需6年以上工作经验，需线下面试，非外包！ 入职五险一金、周末双休、法定节假日 任职要求： 1、具备6年以上运维领域相关经验，熟悉运维工作流程，能独立完成运维工具的安装部署与配置管理； 2、熟练掌握Linux操作系统及各类常用系统命令工具，了解网络基础技术，掌握TCP/IP协议基本原理； 3、熟悉Nginx、Tomcat、Lvs、Mysql等主流开源软件的部署实施、参数配置与性能调优； 4、熟练使用shell、perl、python中至少一种运维开发语言，具备一定的脚本编写能力； 5、熟练操作阿里云相关产品及组件，具备容器化服务的实际运维与维护经验； 6、熟悉K8S、Jenkins，可独立搭建并维护基于K8S的CICD流程；拥有K8S容器编排或DevOps自动化运维的实际应用与维护经历； 7、具备出色的沟通表达能力，良好的团队协作意识，以及较强的文档撰写和汇报能力； 8、具有云平台运维背景者优先考虑；具备较强的组织协调能力，工作态度严谨细致，责任心强，富有团队合作精神，积极主动，能够独立应对和解决线上突发问题。 岗位职责： 1、负责Linux集群环境下项目的稳定运行，确保系统持续提供7*24小时高可用服务； 2、负责生产环境中容器化集群的日常维护，基础资源管理及配置变更操作； 3、负责生产环境的定期巡检工作，并参与运维自动化平台工具的开发与输出； 4、负责监控系统的策略配置，日常告警值守及异常问题的及时响应与处理； 5、承担重大活动期间的基础资源保障任务，做好服务水位的运维支撑； 6、负责公司业务平台的日常运维工作，保障服务的高可用性，快速定位并解决系统故障，优化系统性能瓶颈及架构调整等相关技术问题。

岗位职责： 1、负责客户现场的运维支持，依据流程规范协调并对接设备厂商，工作涵盖X86及刀片服务器、备份设备的巡检、故障申报、工单跟进与问题处置等任务。 任职要求： 1、大专及以上学历并具备2年相关工作经验，或本科毕业且有1年以上工作经验，从事计算机相关技术领域； 2、参与过中小型云平台或存储系统的运维工作，理解运维工作的基本逻辑与岗位职责； 3、掌握服务器与存储硬件的基础架构，熟悉虚拟化技术及操作系统相关基础知识； 4、熟悉华为、华三、HPE、Dell、中兴等主流品牌服务器硬件的技术特性； 5、持有计算机行业相关的专业认证者优先

岗位职责： 1.负责数据中心高压供配电系统（如10kV及以上开关柜、变压器、高压电缆等）的日常巡视、操作与维护，严格执行高压电气作业安全规范。 2.监测高低压配电设施运行状况，记录核心运行数据（如电压、电流、功率因数等），及时识别并处置异常情况（如过载、短路、漏电等）。 3.编制高压电气设备周期性维保计划（如绝缘性能检测、继电保护装置校准），并推动落实，确保满足电力行业标准及数据中心服务等级协议要求。 4.参与数据中心电力突发事件应急处理，迅速定位高压系统故障源头（如进线失电、变压器异常），依据应急预案实施倒闸操作、隔离故障区域，降低业务中断风险。 5.协同供电单位开展高压线路检修、停电切换等作业，承担现场安全监督及操作流程确认工作。 6.支持数据中心扩建或升级改造项目中的电气工程实施，参与高压设备选型、安装调试及竣工验收环节。 7.与运维团队（如制冷、网络）协同配合，保障数据中心整体供电系统的连续性与稳定性。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备3年以上大中型数据中心运维及团队管理经验； 3.持有高压电工操作资格证书； 4.掌握CAD制图能力； 5.熟悉数据中心暖通系统、冷水机组及控制逻辑； 6.熟知高低压配电设备原理与应用； 7.拥有扎实的数据中心现场实操经验，具备指导值班人员及专业工程师开展日常工作的能力。

