馈机制，员工可就工作或生活难题通过圆桌会议、线上答疑等形式获得支持。 2、对家庭困难员工给予特别关怀，体现组织温暖。 3、每月定期组织团建活动，每周享受下午茶时光。 六、办公环境： 5A级写字楼办公场所，配备冰箱、微波炉等齐全设施。 硬性条件： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ② 年龄27-45周岁； ③ 具备1至2年以上销售工作经验，有相关行业从业经历者优先。

此岗位薪资范围：6000-11000元/月 社保类型：五险，大小休，国家法定假期 一.职位描述 1、通过电话或微信对接已成交客户，跟进服务到期续费事宜，推介公司产品方案，及时解答客户疑问，维持顺畅沟通，挖掘客户需求，提供报价并推动成单，构建持久合作关系； 2、在日常交流中识别客户痛点与潜在需求，引导客户达成合作意向，完成签约、回款及后续服务支持工作。（本岗位聚焦公司存量客户续费维护，以互联网服务为主，面谈为辅。服务为核心，销售为辅助，具备一定销售属性，需掌握基础会计知识与销售技巧） 3、收入稳定可观：底薪5200+提成8%~12%；团队平均月薪达8000以上； 4、福利齐全：缴纳五险+绩效奖金+享受法定节假日休息； 5、整合内部资源，提升业务推进效率与客户满意度； 6、承担销售团队的日常管理与培训任务，持续提升团队专业能力。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、财务、会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上销售工作经验，同时拥有1年以上团队管理经验，有To B企业服务、软件类产品、企业级解决方案、电话或网络销售相关背景者优先； 3、具备较强的市场洞察力与销售策略规划能力； 4、表达清晰，善于协作，具备良好的人际沟通与团队配合意识； 5、客户服务意识强，熟练运用销售技巧促成转化； 6、抗压性强，能快速适应变化与工作节奏。 三.公司福利 1、办公氛围佳：团队年轻化，平均年龄24岁，关系融洽，协作高效； 2、丰富活动：每月设有专属员工日，定期组织团建、下午茶、生日会、节日庆典、海外旅游、户外拓展等； 3、发展空间大：全国布局加速扩展，对管理型人才需求旺盛；

（一）岗位职责： 1. 充分利用公司提供的优质平台与丰富资源、业务渠道，开展金融产品及服务项目的市场推广与营销工作； 2. 通过多种方式开拓营销路径，主动挖掘潜在客户，提升客户资产规模； 3. 借助分公司相关职能团队的支持，秉持财富管理理念，深入分析客户需求，综合运用多样化营销策略，提供专业金融服务，深化并拓展客户关系，通过科学化客户资源管理达成各项业绩目标； 4. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 （二）任职要求： 1. 具备本科及以上学历，且拥有不少于1年的金融领域工作经验； 2. 具备良好的人际交往与沟通表达能力，掌握基本营销技巧，具备团队协作意识，能主动自我驱动，有追求财富成长的目标感； 3. 有意愿在金融行业实现长期职业发展，敢于迎接高绩效带来的挑战与回报； 4. 持有证券从业资格证书。 工作地点：温州市区 薪资范围：预计月薪5000元-12000元。（月薪为预估收入，实际薪酬将依据绩效结果及公司考核机制核定） 职位福利：带薪年假、节日福利、周末双休、六险二金、高温补贴、绩效奖金、五险一金、交通补助

