金华急需临时工300左右一天

职位描述 T0交易实盘交易内盘交易 岗位名称:交易员 岗位描述: 1.熟悉双边市场，有证券从业者和期货者优先。 2.把握市场机会，及时交易. 3.有风险意识，能及时止损止盈，通过学习逐步形成自己的交易模式. 职位要求: 1.学历不限，会电脑操作， 2.年龄20-55岁 3.学习能力强，上进心强. 薪资有责底薪5000+提成 岗位优点;1.不打电话，不跑客户，不出差，不做销售，收入无上限。 2.简单易学，小白也能快速上手。 3.每日工作7.5个小时，法定节假日休息，不加班。工作时间;周一至周六下午:9:00-12:00下午: 13:30-17:00

不想参加模拟考核的，可以考虑实盘考核模式，最大优势是没有动态回撤，而且收益率要求没模拟考核高，每个月仅5%，但是得满足三个月， 公司出资金，你出技术，通过考核不用承担风险，前期利润都是你的，后期盈利15%，公司追加资金，不断累计。利润五五分成。 要求做过期货，外汇，有高杠杆投资经历，心理承受能力强。合作操盘，可以来公司也可以在家远程操作。 【招聘专业交易盘手|高自由度成长体系，资金无限叠加】 我们为有志于职业交易的你，打造一条清晰、公平的成长通道。无需复杂门槛，凭真实实力晋级，实现收益与资金规模双增长。 考核机制简单透明 初始阶段：盘手出自备，盈利全部归属个人； 风控底线：最大回撤≤7%（严格保护交易纪律）； 晋级标准：3个月内每月实现5%盈利，即可晋升公司实盘合作盘手。 实盘合作福利 公司提供实盘资金，无需再出； 盈利五五分成，利润可当日随时出金，结算灵活高效； 资金追加机制：实盘账户盈利达15%后，公司即追加一倍资金；继续盈利15%，持续翻倍叠加资金，助力规模快速成长。 我们寻找对市场有敏锐嗅觉、具备稳定风控能力的交易者。无论你是独立操盘人还是寻求平台进阶的交易好手，这里都将是你爆发潜力的舞台。

可兼职 岗位职责: 1.根据自己的风格进行交易 2.负责货币投资业务，根据市场动态进行交易操作 3.监控投资组合的表现，及时调整投资策略 4.对交易事业感兴趣并愿意长期坚持任职要求: 年龄、学历无硬性要求。可以居家办公!!!! 员工福利 交通补助 节日福利 通讯补贴 有无线网 立即沟通

工作职责： 1：对公司产品进行数据分析，把握市场动态。 2：根据公司培训的流程与方法开展交易操作。 3：按时高效完成上级交办的各项任务与工作安排。 4：具备基本的职业素养，掌握数据处理技能，熟悉宏观经济形势分析。 任职要求： 1：性别不限 2：年龄要求：18-65周岁 3：具备良好的职业操守、责任心以及团队合作意识。 4：性格积极乐观，思维敏捷，拥有较强的判断力和沉着自信的心理状态。 5：有大宗商品交易经历者优先考虑。 工作时间：周一到周六上午9:30-11:30下午13:30-16:30可双休 薪资待遇：5k有责底薪＋40%绩效提成+50%盈利提成 新公司，欢迎热爱挑战、热衷交易领域的优秀人才加入，有意者可直接到公司面谈！

集团第一销冠团队总监直招！ 1、底薪6000+高额提成6%-12%+五险一金+开单奖金，综合年薪数十万！顶尖销售精英年薪破百万！薪酬水平业内领先！谁与争锋！！！（私聊查看真实薪资凭证！） 2、公司福利体系完善 (1)节假日、生日、节气均有专属礼品发放 (2)多样化激励机制，设新人奖、成单奖、大单奖、周/月度优秀员工奖等 (3)免费系统培训：每位新入职员工均配备资深导师及主管带教，全程指导成长，掌握专业技能！ 工作内容： 1.主要通过微信、公众号及电话形式，与客户高效沟通，了解客户需求，推动签约达成业绩目标！ 2.公司提供独家优质客户资源，月均分配约1000条，成交周期普遍为7~15天，资源质量极高！！！表现优异者可享无限量资源支持！行业顶级资源品质！谁都不服！！！ 3.学历不限，退伍军人优先考虑，性格外向者更佳，表达清晰有条理，渴望高收入，能承受高强度工作压力，勇于冲击高薪！此岗位挑战性强，不接受频繁跳槽或心态浮躁者！重点强调：需在公司稳定发展至少一年以上！稳定！稳定！稳定！ 4.根据业绩与能力可晋升为主管、经理（年收入超百万，私聊可查实际收入证明！）

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1、根据安检计划，提前到达指定工作地点。 服从现场的安检工作计划安排，保质保量完成工作任务。 2、严格按照户内安检操作流程进行安全检查，及时上传任务数据。 3、负责安检现场隐患排查、登记处理和上报。 4、对用户的不安全隐患进行解释，推荐销售与回款。 5、完成领导交办的其他工作。

岗位福利： 1、无责任底薪6000元+高额提成6%-12%+入职即缴五险+多项奖金激励，综合年收入30万以上 2、企业福利体系完善 （1）享受各类节日关怀、生日礼物等员工福利 （2）设立多样化奖励机制，包含新人激励奖、成单奖励、大额订单奖、周度/月度优秀奖等 （3）免费专业培训：公司为员工提供系统化培训课程，涵盖市场开发策略、营销实战技巧、金融基础知识等内容，助力能力提升 薪资结构： 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按月综合销售额实行6%-12%阶梯提成 试用期薪资：6000元/月 岗位职责： 1.通过微信、公众号及电话渠道与客户高效沟通，了解客户需求，推动成交并达成销售目标 2.公司提供精准股民资源，每月稳定分配300-500条优质线索，表现优异者可获得持续增量资源支持 3.不设学历门槛，无需持证即可入职，有相关经验者优先考虑，年龄要求23至38岁，表达清晰有条理，具备强烈致富意愿，能承受高强度工作压力，勇于冲刺高薪 4.根据业绩表现可晋升为团队主管（年薪50万-80万）或部门经理（年薪超100万） 具体信息欢迎联系HR进一步沟通~

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岗位职责 负责处理证券和保险业务相关事务 负责与客户建立联系，提供专业的商务咨询服务 公司拥有并且会提供相应的客户资源，新人的带教以及业务方面的扶持和平台以至于更好的团队共同进行业务方面的展开 任职要求 可以进行良好的沟通，有上进心，在这里公司在工作时间以及其他方面不会有太多的约束，公司会给你提供各方面扶持，就算是新人也可以很快的的成长

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岗位职责： 1、接听客户电话，准确理解并确认客户需求； 2、根据客户提出的问题，提供专业的咨询建议与有效解决方案； 3、跟进客户具体要求，协助完成套餐升级等相关服务； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证书者优先； 2、普通话标准，表达清楚流畅； 3、性格亲和，积极热情，进取心强，具备良好的学习能力； 4、具备较强的应变能力、高度的责任意识及稳定的履职表现。

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