【工作内容】 机房组长： 1.负责机房7*24小时值班团队的日常管理，包括巡检执行、监控值守、值班规范、排班安排及临时调班协调； 2.组织编制并审核机房年度维护计划、设备维护与维修记录； 3.组织开展机房人员专业技能培训，涵盖应急处置流程与故障应对能力，并实施技能考核； 4.保障机房暖通、电气、弱电、消防等关键系统设备的安全稳定运行； 5.推进机房专项工程及零星施工项目的实施进度，并参与质量验收； 6.牵头处理机房各类故障与突发事件，提供技术支撑，组织故障分析与复盘总结； 7.编制和完善机房相关标准操作程序（SOP）、维护操作程序（MOP）及应急操作程序（EOP） 基地机房： 1.负责机楼年度维护计划、维护及维修记录的编制与审核工作； 2.监督机楼内运营商人员的巡检质量与值班纪律执行情况； 3.确保机楼暖通、电气、弱电、消防等基础设施的正常运行； 4.协调推进机房专项工程及零星施工项目进度，并参与验收把关； 5.跟进机楼内各类故障与事件的处理过程，提供技术支持，组织故障分析与复盘； 6.编制机楼相关的SOP、MOP、EOP等标准化作业文件； 7.承担集群范围内其他专项工作的跟进与落实 【岗位要求】 1、工作年限：具备3年以上相关工作经验 2、行业经验：具有2年以上数据中心基础设施运维经历，有值班长或主管岗位经验者优先 【岗位地点】 1、杭州市余杭区南湖科创大道之江实验室新园区 2、杭州市余杭区文一西路阿里巴巴西溪园区

岗位职责：全国区域现场2人 1、具备一定的机械与电气基础知识，能够配合开展机组故障的初步诊断工作 2、依据测试规程独立完成各项现场测试任务 3、对现场作业的安全、质量及进度进行全程监督与管控，及时发现并上报各类安全隐患，跟进后续处理措施 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先；在风电行业从业满3年且能力达标者，学历可放宽至大专 2、熟悉风电场运行作业流程，了解风力发电机组基本结构，掌握常规操作方法 3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本构造与工作原理 4、能看懂机组及其零部件的原理图及相关技术手册，熟练使用相关测试工具 5、能够严格按照作业指导书要求，独立操作各类测试设备（含简易型与高精度型），完成型式试验、并网测试、噪声检测等任务，准确记录并整理测试数据，协助上级技术人员解决现场问题 6、具有较强的安全意识，能够识别现场潜在风险并采取预防措施 7、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且国网可查） 8、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排 薪资福利： 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前8000-10000元，试用期按八折发放 2、休假：每工作60天可休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享礼金待遇 3.3、结婚礼金：根据员工工龄长短发放相应金额的结婚贺金 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴形式向其父母账户打款 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项

岗位职责： 1. 根据用工需求完成当日指定工作任务，确保工作质量与效率 2. 严格遵守现场管理规范及安全操作要求 3. 配合班组长或现场负责人完成临时性、协作性工作安排 4. 按时参加岗前培训与工作交接，确保信息准确传达 5. 主动反馈工作中遇到的问题，协助优化作业流程 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应日结类灵活用工节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 能提供有效身份证明及必要健康证明 5. 有相关基础劳动经验者优先，学历不限

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岗位职责： 1、负责处理台式机与笔记本的软硬件问题，保障设备正常运行； 2、负责打印机各类故障的排查与修复； 3、负责用户网络连接问题的诊断与解决。 任职要求： 1.本科及以上学历，信息技术相关专业； 2.熟练掌握Windows、Linux系统的部署、调优及常见故障处理； 3.熟悉常用办公软件的安装配置及问题应对； 4.持有麒麟认证证书者优先； 5.具备一年以上相关领域工作经验。