【黑耀理财师】岗位，需具备5年以上基金理财销售与资产配置经验，熟悉高净值客户群体，有丰富的私人银行客户服务实践。工作地点可选杭州/成都/长沙/西安；线上薪资为综合收入参考，实际收入因应业务场景动态变化，具体欢迎进一步沟通了解。 业务介绍： 在这里，你将携手全球化技术团队，共同构建赋能理财师的专业能力体系； 我们致力于打造支撑万亿级金融服务底座的理财师知识网络； 在这里，深厚的互联网基因深度融入财富管理，实现精准服务匹配，助力你的专业突破提速升级； 在这里，我们持续探索以客户为核心、顾问为导向的理财服务新模式；依托支付宝平台提供理财服务，触达海量用户，客户来源不再是难题； 在这里，金选与鑫选双轮驱动，非货币基金保有规模多年稳居行业前列，联合多家头部券商及资管机构合作，产品货架更丰富，客户解决方案更多元； 在这里，团队积极向上，乐于分享，强调协作作战，个人成长路径清晰，能力提升更全面； 在这里，薪酬机制具有市场竞争力，保障日常生活所需，同时设有目标激励奖金，支持你全心追逐职业理想； 在这里，共迎财富管理转型新机遇，蚂蚁期待与你携手开创未来！ 职位描述： 1、通过电话、在线等多元渠道，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等全流程专业服务； 2、服务高净值客户，负责客户信息整理与维护，深入挖掘客户需求，完成风险偏好与财务状况评估，并据此提供适配的资产配置方案，持续提升客户AUM； 3、保持与客户的高效互动，建立稳定信任关系，优化客户在财富管理过程中的整体体验。 职位要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰，熟练使用各类办公软件； 2、持有基金从业资格证，具备1年以上理财产品销售经历，对线上财富管理业务充满热情，拥有AFP、CFP或RFP认证者优先； 3、具备良好的服务意识、沟通理解能力、逻辑分析能力以及形象化表达技巧。 【注】： - 必须满足证券基金业协会展业相关资质要求（如基金从业资格证科目一+科目二）； - 蚂蚁集团正式编制岗位，福利完善，享有正常双休、法定节假日及带薪年假，另有内部专项福利假（如健康假等），详情以HRBP沟通为准； - 服务对象为支付宝高端理财客户，无需自行开拓客户资源； - 入职后提供系统化培训，涵盖岗前集训与持续在岗学习； - 投递后将有专人HR跟进全流程进展，无论录用结果如何，均会给予正式反馈或邮件通知。 职位福利：六险一金、绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、周末双休、带薪年假

1、通过线上渠道为客户提供专业咨询，协助其选择合适的理财产品； 2、维护高净值客户关系，涵盖客户资料的收集与整理，深入分析客户需求，评估客户风险偏好及财务状况，提供匹配的资产配置建议； 3、保持与客户的高效沟通，持续优化客户在财富管理过程中的服务体验。 公司提供客户资源，无需自行开拓客户。

我们力争做全杭最轻松的销售！为新销售提供老客户资源，解决人脉问题！可提供医疗资源，助您轻松攻略客户！团队强劲，浙江省业绩第一，新人一对一培训！90后团队，工作氛围轻松！能力强者可自带团队，旗下销售人员业绩全部与团队长挂钩！来啊~赚大钱啊~ 一、工作内容： 1. 负责公司产品的销售及推广 2. 根据市场营销计划，完成部门销售指标 3. 开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 4. 维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 二、职位要求： 1. 反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 2. 大专及以上学历，专业不限 3. 良好的客户服务意识 三、工作时间及薪资待遇： 弹性工作时间，可自由安排工作内容，周末双休，法定节假日正常放假 薪酬结构：绩效提成+全勤津贴+新人津贴+管理津贴+辅导津贴+节日礼品+活动方案+优秀员工奖 全方位个人保险（医疗、意外、养老）+独立账户养老金+公开透明的发展晋升机制。 职位福利：绩效奖金、定期团建、带团队、周末双休、创业公司、多次晋升机会、团队气氛活泼、年轻化团队

可以提供住宿~~~~~~~~ 欢迎应届生加入 充满朝气的年轻集体，氛围轻松和谐，拥有透明公正的竞争环境，广阔无限的发展空间，前沿市场拓展理念，助你轻松实现高收入！！ 薪资构成： 基本工资6000元（持有从业资格证或投顾证额外增加1800元）+7%-12%提成+奖金等；你能拿多少提成，由你自己决定！！！ 晋升机制：初级6000→中级6500→高级7000，每两个月一次晋升机会，底薪同步上调，成长速度快。 当前团队人均月收入达1.5万元以上，表现突出者可实现6-10万元/月。 （以上薪酬数据真实有效，无虚报成分，不随意调整） ¥正常干：8000-12000 ¥努力干：16000-20000 ¥使劲干：25000-35000 ¥卖力干：40000-45000 ¥蹦着买房干：50000-最高100000~ 岗位职责： 1. 工作内容：公司提供高质量客户资源，为客户提供专业投资咨询支持，协助客户完成投资方案制定。 2. 工作形式：通过公司网络平台及企业微信进行线上沟通，无需陌生电销，无需陌生拜访。 职业发展路径： 1. 专业方向：初级顾问—中级顾问—高级顾问 2. 管理方向：投资顾问—储备主管—销售主管—销售经理 3. 跨职能发展：如培训主管、大客户经理等（积累专业能力后亦可转型为投资顾问） 任职要求： 1. 性格外向，积极自信； 2. 具备良好的表达能力、理解能力和沟通说服技巧，具备较强的客户服务意识。 阳光、自信的90后、00后优先！无经验者可享受带薪培训！！ 热爱金融领域，喜欢销售工作，有强烈赚钱意愿，敢于冲击高薪目标！！ 福利待遇丰富齐全： 1. 按国家规定缴纳五险一金（试用期即享）； 2. 舒适办公场所，融洽团队关系，成员归属感强； 3. 多样化员工活动、定期组织旅游等； 6. 大型知名企业，业务稳定可持续，提供宽广发展平台； 7. 实行公平、公开、公正的内部竞聘制度，人才选拔以内部晋升为主导。 欢迎态度积极、追求进步、敢于挑战高收入的优秀人才加入我们团队！ √社保—必须配备！ √法定节假日—应享尽享，绝不遗漏！ √节日福利—每逢佳节有惊喜！ 工作地址：杭州滨江区伟业路A口华荣时代大厦3楼303。

岗位职责: 1、开展公司存量客户的财税优化服务拓展工作 2、定期与客户对接，识别账务隐患，深入掌握客户实际经营情况 3、及时向客户传递最新的财税政策动态与实务影响 4、结合市场趋势与客户现状，从财务专业视角精准挖掘需求，提供定制化解决方案 5、主导客户商务洽谈环节，构建稳定互信的合作关系，提升成交转化率 6、整合协调内外部支持资源，应对财税项目执行中的各类问题，保障服务质量 7、跟进财税升级项目在企业端的落地进展，持续维护并深化客户关系，推动长期合作 任职要求: 1、熟悉中小企业常见的财税难点与核心诉求 2、具备分析财务报表中潜在风险与异常点的能力 3、擅长制定企业内控体系及业务流程优化方案 4、能够针对企业财务与税务风险提出有效应对策略 5、具备优秀的语言表达与客户沟通技巧 6、有明确意向转型投身于财税服务领域

丽水青田招砍伐工 岗位职责： 来两个师傅一起买山，一起砍，做来平分，

———————————— 老艺人招工 岗位1：现烤烘培师，5年以上现烤工作经验，要求吃苦耐劳，热爱烘培行业，上班时间和工资面谈，工作地在莲都市区，无经验者勿扰!谢谢! 岗位2：运营专员，4-6K,1-3年经验，工作地(市区或厂区). 工作内容：1。负责，小红书，美团，线上等全平台日常运营，内容发布与维护；2。策划日常运营文案，图文，短视频内容，贴合平台调性，提升曝光与引流：3。统筹平台活动策划，商品上架，活动优化，维护线上店铺及账号日常；4。分析运营数据，优化运营策略，转化路径，提升流量与订单转化；5。负责用户互动，评论答疑，粉丝维护，搭建稳定用户群体；6。要求具备相关运营经验，熟悉各平台规则与运营逻辑，懂内容创作与流量运营。 福利：五险，生日福利，节日福利，高温福利，法定节日，加班福利!月休4天轮休! 岗位1请拨打电话：

工作地点：通济街32号(或地图搜"秀山里") ———————————— 招聘：电商仓库理货整理员 负责电商仓库日常收货、入库、盘点、配货、打包、发货，整理库存， 要求：做事细心、责任心强，能吃苦耐劳，熟悉仓库流程，有电商仓储经验优先。 薪资:5000-6000 月休4天 【招聘岗位】手工活全职兼职若干 【薪资待遇】计件，工资结算及时，时间自由支配 【工作时间】9-6，午休一小时 【工作内容】胶水粘贴零件，包装产品，简单容易上手 【任职要求】45 岁以下，做事麻利。 【工作地点】水阁叶岙路

【招聘单位】丽水闽驰物流有限公司 【招聘岗位】物流装卸工（要求会开蓝牌货车，会开叉车优先。熟悉水阁工业区，要求驾驶技术熟练，从事过物流行业者优先录用。） 【薪资待遇】6500➕。具体面议 【工作地址】莲都区祥龙街99号（丽景民族工业园） 【联系方式】