职位描述： 1、云产品稳定性保障，风险巡检 负责客户侧云产品稳定性和使用体验相关治理工作，开展产品风险巡检，主导故障应急响应与处置流程 2、客户技术专项处置与支持 主导复杂技术问题、疑难场景解决方案、重大活动技术支持及产研协同专项的执行与统筹管理 3、排查问题，管控体验 快速定位并解决产品售后技术问题，服务过程中注重客户体验优化，有效管理客户情绪与反馈 4、专精客户行业，技术沉淀 总结客户所在行业的技术服务策略，形成可复用的技术文档，持续完善公共云/混合云在各行业的最佳实践能力 职位要求： • 具有2年以上在中型企业或云服务商从事SRE、运维工具开发、客户技术支持等相关岗位工作经验 • 掌握云原生、大数据、数据库、网络、中间件等至少一个领域的技术原理与实际应用能力 • 熟悉分布式计算、存储、数据库、网络的功能特性与操作方式，了解同类开源或竞品技术方案 • 理解所支持业务线关联产品的架构设计原理，对阿里云及相关厂商产品具备基础认知 • 可在引导下归纳客户共性需求，准确识别客户核心业务诉求 • 具备主动沟通意识与换位思考能力，能够深入展开有效交流 • 能够规范撰写职业化书面材料，如客户沟通函件、工作汇报文档等 • 具备良好服务意识，能设身处地理解客户需求，及时回应并适当安抚客户情绪 • 熟悉工单处理流程，掌握常用工单系统与工具的使用方法 • 能识别项目相关内外部协作方，在指导下完成基础客户项目的协调沟通，确保服务SLA达成 • 可在指导下为客户制定上云技术方案，协助客户理解并采纳合理技术路径 • 在方案落地过程中能发现潜在问题，并推动其在标准方案中实现根本性解决 • 理解高可用优化、云上护航、容量规划、架构调优、容灾体系建设、成本评估与优化等SRE核心场景的基本方法论、管控逻辑及常用工具，结合客户实际业务设计可行的改进方案

岗位职责： 运维服务执行：负责火山引擎智能推荐服务（涵盖操作系统层、基础组件、大数据组件层及在线业务组件）的日常巡检与监控、故障排查与恢复、系统维护与性能优化工作。 客户协调与沟通：针对客户提出的新需求或个性化需求，组织技术团队开展可行性评估与方案设计，与客户充分对接并确认细节，确保解决方案符合客户预期；结合业务发展需要和系统运行状态，主动提出优化建议，如服务器资源配置调整、数据库索引优化、应用性能提升等，并推动优化措施落地及效果验证。 文档管理：负责编制和持续完善各类运维相关文档，包括巡检记录、故障处理报告、系统配置说明、操作指导手册等，确保内容准确、详实、规范，为后续运维提供有效支撑；随着系统迭代、变更及实际运维进展，及时更新文档内容，保持文档与现网环境一致，便于团队查阅与协作使用。 参与项目实施：在客户新系统部署、系统升级改造等项目中，承担运维侧相关任务，如协助规划实施计划、参与系统测试、提供运维技术支持等，保障项目平稳上线和顺利交付。 知识传递与培训：与项目组成员积极开展知识共享，将运维过程中积累的经验和技术要点进行总结传递，为项目后期运维交接奠定基础；根据实际需要，面向客户相关人员开展运维技能培训，帮助提升其自主运维水平。 岗位要求： 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、网络工程等相关专业优先。 2年以上服务端运维工作经验，具备BPO行业运维服务背景者优先。 硬件运维：掌握服务器、网络设备、存储设备等硬件架构与工作原理，具备硬件故障识别与处理能力，能熟练完成设备安装、调试与日常维护。 软件运维：精通Linux系统的安装、配置与管理；熟悉主流数据库（如MySQL、Oracle）基本操作与维护流程；掌握常用中间件（如Nginx）的部署与性能调优方法。 网络知识：了解网络拓扑结构及网络协议（如TCP/IP），具备网络问题定位与性能优化能力，可完成基础网络设备的配置操作。 工具使用：熟练运用常见运维监控工具（如Grafana）、故障分析工具（如strace）以及远程连接工具（如SSH、RDP）。 脚本编写：具备基础脚本开发能力，可使用Shell、Python等语言编写简单自动化运维脚本，提升工作效率。 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、学习主动性、责任心及服务意识。

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招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

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岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

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