大源明天找代班一枚！欢迎空闲兄弟，电话（）

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

工作内容: 1、根据客户提供的资质，核实客户信息，给客户匹配 合适的贷款方案并帮助客户办理下款流程。 2、解决客户贷款方面的疑问。 3、维护好老客户，跟进客户再次合作成交。 要求: 1、有上进心，有挣钱的欲望。 2、抗压能力强，品行端正。 3、思想逻辑强，晋升欲望强。 接受无经验，前期会有专人培训，基本入职一个月后就能轻轻松松拿高薪。 薪资待遇:平均月薪资1-2w左右，能力强的可以到3-5W左右，想赚多少自己说了算!!(两个星期发一次工资，不压工资!) 福利待遇: 1、节日福利礼品及丰富的下午茶 2、公司定期组织团建及户外活动(随个人意愿参与) 3、购买社保 4、带薪节假日 5、清晰明确的晋升发展空间 6、办公氛围极好，都是小年轻。(上班会放音乐) 欢迎各位小伙伴加入我们，挑战高薪，联系 我!!!!

岗位名称：成本部财务专员 招聘人数 2人 岗位职责 负责项目日常成本单据的审核、整理与核算，确保数据准确。 协助编制项目成本报表，进行基础成本分析，跟踪成本执行情况。 处理与项目相关的财务凭证录入、账务核对及基础税务协助工作。 配合部门完成成本预测、控制及优化建议的数据支持。 完成上级安排的其他财务相关日常工作。 任职要求 财务、会计等相关专业大专及以上学历，具备初级会计职称者优先。 一年以上财务相关工作经验，有建筑、工程行业成本或财务经验者优先考虑。 熟练使用财务软件及Excel等办公工具，对数据敏感，工作严谨细致。 具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，能适应工作节奏。 欢迎认真踏实、希望在实践中成长的财务新人投递。 薪资待遇 4500-5500元/月（具体面议，依据个人能力定薪） 工作时间 周一至周五8:30-17:00，周末双休，按国家规定休假 福利补贴 ✓餐费补贴 ✓住房补贴 ✓交通补贴 ✓通讯话费补贴

1. 负责会计凭证的整理与录入； 2. 负责总账及各类明细账的登记与核对； 3. 负责财务报表的编制工作； 4. 负责各项管理类报表的编制； 5. 负责税务事项的申报与缴款操作； 6. 负责管理报表编制及分公司所属项目报表的归集汇总； 7. 负责财务报表编制及分公司所属项目报表的数据整合； 8. 负责税务申报缴纳及分公司各项目税务资料的汇总处理； 9. 负责资金流动情况的跟踪与监控； 10. 负责财务相关档案的归档与保管； 11. 完成上级领导安排的其他工作任务。 工作技能要求： 熟练掌握路桥施工行业会计核算流程； 熟悉国家有关会计、审计、税务方面的法律法规及相关政策； 具备较强的会计核算实操能力； 具备较强的财务数据分析能力； 具备熟练的财务软件操作水平； 具备良好的学习理解能力、逻辑思维能力、公文撰写能力及问题应对能力； 具备较强的判断分析能力、创新意识与优化改进能力； 具备良好的语言表达与沟通协调能力； 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。

招聘招聘本人发展需要助理一名，要求：年龄20-65周岁初中高中大专以上学历，有工作经验者可优先.薪资：底薪3800元/月（工作时间5小时）+加福利：待遇很好，周末双休，法定节假日放假，养老金保障等，其他工作也很多，想找工作的人联系我[握手]地址中欧进口红酒咖啡（莲都区囿山路619号），也可以加我微信号微信同电话号码联系电

统筹高端代账客户的全流程财税服务，涵盖账务核算、税务筹划、合规审计等，为客户提供定制化财税解决方案。 搭建代账服务质量管控体系，建立账务审核标准与风险预警机制，杜绝财税风险，提升服务品质。 组建并赋能代账团队，开展专业技能与财税新政培训，打造高专业度、高执行力的核心财税团队。 深度解读财税政策，结合客户行业特性提供合规税务筹划建议，助力客户降本增效。 对接政企财税相关部门，协调处理客户各类财税疑难事宜，树立公司专业服务口碑。 任职要求: 专科及以上学历，财务、税务相关专业，中级及以上会计师职称，具备税务师证书者优先。有过中高端代账或者客户/财税咨询行业管理经验，熟悉各行业(如商贸、建筑、科技等)财税处理要点。 精通国家财税政策法规，擅长税务筹划与风险管控，具备丰富的账务审核、疑难问题解决经验。 具备优秀的团队管理、客户沟通及商务洽谈能力，有高端客户服务经验者优先。 具备战略思维，能结合行业趋势优化代账服务流程，推动团队服务能力升级。 福利待遇:高薪面议，五险，年终分红，专项培训，带薪年假，优质客户资源加持。

工作职责： 1. 基础财务执行（6000-8000适配）： - 负责收款全流程操作：根据合同核对结算单价格，协助销售完成对账；开具符合规定的发票，审核销售报价与结算数据一致性；汇总月度回款情况，编制应收及实收报表。 - 主导付款流程管理：协同仓库与统计部门核实入库信息，开展供应商对账；建立电子票据台账避免重复支付；审查付款凭证完整性，整理月度付款明细及应付账款报表。 - 规范日常账务处理：完成银行流水与出纳记录的核对，跟踪往来款项中的逾期资金；依据法规和行业特点进行成本入账，审核并装订会计凭证；编制并复核工资表，确保考勤、报销等基础数据准确完整。 2. 管理进阶（9000-12000适配）： - 销售端统筹管理：统一管控发票开票金额，识别异常销售波动；评估项目回款效率与资金占用成本，提示收款延迟风险；审核合同关键条款，核算实际到账单价。 - 成本端精细化控制：优化入库数据核对机制，弥补仓储与统计衔接盲区；评估付款安排合理性，比对供应商报价与实际成本匹配度；归集材料使用支出，计算产品单位成本（含运输费用）。 - 财务体系提升建设：监督成本列支规范性与整体税负水平，配合内外部审计工作；梳理完善凭证审批链条；拟定薪酬结构调整方案，分析各部门人力投入产出比。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备初级会计职称者优先考虑。 2. 基础岗位要求：拥有2年以上财务核算经验，可独立承担发票开具、报表编制等常规事务。 3. 进阶岗位要求：累计3年以上财务工作经验，熟悉成本分析与税务筹划；精通Excel进行数据分析，能输出流程改进建议。 4. 通用能力要求：工作细致严谨，具备良好的跨部门沟通协作能力；掌握国家会计准则及相关财税政策，具有较强的风险识别意识。 补充说明： 1. 薪资范围：基础工作6000-8000元/月，深入管理工作9000-12000元/月。 2. 薪酬福利：年终奖、日常餐补、节日活动及礼品发放、专项任务奖励

岗位职责： 1. 负责公司整体财务运作，涵盖财务预算编制、财务报告出具、资金统筹及成本管控等工作； 2. 拟定并实施财务战略与规划，保障企业财务目标达成； 3. 统筹财务部门日常管理，指导团队成员，提升团队专业能力与执行效率； 4. 对接银行、审计机构、税务机关等外部单位，维护良好合作关系； 5. 深度参与企业战略决策，提供专业的财务分析与支持建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 拥有10年以上财务管理工作经历，其中至少5年为团队管理经验； 3. 精通财务管理流程、会计准则及相关税收法规； 4. 具备出色的财务分析与判断能力，可独立主导财务战略制定； 5. 具备优秀的组织协调能力及团队领导力，能高效推动跨部门协作； 6. 责任意识强，抗压能力强，工作积极主动。 岗位福利：单休，餐补 工作地点： 招聘人数：1人 备注：有上市公司工作经验者优先

岗位职责: 1. 负责电商平台财务数据的整理与分析，保障财务信息真实准确 2. 组织并管理财务团队，完善财务流程及内控机制，提升整体运作效率 3. 协同相关职能部门，参与财务战略规划与实施，助力公司业务持续增长 4. 主要承担内部账务的统计与核对工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同作业 2. 熟悉财务专业知识，具备较强的分析能力，可独立应对和处理各类财务事务 3. 具备较强的学习与适应能力，能够持续掌握最新财务政策与操作规范

浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计 招聘岗位：会计1名 岗位要求：会计相关专业，有工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，具备良好职业操守。 薪资福利：待遇面议，、节日福利。 联系方式：廖先生

一、岗位职责 1、负责企业代理记账相关工作，包括日常记账报税、凭证归集整理、银行账目核对、发票认证处理等，同时为企业提供创业政策解读与财务咨询服务； 2、独立评估企业的基础情况、经营水平、财务数据及涉税风险，动态掌握客户实际需求，提供个性化解决方案； 3、提升客户体验满意度，强化合作关系稳定性，推动客户持续转化与长期合作。 二、任职资格 1、具备相关工作经验，熟练掌握一般纳税人全盘账务处理及税务申报流程 2、了解最新财税法规政策，能准确运用相关专业知识解决实际问题 3、拥有扎实的财务实操能力以及良好的沟通协作素养 工作福利： 1、公司为所有在职员工提供广阔的职业发展平台和挑战高薪的机遇，工作内容充实且富有挑战！这里尊重每一份创意，鼓励自由表达与创新思维！ 2、8:30-11:30；13:00-17:00，周末双休，倡导高效工作，无强制加班氛围； 3、依法缴纳五险一金，享有餐费补贴、高温津贴、全勤奖励，定期开展季度部门团建活动，节日福利丰富多样； 4、严格执行国家法定休假制度，额外设置陪护假、育儿假，并享受司龄与工龄累计叠加的超长带薪年假； 5、每年组织国内外团队旅游； 6、提供免费年度员工健康体检；

负责整理收集销售合同以及相关数据跟踪销售开票后的收款情况确保账务准确负责制作和审核客户相关的应收账款报表

主要开展证券股票投资顾问咨询服务，公司成立于2007年，持有正规投顾资质。 薪资待遇优厚：底薪高于行业均值，提成无上限，另设多项业绩激励奖金，月收入过万较为轻松，表现优异者可迅速实现高薪突破！ 完善培训体系：配备专业导师一对一带教，系统培训产品知识、销售技巧与客户维护等核心能力，助力快速成长为销售骨干。 广阔晋升空间：提供公开透明的晋升通道，从销售代表到经理、总监乃至合伙人，为有能力者打造快速成长平台。 薪资待遇： 1、底薪5000—7000+高比例提成4—12%+多重奖励 2、节假日按规定正常休息 3、工作时间：9:00-11:30，中午休息1.5小时，13:00-18:00 4、公司提供免费住宿（4人间，青年旅舍式环境） 岗位福利： 1、缴纳社保公积金，保障体系健全 2、多项激励政策及奖项设置，如新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖励等 3、免费培训：公司定期组织提升销售与管理能力的专项课程，涵盖市场拓展、营销策略、金融专业知识等内容 4、支持员工考取证券从业资格证，并免费提供考试辅导课程与练习题库 岗位职责： 1、主要通过企业微信工作台与客户高效沟通，挖掘潜在需求并达成销售目标 2、客户资源由公司统一提供，均为公司自主推广获取的优质线索 3、持续学习金融知识与业务技能，不断提升专业服务水平 任职要求： 1、思维条理清晰，语言表达流畅且具感染力 2、热爱销售工作，具备较强的学习领悟能力 3、有强烈致富意愿，能主动自我驱动 4、抗压能力佳，能理性应对工作与生活中的挑战 5、大专及以上学历

岗位职责: 1、为已成交客户提供服务，协助完成产品软件的安装、服务开通及使用指导等相关工作； 2、基于现有客户资源，深入挖掘客户需求，识别潜在的升级转化机会； 3、按要求执行客户回访任务，并做好回访记录与信息反馈； 4、接听客户来电，解答咨询并收集客户意见与建议： 薪资福利: 1、熟悉股票或具备金融相关工作经验、金融类院校毕业者优先，入职享受无责底薪6000-10000元，试用期薪资全额发放+高比例提成6-12%+多重奖励，月收入可达1.5万-4万元不等。 2、公司福利待遇 (1)缴纳社保公积金，完善的社会保障体系； (2)丰富多样的激励政策与奖项设置，如新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖励等…… (3)免费培训：公司为员工提供系统化培训课程，助力提升销售与管理能力。内容涵盖：市场开拓策略、营销技巧、金融专业知识等 任职要求 1、大专及以上学历；持有证券从业资格证或有同行业经验者优先考虑。 2、工作细致耐心，具备良好的倾听习惯和沟通表达能力； 3、具有主动服务意识，善于站在客户角度思考问题； 4、态度认真踏实，品行端正，拥有较强的团队协作精神和责任心。